Дипломная работа на тему: Связь полоролевых особенностей руководителя с формированием стиля поведения в конфликте

План работы:

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы исследования межличностных конфликтов в организации 8
1.1. Межличностные отношения в организации 8
1.2. Полоролевые особенности стиля руководства 10
1.3. Конфликт. Сущность межличностного конфликта 18
1.4. Морально-психологический климат в организации 24
Глава 2. Исследование полоролевых особенностей стиля руководства в аспекте влияния на межличностные конфликты в организации 27
2.1. Описание программы исследования 27
2.2. Методы исследования 28
2.3. Описание и анализ результатов 31
2.3.1. Результаты изучения стиля управления с помощью самооценки 31
2.3.2. Результаты изучения особенностей реагирования в конфликтной ситуации 33
2.3.3. Результаты изучения эффективности лидерства 35
2.3.4. Результаты изучения степени удовлетворенности трудом 38
Заключение 42
Список литературы 44
Приложения 47

Формат файла:
DOC
Кол-во страниц:
71
Год:
2014
Наличие сносок:
+
Номер работы:
154089
Предмет:
Психология, педагогика
Цена:
3000 рублей
Примечание:
Мы уверены, что Вам понравится выбранная работа. Если Вы найдете эту работу в интернете, мы сразу же вернем Вам все деньги.
Для получения этой работы заполните форму:

– После заполнения формы Вам придет письмо с условиями Вашего заказа и разъяснениями.

– Вы можете посмотреть другие готовые работы по этому предмету или заказать новую.

Рады, что смогли помочь, ждем Вас снова!