Дипломная работа на тему: Анализ состояния и разработка мероприятий по сокращению численности персонала в организации

План работы:

Введение 3
Глава 1. Теоретико-методологические основы управления персоналом службы управления персоналом Свердловской дирекции инфраструктуры - структурного подразделения Центральной дирекции инфраструктуры - филиала ОАО «РЖД» 7
1.1. Показатели движения персонала и его текучести 12
1.2. Показатели оплаты и производительности труда 17
1.3. Гарантии при расторжении трудового договора 21
Глава 2. Анализ состояния и разработка мероприятий по сокращению численности персонала в организации 25
2.1. Анализ данных по сокращению численности персонала в Свердловской дирекции инфраструктуры - структурного подразделения Центральной дирекции инфраструктуры - филиала ОАО «РЖД» 25
2.2. Порядок и особенности процесса сокращения численности персонала в Свердловской дирекции инфраструктуры - структурного подразделения Центральной дирекции инфраструктуры - филиала ОАО «РЖД» 43
Глава 3. Рекомендуемый алгоритм сокращения численности персонала с применением единой кадровой автоматизированной системы управления трудовыми ресурсами (ЕКАСУТР) 58
Заключение 65
Список литературы 67
Приложение 70