Готовые дипломные работы, курсовые, контрольные и рефераты по
бухгалтерскому учету и аудиту

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы учета и анализа заработной платы 7
1.1. Виды, формы и системы оплаты труда 7
1.2. Учет начислений заработной платы и удержаний из нее 11
1.3. Задачи и методика анализа заработной платы 18
Глава 2. Учет труда, заработной платы и отчислений на примере ООО «Оффнер» 25
2.1. Краткая характеристика предприятия 25
2.2. Анализ бухгалтерского учета начислений заработной платы 33
2.3. Анализ бухгалтерского учета удержаний из заработной платы 46
2.4. Анализ фонда оплаты труда на предприятии 53
Глава 3. Совершенствование учета и анализа бухгалтерского учета заработной платы 58
3.1. Разработка предложений по совершенствованию бухгалтерского учета и анализа заработной платы и отчислений 58
3.2. Оценка экономического эффекта от предложенных мероприятий 63
Заключение 67
Список литературы 70
Приложение 72

Введение 3
Глава 1. Нормативно-правовая база расчетов по заработной плате и связанных с ней отчислений 6
1.1. Нормативные правовые акты, регулирующие вопросы учета заработной платы и связанных с ней отчислений 6
1.2. Документы по учету личного состава, труда и его оплаты за отработанное и неотработанное время 16
1.3. Выплаты компенсационного характера, стимулирующие и премиальные выплаты. Удержания из заработной платы 23
Глава 2. Основы учета заработной платы 37
2.1. Синтетический и аналитический учет расчетов по оплате труда 37
2.2. Учет отчислений во внебюджетные фонды 43
2.3. Исчисление средней заработной платы 49
Глава 3. Учет и анализ заработной платы и отчислений во внебюджетные фонды в ООО «Некрасово-1» 54
3.1. Характеристика организации. Учетная политика о заработной плате в организации 54
3.2. Особенности учета заработной платы в организации автоматизация расчетов заработной платы и связанных с ней отчислений 61
3.3. Анализ заработной платы (структура) в ООО «Некрасово-1» и рекомендации по совершенствованию организации учёта расчётов с персоналом по оплате труда 75
Заключение 88
Список литературы 91
Приложение 99

Введение 3
Глава 1. Теоретико-методологические основы учета расчетов с персоналом по оплате труда 7
1.1. Понятие, классификация и основные особенности расчетов с персоналом по оплате труда 7
1.2. Виды, методы и особенности расчетов с персоналом по оплате труда 15
1.3. Нормативно-правовое регулирования расчетов с персоналом по оплате труда 28
Глава 2. Организация расчетов по заработной плате на объекте исследования - ООО «СК АРМАДА» 41
2.1. Экономическая характеристика ООО «СК АРМАДА» 41
2.2. Особенности учета заработной платы на объекте исследования 46
2.3. Налоговый учет заработной платы 62
2.4. Формирование отчетности по заработной плате 66
Глава 3. Анализ и аудит использования трудовых ресурсов и фонда заработной платы в организации ООО «СК АРМАДА» 71
3.1. Приемы и источники информации анализа труда и заработной платы 71
3.2. Анализ фонда оплаты труда 76
3.3. Анализ производительности труда 80
3.4. Анализ эффективности труда и использования фонда заработной платы 82
3.5. Аудит расчетов с персоналом по оплате труда 83
Заключение 91
Список литературы 94
Приложение 100

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты учета и анализа заработной платы и связанных с ней отчислений 5
1.1. Понятие и нормативно-правовое регулирование заработной платы и связанных с ней отчислений 5
1.2. Виды и системы заработной платы в отечественной и зарубежной практике 10
1.3. Бухгалтерский учет заработной платы и связанных с ней отчислений и начислений 15
1.4. Методики анализа заработной платы и связанных с ней отчислений 19
Глава 2. Учет заработной платы и связанных с ней отчислений в ООО «МСК «Аланта» 23
2.1. Характеристика деятельности ООО «МСК «Аланта» и его учетной политики 23
2.2. Синтетический и аналитический учет заработной платы в ООО «МСК «Аланта» 29
2.3. Учет начислений, удержаний и вычетов связанных с заработной платы 33
2.4. Учет страховых взносов во внебюджетные фонды 41
2.5. Автоматизация учета заработной платы и связанных с ней отчислений 45
Глава 3. Анализ заработной платы в ООО «МСК «Аланта» и связанных с ней отчислений 53
3.1. Анализ структуры и динамики фонда заработной платы 53
3.2. Анализ соотношения темпов роста заработной платы и темпов роста производительности труда 54
3.3. Факторный анализ фонда заработной платы 56
3.4. Анализ эффективности заработной платы 59
3.5. Анализ динамики и структуры отчислений, связанных с заработной платой 60
3.6. Рекомендации по совершенствованию оплаты труда на предприятии ООО «МСК «Аланта» 64
Заключение 68
Список литературы 70
Приложения 79

Введение 3
Глава 1. Теоретические и методологические аспекты по формированию заработной платы и связанных с ней отчислений 5
1.1. Заработная плата: основные понятия и проблемы 5
1.2. Обязательные платежи во внебюджетные фонды: сущность и понятие 13
1.3. Нормативно-законодательная база по формированию заработной платы и связанных с ней отчислений во внебюджетные фонды 23
Глава 2. Бухгалтерский учет заработной платы и отчислений во внебюджетные фонды 30
2.1. Характеристика бюджетного учреждения Федерального государственного бюджетного учреждения науки Института истории и археологии УрО РАН 30
2.2. Ведение бухгалтерского учета заработной платы 37
2.3. Бухгалтерский учет отчислений во внебюджетные фонды в учреждении 41
Глава 3. Анализ и мероприятия по формированию заработной платы и отчислений, связанных с ней 48
3.1. Анализ динамики и структуры заработной платы и отчислений во внебюджетные фонды 48
3.2. Мероприятия по совершенствованию ведения учета заработной платы 56
Заключение 62
Список литературы 64
Приложение 69

Введение 3
Глава 1. Законодательная и нормативно-правовая база расчетов по оплате труда 5
1.1. Нормативно-правовая база расчетов по оплате труда 5
1.2. Формы и системы оплаты труда 14
1.3. Организация учета затрат на оплату в соответствии с МСФО 20
Глава 2. Организация учета заработной платы в организации АО «ПФ «СКБ Контур» 28
2.1. Организационно-экономическая характеристика организации и ее учетная политика в целях бухгалтерского и налогового учета 28
2.2. Аналитический учет зарплаты в организации 37
2.3. Синтетический учет зарплаты и отчислений 40
2.4. Налоговый учет зарплаты 43
2.5. Автоматизирование учета зарплаты 45
Глава 3. Анализ зарплаты и отчислений в АО «ПФ «СКБ Контур» 49
3.1. Анализ форм и систем оплаты труда 49
3.2. Анализ состава и структуры фонда оплаты труда 52
3.3. Сопоставление темпов роста производительности труда и средней заработной платы 64
Заключение 78
Список литературы 81
Приложение 87

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты учета и анализа заработной платы и отчислений во внебюджетные фонды 7
1.1. Сущность и роль заработной платы в экономической деятельности коммерческой организации, ее формы и системы 7
1.2. Нормативное регулирование заработной платы и отчислений во внебюджетные фонды 12
1.3. Методика, техника и этапы экономического анализа оплаты труда 16
Глава 2. Бухгалтерский учет заработной платы и отчислений во внебюджетные фонды в АО «Тандер» 28
2.1. Организационно-экономическая характеристика предприятия, его учетная и налоговая политика 28
2.2. Учет начисления и выдачи заработной платы 40
2.3. Учет страховых взносов во внебюджетные фонды 48
2.4. Рекомендации по оптимизации бухгалтерского учета заработной платы на предприятии и оценка их эффективности 50
Глава 3. Анализ заработной платы в АО «Тандер» 56
3.1. Анализ структуры и динамики фонда заработной платы 56
3.2. Анализ структуры и динамики отчислений во внебюджетные фонды 61
3.3. Анализ эффективности заработной платы в организации 65
3.4. Рекомендации по результатам проведенного анализа заработной платы на предприятии 69
Заключение 76
Список литературы 80
Приложение 86

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы учета и анализа заработной платы организации и отчислений во внебюджетные фонды 7
1.1. Понятие, сущность, формы и системы оплаты труда и отчислений во внебюджетные фонды 7
1.2. Нормативно-законодательная база учета расчетов по оплате труда 21
1.3. Методика анализа состояния трудовых ресурсов и заработной платы 29
Глава 2. Организация бухгалтерского учета заработной платы и связанных с ней отчислений во внебюджетные фонды в НКО «ИНКАХРАН» (АО) 36
2.1. Организационно-экономическая характеристика НКО «ИНКАХРАН» (АО) 36
2.2. Синтетический и аналитический учет расчетов по заработной плате 40
2.3. Учет удержаний из заработной платы и страховых взносов 48
2.4. Проблемы учета заработной платы в НКО «ИНКАХРАН» (АО) 56
Глава 3. Экономический анализ заработной платы и связанных с ней отчислений во внебюджетные фонды в НКО «ИНКАХРАН» (АО) 57
3.1. Анализ состава, движения трудовых ресурсов и эффективности их использования 57
3.2. Анализ состава и структуры фонда оплаты труда и отчислений 64
3.3. Рекомендации по повышению эффективности использования фонда оплаты труда 75
Заключение 84
Список литературы 87
Приложение 94

Введение 3
Глава 1. Экономическая сущность заработной платы в современных условиях 7
1.1. Нормативное регулирование заработной платы в российской федерации 7
1.2. Формы и системы оплаты труда 14
1.3. Состав фонда заработной платы 21
1.4. Теоретические основы бухгалтерского учета заработной платы и выплат социального характера 23
Глава 2. Бухгалтерский учет оплаты труда в ООО «РАДО» 29
2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «РАДО» 29
2.2. Бухгалтерский учет расчетов с персоналом по оплате труда в ООО «РАДО» 38
2.3. Бухгалтерский учет расчетов по социальному страхованию и обеспечению 48
Глава 3. Анализ заработной платы и рекомендации по совершенствованию системы расчетов по заработной плате ООО «РАДО» 55
3.1. Анализ показателей фонда оплаты труда на ООО «РАДО» 55
3.2. Анализ и оценка удержаний из фонда заработной платы в ООО «РАДО» 63
3.3. Рекомендации по совершенствованию системы расчетов по заработной плате ООО «РАДО» 69
Заключение 74
Список литературы 76
Приложение 81

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы учета и анализа заработной платы и отчислений во внебюджетные фонды 6
1.1. Понятие заработной платы, формы и системы оплаты труда 6
1.2. Документальное оформление учета рабочего времени, синтетический и аналитический учет заработной платы 9
1.3. Нормативно-правовое регулирование отчислений во внебюджетные фонды 13
1.4. Методика анализа использования фонда оплаты труда 17
Глава 2. Организация бухгалтерского учета начислений заработной платы и отчислений во внебюджетные фонды в ФКП «НТИИМ» 21
2.1. Экономическая характеристика ФКП «НТИИМ», его учетная и налоговая политика 21
2.2. Синтетический и аналитический учет расчетов по оплате труда в ФКП «НТИИМ» 25
2.3. Учет страховых взносов во внебюджетные фонды на ФКП «НТИИМ» 32
2.4. Совершенствование учета оплаты труда в ФКП «НТИИМ» 37
Глава 3. Анализ заработной платы и отчислений во внебюджетные фонды в ФКП «НТИИМ» 42
3.1. Анализ структуры и динамики фонда заработной платы 42
3.2. Анализ структуры и динамики отчислений во внебюджетные фонды 47
3.3. Анализ эффективности заработной платы 50
Заключение 57
Список литературы 60
Приложение 66

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы бухгалтерского учета заработной платы и отчислений во внебюджетные фонды 6
1.1. Понятие заработной платы и фонда оплаты труда. Виды, формы и системы оплаты труда 6
1.2. Законодательное регулирование 19
1.3. Учет начислений заработной платы и отчислений во внебюджетные фонды 21
1.4. Методика анализа заработной платы и отчислений во внебюджетные фонды 28
1.5. Расчет налогов и удержаний из заработной платы 30
Глава 2. Организация бухгалтерского учета заработной платы и отчислений во внебюджетные фонды в ООО «ЛЕВ» 33
2.1. Краткая характеристика финансово-хозяйственной деятельности ООО «ЛЕВ» 33
2.2. Синтетический и аналитический учет начислений заработной платы 38
2.3. Учет удержаний из заработной платы 45
2.4. Учет отчислений во внебюджетные фонды 49
Глава 3. Анализ расчетов по оплате труда в ООО «ЛЕВ» 55
3.1. Анализ состава и структуры и динамики фонда оплаты труда 55
3.2. Общая оценка использования фонда оплаты труда 59
3.3. Анализ производительности труда 62
3.4. Рекомендации по совершенствованию системы оплаты труда 64
Заключение 66
Список литературы 68
Приложение 74

Введение 3
Глава 1. Экономическая сущность заработной платы в современных условиях 5
1.1. Нормативное регулирование заработной платы в Российской Федерации 5
1.2. Формы и системы оплаты труда 9
1.3. Учет начислений и удержаний заработной платы в бюджетной организации 12
1.4. Учет отчислений во внебюджетные фонды 20
Глава 2. Бухгалтерский учет оплаты труда в ФКУ ИК-28 ГУФСИН России по Пермскому краю 26
2.1. Характеристика организации, ее учетная и налоговая политика 26
2.2. Порядок начисления заработной платы 32
2.2.1. Порядок начислений премий 36
2.2.2. Порядок начисления по больничному листу 37
2.2.3. Порядок начисления отпускных 40
2.2.4. Порядок начисления выходного пособия при увольнении 42
2.2.5. Порядок начисления командировочных 43
2.3. Расчет отчислений во внебюджетные фонды 44
Глава 3. Анализ расчетов с персоналом по оплате труда и страховых взносов во внебюджетные фонды 49
3.1. Основные результативные показатели ФКУ ИК-28 ГУФСИН России по Пермскому краю 49
3.2. Анализ фонда оплаты труда по видам оплат труда 55
3.3. Анализ численности кадров ФКУ ИК-28 ГУФСИН России по Пермскому краю 58
3.4. Анализ эффективности использования заработной платы на производстве и среднемесячной зарплаты по категориям рабочих 61
3.5. Рекомендации по совершенствованию бухгалтерского учета и анализа расчетов по заработной плате в ФКУ ИК -28 ГУФСИН России по Пермскому краю 64
Заключение 70
список использованной литературы 73
Приложение 78

Введение 3
Глава 1. Законодательная и нормативно-правовая база расчетов по оплате труда 6
1.1. Нормативно-правовая база расчетов по оплате труда 6
1.2. Формы и системы оплаты труда 10
1.3. Организация учета затрат на оплату с МСФО 21
Глава 2. Организационно-экономическая характеристика ГБПОУ «Курганский промышленный техникум» и ее учетная политика в целях бухгалтерского и налогового учета 33
2.1. Организационно-экономическая характеристика ГБПОУ «Курганский промышленный техникум» 33
2.2. Учетная политика ГБПОУ «Курганский промышленный техникум» 40
2.3. Аналитический и синтетический учет заработной платы и отчислений в ГБПОУ «Курганский промышленный техникум» 47
2.4. Налоговый учет заработной платы в ГБПОУ «Курганский промышленный техникум» 58
2.5. Автоматизирование учета зарплаты 61
2.6. Мероприятия по совершенствованию системы оплаты труда 62
Глава 3. Анализ труда и заработной платы в ГБПОУ «Курганский промышленный техникум» 70
3.1. Анализ численности, состава и структуры трудовых ресурсов 70
3.2. Анализ фонда заработной платы 84
3.3. Анализ эффективности труда 91
3.4. Анализ отчислений во внебюджетные фонды 95
Заключение 97
Список литературы 104
Приложение 110

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты учета заработной платы и связанных с ней отчислений 6
1.1. Понятие, принципы и функции заработной платы 6
1.2. Нормативное регулирование учета расчетов с персоналом по оплате труда 21
1.3. Методика анализа организации оплаты труда на предприятии 24
Глава 2. Бухгалтерский учет заработной платы и связанных с ней отчислений (на примере Единого распределенного контактного центра ПАО «Сбербанк») 32
2.1. Общая характеристика организации 32
2.2. Организация учета заработной платы в ЕРКЦ ПАО «Сбербанк» 38
2.3. Бухгалтерский учет отчислений, связанных с заработной платой, в ЕРКЦ ПАО «Сбербанк» 45
Глава 3. Анализ заработной платы и связанных с ней отчислений (на примере Единого распределенного контактного центра ПАО «Сбербанк») 52
3.1. Анализ заработной платы в ЕРКЦ ПАО «Сбербанк» 52
3.2. Качественный анализ оплаты труда персонала ЕРКЦ ПАО «Сбербанк» 63
3.3. Выявление резервов повышения эффективности использования фонда заработной платы в ЕРКЦ ПАО «Сбербанк» 65
Заключение 73
Список литературы 77
Приложение 84

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы учета и анализа заработной платы и связанных с ней отчислений 6
1.1. Нормативно-правовое регулирование учета заработной платы и связанных с ней отчислений 6
1.2. Виды, формы и системы оплаты труда 12
1.3. Цели, задачи и источники анализа заработной платы и связанных с ней отчислений 18
Глава 2. Бухгалтерский учет заработной платы в ООО ЧОО «Организатор» 25
2.1. Краткая экономическая характеристика деятельности ООО ЧОО «Организатор» 25
2.2. Аналитический учет и порядок начисления заработной платы 30
2.3. Учет отчислений, связанных с заработной платой 38
2.4. Аудит учета заработной платы и связанных с ней отчислений 49
Глава 3. Анализ и оценка эффективности использования фонда заработной платы и связанных с ней отчислений 53
3.1. Анализ фонда заработной платы и связанных с ней отчислений 53
3.2. Оценка эффективности использования фонда заработной платы и связанных с ней отчислений 60
Заключение 63
Список литературы 67

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы учета и анализа заработной платы и связанных с ней отчислений 6
1.1. Нормативно-правовое регулирование учета оплаты труда и связанных с ним отчислений 6
1.2. Виды, формы, системы оплаты труда 11
1.3. Цели, задачи и источники анализа заработной платы и связанных с ней отчислений 16
1.4. Документы по учету личного состава, труда и его оплаты 21
Глава 2. Бухгалтерский учет заработной платы в финансовом отделе администрации городского округа Рефтинский 31
2.1. Краткая характеристика финансового отдела администрации городского округа Рефтинский 31
2.2. Синтетический и аналитический учет заработной платы 37
2.3. Порядок начисления заработной платы 40
2.4. Бухгалтерский учет расчетов с персоналом по оплате труда 46
2.5. Учет отчислений и удержаний по заработной плате 55
Глава 3. Анализ трудовых ресурсов и оплаты труда финансового отдела администрации городского округа Рефтинский 70
3.1. Анализ обеспеченности трудовыми ресурсами и динамика фонда заработной платы 70
3.2. Анализ бюджетной сметы финансового отдела 76
Заключение 81
Список литературы 83
Приложение 91

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы организации бухгалтерского учета и анализа оплаты труда 6
1.1. Сущность и роль оплаты труда в экономической деятельности коммерческой организации, ее формы и системы 6
1.2. Нормативно-правовое регулирование организации оплаты труда и ее учета 15
1.3. Организация учет оплаты труда в коммерческих организациях 21
1.4. Методика, техника и этапы экономического анализа оплаты труда 25
Глава 2. Бухгалтерский учет и анализа оплаты труда в ООО «Современные технологии» 39
2.1. Организационно-экономическая характеристика предприятия 39
2.2. Бухгалтерский учет оплаты труда на предприятии 41
2.3. Анализ трудовых ресурсов и оплаты труда на предприятии 52
Глава 3. Разработка рекомендаций по организации бухгалтерского учета и результатам проведённого анализа оплаты труда в ООО «Современные технологии» 59
3.1. Рекомендации по оптимизации бухгалтерского учета оплаты труда на предприятии 59
3.2. Рекомендации по результатам анализа трудовых ресурсов и оплаты труда на предприятии 63
3.3. Оценка эффективности рекомендаций по бухгалтерскому учету и анализу трудовых ресурсов и оплаты труда на предприятии 65
Заключение 69
Список литературы 72
Приложение 79

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы бухгалтерского учета и анализа затрат на выполнение работ 5
1.1. Экономическая сущность затрат на выполнение работ АО «НПО Автоматики» 5
1.2. Нормативное регулирование бухгалтерского учета и анализа затрат на выполнение работ 11
1.3. Значение бухгалтерского учета и анализа затрат на выполнение работ 13
Глава 2. Организация бухгалтерского учета затрат на выполнение работ в АО «НПО Автоматики» 24
2.1. Организационно-экономическая характеристика АО «НПО Автоматики» 24
2.2. Организация документального оформления затрат на выполнение работ в АО «НПО Автоматики» 29
2.3. Бухгалтерский учет затрат на выполнение работ АО «НПО Автоматики» 34
Глава 3. Анализ затрат на выполнение работ АО «НПО Автоматики» и их совершенствование 38
3.1. Анализ динамики и структуры затрат на выполнение работ 38
3.2. Пути совершенствования бухгалтерского учета затрат на выполнение работ 47
Заключение 51
Список литературы 55

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы учета затрат организации 6
1.1. Понятие, сущность и структура затрат организации 6
1.2. Нормативно-правовая база по учету затрат организации 11
1.3. Методика учета затрат организации 16
Глава 2. Организация бухгалтерского учета затрат на выполнение работ ООО «КВАДГРУПП» 22
2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «КВАДГРУПП» 22
2.2. Организация бухгалтерского учета затрат и характеристика приказа по учетной политике 30
2.3. Мероприятия по совершенствованию бухгалтерского учета затрат 41
Глава 3. Анализ затрат ООО «КВАДГРУПП» 48
3.1. Цели, задачи и методика анализа затрат организации 48
3.2. Оценка влияния затрат на финансовые результаты ООО «КВАДГРУПП» 52
3.3. Мероприятия по снижению затрат ООО «КВАДГРУПП» 65
Заключение 74
Список литературы 78
Приложение 84

Введение 3
Глава 1. Понятие, сущность затрат и методы управления 7
1.1. Понятие, сущность, классификация видов затрат и методы управления на предприятии 7
1.2. Отражение в бухгалтерском учете затрат на выполнение 23
1.3. Нормативное регулирование учета затрат на выполнение работ 42
Глава 2. Анализ затрат по организации ООО «ЭЗОИС-Урал» 49
2.1. Краткая организационно-экономическая характеристика ООО «ЭЗОИС-Урал» 49
2.2. Анализ затрат по данным бухгалтерской отчетности ОООО «ЭЗОИС-Урал» 60
2.3. Результаты проведения анализа по данным бухгалтерской отчетности в части затрат на выполнение работ 68
Глава 3. Рекомендации по совершенствованию показателей учета затрат 76
3.1. Расчет экономической эффективности 76
3.2. Предложения по оптимизации учета затрат 85
Заключение 90
Список литературы 91
Приложение 100