Дипломная работа на тему: Система организации подготовки, переподготовки и повышения квалификации персонала на предприятии (ООО «Георгиевский Арматурный Завод»)

План работы:

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты организации работы по подготовке, переподготовке и повышения квалификации персонала на предприятии 5
1.1. Роль подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров в повышении экономической эффективности организации 5
1.2. Основные формы обучения, повышение квалификации и подготовки кадров в условиях рыночной экономики 8
1.3. Использование зарубежного опыта при организации подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров 14
Глава 2. Анализ системы подготовки, переподготовки и повышения квалификации персонала в ООО «Георгиевский Арматурный Завод» 20
2.1. Общая характеристика ООО «Георгиевский Арматурный Завод» 20
2.2. Анализ кадрового потенциала ООО «Георгиевский Арматурный Завод» 29
2.3. SWOT-анализ ООО «Георгиевский Арматурный Завод» 34
2.4. Анализ подготовки, переподготовки и повышения квалификации персонала в ООО «Георгиевский Арматурный Завод» 36
Глава 3. Предложения по оптимизации системы повышения квалификации в ООО «Георгиевский Арматурный Завод» 42
3.1. Мероприятия по повышению квалификации технического персонала в ООО «Георгиевский Арматурный Завод» 42
3.2. Эффективность предлагаемых мероприятий по повышению квалификации технического персонала в ООО «Георгиевский Арматурный Завод» 44
Заключение 46
Список литературы 49