Дипломные работы по экономике

Обратите внимание!

– Мы не являемся посредниками, все работы находятся у нас, и Вы можете получить их в самые кратчайшие сроки.

– Материалами для написания любой нашей работы служили учебные пособия, монографии, периодические издания.

– В статистических, экономических, математических задачах – ошибок НЕТ, каждое действие обязательно подробно расписано.

Фильтр: Дипломные работы Курсовые работы Контрольные работы Рефераты Отчеты о практике Доклады Все работы

Тема работы Вид Объем Год Цена, ₽
187485 (906093)

Анализ и пути совершенствования эффективности использования денежных средств в организации (ООО «Новотелеком»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы анализа движения денежных потоков организации 6
1.1. Экономическая сущность денежных средств и денежных потоков организации и их классификация 6
1.2. Цель, задачи и информационная база анализа движения денежных потоков организации 9
1.3. Методика анализа движения денежных потоков организации 12
Глава 2. Анализ движения денежных средств в ООО «Новотелеком» 20
2.1. Организационно-экономическая характеристика организации 20
2.2. Анализ динамики и структуры денежных средств 27
2.3. Анализ эффективности использования денежных средств в организации 35
Глава 3. Пути совершенствования управления денежными средствами ООО «Новотелеком» 40
3.1. Направления повышения эффективности управления денежными средствами в организации 40
3.2. Экономический эффект предложенных мероприятий 43
Заключение 47
Библиографический список 51
Приложение 56

Диплом

57

2019

3900
187205 (907664)

Управление лояльностью персонала: теоретико-методические и практические основы (ООО «ТАКТ Л»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы управления лояльностью персонала 7
1.1. Основные подходы к определению лояльности персонала организации 7
1.2. Задачи и функции управления лояльностью персонала в современных организациях 14
1.3. Классификация факторов лояльности персонала 21
Глава 2. Методы управления лояльностью персонала организации на примере ООО «ТАКТ Л» 31
2.1. Методические приемы управления лояльностью персонала организации 31
2.2. Особенности процесса управления лояльностью персонала в ООО «ТАКТ Л» 38
2.3. Пути совершенствования управления лояльностью персонала в ООО «ТАКТ Л» 43
Заключение 50
Список литературы 53

Диплом

58

2019

3600
187246 (908613)

Анализ и оценка экономической безопасности компании

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ИССЛЕДОВАНИЯ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ 6
1.1. Экономическая безопасность организации: сущность и значение 6
1.2. Показатели и индикаторы экономической безопасности организации 10
1.3. Методы обеспечения экономической безопасности организации в условиях рынка 36
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ИНДИКАТОРОВ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ НА ПРИМЕРЕ СЕТИ РЕСТОРАНОВ БЫСТРОГО ПИТАНИЯ KFC 43
2.1. Организационно-экономическая характеристика KFC 43
2.2. Анализ экономической безопасности сети ресторанов быстрого питания KFC по финансовым индикаторам 48
2.2.1. Анализ баланса компании KFC 48
2.2.2. Анализ финансовых результатов деятельности KFC, деловой активности и рентабельности 53
2.2.3. Оценка ликвидности, финансовой устойчивости и платежеспособности KFC 60
ГЛАВА 3. РАЗРАБОТКА МЕРОПРИЯТИЙ ПО ОБЕСПЕЧЕНИЮ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ СЕТИ РЕСТОРАНОВ БЫСТРОГО ПИТАНИЯ KFC 75
3.1. Мероприятия по обеспечению экономической безопасности 75
3.2. Оценка экономической эффективности представленных мероприятий 92
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 99
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 104

Диплом

109

2019

6000
187606 (908973)

Анализ и совершенствование системы управления конфликтами в организации (ООО «Абсолют»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы управления организационными конфликтами 6
1.1. Конфликт: понятие и типология 6
1.2. Структура и стадии развития конфликтов 12
1.3. Методы управления конфликтами 17
Глава 2. Современное состояние управления конфликтами в ООО «Абсолют» 21
2.1. Социально-экономическая характеристика организации 21
2.2. Оценка процесса урегулирования конфликтов в организации 28
2.3. Рекомендации по совершенствованию управления конфликтами в ООО «Абсолют» 44
Заключение 53
Список литературы 58

Диплом

61

2019

3000
187525 (908878)

Анализ и улучшение технико-экономических показателей деятельности предприятия (ООО «ПКФ Автогид»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы анализа технико-экономических показателей деятельности предприятия 6
1.1. Понятие и основы анализа технико-экономических показателей деятельности предприятия 6
1.2. Особенности проведения анализа технико-экономических показателей деятельности предприятия 13
1.3. Необходимость проведения анализа технико-экономических показателей деятельности предприятия 23
Глава 2. Проведение анализа технико-экономических показателей деятельности предприятия ООО «ПКФ Автогид» 28
2.1. Организационно-экономическая характеристика предприятия 28
2.2. Анализ финансового состояния предприятия 34
2.3. Анализ финансовых результатов деятельности предприятия 42
Глава 3. Разработка мероприятий по улучшению технико-экономических показателей деятельности предприятия ООО «ПКФ Автогид» 47
3.1. Мероприятия по улучшению технико-экономических показателей деятельности предприятия 47
3.2. Оценка экономической эффективности мероприятий 65
Заключение 69
Список использованных источников 72
Приложение 78

Диплом

79

2019

5250
187276 (908682)

Анализ состояния и тенденций развития рынка труда

Введение 3
Глава 1 . Теоретические аспекты государственного регулирования рынка труда 5
1.1. Государственное регулирование рынка труда: сущность и закономерности 5
1.2. Методы и инструменты государственного регулирования рынка труда 10
1.3. Современные модели регулирования рынка труда в условиях экономической нестабильности 17
Глава 2. Обеспечение экономической безопасности на рынке труда 22
2.1. Система индикаторов и пороговых значений экономической безопасности России 22
2.2. Рынок труда как элемент экономической безопасности 30
2.3. Рынок труда как гарант экономической безопасности РФ 36
Глава 3. Анализ рынка труда как гаранта экономической безопасности в РФ 38
3.1. Рынок труда Самарской области в условиях развития экономической безопасности региона 38
3.2. Мероприятия, направленные на рост эффективности рынка труда Самарской области 44
3.3. Проблемы государственного регулирования рынка труда Самарской области и основные направления его совершенствования 47
Глава 4. Экономико-правовое обеспечение рынка труда в современных условиях РФ 51
4.1. Нормативно-правовая база, определяющая порядок функционирования рынка труда в РФ 51
4.2. Основные направления совершенствования мероприятий в сфере трудовых отношений в РФ 59
Заключение 71
Список использованных источников 73

Диплом

81

2019

4500
187043 (908433)

Анализ финансового состояния предприятия и разработка мероприятий по его улучшению

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ АНАЛИЗА ФИНАНСОВОГО СОСТОЯНИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ 6
1.1. Сущность и виды финансового анализа 6
1.2. Информационная база анализа финансового состояния предприятия 11
1.3. Методика анализа финансового состояния предприятия 16
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ФИНАНСОВОГО СОСТОЯНИЯ ООО «НАВЛИНСКИЕ ПРОДУКТЫ» 26
2.1. Организационно-экономическая характеристика предприятия 26
2.2. Анализ ликвидности баланса, платежеспособности и финансовой устойчивости предприятия 32
2.3. Анализ финансовых результатов и деловой активности предприятия 45
ГЛАВА 3. МЕРОПРИЯТИЯ ПО УЛУЧШЕНИЮ ФИНАНСОВОГО СОСТОЯНИЯ ООО «НАВЛИНСКИЕ ПРОДУКТЫ» 51
3.1. Разработка направлений по улучшению финансового состояния предприятия 51
3.2. Оценка экономической эффективности предложенных мероприятий 56
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 66
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 71

Диплом

73

2019

4500
187404 (905749)

Анализ банкротства предприятия (на примере ООО «Такси Плюс»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы анализа банкротства предприятия 5
1.1. Экономическое содержание финансового анализа, основные этапы 5
1.2. Экономическая сущность и причины банкротства предприятия 8
1.3. Источники информации анализа банкротства 12
Глава 2. Общая характеристика, организационная структура управления и основные экономические показатели финансово-хозяйственной деятельности ООО «Такси Плюс» 19
2.1. Краткая характеристика и организационная структура управления ООО «Такси Плюс» 19
2.2. Анализ основных экономических характеристик финансово-хозяйственной деятельности и оценка структуры баланса ООО «Такси Плюс» 22
2.3. Информационная база банкротства ООО «Такси Плюс» 27
Глава 3. Финансовый анализ и оценка вероятности банкротства ООО «Такси Плюс», пути оздоровления финансового положения предприятия 31
3.1. Методика анализа вероятности банкротства предприятия 31
3.2. Анализ диагностики финансового состояния и оценка вероятности банкротства ООО «Такси Плюс» 34
3.3. Разработка предложений и рекомендаций по совершенствованию анализа вероятности банкротства и пути оздоровления финансового состояния ООО «Такси Плюс» 49
Заключение 60
Список использованных источников 64
Приложение 67

Диплом

74

2019

4500
186993 (907833)

Анализ влияния человеческого фактора на управления организацией (на примере компании ООО «БИЗНЕС СОЛЮШН»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты влияния человеческого фактора в управлении организацией 5
1.1. Человеческий фактор и его роль в управлении 5
1.2. Организационная структура службы управления персоналом 10
1.3. Управление человеческими ресурсами и их роль в развитии организации 16
Глава 2. Анализ влияния человеческого фактора в управлении организацией в ООО «БИЗНЕС СОЛЮШН» 22
2.1. Общая характеристика организации ООО «БИЗНЕС СОЛЮШН» 22
2.2. Анализ кадрового потенциала ООО «БИЗНЕС СОЛЮШН» 24
2.3. Анализ управления персоналом 28
Глава 3. Предложения по внедрению мероприятий по совершенствованию влияния человеческого фактора в ООО «БИЗНЕС СОЛЮШН» 38
3.1. Мероприятия по совершенствованию влияния человеческого фактора 38
3.2. Экономическая оценка предложенных мероприятий 44
Заключение 47
Список использованных источников 49
Приложение 52

Диплом

53

2019

3600
187073 (908263)

Анализ и обеспечение конкурентоспособности торговой организации (ООО «Страдивариус СНГ»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы обеспечения конкурентоспособности организации 5
1.1. Конкурентоспособность организации: понятие, сущность, существующие методики оценки конкурентоспособности 5
1.2. Факторы, влияющие на конкурентоспособность организации 11
1.3. Комплексная оценка конкурентоспособности организации 13
Глава 2. Анализ деятельности организации ООО «Страдивариус СНГ» 20
2.1. Общая характеристика организации 20
2.2. Анализ показателей финансово-хозяйственной деятельности 24
2.3. Анализ конкурентной позиции на рынке 26
Глава 3. Разработка путей повышения конкурентоспособности 41
3.1. Мероприятия по повышению конкурентоспособности 41
3.2. Оценка эффективности предлагаемых мероприятий 47
Заключение 58
Список использованных источников 62

Диплом

64

2019

3900
187220 (907583)

Анализ и особенности развития организационной культуры компании (ООО «Рассвет»)

Введение 3
Глава 1. Влияние организационной культуры на развитие компании 5
1.1. Сущность, содержание и основные направления развития организационной культуры в компании 5
1.2. Основные критерии оценки качества и уровня организационной культуры компании 13
1.3. Управление организационной культурой в современной компании 18
Глава 2. Исследование организационной культуры ООО «Рассвет» 33
2.1. Характеристика хозяйствующего субъекта 33
2.2. Исследование существующей организационной культуры ООО «Рассвет» 39
2.3. Анализ управления организационной культурой ООО «Рассвет» 48
Глава 3. Стратегия развития организационной культуры компании 58
3.1. Разработка перспектив развития (стратегии) организационной культуры компании 58
3.2. Разработка предложений (тактики) по поддержанию и развитию организационной культуры 67
3.3. План внедрения предложенных изменений в организационную культуру ООО «Рассвет» 77
Заключение 88
Список литературы 94
Приложение 102

Диплом

119

2019

6000
187374 (908834)

Анализ и оценка государственных программ поддержки малого бизнеса

Введение 3
Глава 1. Анализ программ и политик государственной поддержки малого бизнеса: институциональный и сравнительный аспект 8
1.1. Малый бизнес: сущность и национальная специфика определения статуса 8
1.2. Проблемы и ограничения малого бизнеса 13
1.3. Нормативно-правовое регулирование и обеспечение государственной поддержки развития малого бизнеса в Российской Федерации: проблемы и перспективы 17
1.4. Формы и инструменты государственной поддержки малого бизнеса: сравнительный анализ зарубежных практик 23
Глава 2. Пути и направления повышения эффективности государственной поддержки малого бизнеса в Российской Федерации 28
2.1. Формы и инструменты государственной поддержки отечественного малого бизнеса на уровне регионов 28
2.2. Государственные программы поддержки малого бизнеса как инструмент реализации государственной политики: преимущества и недостатки, возможности и ограничения 35
2.3. Пути и направления совершенствования государственных программ как инструментов поддержки малого бизнеса 45
Заключение 51
Список литературы 54
Приложение 59

Диплом

63

2019

3900
186719 (907522)

Анализ и оценка инвестиционной деятельности ООО «ДЕКО ДОРС»

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты инвестиционной деятельности компании 6
1.1. Экономическая сущность инвестиционной деятельности компании 6
1.2. Система показателей, характеризующая инвестиционную деятельность компании 10
1.3. Методы оценки эффективности инвестиционной деятельности предприятия 15
Глава 2. Оценка инвестиционной деятельности на предприятии ООО «ДЕКО ДОРС» 26
2.1. Анализ основных технико-экономических показателей деятельности предприятия ООО «ДЕКО ДОРС» 26
2.2. Анализ инвестиционной деятельности предприятия ООО «ДЕКО ДОРС» 35
2.3. Оценка экономической эффективности инвестиционных проектов, реализуемых на предприятии 39
Глава 3. Пути оптимизации инвестиционной деятельности предприятия 48
3.1. Рекомендации по развитию инвестиционной деятельности предприятия ООО «ДЕКО ДОРС» 48
3.2. Расчет экономической эффективности предложенных мероприятий 50
Заключение 63
Список использованной литературы 66
Приложение 72

Диплом

80

2019

5100
187366 (908819)

Анализ и оценка перспектив развития платежных карт в России

Введение 3
Глава 1. Банковские пластиковые карты в системы современных расчетов 6
1.1. Сущность и механизм использования пластиковых карт в системе безналичных расчётов 6
1.2. Классификация банковских пластиковых карт 14
1.3. Опыт развитых стран в применении пластиковых карт в платежных системах 23
Глава 2. Анализ использования банковских пластиковых карт в финансовой системе России 29
2.1. Особенности нормативно-правового регулирования платежной системы на основе пластиковых карт 29
2.2. Анализ тенденций использования банковских карт в современной экономической системе России 31
2.3. Факторы, препятствующие использованию в России банковских карт в качестве инструмента расчетов и кредитования населения 47
Глава 3. Направления активизации использования банковских карт для расчетов и кредитования населения в РФ 58
3.1. Цифровизация как фактор определяющий трансформацию рынка банковских карт 58
3.2. Направления развития рынка банковских карт в системе расчетов и кредитования населения в России 62
Заключение 70
Список использованных источников 73

Диплом

76

2019

5250
187282 (908690)

Анализ и оценка финансовой деятельности предприятия (ООО «БИЛЛА»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты оценки финансовой деятельности предприятия 5
1.1. Сущность и методы оценки предприятия 5
1.2. Ключевые методики анализа финансовой отчетности 13
Глава 2. Анализ и оценка финансовой деятельности предприятия ООО «БИЛЛА» 30
2.1. Общая характеристика ООО «БИЛЛА» 30
2.2. Анализ и финансовая оценка деятельности предприятия 31
Глава 3. Разработка рекомендаций по совершенствованию финансовой деятельности ООО «БИЛЛА» 45
3.1. Разработка рекомендаций по совершенствованию деятельности предприятия 45
3.2. Оценка эффективности рекомендаций 51
Глава 4. Безопасность жизнедеятельности 58
Заключение 62
Список использованной литературы 66
Приложение 69

Диплом

76

2019

4500
187594 (908950)

Анализ и оценка финансовых ресурсов предприятия и пути их увеличения (ООО «Аршин»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы анализа и оценки финансовых ресурсов предприятия 6
1.1. Состав и структура финансовых ресурсов предприятия 6
1.2. Классификация источников финансовых ресурсов предприятия 10
1.3. Методика анализа и оценки финансовых ресурсов предприятия 16
Глава 2. Анализ состава, структуры и эффективности использования финансовых ресурсов ООО «НПП «Аршин» 26
2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «НПП «Аршин» 26
2.2. Анализ финансового состояния ООО «НПП «Аршин» 34
2.3. Анализ эффективности использования финансовых ресурсов их состава и структуры ООО «НПП «Аршин» 45
Глава 3. Разработка мероприятий по увеличению финансовых ресурсов 54
3.1. Мероприятия направленные на увеличение финансовых ресурсов ООО «НПП «Аршин» 54
3.2. Расчет экономического эффекта предложенных мероприятий 59
3.3. Экология и безопасность жизнедеятельности на предприятии 72
Заключение 79
Список использованных источников 84

Диплом

98

2019

4800
187610 (908987)

Анализ и повышение конкурентоспособности и конкурентных преимуществ предприятие (ООО «Биокорм»)

Введение 3
Глава 1. Теоретическая часть 6
1.1. Сущность и содержание понятия конкурентоспособности 6
1.2. Методы оценки конкурентоспособности предприятия 11
1.3. Пути повышения конкурентоспособности предприятия 26
Глава 2. Аналитическая часть 32
2.1. Характеристика ООО «Биокорм» 32
2.2. Анализ производства и реализации продукции 33
2.3. Анализ использования основных производственных фондов (ОПФ) предприятия 35
2.4. Анализ использования трудовых ресурсов 37
2.5. Анализ себестоимости продукции (работ, услуг) 40
2.6. Анализ прибыли и рентабельности 41
2.7. Анализ финансового состояния предприятия 42
2.8. Анализ финансовой устойчивости предприятия 46
2.9. Анализ платежеспособности и ликвидности 48
Глава 3. Проектная часть 52
3.1. Формирование условий создания основных конкурентных преимуществ компании 52
3.2. Определение направлений повышения конкурентоспособности и их экономическая оценка 55
Заключение 60
Список использованной литературы 62
Приложение 67

Диплом

68

2019

4500
187629 (903190)

Анализ и повышение операционной эффективности транспортной компании

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ОПЕРАЦИОННОЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ 6
1.1. Сущность операционной эффективности организации 6
1.2. Методы оценки эффективности организации 11
1.3. Способы повышения операционной эффективности организации 16
ГЛАВА 2. ДИАГНОСТИКА ОПЕРАЦИОННОЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ ТРАНСПОРТНОЙ КОМПАНИИ 22
2.1. Общая характеристика ООО «Саратовская грузовая компания» 22
2.2. Анализ финансово-экономического состояния ООО «Саратовская грузовая компания» 26
2.3. Анализа состава и структуры трудовых ресурсов ООО «Саратовская грузовая компания» 28
2.4. Оценка операционной эффективности ООО «Саратовская грузовая компания» 34
ГЛАВА 3. РАЗРАБОТКА МЕРОПРИЯТИЙ ПО ПОВЫШЕНИЮ ОПЕРАЦИОННОЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ ТРАНСПОРТНОЙ КОМПАНИИ 42
3.1. Рекомендации по повышению операционной эффективности транспортной компании 42
3.2. Оценка эффективности мероприятий 48
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 52
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК 54
ПРИЛОЖЕНИЕ 59

Диплом

63

2019

4500
187449 (905869)

Анализ и повышение производительности труда на предприятии (на примере ООО «Покровские Пекарни»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы повышения производительности труда на предприятии 6
1.1. Понятие и сущность производительности труда 6
1.2. Методика оценки производительности труда на предприятии 11
Глава 2. Анализ производительности труда ООО «Покровские Пекарни» 22
2.1. Организационно-экономическая характеристика предприятия 22
2.2. Оценка производительности труда предприятия 27
Глава 3. Разработка организационно-технических мероприятий по повышению производительности труда в ООО «Покровские Пекарни» 32
3.1. Организационно-технические мероприятия по повышению производительности труда на предприятии 32
3.2. Оценка экономической эффективности разработанных мероприятий по повышению производительности труда на предприятии 36
Заключение 40
Библиографический список 42

Диплом

44

2019

2100
187285 (908694)

Анализ и повышение стабильности персонала на предприятии (АО Мегафон-Ритейл)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ СТАБИЛЬНОСТИ ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ 5
1.1. Понятие и сущность повышения стабильности персонала 5
1.2. Особенности процесса повышения стабильности персонала 12
1.3. Управление стабильностью персонала в современных условиях 21
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ОРГАНИЗАЦИОННО-ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ АО МЕГАФОН-РИТЕЙЛ 27
2.1. Общая характеристика деятельности АО Мегафон-Ритейл 27
2.2. Организационно-кадровый аудит АО Мегафон-Ритейл 31
ГЛАВА 3. ПОВЫШЕНИЕ СТАБИЛЬНОСТИ ПЕРСОНАЛА В АО МЕГАФОН-РИТЕЙЛ 44
3.1. Основные направления повышения стабильности персонала 44
3.2. Мероприятия по повышению стабильности персонала 56
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 63
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК 64
ПРИЛОЖЕНИЕ 69

Диплом

71

2019

5100
187383 (905637)

Анализ и пути повышения деловой активности предприятия (ООО «Страдивариус СНГ»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ АНАЛИЗА ДЕЛОВОЙ АКТИВНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ 6
1.1. Понятие и сущность деловой активности предприятия 6
1.2. Особенности анализа и управления деловой активности организации 11
1.3. Методика анализа деловой активности организации 18
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ И УПРАВЛЕНИЕ ДЕЛОВОЙ АКТИВНОСТЪЮ В ОРГАНИЗАЦИИ ООО «СТРАДИВАРИУС СНГ» 25
2.1. Краткая организационно-экономическая характеристика ООО «Страдивариус СНГ» 25
2.2. Анализ показателей ликвидности и платежеспособности ООО «Страдивариус СНГ» 32
2.3. Анализ и оценка деловой активности ООО «Страдивариус СНГ» 37
ГЛАВА 3. ПУТИ ПОВЫШЕНИЯ ДЕЛОВОЙ АКТИВНОСТИ ООО «СТРАДИВАРИУС СНГ» 42
3.1. Пути повышения деловой активности организации 42
3.2. Оценка эффективности предложенных мероприятий 46
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 50
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 55
ПРИЛОЖЕНИЕ 59

Диплом

61

2019

4500
187292 (908716)

Анализ и пути повышения финансовых результатов деятельности предприятия (ОАО «Трубчевскхлеб»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ АНАЛИЗА ФИНАНСОВЫХ РЕЗУЛЬТАТОВ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ 6
1.1. Предмет и сущность финансовых результатов деятельности предприятия 6
1.2. Информационная база анализа финансовых результатов предприятия 11
1.3. Методика анализа финансовых результатов деятельности предприятия 18
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ФИНАНСОВЫХ РЕЗУЛЬТАТОВ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОАО «ТРУБЧЕВСКХЛЕБ» 28
2.1. Организационно-экономическая характеристика предприятия 28
2.2. Анализ финансового состояния предприятия 37
2.3. Анализ показателей прибыли и рентабельности предприятия 47
ГЛАВА 3. ПУТИ ПОВЫШЕНИЯ ФИНАНСОВЫХ РЕЗУЛЬТАТОВ ОАО «ТРУБЧЕВСКХЛЕБ» 57
3.1. Разработка мероприятий по повышению финансовых результатов предприятия 57
3.2. Оценка экономической эффективности предлагаемых мероприятий 62
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 70
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 75

Диплом

78

2019

5100
187634 (909085)

Анализ и пути повышения эффективности адаптация персонала организации (на примере Федеральной антимонопольной службы по Нижегородской области)

Введение 3
Глава 1. Понятие личности и коллектива как объектов управления в теории менеджмента 7
1.1. Специфика управления коллективом в организации 7
1.2. Адаптация персонала как инструмент управления, понятие и виды 13
1.3. Организационная культура как фактор успешной адаптации работника к организации 18
Глава 2. Анализ процесса адаптации персонала в организации на примере Федеральной антимонопольной службы по Нижегородской области 23
2.1. Этапы экспериментального исследования процесса адаптации персонала как процесса усвоения организационной культуры 23
2.2. Анализ результатов исследования организации и социально-психологических особенностей адаптации персонала 27
2.3. Анализ результатов исследования стиля руководства и организационной культуры как факторов адаптации работника к организации 43
2.4. Результаты исследования социально-психологического климата, как среды первичной адаптации персонала 54
2.5. Общие выводы по результатам экспериментального исследования 61
Глава 3. Рекомендации по повышению эффективности функционирования коллектива организации 65
3.1. Реализация методов социально-психологических воздействий в управлении коллективом 65
3.2. Информационное обеспечение процесса подбора и адаптации персонала 69
3.3. Оценка эффективности предложенных мероприятий 74
Заключение 78
Список используемой литературы 84

Диплом

87

2019

5250
187643 (909112)

Анализ и пути улучшения финансового состояния предприятия (ООО «Памир»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы управления финансовым состоянием предприятия 6
1.1. Финансовое состояние предприятия: сущность, содержание управления и этапы анализа 6
1.2. Основные приемы и методы анализа финансового состояния предприятия 11
1.3. Комплексные методики оценки финансового состояния предприятия 17
Глава 2. Анализ финансового состояния предприятия ООО «Памир» 32
2.1. Характеристика предприятия и основные показатели его хозяйственной деятельности 32
2.2. Анализ структуры имущества и источников его образования 37
2.3. Анализ показателей платежеспособности и финансовой устойчивости 40
2.4. Анализ финансовых результатов и эффективности деятельности предприятия 46
2.5. Анализ системы управления финансовым состоянием предприятия 51
2.6. Рейтинговая экспресс-оценка финансового состояния предприятия 53
Глава 3. Мероприятия по улучшению финансового состояния ООО «Памир» 58
3.1. Оценка проблем управления финансовым состоянием ООО «Памир» 58
3.2. Мероприятия по улучшению управления финансовым состоянием ООО «Памир» 64
3.3. Расчет экономической эффективности предложенных мероприятий 68
Заключение 77
Список использованных источников 80
Приложение 83

Диплом

84

2019

5250
187573 (908912)

Анализ и разработка стратегии расширения деятельности предприятия (ООО «Крымпродснаб»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы стратегического управления предприятиями 7
1.1. Понятие и сущность стратегического управления 7
1.2. Виды стратегического управления 13
1.3. Анализ среды и формирование миссии организации 17
1.4. Оценка выбранной стратегии развития 27
Глава 2. Оценка деятельности ООО «Крымпродснаб» 33
2.1. Общая характеристика предприятия ООО «Крымпродснаб» 33
2.2. Анализ финансово-хозяйственной среды ООО «Крымпродснаб» 37
2.3. Результаты анализа финансово–хозяйственной деятельности 56
Глава 3. Разработка стратегических альтернатив ООО «Крымпродснаб» 62
3.1. Разработка стратегических альтернатив развития ООО «Крымпродснаб» 62
3.2. Обоснование выбранной стратегии 64
Заключение 67
Список литературы 69

Диплом

71

2019

4500
187104 (908175)

Анализ и совершенствование внутренней среды организации (ООО «Автомотошкола «Р-Авто»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы исследования внутренней среды организации 5
1.1. Внутренняя среда: понятие и характеристики 5
1.2. Методика анализа внутренней среды 10
Глава 2. Анализ внутренней среды на примере компании ООО «Автомотошкола «Р-Авто» 14
2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «Автомотошкола «Р-Авто» 14
2.2. Применение методов анализа внутренней среды в компании ООО «Автомотошкола «Р-Авто» 21
Глава 3. Направления улучшения внутренней среды ООО «Автомотошкола «Р-Авто» 32
3.1. Основные мероприятия по улучшению внутренней среды ООО «Автомотошкола «Р-Авто» 32
3.2. Оценка экономической эффективности предложенных мероприятий 44
Заключение 50
Список литературы 53

Диплом

54

2019

3000
187611 (908997)

Анализ и совершенствование кадрового потенциала организации (ЗАО «Бобравское»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы исследования кадрового потенциала 6
1.1. Кадровый потенциал как социально-экономическая категория 6
1.2. Факторы и условия формирования и использования кадрового потенциала 15
Глава 2. Анализ формирования и развития кадрового потенциала предприятия 24
2.1. Организационно-экономическая характеристика деятельности ЗАО «Бобравское» 24
2.2. Анализ формирования и использования кадрового потенциала ЗАО «Бобравское» 28
Глава 3. Совершенствование управления организацией на основе формирования и использования персонала в ЗАО «Бобравское» Ракитянского района 37
3.1. Управление развитием персонала 37
3.2. Совершенствование формирования кадрового потенциала 49
Заключение 57
Список использованных источников 61

Диплом

62

2019

3900
186970 (803110)

Анализ и совершенствование коммуникационной политики торгового предприятия (ООО «НоваТех»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы коммуникационной политики торгового предприятия 5
1.1. Коммуникационная политика: понятия, сущность, принципы реализации5
1.2. Основные элементы коммуникационной политики 13
1.3. Коммуникационная стратегия торгового предприятия 21
1.4. Оценка эффективности коммуникаций 30
Глава 2. Анализ коммуникационной политики торгового предприятия ООО «НоваТех» и разработка мероприятий по ее совершенствованию 38
2.1. Краткая характеристика деятельности предприятия 38
2.2. Анализ комплекса маркетинговых коммуникаций деятельности предприятия и оценка эффективности 46
2.3. Предложение по повышению эффективности коммуникационной политики предприятия 54
Заключение 63
Список литературы 65
Приложение 69

Диплом

86

2019

4500
187062 (908336)

Анализ и совершенствование конкурентоспособности продукции предприятия (ООО «ИРТЫШ ПРОМСНАБ СИБИРЬ»)

Введение 3
Глава 1. Теоретический анализ конкурентоспособности продукции предприятия 5
1.1. Сущность и основные элементы конкурентоспособности продукции предприятия 5
1.2. Методика оценки конкурентоспособности продукции 12
1.3. Пути совершенствования конкурентоспособности предприятия 22
Глава 2. Исследование конкурентоспособности продукции ООО «ИРТЫШ ПРОМСНАБ СИБИРЬ» 29
2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «ИРТЫШ ПРОМСНАБ СИБИРЬ» 29
2.2. Стратегический анализ внешней и внутренней среды организации 34
2.3. Анализ конкурентной позиции и конкурентоспособности продукции организации 40
Глава 3. Рекомендации по формированию стратегии конкурентоспособности ООО «ИРТЫШ ПРОМСНАБ СИБИРЬ» 45
3.1. Проблемы конкурентоспособности и предложения по их устранению 45
3.2. Экономическая эффективность предложенных мероприятий 51
Заключение 57
Список использованных источников 60

Диплом

63

2019

3600
187273 (905254)

Анализ и совершенствование кредитного процесса на примере ПАО «Сбербанк»

Введение 3
Глава 1. Теоретический спектр 7
1.1. Экономическая сущность кредита, формы, виды 7
1.2. Нормативно-правовое регулирование организации кредитного процесса в российских банках 13
1.3. Организация этапов кредитного процесса 17
Глава 2. Анализ кредитного процесса на примере ПАО «Сбербанк» 19
2.1. Финансово-экономическая характеристика ПАО «Сбербанк» 19
2.2. Анализ этапов кредитования в ПАО «Сбербанк» 23
2.3. Анализ кредитного портфеля в ПАО «Сбербанк» 31
Глава 3. Проблемы организации кредитного процесса и пути решения 38
Заключение 65
Список литературы 67

Диплом

70

2019

4500
187583 (906557)

Анализ и совершенствование организационной культуры на предприятии (ООО «ТД Айсберри»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы оценки организационной культуры 6
1.1. Понятие организационной культуры 6
1.2. Механизм формирования организационной культуры 14
1.3. Организационная культура в российских компаниях 21
Глава 2. Анализ организационной культуры ООО «ТД Айсберри» 25
2.1. Характеристика деятельности организации 25
2.2. Анализ финансового состояния предприятия 27
2.3. Анализ кадрового потенциала 34
2.4. Анализ внешнего окружения и внутренней среды 40
2.5. Оценка эффективности организационной культуры ООО «ТД Айсберри» 46
Глава 3. Разработка мероприятий по совершенствованию организационной культуры ООО «ТД Айсберри» 57
3.1. Основные направления по совершенствованию организационной культуры 57
3.2. Оценка эффективности предложенных мероприятий 66
Заключение 68
Список литературы 71
Приложение 75

Диплом

80

2019

5250
187058 (908362)

Анализ и совершенствование организационной структуры предприятия (АО «Тандер» РЦ Магнит)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ИЗУЧЕНИЯ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ СТРУКТУРЫ ПРЕДПРИЯТИЙ 6
1.1. Понятие, сущность и значение организационной структуры предприятий 6
1.2. Типы организационных структур их преимущества и недостатки 12
1.3. Проблемы организационных структур и пути их решения 16
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ СТРУКТУРЫ ПРЕДПРИЯТИЯ АО «ТАНДЕР» РЦ МАГНИТ 21
2.1. Краткая характеристика предприятия АО «Тандер» РЦ Магнит 21
2.2. Анализ финансового состояния предприятия АО «Тандер» РЦ Магнит 23
2.3. Анализ организационной структуры предприятия АО «Тандер» РЦ Магнит 32
2.4. Недостатки настоящей организационной структуры 42
ГЛАВА 3. ПРЕДЛОЖЕНИЯ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ СТРУКТУРЫ УПРАВЛЕНИЯ 45
3.1. Предложения по совершенствованию структуры управления 45
3.2. Расчет экономической эффективности предложений по снижению текучести кадров 48
3.3. Расчет экономического эффекта от совершенствования делопроизводства 52
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 64
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 66
ПРИЛОЖЕНИЕ 70

Диплом

75

2019

5100
187405 (905747)

Анализ и совершенствование практики управления клиентским капиталом (ООО «Инвест Холдинг»)

Введение 3
Глава 1. Концепции стратегического управления клиентским капиталом 7
1.1. Сущность и принципы управления клиентским капиталом современного предприятия 7
1.2. Концептуальные подходы по формированию стратегии наращивания клиентского капитала 26
1.3. Методы оценки эффективности использования клиентского капитала 35
Глава 2. Анализ практики управления клиентским капиталом в ООО «Инвестхолдинг» 43
2.1. Основные направления экономического развития ООО «Инвестхолдинг» 43
2.2. Исследование эффективности системы управления в ООО «Инвестхолдинг» 53
2.3. Анализ практики по наращиванию клиентского капитала в подразделениях ООО «Инвестхолдинг» 68
Глава 3. Формирование стратегии наращивания клиентского капитала ООО «Инвестхолдинг» 77
3.1. Оценка и моделирование эффективности использования клиентского капитала в подразделениях ООО «Инвестхолдинг» 77
3.2. Характеристика основных параметров стратегии наращивания клиентского капитала ООО «Инвест Холдинг» 80
3.3. Оценка экономической эффективности основных направлений наращивания клиентского капитала в ООО «Инвестхолдинг» 92
Заключение 101
Список литературы 105
Приложение 108

Диплом

108

2019

6000
187335 (905484)

Анализ и совершенствование производственной структуры предприятия (ООО «Автотехника»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ СТРУКТУРЫ ПРЕДПРИЯТИЯ 6
1.1. Понятие производственной структуры предприятия и определяющие ее факторы 6
1.2. Особенности производственной структуры предприятия в различных отраслях промышленности 17
1.3. Современные тенденции развития производственной структуры 24
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ СТРУКТУРЫ ПРЕДПРИЯТИЯ 32
2.1. Краткая характеристика предприятия ООО «Автотехника» 32
2.2. Производственная структура предприятия 45
2.3. Определение состава и количества оборудования на предприятии 49
ГЛАВА 3. ПРЕДЛОЖЕНИЯ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ СТРУКТУРЫ ПРЕДПРИЯТИЯ 59
3.1. Основные пути совершенствования производственной структуры предприятия 59
3.2. Экономическая оценка предложенных мер 62
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 68
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 71

Диплом

73

2019

5100
187174 (907867)

Анализ и совершенствование развития особой экономической зоны технико-внедренческого типа «Санкт-Петербург» (ОЭЗ ТВТ «Санкт-Петербург»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ ОСОБЫХ ЭКОНОМИЧЕСКИХ ЗОН 7
1.1. Исторические аспекты развития особых экономических зон 7
1.2. Нормативное правовое регулирование особых экономических зон и таможенной процедуры свободной таможенной зоны 14
1.3. Классификация особых экономических зон и особенности их функционирования 20
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОСОБОЙ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ЗОНЫ ТЕХНИКО-ВНЕДРЕНЧЕСКОГО ТИПА В САНКТ-ПЕТЕРБУРГЕ 29
2.1. Анализ функционирования особой экономической зоны технико-внедренческого типа в Санкт-Петербурге и ее льготных преимуществ 29
2.2. Особенности таможенного регулирования на территории особой экономической зоны технико-внедренческого типа в Санкт-Петербурге 36
2.3. Анализ статистических данных товаров, оформляемых на территории особой экономической зоны технико-внедренческого типа в Санкт-Петербурге 48
ГЛАВА 3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ РАЗВИТИЯ ОСОБОЙ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ЗОНЫ ТЕХНИКО-ВНЕДРЕНЧЕСКОГО ТИПА В САНКТ-ПЕТЕРБУРГЕ 55
3.1. Проблемы развития особой экономической зоны технико-внедренческого типа в Санкт-Петербурге и пути их решения 55
3.2. Направления развития особой экономической зоны технико-внедренческого типа в Санкт-Петербурге 59
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 64
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 66

Диплом

72

2019

5250
186982 (802731)

Анализ и совершенствование системы обучения и повышения квалификации персонала в организации (на примере ФГУП «Почта России»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы системы обучения и повышения квалификации персонала в организации 8
1.1. Сущность системы обучения и повышения квалификации персонала в организации 8
1.2. Методы повышения квалификации персонала 13
1.3. Методы обучения персонала 17
Выводы по первой главе 32
Глава 2. Анализ системы обучения и повышения квалификации персонала ФГУП «Отделение почтовой связи «Фрязино-5» 33
2.1. Организационно-правовая структура и характеристика кадрового потенциала ФГУП «ОПС «Фрязино-5» 33
2.2. Анализ системы обучения и повышения квалификации персонала 41
2.3. Оценка проблем в системе обучения и повышения квалификации персонала 49
Выводы по второй главе 53
Глава 3. Разработка рекомендаций по совершенствованию системы обучения и повышения квалификации персонала в ФГУП «Отделение почтовой связи «Фрязино-5», г. Фрязино 55
3.1. Мероприятия по совершенствованию системы повышения квалификации работников через разработку программы обучения 55
3.2. Повышение квалификации персонала в рамках кадрового резерва 66
3.3. Оценка эффективности предлагаемых мероприятий 72
Выводы по третьей главе 77
Заключение 78
Список литературы 82
Приложения 86

Диплом

93

2019

5250
187589 (908933)

Анализ и совершенствование системы оплаты труда в организации малого бизнеса (на примере ООО «СтройБаза-КМВ»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы исследования системы оплаты труда на предприятии 6
1.1. Понятие и сущность оплаты труда на предприятиях 6
1.2. Основные принципы организации и регулирования оплаты труда 13
1.3. Подходы к оплате труда в организациях 23
Глава 2. Анализ и совершенствование оплаты труда на предприятии (на примере ООО «СтройБаза-КМВ») 29
2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «СтройБаза-КМВ» 29
2.2. Анализ системы оплаты труда на предприятии ООО «СтройБаза-КМВ» 37
2.3. Основные направления совершенствования системы оплаты труда в ООО «СтройБаза-КМВ» 42
Заключение 58
Список литературы 61

Диплом

63

2019

3900
187075 (908245)

Анализ и совершенствование системы управления персоналом (на примере торговой компании ООО «Абсолют»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические подходы к управлению персоналом предприятия 6
1.1. Сущность системы управления персоналом предприятия, ее основные элементы и методы формирования 6
1.2. Современные подходы к управлению персоналом предприятия 12
Глава 2. Анализ системы управления персоналом на примере торговой компании ООО «Абсолют» 16
2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «Абсолют» 16
2.2. Анализ кадровых показателей компании 23
2.3. Анализ организации управления персоналом ООО «Абсолют» 27
2.3.1. Анализ системы найма, отбора, подбора и оценки персонала 27
2.3.2. Анализ системы обучения персонала и формирования кадрового резерва 36
2.3.3. Анализ системы мотивации 40
2.3.4. Анализ системы адаптации 45
2.3.5. Общий анализ системы управления персоналом компании 50
Глава 3. Разработка мероприятий по совершенствованию системы управления персоналом ООО «Абсолют» 54
3.1. Мероприятия по совершенствованию системы управления персоналом ООО «Абсолют» 54
3.1.1. Мероприятия по совершенствованию процессов адаптации персонала 54
3.1.2. Мероприятия по совершенствованию системы обучения персонала 58
3.1.3. Мероприятия по совершенствованию найма, подбора персонала 61
3.1.4. Мероприятия по совершенствованию системы мотивации персонала 68
3.2. Оценка экономической эффективности предложенных мероприятий 74
Глава 4. Безопасность жизнедеятельности 79
Заключение 82
Список использованных источников 84

Диплом

90

2019

5250
187593 (908949)

Анализ и совершенствование системы управления персоналом в учреждении здравоохранения

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты управления кадрами в медицинских учреждениях 7
1.1. Понятие и сущность управления кадрами 7
1.2. Механизмы управления кадрами 14
1.3. Особенности управления кадрами в медицинских учреждениях 22
Глава 2. Анализ деятельности и выявление проблем управления персоналом в учреждении здравоохранения на примере ГУЗ «Ульяновская областная детская клиническая больница» 28
2.1. Общая характеристика деятельности медицинского учреждения 28
2.2. Анализ трудовых показателей 36
2.3. Анализ существующих процессов привлечения и удержания молодых специалистов 43
2.4. Выявление проблем управления персоналом ГУЗ «Ульяновская областная детская клиническая больница» 46
Глава 3. Разработка рекомендаций по совершенствованию системы управления персоналом учреждения на примере ГУЗ «Ульяновская областная клиническая больница» 57
Заключение 64
Список используемой литературы 69

Диплом

71

2019

5100
187494 (906126)

Анализ и совершенствование системы управления персоналом на предприятии (ООО «Миндаль»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы управления персоналом 6
1.1. Сущность системы управления персоналом 6
1.2. Этапы организационного развития 15
1.3. Особенности управления персоналом на каждом этапе жизненного цикла организации 21
Глава 2. Анализ управления персоналом на современном этапе развития ООО «Миндаль» 29
2.1. Характеристика деятельности организации 29
2.2. Анализ финансового состояния предприятия 32
2.3. Анализ кадрового потенциала 38
2.4. Анализ внешнего окружения и внутренней среды 43
2.5. Оценка эффективности системы управления персоналом организации 50
Глава 3. предложения по совершенствованию управления персоналом ООО «Миндаль» 65
3.1. Основные направления по совершенствованию управления персоналом 65
3.2. Эффективность предложенных мероприятия 71
Заключение 74
Список литературы 77

Диплом

79

2019

5100
187618 (909017)

Анализ и совершенствование структуры и динамики денежных потоков предприятия (ООО «ПКФ КАМА»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические и методические аспекты анализа структуры и динамики денежных потоков предприятия 7
1.1. Денежные потоки предприятия как объекты управления 7
1.2. Цели и задачи анализа структуры и динамики денежных потоков предприятия 18
1.3. Методы анализа структуры, динамики и эффективности управления денежными потоками предприятия 24
Глава 2. Анализ управления денежными потоками предприятия (на примере ООО «ПКФ КАМА») 33
2.1. Общая экономическая характеристика деятельности предприятия 33
2.2. Оценка структуры и движения денежных потоков предприятия 35
2.3. Анализ эффективности управления денежными потоками предприятия 36
Глава 3. Основные направления совершенствования структуры и динамики денежных потоков предприятия (на материалах ООО «ПКФ КАМА») 42
Заключение 48
Список литературы 53
Приложение 56

Диплом

62

2019

3900
187078 (908199)

Анализ и совершенствование управления сбытом продукции и услуг на предприятии

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ИССЛЕДОВАНИЯ УПРАВЛЕНИЯ СБЫТОМ ПРОДУКЦИИ КОМПАНИИ 5
1.1. Понятие, цели, задачи, особенности управления сбытом 5
1.2. Маркетинговые разработки сбытовой политики предприятия 11
1.3. Управление конкурентоспособностью 18
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ОРГАНИЗАЦИИ И УПРАВЛЕНИЯ СБЫТОМ В ООО «ФАРМАЦЕВТИЧЕСКОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ «ПАНАЦЕЯ» 25
2.1. Характеристика организации ООО «Фармацевтическое Предприятие «Панацея» 25
2.2. Анализ экономических показателей ООО «Фармацевтическое Предприятие «Панацея» 31
2.3. Анализ организации и управления сбытом компании ООО «Фармацевтическое Предприятие «Панацея» 49
ГЛАВА 3. РАЗРАБОТКА РЕКОМЕНДАЦИЙ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ УПРАВЛЕНИЯ СБЫТОМ В ООО «ФАРМАЦЕВТИЧЕСКОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ «ПАНАЦЕЯ» 69
3.1. Содержание и обоснование рекомендаций по совершенствованию управления сбытом ООО «Фармацевтическое Предприятие «Панацея» 69
3.2. Расчёт экономической эффективности от внедрения рекомендаций 91
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 98
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 101

Диплом

105

2019

6000
187356 (905584)

Анализ и совершенствованию финансового планирования и бюджетирования на предприятии (ЗАО «НЕФТЬХИММАШ»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы стратегического финансового планирования и бюджетирования на предприятии 6
1.1. Сущность и назначение финансового планирования и бюджетирования в современных условиях 6
1.2. Процесс финансового планирования 15
1.3. Методы и инструменты финансового планирования и бюджетирования 24
Глава 2. Общая характеристика и оценка финансово-хозяйственной деятельности предприятия ЗАО «НЕФТЬХИММАШ» 31
2.1. Особенности финансово-хозяйственной деятельности предприятия 31
2.2. Оценка состояния имущества предприятия 33
2.3. Оценка финансового состояния предприятия 42
Глава 3. Анализ состояния стратегического финансового планирования и бюджетирования на предприятии ЗАО «НЕФТЬХИММАШ» и разработка рекомендаций по их совершенствованию 51
3.1. Анализ действующей системы финансового планирования и бюджетирования на предприятии 51
3.2. Исполнение и факторный анализ некоторых статей финансового плана 54
3.3. Разработка рекомендаций по совершенствованию финансового планирования и бюджетирования на предприятии 51
Заключение 72
Список источников 76
Приложение 79

Диплом

80

2019

5250
187173 (907876)

Анализ и улучшение сбытовой деятельности на предприятии (ООО «Культ Лаб»)

Введение 3
Глава 1.Теоретические аспекты организации сбытовой деятельности 5
1.1. Сбытовая деятельность коммерческого предприятия 5
1.2. Этапы сбытовой деятельности 12
1.3. Каналы распределения предприятия 17
Глава 2. Анализ сбытовой деятельности на предприятии ООО «Культ Лаб» 22
2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «Культ Лаб» 22
2.2. Оценка сбытовой деятельности организации 34
Глава 3. Улучшении сбытовой деятельности ООО «Культ Лаб» 38
Заключение 45
Список литературы 46

Диплом

48

2019

2400
186797 (907553)

Анализ и улучшение финансового состояния организации (на примере ООО «Торговый Дом»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы анализа финансового состояния организации 6
1.1. Понятие финансового состояния организации и основные объекты анализа 6
1.2. Методика анализа платежеспособности и ликвидности баланса 12
1.3. Методика анализа финансовой устойчивости 24
Глава 2. Анализ финансового состояния предприятия ООО «Торговый Дом» 29
2.1. Краткая характеристика предприятия 29
2.2. Анализ показателей финансового состояния ООО «Торговый Дом» 36
2.3. Анализ показателей финансовых результатов и деловой активности ООО «Торговый Дом» 46
Глава 3. Разработка рекомендаций по улучшению финансового состояния ООО «Торговый Дом» 52
3.1. Меры по сокращению дебиторской задолженности 52
3.2. Оценка эффективности мероприятий 57
Заключение 68
Список использованных источников и литературы 71
Приложение 76

Диплом

81

2019

5100
18763 (908721)

Анализ и улучшение финансового состояния предприятия ( ПАО «Стрела)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ АНАЛИЗА ФИНАНСОВОГО СОСТОЯНИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ 6
1.1. Сущность и основные понятия анализа финансового состояния предприятия 6
1.2. Этапы проведения анализа финансового состояния предприятия 13
1.3. Система показателей финансового состояния предприятия 19
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ФИНАНСОВОГО СОСТОЯНИЯ ПАО «СТРЕЛА» 32
2.1. Организационно-экономическая характеристика предприятия 32
2.2. Анализ ликвидности, платежеспособности и финансовой устойчивости предприятия 38
2.3. Анализ деловой активности и финансовых результатов предприятия 49
ГЛАВА 3. РАЗРАБОТКА МЕРОПРИЯТИЙ ПО УЛУЧШЕНИЮ ФИНАНСОВОГО СОСТОЯНИЯ ПАО «СТРЕЛА» И ОЦЕНКА ИХ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ 56
3.1. Мероприятия, направленные на улучшение финансового состояния ПАО «Стрела» 56
3.2. Оценка экономической эффективности разработанных мероприятий 62
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 71
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 76

Диплом

79

2019

5100
18764 (908972)

Анализ и улучшение финансового состояния предприятия (ООО «Строймонолит»)

Введение 3
Глава 1. Теоретико-методические основы анализа финансового состояния предприятия 5
1.1. Сущность финансового состояния организации. Роль финансового анализа 5
1.2. Методики проведения финансового анализа 7
Глава 2. Анализ финансового состояния ООО «Строймонолит» 16
2.1. Краткая характеристика ООО «Строймонолит» и его учетной политики 16
2.2. Анализ основных показателей финансово-хозяйственной деятельности 18
2.3. Анализ показателей финансовой устойчивости и платежеспособности 27
Глава 3. Разработка рекомендаций по улучшению финансового состояния ООО «Строймонолит» 34
3.1. Мероприятия по улучшению финансового состояния ООО «Строймонолит» 34
3.2. Оценка эффективности мероприятий по улучшению финансового состояния ООО «Строймонолит» 37
Заключение 43
Список литературы 45
Приложение 50

Диплом

55

2019

3000
187284 (908692)

Анализ и управление доходами, расходами и прибылью коммерческого банка (на примере ПАО «АТБ» филиал)

Введение 3
Глава 1. Экономическая сущность доходов, расходов и прибыли коммерческого банка 6
1.1. Значение доходов и расходов деятельности коммерческого банка 6
1.2. Классификация доходов и расходов коммерческого банка 9
1.3. Оценка уровня прибыльности коммерческого банка 15
Глава 2. Управление доходами и расходами коммерческого банка на примере «АТБ» филиал (ПАО) 24
2.1. Организационно-экономическая характеристика филиала «АТБ» (ПАО) 24
2.2. Анализ доходов и расходов коммерческого банка филиала «АТБ» 28
2.3. Оценка эффективности управления прибылью коммерческого банка филиала «АТБ» 51
Глава 3. Разработка системы мероприятий по совершенствованию управления доходами, расходами и прибылью в филиале ПАО «АТБ» 58
3.1. Основные мероприятия по совершенствованию управления доходами, расходами и прибылью в филиале банка «АТБ» 58
3.2. Оценка эффективности предложенных мероприятий 71
Заключение 77
Список использованных источников 80
Приложение 85

Диплом

88

2019

5100
187197 (907720)

Анализ и управление конфликтами на предприятии (ООО «ИнтелтехСтрой»)

Введение 3
Глава 1. Теоретико-методологические основы исследования управления конфликтами в организации 6
1.1. Сущность, структура и виды конфликтов 6
1.2. Основные методы анализа причин возникновения конфликта в организации и динамики его протекания 16
Глава 2. Анализ конфликтов в ООО «ИнтелтехСтрой» 25
2.1. Конфликтологенные факторы в деятельности ООО «ИнтелтехСтрой» 25
2.2. Типология конфликтов в организации 34
Глава 3. Исследование эффективности управление конфликтами в ООО «ИнтелтехСтрой» 45
3.1. Основные методики управления конфликтами в ООО «ИнтелтехСтрой» 45
3.2. Экономическая эффективность от реализации предложенных мероприятий в ООО «ИнтелтехСтрой» 60
Заключение 65
Список использованных источников 68
Приложение 71

Диплом

73

2019

5100
187526 (908883)

Анализ издержек производства и рентабельности продукции в системе показателей деятельности машиностроительного предприятия (ООО «РУДГОРМАШ»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы издержек и эффективности производства продукции на примере отрасли машиностроения 5
1.1. Специфика и проблемы отрасли машиностроения 5
1.2. Факторы, влияющие на издержки и эффективность производства 10
Глава 2. Организационно-экономическая характеристика 17
2.1. Общая характеристика предприятия 17
2.2. Анализ финансового состояния предприятия 19
2.2.1. Анализ баланса и отчета о прибылях и убытках 19
2.2.2. Анализ ликвидности и платежеспособности предприятия 23
2.2.3. Анализ финансовой устойчивости предприятия 27
2.2.4. Анализ деловой активности предприятия 31
2.2.5. Анализ рентабельности предприятия 33
2.3. Анализ затрат и себестоимости продукции 34
Глава 3. Мероприятия по управлению издержками производства и их экономическая эффективность 38
Заключение 56
Список литературы 59

Диплом

60

2019

3600
187529 (908890)

Анализ импортозамещения продукции сельского хозяйства в регионе (на примере Нижегородской области)

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты импортозамещения продуктов в регионах 5
1.1. Преимущества и необходимость импортозамещения в России 5
1.2. Импортозамещение в России в различных отраслях 8
1.3. Исследование программ развития импортозамещения продукции сельского хозяйства в регионах Российской Федерации 16
Глава 2. Диагностика импортозамещения продуктов питания в Нижегородской области 22
2.1. Характеристика региона и анализ основных социально-экономических показателей 22
2.2. Политика импортозамещения продуктов питания в области 31
2.3. Оценка импортозамещающего потенциала производства продуктов в экономике региона 41
Глава 3. Разработка методов по преодолению проблем импортозамещения продуктов питания в регионе 59
3.1. Выявления перспективных товарных рынков региона в целях импортозамещения продуктов питания 59
3.2. Перспективы безопасного экономического развития региона в аспекте импортозамещения продуктов питания 66
Заключение 72
Список литературы 75

Диплом

79

2019

5100
187167 (908541)

Анализ использования оборотных средств и определение путей для оптимизации управления ими

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ ОБОРОТНЫМИ СРЕДСТВАМИ ПРЕДПРИЯТИЯ 6
1.1. Сущность, виды и источники формирования оборотных средств предприятия 6
1.2. Методические подходы к анализу управления оборотных средств предприятия 11
1.3. Современные подходы к повышению эффективности управления оборотными средствами предприятия 17
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ УПРАВЛЕНИЯ ОБОРОТНЫМИ СРЕДСТВАМИ ТОО «ПРИМАДИСТРИБЬЮШН» 29
2.1. Организационно-экономическая характеристика организации 29
2.2. Анализ финансового состояния ТОО «ПримаДистрибьюшн» 35
2.3. Анализ динамики, структуры и эффективности использования оборотных средств предприятия 44
ГЛАВА 3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ УПРАВЛЕНИЯ ОБОРОТНЫМИ СРЕДСТВАМИ ТОО «ПРИМАДИСТРИБЬЮШН» 53
3.1. Разработка мероприятий по повышению эффективности управления оборотными средствами предприятия 53
3.2. Оценка целесообразности предложенных мероприятий 65
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 71
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 74
ПРИЛОЖЕНИЕ 79

Диплом

80

2019

5100
187399 (905736)

Анализ методик оценки эффективности сделок M&A

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы слияний и поглощений 6
1.1. Понятие, классификация и мотивы сделок слияний и поглощений 6
1.2. Правовое регулирование сделок слияний и поглощений 15
1.3. Методы оценки эффективности слияний и поглощений 32
Глава 2. Разработка методики оценки результатов сделок слияний и поглощений с учетом специфики российского рынка 44
2.1. Порядок реализации проекта слияния и поглощения 44
2.2. Сравнительный анализ российского и зарубежного рынков слияний и поглощений 51
2.3. Методика оценки результатов сделок слияний и поглощений 61
Глава 3. Апробация методики оценки результатов сделок слияний и поглощений 78
3.1. Организационно-экономическая характеристика участников сделки 78
3.2. Описание процесса и результатов оценки сделки слияния и поглощения 83
Заключение 95
Список использованных источников 100

Диплом

106

2019

6000
187522 (906292)

Анализ обеспеченности и эффективности использования трудовых ресурсов на предприятии

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ЭКОНОМИЧЕСКАЯ СУЩНОСТЬ ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ ПРЕДПРИЯТИЯ, МЕТОДИКА ИХ АНАЛИЗА 6
1.1. Понятие, состав и структура трудовых ресурсов современного предприятия 6
1.2. Цели, задачи и методы анализа трудовых ресурсов предприятия 9
1.3. Резервы и факторы эффективного использования трудовых ресурсов на современном предприятии 15
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ОБЕСПЕЧЕННОСТИ ТРУДОВЫМИ РЕСУРСАМИ И ЭФФЕКТИВНОСТИ ИХ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ В ИП МАЛИКОВ В.И 22
2.1. Общая организационно-экономическая характеристика предприятия 22
2.2. Анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами 31
2.3. Оценка эффективности использования трудовых ресурсов на предприятии 36
ГЛАВА 3. НАПРАВЛЕНИЯ ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ В ИП МАЛИКОВ В.И 49
3.1. Рекомендации, способствующие росту эффективности использования трудовых ресурсов на предприятии 49
3.2. Оценка экономической эффективности рекомендованных мероприятий 52
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 59
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 63
ПРИЛОЖЕНИЕ 67

Диплом

80

2019

5250
187400 (905738)

Анализ особенностей выпуска и обращения дебетовых карт в АО «Альфа-Банк»

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ОПЕРАЦИИ КОММЕРЧЕСКИХ БАНКОВ С ДЕБЕТОВЫМИ КАРТАМИ И ИХ РОЛЬ В РАЗВИТИИ БЕЗНАЛИЧНЫХ РАСЧЕТОВ 6
1.1. Виды банковских платежных карт, порядок их выпуска и обращения 6
1.2. Ключевые элементы системы расчетов дебетовыми картами 15
1.3. Современное состояние расчетов дебетовыми картами в рамках национальной платежной системы 22
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ОСОБЕННОСТЕЙ ОБСЛУЖИВАНИЯ ДЕБЕТОВЫХ КАРТ В АО «АЛЬФА-БАНК» 31
2.1. Краткая характеристика АО «Альфа-банк» 31
2.2. Виды банковских продуктов и организация операций с дебетовыми картами в АО «Альфа-Банк» 36
2.3. Перспективы развития операций АО «Альфа-Банк» с дебетовыми картами 46
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 54
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 58
ПРИЛОЖЕНИЕ 62

Диплом

64

2019

4500
186908 (907966)

Анализ прибыли и рентабельности организации ООО «Строймонолит»

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы анализа прибыли и рентабельности предприятия 6
1.1. Сущность и экономическое содержание прибыли и рентабельности деятельности предприятия 6
1.2. Факторы, влияющие на прибыль предприятия 10
1.3. Основные показатели рентабельности деятельности предприятия 14
Глава 2. Анализ состояния и тенденции изменения прибыли и рентабельности в ООО «Строймонолит» 20
2.1. Технико-экономическая характеристика деятельности ООО «Строймонолит» 20
2.2. Анализ формирования и динамики прибыли и рентабельности предприятия
2.3. Анализ факторов, влияющих на сумму прибыли и уровень рентабельности ООО «Строймонолит» 24
Глава 3. Исследование путей повышения прибыли и рентабельности деятельности компании ООО «Строймонолит» 35
3.1. Определение путей повышения прибыли и рентабельности 35
3.2. Оценка экономического эффекта от внедрения предложенных мероприятий 38
Список используемых источников 47
Приложение 52

Диплом

55

2019

3000
187351 (905574)

Анализ проблем и тенденций международной трудовой миграции

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты развития процессов международной трудовой миграции 5
1.1. Понятие и виды трудовой миграции 5
1.2. Причины международной трудовой миграции 10
1.3. Влияние трудовой миграции на экономику стран-реципиентов рабочей силы 14
Вывод по главе 1 20
Глава 2. Анализ тенденции развития процессов международной трудовой миграции 21
2.1. Мировые тенденции международной трудовой миграции 21
2.2. Международная трудовая миграция в странах ЕС 30
2.3. Тенденции миграционных процессов в России 37
Вывод по главе 2 46
Глава 3. Проблемы и перспективы развития процессов международной трудовой миграции 47
3.1. Проблемы международной трудовой миграции 47
3.2. Перспективы международной трудовой миграции 54
3.3. Проблемы и перспективы миграционной политики России 64
Вывод по главе 3 78
Заключение 80
Список использованных источников 83

Диплом

90

2019

6000
187214 (907611)

Анализ развития предпринимательской деятельности на примере малого предприятия ( ООО «Династия»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ОРГАНИЗАЦИИ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ 6
1.1. Сущность и виды предпринимательской деятельности 6
1.2. Основы организации малой предпринимательской деятельности 16
1.3. Методика оценки эффективности предпринимательской деятельности малого предприятия 25
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ОРГАНИЗАЦИИ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ МАЛОГО ПРЕДПРИЯТИЯ НА ПРИМЕРЕ: ООО «ДИНАСТИЯ» 34
2.1. Краткая характеристика ООО «Династия» 34
2.2. Анализ производственно-хозяйственной деятельности ООО «Династия» 37
2.3. Оценка эффективности предпринимательской деятельности малого предприятия ООО «Династия» 49
ГЛАВА 3. МЕРОПРИЯТИЯ ПО ПОВЫШЕНИЮ ЭФФЕКТИВНОСТИ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ МАЛОГО ПРЕДПРИЯТИЯ ООО «ДИНАСТИЯ» 57
3.1. Зарубежный опыт организации предпринимательской деятельности 57
3.2. Разработка мероприятий по повышению эффективности предпринимательской деятельности малого предприятия ООО «Династия» 60
3.3. Оценка эффективности предложенных мероприятий 63
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 72
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 75
ПРИЛОЖЕНИЕ 80

Диплом

126

2019

6000
187457 (905908)

Анализ системы набора, отбора, профессиональной адаптации персонала (на примере ГБУЗ ВО «Городская клиническая больница № 5»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические и методологические основы набора, отбора и адаптации персонала в организации 5
1.1. Сущность набора, отбора и адаптации персонала 5
1.2. Методы набора и отбора персонала 12
1.3. Инструменты и построение системы адаптации персонала 18
Глава 2. Анализ набора, отбора и адаптации персонала в организации 30
2.1. Характеристика организации и системы управления персоналом на предприятии 30
2.2. Анализ состава и структура персонала 38
2.3. Анализ и оценка методов набора, отбора и адаптации персонала 43
Глава 3. Разработка и обоснование проектно-практических рекомендаций по совершенствованию методов набора, отбора и адаптации персонала 54
3.1. Разработка проекта по совершенствованию методов набора, отбора и адаптации персонала 54
3.2. Обоснование социально-экономической эффективности предложенных методов 61
Заключение 66
Список использованных источников 69
Приложение 74

Диплом

79

2019

5100
187547 (906393)

Анализ системы оценки и аттестации персонала и разработка предложений по ее совершенствованию

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ АТТЕСТАЦИИ И ОЦЕНКИ ПЕРСОНАЛА НА ПРЕДПРИЯТИИ 5
1.1. Кадровый потенциал персонала предприятия в контексте формирования аттестационной системы его оценки 5
1.2. Современные подходы к аттестации персонала 10
1.3. Методы исследования оценки потенциала сотрудников 16
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ ОЦЕНКИ И АТТЕСТАЦИИ ПЕРСОНАЛА В ООО «ЗАПАД» 22
2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «Запад» и оценка его кадрового потенциала 22
2.2. Оценка процесса аттестации персонала на предприятии 30
2.3. Методы оценки персонала в ООО «Запад» 42
ГЛАВА 3. МЕРОПРИЯТИЯ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИ АТТЕСТАЦИИ И ОЦЕНКИ ПЕРСОНАЛА В ООО «ЗАПАД» 61
3.1. Разработка мероприятий по совершенствованию аттестации и оценки персонала в ООО «Запад» 61
3.2. Экономическая эффективность предложенных мероприятий 67
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 74
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 78
ПРИЛОЖЕНИЕ 82

Диплом

82

2019

5250
187308 (908792)

Анализ системы управления запасами материальных ресурсов на предприятии (ПАО «ММК»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы исследования управления запасами материально-технических ресурсов на предприятии 6
1.1. Понятие и классификация запасов материально-технических ресурсов компании 6
1.2. Анализ основных подходов и методов определения потребности в запасах материально-технических ресурсов 8
1.3. Системы управления запасами промышленных предприятий 13
Глава 2. Анализ системы управления запасами материальных ресурсов на предприятии ПАО «ММК» 17
2.1. Организационно-экономическая характеристика ПАО «ММК» 17
2.2. Анализ основных показателей управления запасами предприятия 23
2.3. ABC и XYZ анализ запасов материальных ресурсов 40
Глава 3. Направления повышения эффективности управления запасами материальных ресурсов ПАО «ММК» 46
3.1. Предложения по повышению эффективности использования материальных запасов 46
3.2. Оценка экономического эффекта от предложенных мероприятий 63
Заключение 69
Библиографический список 73

Диплом

77

2019

5100
187302 (908761)

Анализ современного состояния мирового рынка золота, а также позиции России на данном рынке

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ СТАНОВЛЕНИЯ И РАЗВИТИЯ МИРОВОГО РЫНКА ЗОЛОТА 6
1.1. Эволюция мировых валютных систем и рынка золота 6
1.2. Становление мирового рынка золота 9
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ МИРОВОГО РЫНКА ЗОЛОТА 18
2.1. Основные тенденции спроса на золото в современной экономике 18
2.2. Формирование предложения на мировом рынке золота 28
2.3. Изменение цены на мировых рынках золота 32
ГЛАВА 3. РОССИЯ НА МИРОВОМ РЫНКЕ ЗОЛОТА 37
3.1. История формирования и развития рынка золота в России 37
3.2. Оценка рациональности вложения денежных средств в золото в РФ 46
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 50
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 52
ПРИЛОЖЕНИЕ 56

Диплом

56

2019

3900
187016 (907696)

Анализ структуры и динамики денежных потоков предприятия (на примере ООО «ПКФ КАМА»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические и методические аспекты анализа структуры и динамики денежных потоков предприятия 7
1.1. Денежные потоки предприятия как объекты управления 7
1.2. Цели и задачи анализа структуры и динамики денежных потоков предприятия 18
1.3. Методы анализа структуры, динамики и эффективности управления денежными потоками предприятия 24
Глава 2. Анализ управления денежными потоками предприятия (на примере ООО «ПКФ КАМА») 33
2.1. Общая экономическая характеристика деятельности предприятия 33
2.2. Оценка структуры и движения денежных потоков предприятия 34
2.3. Анализ эффективности управления денежными потоками предприятия 37
Глава 3. Основные направления совершенствования структуры и динамики денежных потоков предприятия (на материалах ООО «ПКФ КАМА») 42
Заключение 48
Список литературы 53
Приложение 56

Диплом

61

2019

3600
187267 (905214)

Анализ управления затратами на предприятии (ООО «Новые технологии»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ОРГАНИЗАЦИОННО-ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ООО «НОВЫЕ ТЕХНОЛОГИИ» 5
1.1. Характеристика деятельности ООО «Новые технологии» 5
1.2. Экономическая характеристика организации 15
ГЛАВА 2. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ И МЕТОДИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ УПРАВЛЕНИЯ ЗАТРАТАМИ НА ПРЕДПРИЯТИИ 17
2.1. Затраты: понятие и классификация 17
2.2. Методы управления затратами на предприятии 29
2.3. Роль управления затратами в современных условиях 35
ГЛАВА 3. АНАЛИЗ УПРАВЛЕНИЯ ЗАТРАТАМИ В ООО «НОВЫЕ ТЕХНОЛОГИИ» 39
3.1. Анализ финансового состояния ООО «Новые технологии» 39
3.2. Анализ формирования затрат в ООО «Новые технологии» 46
3.3. Управление затратами в ООО «Новые технологии» 49
ГЛАВА 4. ПУТИ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ УПРАВЛЕНИЯ ЗАТРАТАМИ В ООО «НОВЫЕ ТЕХНОЛОГИИ» 59
4.1. Мероприятия по совершенствованию управления затратами в ООО «Новые технологии» 59
4.2. Расчет эффективности предложенных мероприятий 67
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 70
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 73

Диплом

76

2019

5100
187100 (908205)

Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия (МУП Севский «Жилкомхозсервис»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы анализа финансово-хозяйственной деятельности предприятия 6
1.1. Эффективность использования ресурсов как основа эффективности финансово-хозяйственной деятельности предприятия 6
1.2. Методы и информационное обеспечение анализа финансово-хозяйственной деятельности предприятия 12
1.3. Методика анализа финансово-хозяйственной деятельности 19
Глава 2. Анализ финансово-хозяйственной деятельности МУП Севский «Жилкомхозсервис» 26
2.1. Организационно-правовая и экономическая характеристика МУП Севский «Жилкомхозсервис» 26
2.2. Анализ финансового состояния МУП Севский «Жилкомхозсервис» 31
2.3. Анализ показателей рентабельности и деловой активности МУП Севский «Жилкомхозсервис» 41
Заключение 51
Список использованных источников 55

Диплом

58

2019

3000
187261 (908665)

Анализ финансового состояния организации (на примере ООО «Теллура»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ АНАЛИЗА ФИНАНСОВОГО СОСТОЯНИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ 7
1.1. Значение, цели и задачи анализа финансового состояния 7
1.2. Методика анализа финансового состояния 11
1.3. Характеристика аналитической информации 26
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ФИНАНСОВОГО СОСТОЯНИЯ ООО «ТЕЛЛУРА» 30
2.1. Организационно-экономическая характеристика деятельности ООО «Теллура» 30
2.2. Анализ ликвидности, платежеспособности и финансовой устойчивости ООО «Теллура» 34
2.3. Анализ рентабельности и деловой активности ООО «Теллура» 42
2.4. Оценка вероятности банкротства 50
ГЛАВА 3. МЕРОПРИЯТИЯ ПО УЛУЧШЕНИЮ ФИНАНСОВОГО СОСТОЯНИЯ ООО «ТЕЛЛУРА» 52
3.1. Предложения по повышению уровня финансового состояния 52
3.2. Экономическая оценка предложенных мероприятий 55
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 64
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМЫХ ИСТОЧНИКОВ 68
ПРИЛОЖЕНИЕ 72

Диплом

79

2019

5250
186806 (907815)

Анализ финансового состояния предприятия и оценка его влияния на экономическую безопасность ООО «ТЕКСИНВЕСТ»

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ЭКОНОМИКО-ПРАВОВОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ В ПРОЦЕССЕ АНАЛИЗА ФИНАНСОВОГО СОСТОЯНИЯ 5
1.1. Нормативно-правовое регулирование процесса анализа финансового состояния 5
1.2. Анализ финансового состояния как основной инструмент предупреждения угроз экономической безопасности предприятия 7
1.3. Приемы и методы анализа финансового состояния организации 21
ГЛАВА 2. ОЦЕНКА УРОВНЯ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ 31
2.1. Характеристика деятельности предприятия и оценка его кадровой безопасности 31
2.2. Анализ имущественно-технической и финансовой составляющей 37
2.3. SWOT-анализ деятельности организации 51
ГЛАВА 3. ОБЕСПЕЧЕНИЕ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ В ПРОЦЕССЕ АНАЛИЗА ФИНАНСОВОГО СОСТОЯНИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ 53
3.1. Анализ финансового состояния ООО «ТЕКСИНВЕСТ» 53
3.2. Мероприятия по улучшению финансового состояния и повышения экономической безопасности ООО «ТЕКСИНВЕСТ» 64
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 70
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК 75

Диплом

78

2019

5250
187639 (909092)

Анализ финансового состояния предприятия на основе годовой отчетности предприятия (ПАО ЧЧЗ «Молния»)

Введение 3
Глава 1. Анализ структуры имущества ПАО ЧЧЗ «Молния» и его источников формирования 6
1.1. Описание предприятия 6
1.2. Анализ структуры имущества предприятия 11
1.3. Анализ динамики, состава и структуры источников формирования имущества предприятия 19
Глава 2. Анализ ликвидности ПАО ЧЧЗ «Молния» 26
2.1. Анализ основным ликвидности ПАО ЧЧЗ «Молния» с использованием абсолютных показателей бухгалтерского решения баланса 26
2.2. Анализ ликвидности ПАО ЧЧЗ «Молния» методом финансовых коэффициентов 31
2.3. Факторный анализ изменения коэффициента текущей ликвидности в отчётном периоде 34
2.4. Анализ прогнозирования банкротства ПАО ЧЧЗ «Молния» 37
2.4.1. Отечественная практика анализа прогнозирования банкротства 37
2.4.2. Диагностика банкротства ПОА ЧЧЗ «Молния» по системе Бивера 39
2.4.3. Количественные модели диагностики банкротства ПАО ЧЧЗ «Молния» 41
Глава 3. Анализ финансовой устойчивости ПАО ЧЧЗ «Молния» 45
3.1. Анализ финансовой устойчивости ПАО ЧЧЗ «Молния» с использованием абсолютных показателей бухгалтерского баланса 45
3.2. Анализ финансовой устойчивости ПАО ЧЧЗ «Молния» методом финансовых коэффициентов. Классификация финансового состояния по основным критериям бухгалтерской отчетности 49
Глава 4. Анализ деловой активности ПАО ЧЧЗ «Молния» 54
4.1. «Золотое» правило экономики 54
4.2. Анализ деловой активности ПАО ЧЧЗ «Молния» с использованием коэффициентов оборачиваемости 56
4.3. Расчет продолжительности и стоимости финансового цикла 60
Глава 5. Анализ финансовых результатов и рентабельности работы ПАО ЧЧЗ «Молния» 64
5.1. Анализ финансовых результатов деятельности ПАО ЧЧЗ «Молния» 62
5.2. Факторный анализ прибыли от продажи по формам бухгалтерской отчетности 65
5.3. Анализ эффективности (рентабельности) деятельности ПАО ЧЧЗ «Молния» 71
5.4. Оценка факторов, влияющих на эффективность деятельности ПАО ЧЧЗ «Молния» 74
Заключение 77
Список используемых источников 79

Диплом

79

2019

5250
18748 (908269)

Анализ финансового состояния предприятия ООО «ТРАК»

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы анализа финансового состояния предприятия 6
1.1. Значение, цели и задачи финансового анализа 6
1.2. Информационная база анализа финансового состояния 9
1.3. Основные методы, этапы и показатели анализа финансового состояния 12
Глава 2. Методика анализа финансового состояния организации 20
2.1. Анализ состава, структуры и динамики активов организации 20
2.2. Анализ финансовой устойчивости предприятия 24
2.3. Анализ ликвидности и платежеспособности предприятия 32
Глава 3. Анализ финансового состояния ООО «ТРАК» 39
3.1. Характеристика предприятия 39
3.2. Оценка имущественного положения предприятия 40
3.3. Анализ финансовой устойчивости предприятия 46
3.4. Анализ ликвидности активов и платежеспособности предприятия 53
3.5. Рекомендации по улучшению финансового состояния компании 58
Заключение 64
Список использованных источников 68
Приложение 72

Диплом

74

2019

4500
187373 (908832)

Анализ финансовой отчетности и обоснование решений по предупреждению угроз экономической безопасности

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ИНФОРМАЦИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ АНАЛИЗА ФИНАНСОВОЙ ОТЧЕТНОСТИ И ПРЕДУПРЕЖДЕНИЯ УГРОЗ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ 5
1.1. Нормативно-правовое обеспечение анализа финансовой отчетности 5
1.2. Локальные документы, регламентирующие анализ финансовой отчетности 8
ГЛАВА 2. ЗНАЧЕНИЕ АНАЛИЗА ФИНАНСОВОЙ ОТЧЕТНОСТИ С ЦЕЛЬЮ ПРИНЯТИЯ РЕШЕНИЙ ПО ПРЕДУПРЕЖДЕНИЮ УГРОЗ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ 15
2.1. Экономическая сущность, принципы и задачи анализа финансовой отчетности с целью принятия решений по предупреждению экономической безопасности 15
2.2. Финансовая отчетность как информационная база для проведения анализа уровня экономической безопасности предприятия 20
ГЛАВА 3. МЕТОДЫ АНАЛИЗА ФИНАНСОВОЙ ОТЧЕТНОСТИ В СИСТЕМЕ ОБЕСПЕЧЕНИЯ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ 29
3.1. Методические подходы к анализу финансовой отчетности предприятия 29
3.2. Анализ финансовой отчетности для принятия решений по предупреждению угроз экономической безопасности 35
3.3. Мероприятия по управлению уровнем экономической безопасности на предприятии 51
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 57
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК 59

Диплом

63

2019

3000
187289 (908711)

Анализ финансовой политики на предприятии (ООО «Тулагидромаш»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты финансовой политики на предприятии 5
1.1. Понятие и сущность финансовой политики 5
1.2. Методы оценки финансового состояния как инструмент эффективной финансовой политики предприятия 17
Глава 2. Анализ финансовой политики на предприятии ООО "Тулагидромаш" 29
2.1. Общая характеристика предприятия ООО "Тулагидромаш" 29
2.2. Оценка финансовой политики на предприятии ООО "Тулагидромаш" 33
Глава 3. Проблемы и пути совершенствования финансовой политики на предприятии ООО "Тулагидромаш" 49
3.1. Проблемы финансовой политики на предприятии 49
3.2. Пути совершенствования финансовой политики на предприятии 59
Заключение 69
Список литературы 71

Диплом

73

2019

5100
187035 (908478)

Анализ финансовой устойчивости организации (на примере ООО «Лига»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ОЦЕНКИ ФИНАНСОВОЙ УСТОЙЧИВОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ 6
1.1. Понятие и виды финансовой устойчивости 6
1.2. Информационная база анализа финансовой устойчивости 12
1.3. Методика анализа финансовой устойчивости 16
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ФИНАНСОВОЙ УСТОЙЧИВОСТИ ООО «ЛИГА» 30
2.1. Краткая характеристика деятельности ООО «Лига» 30
2.2. Анализ финансовой ликвидности ООО «Лига» 39
2.3. Анализ финансовой устойчивости ООО «Лига» на основе относительных показателей 44
ГЛАВА 3. ПУТИ ПОВЫШЕНИЯ ФИНАНСОВОЙ УСТОЙЧИВОСТИ ООО «ЛИГА» 52
3.1. Мероприятия по укреплению финансовой устойчивости ООО «Лига» 52
3.2. Оценка показателей эффективности предложенных мероприятий 60
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 66
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМЫХ ИСТОЧНИКОВ 70
ПРИЛОЖЕНИЕ 74

Диплом

78

2019

5100
187278 (908678)

Анализ финансовых показателей деятельности фирмы (на примере ООО «Смоленск Трэвел»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы анализа финансовых показателей фирмы 7
1.1. Цель, задачи и особенности анализа финансовых показателей организации 7
1.2. Показатели, используемые для оценки финансовых результатов деятельности предприятия 17
Глава 2. Анализ финансового ‏состояния ‏организации (на примере ООО «Смоленск Трэвел») 36
2.1. Характеристика предприятия 36
2.2. Оценка состава и источников имущества ООО «Смоленск Трэвел» 41
2.3. Анализ показателей ликвидности и финансовой устойчивости ООО «Смоленск Трэвел» 47
2.4. Анализ доходов и прибыли ООО «Смоленск Трэвел» 55
Глава 3. Оптимизация финансового состояния ООО «Смоленск Трэвел» 68
3.1. Мероприятия по улучшению финансовых показателей фирмы 68
3.2. Расчет экономической ‏эффективности мероприятий 75
Заключение 83
Список ‏литературы 86

Диплом

89

2019

5100
186799 (907606)

Анализ финансовых результатов деятельности коммерческого банка (на примере ПАО «Сбербанк»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты анализа финансовых результатов деятельности банка 5
1.1. Этапы и особенности анализа финансового состояния банков 5
1.2. Показатели и методы оценки финансового состояния коммерческого банка 16
1.3. Формирование финансовых результатов коммерческого банка 25
Глава 2. Анализ и оценка финансовых результатов ПАО «Сбербанк» 35
2.1. Общая характеристика ПАО «Сбербанк» 35
2.2. Анализ активов, пассивов, ликвидности и платежеспособности ПАО «Сбербанк» 39
2.3. Оценка финансовых результатов ПАО «Сбербанк» 47
Глава 3. Предложения по улучшению финансового состояния ПАО «Сбербанк» 59
3.1. Мероприятия, направленные на повышение финансовых результатов банка 59
3.2. Оценка эффективности предложенных мероприятий 66
Заключение 74
Список использованных источников и литературы 77
Приложение 85

Диплом

89

2019

5100
187523 (908868)

Анализ формирования и использования прибыли на предприятии (ООО «Мебельград»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ АНАЛИЗА ФОРМИРОВАНИЯ И ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ПРИБЫЛИ ПРЕДПРИЯТИЯ 6
1.1. Понятие, сущность и факторы влияющие на формирование прибыли предприятия 6
1.2. Порядок формирования и распределения прибыли предприятия 12
1.3. Методика анализа формирования и использования прибыли предприятия 16
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ФОРМИРОВАНИЯ И ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ПРИБЫЛИ ООО «МЕБЕЛЬГРАД» 23
2.1. Организационно-экономическая характеристика предприятия 23
2.2. Анализ платежеспособности и финансовой устойчивости предприятия 30
2.3. Анализ формирования и направления использования прибыли на предприятии 42
ГЛАВА 3. НАПРАВЛЕНИЯ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ ФОРМИРОВАНИЯ И ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ПРИБЫЛИ ООО «МЕБЕЛЬГРАД» 50
3.1. Направления повышения эффективности формирования и использования прибыли предприятия ООО «Мебельград» 50
3.2. Оценка экономической эффективности предлагаемых мероприятий 56
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 64
СПИСОК ИСТОЧНИКОВ ИНФОРМАЦИИ 69

Диплом

72

2019

4500
187238 (908553)

Анализ эффективности деятельности предприятия и разработка мероприятий по ее повышению (ООО «Элком-Электро»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ 6
1.1. Понятие эффективности деятельности предприятия 6
1.2. Методика оценки эффективности деятельности предприятия 13
1.3. Основные направления повышения эффективности деятельности предприятия 20
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ ООО «ЭЛКОМ-ЭЛЕКТРО» 26
2.1. Анализ организации деятельности и экономических показателей ООО «Элком-Электро» 26
2.2. Анализ факторов, влияющих на эффективность деятельности ООО «Элком-Электро» 38
2.3. Оценка основных направлений повышения эффективности деятельности предприятия ООО «Элком-Электро» 46
ГЛАВА 3. РЕКОМЕНДАЦИИ ПО ПОВЫШЕНИЮ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ ООО «ЭЛКОМ-ЭЛЕКТРО» 62
3.1. Краткая характеристика мероприятий по повышению эффективности деятельности предприятия 62
3.2. Оценка степени влияния рекомендаций на эффективность деятельности предприятия 75
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 79
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 82
ПРИЛОЖЕНИЕ 86

Диплом

92

2019

6000
187144 (908007)

Анализ эффективности деятельности предприятия и рекомендации по ее повышению (ООО «Элком-Электро»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ 6
1.1. Понятие эффективности деятельности предприятия 6
1.2. Методика оценки эффективности деятельности предприятия 13
1.3. Основные направления повышения эффективности деятельности предприятия 20
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ ООО «ЭЛКОМ-ЭЛЕКТРО» 26
2.1. Анализ организации деятельности и экономических показателей 26
ООО «Элком-Электро» 26
2.2. Анализ факторов, влияющих на эффективность деятельности ООО «Элком-Электро» 38
2.3. Оценка основных направлений повышения эффективности деятельности предприятия ООО «Элком-Электро» 46
ГЛАВА 3. РЕКОМЕНДАЦИИ ПО ПОВЫШЕНИЮ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ ООО «ЭЛКОМ-ЭЛЕКТРО» 62
3.1. Краткая характеристика мероприятий по повышению эффективности деятельности предприятия 62
3.2. Оценка степени влияния рекомендаций на эффективность деятельности предприятия 75
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 79
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 82
ПРИЛОЖЕНИЕ 86

Диплом

92

2019

6000
187111 (908148)

Анализ эффективности формирования и функционирования индустриальных парков

Введение 3
Глава 1. Мировые тенденции развития индустриальных парков 5
1.1. Обзор основных понятий и определений в области индустриальных парков 5
1.2. История возникновения индустриальных парков 9
1.3. Обзор современных мировых промышленных парков 18
Глава 2. Российский опыт реализации индустриальных парков 26
2.1. Методические подходы к оценке инвестиционной привлекательности регионов России 26
2.2. Анализ нормативно-правовых основ индустриальных парков в Свердловской области 35
2.3. Анализ промышленных парков Свердловской области 41
2.4. Схемы участников индустриальных парков 52
Глава 3. Анализ и разработка методов управления процессом формирования и функционирования индустриальных парков 59
3.1. Модель многомерной комплексной системы оценки эффективности формирования и функционирования индустриальных парков 59
3.2. Разработка модели управления процессом формирования и функционирования индустриальных парков 68
3.3. Рекомендации по использованию принципа взаимодополнения в управлении процессом формирования и функционирования индустриальных парков 77
Заключение 81
Список литературы 83

Диплом

86

2019

6000
187045 (908420)

Анализе финансовых результатов предприятия (ОАО «Клинцовский завод поршневых колец»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ АНАЛИЗА ФИНАНСОВЫХ РЕЗУЛЬТАТОВ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ 5
1.1. Сущность, функции и виды прибыли предприятия 5
1.2. Информационная база анализа финансовых результатов деятельности предприятия 15
1.3. Показатели рентабельности и методика их расчета 21
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ФИНАНСОВЫХ РЕЗУЛЬТАТОВ ОАО «КЛИНЦОВСКИЙ ЗАВОД ПОРШНЕВЫХ КОЛЕЦ» 26
2.1. Организационно-экономическая характеристика предприятия 26
2.2. Анализ финансового состояния предприятия 31
2.3. Анализ показателей прибыли и рентабельности предприятия 44
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 57
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 62

Диплом

64

2019

3000
187601 (908966)

Антикризисное регулирование деятельности коммерческих банков в России и за рубежом

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы антикризисного регулирования деятельности коммерческих банков 7
1.1. Сущность антикризисного регулирования деятельности коммерческих банков, его роль и значение в рыночных условиях 7
1.2. Особенности антикризисного регулирования деятельности коммерческих банков 12
1.3. Инструменты антикризисного регулирования деятельности коммерческих банков 14
Глава 2. Анализ современной практики антикризисного регулирования деятельности коммерческих банков 25
2.1. Пруденциальное регулирование деятельности банков (макроуровень) 25
2.2. Антикризисное регулирование деятельности коммерческих банков (микроуровень) 36
2.3. Оценка эффективности антикризисного регулирования деятельности коммерческих банков 45
Глава 3. Перспективы развития антикризисного регулирования деятельности коммерческих банков 56
3.1. Направления совершенствования антикризисного регулирования деятельности коммерческих банков 56
3.2. Расчет экономической эффективности предложенных мер по совершенствованию антикризисного регулирования деятельности коммерческих банков 58
Заключение 72
Список использованных источников 75

Диплом

81

2019

5250
187204 (907674)

Антикризисное управление как профилактика банкротства (на примере ЗАО «Регион-Холдинг»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы антикризисного управления 6
1.1. Понятие и структура антикризисного управления 6
1.2. Причины возникновения кризисного состояния предприятий 10
1.3. Диагностика вероятности банкротства предприятий 14
Глава 2. Исследование финансового состояния предприятия ЗАО «Регион-Холдинг» 22
2.1. Краткая характеристика предприятия 22
2.2. Анализ финансовых результатов предприятия 24
2.3. Анализ показателей рентабельности и прибыльности предприятия 28
2.4. Анализ рентабельности собственного капитала по модели Дюпон 30
2.5. Анализ вероятности возможного банкротства предприятия по различным методикам 34
2.6. Оценка кредитоспособности предприятия 37
Глава 3. Разработка мероприятий по профилактике банкротства 40
3.1. Характеристика инвестиционного проекта, направленного на улучшение финансовых результатов 40
3.2. Расчет показателей эффективности проекта 45
3.3. Анализ чувствительности проекта 56
3.4. Оценка эффективности влияния инвестиционного проекта на итоговые показатели деятельности предприятия 61
Заключение 66
Список использованных источников и литературы 70
Приложение 75

Диплом

76

2019

5100
187545 (906384)

Антикризисное управление на предприятии и методы его совершенствования ОАО «Коломенский Завод»

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ АНТИКРИЗИСНОГО УПРАВЛЕНИЕ КОММЕРЧЕСКОЙ ОРГАНИЗАЦИИ 7
1.1. Понятие, содержание и основные задачи антикризисного управления и диагностики кризисов в организациях 7
1.2. Современные концепции антикризисного управления организацией 10
1.3. Диагностика вероятности наступления банкротства организации 14
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ФИНАНСОВОЙ НЕСОСОТОЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ 27
2.1. Краткая характеристика ОАО «Коломенский Завод» 27
2.2. Финансовый анализ деятельности организации 36
2.3. Анализ вероятности банкротства организации 48
ГЛАВА 3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ АНТИКРИЗИСНОГО УПРАВЛЕНИЯ ОАО «КОЛОМЕНСКИЙ ЗАВОД» 56
3.1. Разработка и реализация антикризисной стратегии организации 56
3.2. Оценка экономической эффективности предложенной стратегии 63
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 67
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 70

Диплом

74

2019

5100
187263 (908667)

Антикризисное управление на предприятии как профилактика банкротства (на примере ООО «Трансснип»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты антикризисного управления организацией 6
1.1. Сущность и принципы политики антикризисного управления 6
1.2. Методы и модели финансового анализа 12
1.3. Показатели оценки финансового состояния организации и вероятности банкротства 18
Глава 2. Анализ финансового состояния организации и вероятности банкротства ООО «Трансснип» 31
2.1. Общая характеристика организации 31
2.2. Анализ абсолютных и относительных показателей ООО «Трансснип» 33
2.3. Анализ рентабельности и деловой активности ООО «Трансснип» 46
Глава 3. Резервы повышения финансовых результатов и эффективности деятельности ООО «Трансснип» 60
3.1. Оценка вероятности банкротства предприятия, утраты и восстановления его платежеспособности 60
3.2. Общие выводы и рекомендации по улучшению финансового состояния организации 63
3.3. Экономический эффект от предложенных рекомендаций 68
Заключение 76
Список литературы 80

Диплом

83

2019

5250
186965 (508443)

Ассортиментная политика предприятия и пути ее совершенствования (на примере ООО «Ашан»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы ассортимента как фактора экономической политики предприятия 6
1.1. Понятие и сущность ассортимента 6
1.2. Особенности формирования ассортимента в торговой организации 12
1.3. Влияние ассортимента на эффективность экономической деятельности предприятия 19
Глава 2. Анализ хозяйственной деятельности торгового предприятия ООО «Ашан» 23
2.1. Общая характеристика предприятия ООО «Ашан» 23
2.2. Анализ экономических позиций ООО «Ашан» 29
2.3. Анализ ассортиментной политики ООО «Ашан» 36
Глава 3. Совершенствование ассортиментной политики ООО «Ашан» 49
3.1. Предложения по совершенствованию ассортиментной политики ООО «Ашан» 9
3.2. Эффективность предложений по совершенствованию ассортиментной политики ООО «Ашан» 52
Заключение 57
Список литературы 60
Приложение 63

Диплом

71

2019

5100
187297 (908740)

Аутсорсинг как форма международного разделения труда и практика его применения в России

Введение 3
Глава 1. Теоретико-методологические основы аутсорсинга как формы международного разделения труда 6
1.1. Сущность аутсорсинга как новейшей модели хозяйствования 6
1.2. Понятие и виды аутсорсинга как формы международного разделения труда 13
Глава 2. Применение аутсорсинговых контрактов в управлении организаций в России
2.1. Критерии и схемы перехода компании на аутсорсинг 20
2.2. Преимущества и недостатки применения аутсорсинга для российских компаний 26
2.3. Перспективы и трудности развития аутсорсинга в российских компаниях 32
Глава 3. Разработка проекта аутсорсинга корпоративного обучения в ПАО «Сбербанк»
3.1. Общая характеристика ПАО «Сбербанк» 39
3.2. Проект аутсорсинга корпоративного обучения в ПАО «Сбербанк» 51
Заключение 57
Список литературы 59
Приложение 63

Диплом

71

2019

5100
18760 (908540)

Банковская система России: современные проблемы и перспективы развития

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты функционирования банковской системы 6
1.1. Понятие, принципы формирования и основные участники банковской системы 6
1.2. Нормативно-правовое регулирование банковской системы России 18
1.3. Современные банковские продукты и услуги 26
Глава 2. Анализ состояния банковской системы России 34
2.1. Оценка современного состояния банковской системы России 34
2.2. Анализ инновационного развития банковской системы России 43
2.3. Основные проблемы функционирования банковской системы России 52
Глава 3. Перспективы развития банковской системы России 58
3.1. Процесс ликвидации банков в РФ как способ оздоровления банковской системы России 58
3.2. Перспективы развития инновационных банковских продуктов и услуг 64
3.3. Перспективы трансформации банковской системы в условиях цифровой экономики 68
Заключение 74
Список использованных источников и литературы 77
Приложение 81

Диплом

90

2019

6000
187074 (908262)

Банковские услуги и продукты для физических лиц: оценка качества и перспективы развития (на примере ПАО «Сбербанк»)

Введение 3
Глава 1. Особенности развития рынка банковских продуктов и услуг 6
1.1. Понятия банковский продукт и банковская услуга 6
1.2. Виды банковских услуг 12
1.3. Сущность банковских услуг как предмета деятельности кредитной организации 20
Глава 2. Оценка качества банковских услуг и продуктов для физических лиц в ПАО «Сбербанк» 27
2.1. Краткая характеристика ПАО «Сбербанк» 27
2.2. Оценка деятельности ПАО «Сбербанк» в сфере услуг для физических лиц 32
Глава 3. Перспективы развития банковских услуг и продуктов для физических лиц в ПАО «Сбербанк» 47
3.1. Мероприятия по повышению доходности банковских услуг банка 47
3.2. Перспективы расширения спектра банковских услуг банка 52
Заключение 62
Список использованных источников и литературы 65

Диплом

69

2019

4500
187352 (905575)

Банковское кредитование в России: проблемы и перспективы

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ БАНКОВСКОГО КРЕДИТОВАНИЯ НАЦИОНАЛЬНОЙ ЭКОНОМИКИ 6
1.1. Место и роль кредитных операций в банковской деятельности 6
1.2. Механизм регулирования кредитной деятельности банков 15
ГЛАВА 2. СОВРЕМЕННОЕ СОСТОЯНИЕ БАНКОВСКОГО КРЕДИТОВАНИЯ В РОССИИ 26
2.1. Банковское кредитование как источник финансирования реального сектора экономики 26
2.2. Особенности розничного кредитования: проблемы и перспективы 39
2.3. Управление кредитными рисками как условие обеспечения устойчивости банков 44
ГЛАВА 3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ КРЕДИТНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КОММЕРЧЕСКИХ БАНКОВ 57
3.1. Совершенствование кредитной политики банков 57
3.2. Совершенствование нормативно-правовое регулирование банковской системы 68
3.3. Развитие кредитных технологий 75
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 84
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 86

Диплом

91

2019

5250
187091 (908266)

Бедность населения как индикатор национальной экономической безопасности

Введение 3
Глава 1. Теоретический аспект бедности населения как индикатор национальной экономической безопасности 7
1.1. Понятие бедности населения 7
1.2. Бедность в системе национальной экономической безопасности 11
1.3. Комплекс показателей, характеризующих бедность населения и их пороговые значения в системе национальной экономической безопасности 15
Глава 2. Анализ и оценка бедности населения России 21
2.1. Анализ показателей бедности населения 21
2.2. Оценка бедности в России и субъектах Российской Федерации 28
Глава 3. Повышение национальной экономической безопасности путём разработки направлений снижения бедности населения России 42
Заключение 55
Список литературы 59

Диплом

63

2019

3900
18766 (908923)

Безработица как угроза экономической безопасности страны

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ БЕЗРАБОТИЦЫ КАК УГРОЗЫ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ 6
1.1. Понятие и виды безработицы 6
1.2. Нормативно-правовое регулирование безработицы 9
1.3. Влияние безработицы на социально-экономическую ситуацию в регионе 19
1.4. Методические аспекты оценки безработицы 34
ГЛАВА 2. ОЦЕНКА БЕЗРАБОТИЦЫ В РФ 40
2.1. Оценка основных экономические показателей РФ 40
2.2. Анализ экономически активного населения 49
2.3. Анализ динамики и состава безработных 52
2.4. Анализ уровня безработицы 56
2.5. Оценка влияния безработицы на уровень преступности в стране 58
ГЛАВА 3. НАПРАВЛЕНИЯ СНИЖЕНИЯ БЕЗРАБОТИЦЫ В РФ 68
3.1. Особенности государственной политики занятости и пути решения проблем безработицы 68
3.2. Направления по снижению безработицы 74
3.3. Факторы преодоления длительной безработицы 82
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 92
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 98

Диплом

101

2019

6000
187247 (908615)

Бухгалтерская отчетность в процессе анализа финансового состояния компании

Введение 3
Глава 1. Бухгалтерская (финансовая) отчетность как основной источник оценки и анализа финансового состояния организации 6
1.1. Понятие и основные характеристики бухгалтерской отчетности 6
1.2. Основные формы отчетности как основной источник информации о финансовом состоянии компании 13
1.3. Финансовое состояние компании и ключевые показатели оценки финансового состояния, ликвидности, рентабельности и платежеспособности 29
Глава 2. Оценка и анализ финансового состояния ООО «СК Технология» 45
2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «СК Технология» 45
2.2. Анализ баланса компании ООО «СК Технология» 51
2.3. Анализ финансовых результатов деятельности ООО «СК Технология», деловой активности и рентабельности 56
2.4. Оценка ликвидности, финансовой устойчивости и платежеспособности ООО «СК Технология» 64
Глава 3. Использование финансового анализа для улучшения финансового состояния компании ООО «СК Технология» 78
3.1. Мероприятия по поддержанию финансовой устойчивости и платёжеспособности 78
3.2. Совершенствование процесса управления дебиторской задолженностью в ООО «СК Технология» как направление улучшения финансового состояния компании 83
3.3. Оценка эффективности предложенных мероприятий 96
Заключение 103
Список использованных источников 109

Диплом

116

2019

5100
186804 (907760)

Бюджетирование как инструмент финансового планирования (на примере предприятий нефтегазовой отрасли)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы бюджетирования на предприятии 7
1.1. Понятие бюджета и бюджетирования, его цели и роль в финансовом планировании 7
1.2. Основные функции бюджетирования и виды бюджетов 16
1.3. Система бюджетирования на предприятии: методики, этапы внедрения и осуществления бюджетирования 24
Глава 2. Анализ механизма бюджетирования в управлении предприятиями нефтегазовой отрасли 35
2.1. Особенности функционирования предприятий нефтегазовой отрасли 35
2.2. Анализ систем финансового планирования предприятий нефтегазовой отрасли 41
2.3. Анализ организационных структур финансового планирования предприятий нефтегазовой отрасли 63
Глава 3. Совершенствование системы бюджетирования на предприятиях нефтегазовой отрасли 73
3.1. Основные направления оптимизации системы бюджетирования на предприятиях нефтегазовой отрасли 73
3.2. Внедрение процессного бюджетирования на предприятиях нефтегазовой отрасли 80
Заключение 89
Список использованных источников 92
Приложение 97

Диплом

120

2019

6000
187281 (908689)

Бюджетная система на предприятии

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы бюджетирования на предприятии 5
1.1. Бюджетирование на предприятии, его сущность, назначение и функции 5
1.2. Процесс разработки системы бюджетирования и его основные этапы 10
1.3. Особенности организации процесса бюджетирования на предприятии 14
Глава 2. Анализ системы бюджетирования на предприятии АО "Волжский Оргсинтез" 18
2.1. Организационная характеристика предприятия АО "Волжский Оргсинтез" 18
2.2. Организация работы по бюджетированию на АО "Волжский Оргсинтез" 21
2.3. Анализ финансового состояния АО "Волжский Оргсинтез" 28
Глава 3. Направления совершенствования системы бюджетирования на предприятии АО "Волжский Оргсинтез" 40
3.1. Определение недостатков системы бюджетирования 40
3.2. Пути улучшения системы бюджетирования АО "Волжский Оргсинтез" 45
Заключение 55
Список использованных источников 60

Диплом

62

2019

3000
187413 (905779)

Взаимодействие юридической службы со структурными подразделениями организации

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы построения взаимодействия юридической службы со структурными подразделениями организации 5
1.1. Принципы взаимодействия юридической службы со структурными подразделениями организации 5
1.2. Стратегия управления взаимодействием юридической службы со структурными подразделениями организации 15
1.3. Роль коммуникации для эффективного взаимодействия юридической службы со структурными подразделениями организации 23
Глава 2. Анализ развития взаимодействия юридической службы со структурными подразделениями организации 32
2.1. Организационно-экономическая характеристика организации 32
2.2. Влияние корпоративной культуры на развитие взаимосвязей между подразделениями 36
2.3. Проблематика взаимодействия юридической службы со структурными подразделениями 32
Глава 3. Совершенствование взаимодействия юридической службы со структурными подразделениями организации 45
3.1. Пути улучшения взаимодействия юридической службы со структурными подразделениями организации 45
3.2. Предложения по плану действий для юридической службы со структурными подразделениями организации 49
Заключение 52
Библиографический список 56

Диплом

62

2019

3900
187198 (907717)

Взаимоотношения руководителя и подчинённых малого предприятия частной формы собственности

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ВЗАИМООТНОШЕНИЙ РУКОВОДИТЕЛЯ И ПОДЧИНЕННЫХ МАЛОГО ПРЕДПРИЯТИЯ 6
1.1. Феномен малого предпринимательства как особого вида предпринимательской деятельности частной формы собственности 6
1.2. Основы деловых и межличностных взаимоотношений руководителя и подчиненных: стиль общения, ошибки 11
1.3. Противоречия между деловыми и межличностными взаимоотношениями руководителя и подчиненных малого предприятия частной формы собственности 17
1.4. Теоретические основы оптимизации деловых и межличностных взаимоотношений руководителя и подчиненных малого предприятия частной формы собственности 21
ГЛАВА 2. ИССЛЕДОВАНИЕ И ПРЕДЛОЖЕНИЯ ПО УЛУЧШЕНИЮ ВЗАИМООТНОШЕНИЙ МЕЖДУ РУКОВОДИТЕЛЯМИ И ПОДЧИНЕННЫМИ НА ПРЕДПРИЯТИИ ОБЩЕСТВЕННОГО ПИТАНИЯ «СТОЛОВАЯ» 28
2.1. Общая характеристика предприятия общественного питания «Столовая» 28
2.2. Исследования взаимоотношений между руководителями и подчиненными на предприятии общественного питания «Столовая» 32
2.3. Предложения по улучшению взаимоотношений между руководителями и подчиненными на предприятии общественного питания «Столовая» 57
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 71
БИБЛИОГРАФИЯ 76
ПРИЛОЖЕНИЕ 79

Диплом

79

2019

5100
187441 (905848)

Влияние корпоративной культуры на эффективность управления организациями (на примере российских и японских компаний)

Введение 3
Глава 1. Научно-теоретические особенности формирования корпоративной культуры 7
1.1. Корпоративная культура и ее отражение в категориях социологической науки 7
1.2. Становление научно-теоретических взглядов на элементы корпоративной культуры 21
1.3. Построение корпоративной культуры: эволюция теоретических подходов 31
Глава 2. Особенности построения корпоративной культуры 36
2.1. Организация корпоративной культуры 36
2.2. Персонал предприятия и корпоративная культура 45
2.3. Корпоративной культуры: выбор форм и организационная эффективность 50
Глава 3. Сравнительный анализ корпоративных культур: опыт современных российских и японских кампаний 55
3.1. Построение корпоративной культуры в ОАО «Автоваз» 55
3.2. Корпоративная культура японской автомобильной компании «Тойота» 59
3.3. Факторы развития корпоративной культуры в системе управления организацией: международный и отечественный опыт 62
Заключение 69
Список использованных источников 73

Диплом

74

2019

5100
187551 (906442)

Влияния стратегического управления на финансовое состояние предприятия (ООО «Компания «Каскад»)

Введение 3
Глава 1. Теоретико-методологические подходы к формированию стратегии развития предприятия 5
1.1. Понятие стратегии развития предприятия 5
1.2. Стратегический потенциал как фактор конкурентного преимущества и основа стратегического развития предприятия 13
1.3. Этапы формирования стратегии развития предприятия 17
1.4. Методика анализа финансово-хозяйственной деятельности предприятия в целях выявления его финансовых возможностей для устойчивого развития 20
Глава 2. Оценка влияния управления стратегическим потенциалом на финансовое состояние ООО «Компания «Каскад» 28
2.1. Организационно-экономическая характеристика предприятия и оценка его конкурентных преимуществ 28
2.2. Анализ финансовой устойчивости предприятия 32
2.3. Анализ внутренних факторов, определяющих стратегическое развитие предприятия 39
2.4. Оценка реализуемой в ООО «Компания «Каскад» стратегии развития 42
Глава 3. Формирование новой стратегии развития ООО «Компания «Каскад» с целью ее финансового оздоровления 50
3.1. Пути повышения доходности на инвестиции в ООО «Компания «Каскад» 50
3.2. Выбор новой стратегии развития предприятия и оценка ее эффективности 54
Заключение 58
Глоссарий 60
Список использованных источников 65
Приложение 69

Диплом

74

2019

5250
187053 (908396)

Внедрение франчайзинговых схем как современного направления развития сетевых предприятий розничной торговли

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ПРИМЕНЕНИЯ ФРАНЧАЙЗИНГА КАК СОВРЕМЕННОГО НАПРАВЛЕНИЯ РАЗВИТИЯ ТОРГОВЛИ 7
1.1. Понятие и сущность торговли 7
1.2. Франчайзинг как современная форма организации торговли 15
1.3. Сравнительная характеристика различных форм развития розничной торговой сети, их преимущества и недостатки 23
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ РОССИЙСКОГО РЫНКА РОЗНИЧНОЙ ТОРГОВЛИ С УЧЕТОМ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ФРАНЧАЙЗИНГОВЫХ СХЕМ 31
2.1. Статистический анализ развития российского рынка розничной торговли 31
2.2. Структура основных игроков российского рынка розничной торговли, развивающих бизнес по франчайзинговой схеме 38
2.3. Анализ эффективности применения франчайзинговых схем на российском рынке розничной торговли 45
ГЛАВА 3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ООО «АГРОТОРГ» МЕТОДОМ ВНЕДРЕНИЯ ФРАНЧАЙЗИНГОВЫХ СХЕМ 49
3.1. Общая организационно-экономическая характеристика компании ООО «Агроторг» 49
3.2. Особенности организации торговли компании ООО «Агроторг» 54
3.3. Основные рекомендации по внедрению франчайзинговых схем в деятельность компании ООО «Агроторг» 57
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 68
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 73

Диплом

78

2019

5250
187041 (908441)

Внешняя среда и корпоративная культура предприятия (ООО «Фрукты и продукты»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты проблемы взаимосвязи внешней среды предприятия и его корпоративной культуры 6
1.1. Понятие корпоративной культуры предприятия 6
1.2. Факторы, определяющие корпоративную культуру организации 15
1.3. Взаимовлияние внешней среды и корпоративной культуры 29
Глава 2. Анализ влияния внешней среды на формирование корпоративной культуры ООО «Фрукты и продукты» 34
2.1. Общая организационно-экономическая характеристика ООО «Фрукты и продукты» 34
2.2. SWOT-анализ среды ООО «Фрукты и продукты» 52
2.3. Влияние внешней среды на корпоративную культуру ООО «Фрукты и продукты» 57
Глава 3. Перспективы развития корпоративной культуры под влиянием внешней среды ООО «Фрукты и продукты» 70
3.1. Основные направления развития корпоративной культуры под влиянием внешней среды 70
3.2. Оценка социально-экономического эффекта от предложенных мероприятий 79
Заключение 81
Список литературы 84
Приложение 90

Диплом

96

2019

6000
187565 (906507)

Внутренний трудовой распорядок как инструмент эффективной организации труда

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ОРГАНИЗАЦИОННО-ПРАВОВЫЕ ОСНОВЫ ДИСЦИПЛИНЫ ТРУДА И ЕЕ РОЛЬ В ОРГАНИЗАЦИИ ТРУДА ПЕРСОНАЛА 5
1.1. Понятие и правовое регулирование дисциплины труда в РФ и зарубежных странах 5
1.2. Специфика и инструменты организации труда персонала 15
1.3. Сущность и характеристика внутреннего трудового распорядка 25
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ ВНУТРЕННЕГО ТРУДОВОГО РАСПОРЯДКА АО «МОНОЛИТ-ФУНДАМЕНТСТРОЙ» 29
2.1. Анализ хозяйственно экономической деятельности предприятия 29
2.2. Анализ системы внутреннего трудового распорядка АО «Монолит-ФундаментСтрой» 31
2.3. Анализ эффективности организации труда в АО «Монолит-ФундаментСтрой» 36
ГЛАВА 3. ПУТИ ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ ТРУДА ПЕРСОНАЛА В АО «МОНОЛИТ-ФУНДАМЕНТСТРОЙ» 42
3.1. Разработка мероприятий по повышению эффективности организации труда персонала посредством совершенствования внутреннего трудового распорядка в АО «Монолит-ФундаментСтрой» 42
3.2. Оценка эффективности разработанных предложений 50
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 59
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ И ЛИТЕРАТУРЫ 62

Диплом

64

2019

4500
187095 (908236)

Возможности сенсорного подхода в повышении удовлетворенности трудом работников

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты исследования специфики применения сенсорного подхода в маркетинге 5
1.1. Сенсорный маркетинг: сущность и цели 5
1.2. Инструменты и сферы применения сенсорного подхода 10
Глава 2. Удовлетворенность трудом работников как одна из базовых категорий управления персоналом 16
2.1. Удовлетворенность трудом работников и факторы на нее влияющие 16
2.2. Оценка удовлетворенности трудом и приемы, ее повышающие 21
2.3. Возможности сенсорного подхода в повышении удовлетворенности работников современных организаций 31
Глава 3. Эмпирическое изучение уровня удовлетворенности трудом работников организаций 38
3.1. Организация исследования 38
3.2. Анализ результатов исследования 38
Заключение 51
Список литературы 52

Диплом

54

2019

2400
187135 (908053)

Глобальные механизмы поддержки инновационных стартапов

Введение 3
Глава 1. Теоретико-методологические аспекты поддержки инновационных стартапов 8
1.1. Понятие и сущность инновационного стартапа 8
1.2. Механизмы поддержки деятельности стартапов 15
Глава 2. Инновационные стартапы и механизмы их поддержки в США и в России 24
2.1. Характеристика внедрения и опыт поддержки инновационных стартапов в США 24
2.2. Анализ механизмов поддержки инновационных стартапов в России 35
Список источников и литературы 52
Приложение 57

Диплом

59

2019

3900
187110 (908152)

Государственное регулирование экономики ФРГ

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы государственного регулирования экономики 6
1.1. Понятие и необходимость государственного регулирования экономики 6
1.2. Инструменты, методы, подходы экономики 13
1.3. Особенности экономической модели ФРГ 22
Глава 2. Анализ государственного регулирования экономики ФРГ 33
2.1. Характеристика экономики Германии 33
2.2. Практическое применение методов государственной власти инструментов и методов регулирования экономики 39
2.3. Проблемы, пути развития и способы решения проблем 61
Заключение 68
Список использованных источников 70

Диплом

71

2019

1800
186986 (804047)

Деловые игры как метод профессионального обучения управленческого персонала

Введение 3
Глава 1. Профессиональное обучение персонала в теории и практике кадрового менеджмента 7
1.1. Сущность и функции профессионального обучения управленческого персонала 7
1.2. Современные методы профессионального обучения управленческого персонала 14
Глава 2. Использование деловых игр в системе профессионального обучения персонала 23
2.1. Деловая игра как особая технология обучения 23
2.2. Методические основы использования деловых игр в обучении управленческого персонала 29
Глава 3. Анализ использования метода деловой игры в процессе подготовки будущих управленцев на примере образовательной программы «Управление персоналом» в вузе 34
3.1. Анализ экспертного мнения о перспективах использования метода деловых игр в подготовке будущих управленцев, обучающихся по образовательной программе «Управление персоналом» 34
3.2. Разработка проекта деловой игры «Кадровая служба» 47
Заключение 55
Список литературы 58
Приложения 67

Диплом

88

2019

4500
187421 (508965)

Денежная система и денежное обращение в Российской Федерации

Введение 3
Глава 1. Сущность денежной системы Российской Федерации 6
1.1. Понятие денежной системы Российской Федерации 6
1.2. Становление и развитие законодательства Российской Федерации о денежной системе в Российской Федерации 16
Глава 2. Банк России как орган регулирования денежной системы Российской Федерации 31
2.1. Эмиссия денежных знаков в Российской Федерации 31
2.2. Полномочия Банка России в организации денежного обращения в Российской Федерации 41
Глава 3. Вопросы совершенствования денежной системы в Российской Федерации 55
Заключение 68
Список литературы 70

Диплом

77

2019

5250
187295 (908734)

Депозитная политика коммерческого банка (ПАО «Банк ВТБ»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ФОРМИРОВАНИЯ ДЕПОЗИТНОЙ ПОЛИТИКИ КОММЕРЧЕСКОГО БАНКА 6
1.1. Содержание депозитной политики коммерческого банка 6
1.2. Принципы и функции депозитной политики коммерческого банка 9
1.3. Управление привлеченными ресурсами как основа депозитной политики коммерческого банка 16
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ И ОЦЕНКА ДЕПОЗИТНОЙ ПОЛИТИКИ БАНКА ВТБ (ПАО) 29
2.1. Общая характеристика БАНКА ВТБ (ПАО) 29
2.2. Особенности формирования и реализации депозитной политики БАНКА ВТБ (ПАО) 33
2.3. Оценка эффективности депозитной политики БАНКА ВТБ (ПАО) 35
ГЛАВА 3. ПРОБЛЕМЫ И ПУТИ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ ДЕПОЗИТНОЙ ПОЛИТИКИ В БАНКЕ ВТБ (ПАО) 42
3.1. Проблемы организации депозитных операций в БАНКЕ ВТБ (ПАО) 42
3.2. Мероприятия по совершенствованию депозитной политики БАНКА ВТБ (ПАО) и их эффективность 48
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 61
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 65

Диплом

70

2019

5100
187491 (906111)

Деятельность малого предприятия в сфере гостеприимства на примере ООО «Мориаль»

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ МАЛОГО ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА В СФЕРЕ ГОСТЕПРИИМСТВА 6
1.1. Понятие малого предпринимательства, сущность предпринимательской деятельности 6
1.2. Особенности малого предпринимательства в сфере гостеприимства 14
ГЛАВА 2. ОТЕЧЕСТВЕННЫЙ И ЗАРУБЕЖНЫЙ ОПЫТ РАЗВИТИЯ МАЛЫХ ФОРМ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА В ИНДУСТРИИ ГОСТЕПРИИМСТВА 21
2.1. Анализ зарубежного опыта развития малых предприятий сферы гостеприимства 22
2.2. Анализ российского опыта развития малых предприятий сферы гостеприимства 27
ГЛАВА 3. АНАЛИЗ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ МАЛОГО ПРЕДПРИЯТИЯ НА ПРИМЕРЕ ООО «МОРИАЛЬ» 38
3.1. Организационно-экономическая характеристика организации 38
3.2. Анализ внешней и внутренней среды 57
3.3. Перспективные пути развития ООО «Мориаль» 65
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 72
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 75
ПРИЛОЖЕНИЕ 79

Диплом

81

2019

5250
187587 (908927)

Деятельность негосударственного пенсионного фонда на финансовом рынке

Введение 3
Главе 1. Теоретические аспекты деятельности негосударственного пенсионного фонда 6
1.1. Сущность негосударственного пенсионного фонда и цели его функционирования 6
1.2. Нормативно-правовое регулирование деятельности негосударственного пенсионного фонда на финансовом рынке 13
Главе 2. Современное состояние рынка негосударственных пенсионных услуг 22
2.1. Анализ рынка негосударственных пенсионных услуг России 22
2.2. Анализ методик расчета негосударственной пенсии 27
2.3. Современные тенденции рынка негосударственного пенсионного страхования 30
Глава 3. Анализ деятельности негосударственного пенсионного фонда на финансовом рынке 37
3.1. Организационно-экономическая характеристика деятельности негосударственного пенсионного фонда АО «НПФ «Сбербанка» 37
3.2. Анализ деятельности негосударственного пенсионного фонда АО «НПФ «Сбербанка» 40
3.3. Направления совершенствования деятельности негосударственных пенсионных фондов 50
Заключение 55
Список использованных источников 57

Диплом

60

2019

3900
187076 (908242)

Диагностика вероятности банкротства и мероприятия по финансовому оздоровлению на предприятии (ООО «Тригон»)

Введение 3
Глава 1. Основы диагностики банкротства предприятия 6
1.1. Понятие, причины и виды несостоятельности (банкротства) 6
1.2. Методики диагностики финансовой несостоятельности предприятия 13
1.3. Процедуры банкротства и их особенности 19
Глава 2. Анализ финансового состояния и вероятности банкротства ООО «Тригон» 24
2.1. Краткая характеристика предприятия 24
2.2. Анализ финансовой устойчивости предприятия 30
2.3. Анализ ликвидности баланса предприятия 33
2.4. Оценка вероятности наступления банкротства ООО «Тригон» 36
Глава 3. Разработка мероприятий по финансовому оздоровлению ООО «Тригон» 39
3.1. Факторы, влияющие на несостоятельность ООО «Тригон» 39
3.2. Мероприятия по финансовому оздоровлению ООО «Тригон» 41
3.3. Экономический эффект от реализации мероприятий по финансовому оздоровлению 59
Заключение 66
Список литературы 69

Диплом

74

2019

5100
187505 (906181)

Дистанционное банковское обслуживание физических лиц (на примере ПАО Сбербанк )

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы дистанционного обслуживания физических лиц в коммерческом банке 6
1.1. Особенности дистанционного обслуживания физических лиц в коммерческом банке 6
1.2. Методы и условия дистанционного обслуживания физических лиц в коммерческом банке 10
Глава 2. Исследование состояния и организации дистанционного обслуживания физических лиц в ПАО Сбербанк 18
2.1. Краткая характеристика деятельности ПАО Сбербанк 18
2.2. Существующее дистанционное обслуживание физических лиц в ПАО Сбербанк 24
Глава 3. Перспективные направления развития механизма дистанционного обслуживания физических лиц в ПАО Сбербанк 45
3.1. Направления повышения безопасности дистанционного обслуживания физических лиц в ПАО Сбербанк 45
3.2. Совершенствование процесса организации дистанционного обслуживания физических лиц в ПАО Сбербанк 48
Заключение 57
Список литературы 61
Приложение 64

Диплом

65

2019

4500
186967 (908226)

Договорные отношения в транспортной компании (на примере ОАО «Газпромтранс»)

Введение 3
Глава 1. Договорной процесс при осуществлении коммерческой деятельности 7
1.1. Сущность коммерческой деятельности предприятия 7
1.2. Понятие и виды договоров в коммерческой деятельности 13
1.3. Осуществление договорного процесса при осуществлении коммерческой деятельности 21
Глава 2. Проблемы коммерческой деятельности на предприятии «Газпромтранс» 37
2.1. Роль и место «Газпромтранс» на рынке транспортных перевозок 37
2.2. Анализ хозяйственной и коммерческой деятельности «Газпромтранс» 41
2.3. Анализ эффективности деятельности договорного отдела коммерческого управления «Газпромтранс» 52
Глава 3. Совершенствование договорного процесса при осуществлении коммерческой деятельности 64
3.1. Характеристика рекомендаций по совершенствованию договорного процесса при осуществлении коммерческой деятельности 64
3.2. Эффективность внедрения рекомендаций в коммерческую деятельность «Газпромтранс» 69
Заключение 76
Список литературы 79
Приложение 85

Диплом

99

2019

5100
187068 (908307)

Имидж социальных сетей в России: знание, лояльность, ассоциации и восприятие

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты формирования имиджа социальных сетей в России 6
1.1. Сущность и основные составляющие имиджа 6
1.2. Виды социальных сетей в b2b и их характеристика 13
1.3. Этапы формирования имиджа социальных сетей для аудитории В2В 27
Глава 2. Анализ имиджа социальных сетей России 333
2.1. Характеристика социальных сетей России 33
2.2. Структура и динамика рынка социальных сетей России 36
2.3. Анализ конкурентной среды на рынке социальных сетей России 42
2.4. Анализ пользователей социальных сетей России (лояльность, ассоциации, восприятие) 46
Глава 3. Рекомендации по формирования имиджа социальных сетей в России 49
3.1. Проблемы формирования имиджа социальных сетей в России 49
3.2. Рекомендации по развитию имиджа социальной сети ВКонтакте в профессиональной среде рекламодателей и маркетологов 68
Заключение 82
Список литературы 85
Приложение 93

Диплом

115

2019

6000
187080 (908511)

Интеграция, зоны свободной торговли ЕС, НАФТА, ЕАЭС, АТЭС, АСЕАН

Введение 3
Глава 1. Теоретические и методологические основы деятельности зон свободной торговли 7
1.1. Причины и факторы интеграции стран 7
1.2. Создание зон свободной торговли и их значение в мировой экономике 15
Глава 2. Анализ развития зон свободной торговли 27
2.1. Международный опыт создания и деятельность зон свободной торговли 27
2.2. Проблемы развития зон свободной торговли 54
Глава 3. Пути развития зон свободной торговли с участием Республики Беларусь и ЕАЭС 61
3.1. Развитие зоны свободной торговли и необходимость создания таможенного союза ЕАЭС 61
3.2. Сотрудничество Республики Беларусь в рамках зон свободной торговли 81
Заключение 103
Список использованных источников 109
Приложение 114

Диплом

118

2019

3600
185802 (902494)

Ипотечное банковское кредитование: анализ и совершенствование

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты ипотечного банковского кредитования 7
1.1. Рынок ипотечного кредитования и классификация его субъектов 7
1.2. Исследование механизма ипотечного кредитования 20
1.3. Основные модели рефинансирования жилищных ипотечных кредитов 29
1.4. Методы оценки кредитного риска при ипотечном кредитовании 34
Глава 2. Анализ практики ипотечного кредитования на примере ПАО «Сбербанк России» и основные направления ее совершенствования 41
2.1. Анализ программ и процедур ипотечного банковского кредитования в ПАО «Сбербанк России» 41
2.2. Предложения по развитию ипотечного кредитования ПАО «Сбербанк России» с учетом зарубежного опыта 55
2.3. Направления совершенствования программы ипотечного жилищного кредитования на примере программы ипотеки для молодых семей 64
Заключение 73
Список литературы 77

Диплом

81

2019

5100
187208 (907651)

Использование лизинга для обновления основных производственных фондов строительной организации

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ЛИЗИНГОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ 6
1.1. Понятие и сущность лизинга 6
1.2. Виды и классификация лизинговых договоров 11
1.3. Нормативно-правовое регулирование лизинговых отношений 32
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ФИНАНСОВО-ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ООО «БАЛТИНВЕСТСТРОЙ» 41
2.1. Общая характеристика ООО «БалтИнвестСтрой» 41
2.2. Анализ финансового состояния организации 43
2.3. Оценка обеспеченности и эффективности использования основных производственных фондов ООО «БалтИнвестСтрой» 57
ГЛАВА 3. ЛИЗИНГ КАК МЕХАНИЗМ ОБНОВЛЕНИЯ ОСНОВНЫХ ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ ФОНДОВ 66
3.1. Инструменты финансирования обновления ОПФ 66
3.2. Обоснование использование лизинга для обновления ОПФ 72
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 82
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 87
ПРИЛОЖЕНИЕ 91

Диплом

95

2019

6000
187604 (908969)

Исследование факторов повышения эффективности организации труда на предприятии

Введение 3
Глава 1. Теоретико-методологические основы анализа использования трудовых ресурсов 6
1.1. Экономическая сущность категории «трудовые ресурсы» предприятия 6
1.2. Факторы, влияющие на эффективность использования трудовых ресурсов 12
1.3. Методы оценки эффективности использования трудовых ресурсов предприятия 17
Глава 2. Оценка и анализ эффективности использования трудовых ресурсов на примере ИП Сулейманов Т.В. (магазин "Фаворит") 22
2.1. Организационно-экономическая характеристика ИП 22
2.2. Организация труда в магазине "Фаворит" 26
2.3. Оценка эффективности использования персонала 32
Глава 3. Пути повышения эффективности использования трудовых ресурсов в магазине "Фаворит" 41
3.1. Выявление положительных и отрицательных моментов в использовании персонала 41
3.2. Методы и пути повышения эффективности труда 46
Заключение 56
Список использованных источников 59

Диплом

62

2019

3600
186817 (908091)

Источники финансирования деятельности дошкольных образовательных учреждений

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы финансирования образовательных учреждений в России 6
1.1. Особенности бюджетных учреждений в сфере образования 6
1.2. Сравнительный анализ источников финансирования бюджетных учреждений 10
1.3. Порядок планирования и финансирования расходов в бюджетных образовательных учреждениях 15
Глава 2. Анализ финансирования МБОУ СОШ 153 20
2.1. Краткая характеристика деятельности МБОУ СОШ 153 20
2.2. Анализ источников финансирования МБОУ 21
2.3. Оценка бюджетной эффективности 31
Глава 3. Основные мероприятия по совершенствованию финансирования 35
Заключение 43
Библиографический список 46
Приложение 49

Диплом

49

2019

2400
187528 (908889)

Коммерческая тайна как механизм обеспечения экономической безопасности в бизнесе

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты коммерческой тайны как механизма обеспечения экономической безопасности в бизнесе 8
1.1. Коммерческая тайна как объект системы экономической безопасности 8
1.2. Механизм обеспечения экономической безопасности в бизнесе 17
Глава 2. Коммерческая тайна в ПАО «Сбербанк», способы ее защиты 23
2.1. Общая характеристика ПАО "Сбербанк" 23
2.2. Роль коммерческой тайны в ПАО "Сбербанк" 26
2.3. Виды и способы защиты коммерческой тайны 30
Глава 3. Рекомендации мероприятий по защите коммерческой тайны 49
Заключение 56
Список литературы 60

Диплом

65

2019

4500
187098 (908220)

Комплексный подход к оценке кредитоспособности клиента в банке. Учет кредитного портфеля банка

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ОЦЕНКИ КРЕДИТОСПОСОБНОСТИ КЛИЕНТА В БАНКЕ И УЧЕТА КРЕДИТНОГО ПОРТФЕЛЯ БАНКА 6
1.1. Понятие и сущность оценки кредитоспособности клиентов коммерческими банками 6
1.2. Методики и модели оценки кредитоспособности клиентов в банке 11
1.3. Учет кредитного портфеля банка 17
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ КРЕДИТНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПАО «СБЕРБАНК РОССИИ» 21
2.1. Общая характеристика деятельности ПАО «Сбербанк России» 21
2.2. Оценка кредитного портфеля юридических и физических лиц ПАО «Сбербанк России» 30
2.3. Кредитная политика и характеристика основных методик оценки кредитоспособности заемщиков ПАО «Сбербанк России» 32
2.4. Совершенствование механизма оценки кредитоспособности заемщиков ПАО «Сбербанк России» 45
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 51
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК 53
ПРИЛОЖЕНИЕ 55

Диплом

57

2019

3900
187371 (908829)

Конкурентоспособность предприятия ООО «АПХ «Мираторг»

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ 7
1.1. Понятие и сущность конкуренции и конкурентоспособности 7
1.2. Методы и критерии оценки конкурентоспособности предприятия 21
ГЛАВА 2. ОЦЕНКА КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТИ ООО «АПХ «МИРАТОРГ» 37
2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «АПХ «Мираторг» 37
2.2. Анализ конкурентоспособности ООО «АПХ «Мираторг» 52
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 64
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 66

Диплом

68

2019

3900
186996 (908171)

Корпоративная культура организации как средство повышения эффективности бизнеса

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы корпоративной культуры 5
1.1. Понятие и сущность корпоративной культуры 5
1.2. Модели и типы корпоративной культуры организаций 9
1.3. Методы формирования и управления корпоративной культурой, и их оценка 17
Глава 2. Анализ корпоративной культуры российской организации (на примере Читинского филиала ПАО «МТС») 23
2.1. Организационно экономическая характеристика Читинского филиала ПАО «МТС» 23
2.2. Оценка корпоративной культуры в Читинском филиале ПАО «МТС» 34
2.3. Мероприятия, направленные на совершенствование корпоративной культуры в Читинском филиале ПАО «МТС» 43
2.4. Оценка экономической эффективности предлагаемых мероприятий 48
Заключение 54
Список использованных источников 56
Приложение 60

Диплом

67

2019

4500
186941 (907787)

Коучинг как инструмент HR менеджмента

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты коучинга, как инструмента HR менеджмента 6
1.1. Понятие коучинга и его виды 6
1.2. Специфические особенности коучинга и его отличия от тренинга, наставничества и психотерапии 12
1.3. Особенности коучинга как стиля управления персоналом организации 23
Глава 2. Коучинг как инструмент HR менеджмента организации 29
2.1. Методология исследования 29
2.2. Исследование особенностей процесса внедрения и применения коучинга как инструмента HR менеджмента 34
Глава 3. Разработка рекомендаций по внедрению коучинга как инструмента HR менеджмента 49
3.1. Итоговые выводы по результатам исследования 49
3.2. Программа рекомендаций по внедрению коучинга в качестве инструмента управления персоналом организации 54
Заключение 62
Список литературы 64
Приложение 67

Диплом

130

2019

5100
184711 (506556)

Лизинг как форма финансирования инвестиций: состояние и перспективы развития

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы лизинговой деятельности на современном этапе 6
1.1. Роль лизинга в современной рыночной экономике 6
1.2. Определение основных понятий и характеристика участников лизинговых отношений 10
1.3. Рынок лизинговых услуг на современном этапе в РФ и за рубежом 17
Глава 2. Основные методики применения лизинга. Сравнительный анализ нормативно-правовой базы лизинга в РФ и за рубежом 23
2.1. Отечественная методика расчета лизинговых платежей 23
2.2. Зарубежная методика расчета лизинговых платежей (на примере США) 32
2.3. Необходимость совершенствования нормативно–правового обеспечения лизинговой деятельности в России 35
Глава 3. Развитие преимуществ лизинга как метода финансирования инвестиций (на примере деятельности компании АО «Национальный лизинг») 42
3.1. Основные направления деятельности компании АО «Национальный лизинг» 42
3.2. Расчеты лизинговых платежей по сделкам компании АО «Национальный лизинг» 51
3.3. Совершенствование условий лизинговых расчетов в интересах лизингополучателей в компании АО «Национальный лизинг» 61
Заключение 69
Список литературы 73
Приложения 76

Диплом

83

2019

6000
187570 (908908)

Маркетинговые исследования и их влияние на финансовый результат предприятия (ООО «McDonald’s»)

Введение 3
Глава 1. Маркетинговые исследования 5
1.1. Понятие и виды маркетинга 5
1.2. Процесс маркетингового исследования 13
1.3. Методы маркетинговых исследований 15
1.4. Влияние маркетинговых исследований на финансовую деятельность предприятия 36
Глава 2. Маркетинговые исследования на предприятии ООО «McDonald’s» 42
2.1. Общая характеристика McDonald’s 42
2.2. Анализ ситуации на рынке предприятий быстрого питания 44
2.3. Анализ результатов маркетинговых исследований 50
Глава 3. Разработка мероприятий для ООО «Макдоналдс» и их экономическое обоснование 57
3.1. Рекомендации по внедрению мероприятий 57
3.2. Подробно о программе внедрения 59
3.3. Оценка финансового результата мероприятий 60
Заключение 66
Список литературы 67

Диплом

69

2019

3900
187169 (908535)

Международная стратегия компании на международном рынке

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы изучения стратегического управления организацией 6
1.1. Подходы к определению стратегии как важного условия функционирования современной организации 6
1.2. Процесс стратегического управления организацией 14
1.3. Особенности стратегического управления организаций 20
Глава 2. Анализ стратегии компании Saudi Aramco 30
2.1. Общая характеристика деятельности Saudi Aramco 30
2.2. Анализ системы стратегического управления в организации 38
2.3. Рекомендации по совершенствованию стратегии Saudi Aramco 50
Заключение 59
Список литературы 61

Диплом

64

2019

4500
187114 (908126)

Международные валютные системы

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. МИРОВАЯ ВАЛЮТНАЯ СИСТЕМА: СОВРЕМЕННЫЕ ТЕНДЕНЦИИ РАЗВИТИЯ 5
1.1. Понятие и элементы международной валютно-финансовой системы 5
1.2. История становления международной валютно-финансовой системы 8
1.3. Современные тенденции развития мировой валютной системы 14
ГЛАВА 2. НАЦИОНАЛЬНАЯ ВАЛЮТНАЯ СИСТЕМА РОССИИ 25
2.1. История формирования современной валютной системы РФ 25
2.2. Элементы и принципы построения валютной системы РФ 31
2.3. Современные тенденции развития и ориентиры валютной системы РФ 33
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 45
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 48

Диплом

50

2019

510
187537 (906344)

Методы анализа и сегментации клиентской базы (на примере супермаркета «Магнит»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты и методы управления клиентской базы 6
1.1. Особенности управления клиентской базы 6
1.2. Методы анализа и сегментации клиентской базы 9
Глава 2. Анализ деятельности супермаркета «Магнит» 18
2.1. Характеристика супермаркета «Магнит» 18
2.2. Анализ клиентской базы супермаркета «Магнит» 29
Глава 3. Разработка мероприятий по совершенствования управления клиентской базы супермаркета «Магнит» 33
3.1. Разработка метода анализа и сегментации клиентской базы супермаркета «Магнит» 33
3.2. Оценка эффективности применения метода анализа и сегментации клиентской базы супермаркета «Магнит» 39
Заключение 43
Список литературы 48

Диплом

50

2019

3000
18765 (909064)

Методы определения кредитного рейтинга заемщика в коммерческом банке (на примере ПАО «Банк ВТБ»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы определения кредитного рейтинга заемщика в коммерческом банке 6
1.1. Понятие и сущность кредитного рейтинга заемщика 6
1.2. Методы определения кредитного рейтинга заемщика 12
Глава 2. Анализ кредитного рейтинга заемщика в коммерческом банке ПАО «Банк ВТБ» 18
2.1. Технико-экономическая характеристика банка ПАО «Банк ВТБ» 18
2.2. Способы определения кредитного рейтинга заемщика в ПАО «Банк ВТБ» 22
2.3. Анализ кредитного рейтинга заемщика в ПАО «Банк ВТБ» 30
Глава 3. Совершенствование методов определения кредитного рейтинга заемщика в коммерческом банке ПАО «Банк ВТБ» 43
3.1. Рекомендации по совершенствованию методов определения кредитного рейтинга заемщика в банке 43
3.2. Оценка эффективности предлагаемой методики оценки кредитного рейтинга заемщика 48
Заключение 55
Список использованных источников 57
Приложение 61

Диплом

70

2019

5100
18755 (908020)

Методы стимулирования продаж на примере Интернет-компании

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ИССЛЕДОВАНИЯ СТИМУЛИРОВАНИЯ ПРОДАЖ ТОРГОВОЙ КОМПАНИИ 5
1.1. Понятие и сущность системы продаж в компании 5
1.2. Понятие и сущность стимулирования продаж 9
1.3. Особенности продаж в Интернет-торговле 12
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ СУЩЕСТВУЮЩЕЙ СИСТЕМЫ ОРГАНИЗАЦИИ СТИМУЛИРОВАНИЯ ПРОДАЖ КОМПАНИИ НА ПРИМЕРЕ ТОРГОВОЙ КОМПАНИИ OZON.RU 18
2.1. Организационная характеристика компании 18
2.2. Маркетинговый анализ компании 25
2.3. Организация процесса продаж компании и их стимулирования 28
ГЛАВА 3. РАЗРАБОТКА РЕКОМЕНДАЦИЙ ПО СТИМУЛИРОВАНИЮ ПРОДАЖ ТОРГОВОЙ КОМПАНИИ OZON.RU 41
3.1. Основные рекомендации по повышению стимулирования продаж торговой компании 41
3.2. Оценка экономического эффекта предложенных мероприятий 51
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 53
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК 56
ПРИЛОЖЕНИЕ 58

Диплом

67

2019

4500
18734 (903391)

Методы стимулирования продаж на продукцию на примере ПАО «X5 Retail»

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы стимулирования продаж товаров в торговле 6
1.1. Экономическая сущность и содержание стимулирования продаж товаров в торговле 6
1.2. Классификация методов стимулирования продаж товаров в торговле 10
1.3. Мерчандайзинг как инструмент стимулирования продаж товаров в торговых предприятиях 16
Глава 2. Исследование процесса стимулирования продаж товаров в торговом предприятии (на примере магазина «Перекресток») 32
2.1. Характеристика финансово-экономической деятельности торгового предприятия 32
2.2. Применение методов стимулирования продаж в торговом предприятии «Перекресток» 41
2.3. Использование мерчандайзинга в стимулировании продаж товаров в торговом предприятии 50
Глава 3. Рекомендации по совершенствованию процесса стимулирования продаж в торговом предприятии (на примере «Перекресток») 63
3.1. Основные направления совершенствования процесса стимулирования продаж товаров в торговом предприятии 63
3.2. Эффективность мероприятий по стимулированию продаж товаров в торговом предприятии 69
Заключение 75
Список источников и литературы 78

Диплом

81

2019

6000
187064 (908323)

Модель кадровой стратегии организации (на примере ГРК «АМАКС Золотое Кольцо»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы и сущность кадровой стратегии современных предприятий 6
1.1. Сущность и понятие кадровой стратегии предприятия 6
1.2. Основные принципы и методы управления персоналом гостиничного предприятия 13
Глава 2. Анализ модели кадровой стратегии на примере гостиницы «АМАКС Золотое Кольцо» 20
2.1. Общая характеристика гостиницы «АМАКС Золотое Кольцо» 20
2.2. Анализ внешней, внутренней среды и основных показателей деятельности гостиницы 23
2.3. Анализ системы управления персоналом гостиницы 34
Глава 3. Предложения по совершенствованию кадровой стратегии в «АМАКС Золотое Кольцо» 42
3.1. Оценка уровня развития персонала предприятия 42
3.2. Разработка рекомендаций по совершенствованию кадровой стратегии предприятия 49
3.3. Оценка эффективности предложений 53
Заключение 58
Список литературы 62
Приложение 66

Диплом

71

2019

4500
187540 (906357)

Мотивационный механизм как фактор повышения эффективности деятельности персонала современной российской организации

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты мотивационного механизма 5
1.1. Понятие и сущность мотивации и стимулирования трудовых ресурсов предприятия 5
1.2. Факторы влияния на выбор системы мотивации и стимулирования персонала 7
1.3. Эффективные системы мотивации труда в управлении предприятием 9
Глава 2. Анализ и совершенствование мотивационного механизма в ПАО «Ренейссанс Констракшн» 14
2.1. Организационно-экономическая характеристика организации ПАО «Ренейссанс Констракшн» 14
2.2. Разработка предложений по совершенствованию системы мотивации персонала 27
2.3. Оценка эффективности от внедрения мероприятий по мотивации персонала 42
Заключение 46
Список литературы 50

Диплом

53

2019

3000
187077 (908203)

Мотивация и стимулирование труда персонала: проблемы и пути их решения (на примере Борзинской дистанции электроснабжения)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ПОДХОДЫ К ИССЛЕДОВАНИЮ МОТИВАЦИИ ТРУДА ПЕРСОНАЛА В ОРГАНИЗАЦИИ 6
1.1. Мотивация трудовой деятельности персонала: сущность, функции и принципы 6
1.2. Методы мотивации труда персонала в современных организациях 15
1.3. Передовой мировой опыт мотивации труда 22
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ ТРУДА ПЕРСОНАЛА И ПУТИ ЕЕ УСОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ В ОРГАНИЗАЦИИ (НА ПРИМЕРЕ БОРЗИНСКОЙ ДИСТАНЦИИ ЭЛЕКТРОСНАБЖЕНИЯ) 32
2.1. Характеристика деятельности и анализ кадрового состава Борзинской дистанции электроснабжения 32
2.2. Особенности системы мотивации труда персонала Борзинской дистанции электроснабжения 40
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 46
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 48
ПРИЛОЖЕНИЕ 52

Диплом

56

2019

3000
187067 (908310)

Национальная система платежных карт России

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы национальной системы платежных карт 8
1.1. Национальная система платежных карт и ее значение для платежной системы РФ 8
1.2. Преимущества и недостатки национальной системы платёжных карт 16
1.3. Законодательные и нормативные основы регулирования НСПК 21
Глава 2. Анализ тенденций развития национальной платежной системы 27
2.1. Предпосылки создания и разработки национальной системы платежных карт в РФ 27
2.2. Современное состояние национальной системы платежных карт 32
2.3. Проблемы развития российской национальной системы платежных карт 45
Глава 3. Разработка рекомендаций по оптимизации функционирования национальной платежной системы 48
3.1. Методы оптимизации национальной системы платежных карт 48
3.2. Перспективы развития национальной системы платежных карт 53
Заключение 58
Список использованных источников 61

Диплом

65

2019

4500
187097 (908234)

Новые виды продуктов и технологий на рынке банковских услуг (на примере ПАО Сбербанк)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ РАЗВИТИЯ НОВЫХ ВИДОВ ПРОДУКТОВ И ТЕХНОЛОГИЙ НА РОССИЙСКОМ РЫНКЕ БАНКОВСКИХ УСЛУГ 6
1.1. Экономическое содержание и классификация банковских продуктов 6
1.2. Особенности применения современных банковских технологий при взаимоотношении банка с клиентом 14
1.3. Российская практика использования коммерческими банками новых видов банковских продуктов 24
ГЛАВА 2. ПРИМЕНЕНИЕ НОВЫХ ВИДОВ ПРОДУКТОВ И ТЕХНОЛОГИЙ В ПАО СБЕРБАНК 31
2.1. Общая характеристика ПАО Сбербанк 31
2.2. Основные элементы бизнес модели развития работы банка на основе применения индивидуального пакетирования предложений для клиентов 36
2.3. Перспективные технологии предоставления банковских услуг 41
ГЛАВА 3. МЕРОПРИЯТИЯ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ БАНКОВСКИХ ПРОДУКТОВ И ТЕХНОЛОГИЙ 52
3.1. Оптимизация процессов и инструментов поддержки и управления прибыльностью банковских продуктов 52
3.2. Развитие технологических платформ, основных процессов и информационных систем в ПАО Сбербанк 64
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 74
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 79
ПРИЛОЖЕНИЕ 82

Диплом

82

2019

5100
187102 (908186)

Обеспечение экономической безопасности в сфере здравоохранения

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы экономической безопасности хозяйствующего субъекта в сфере здравоохранения 5
1.1. Экономическая безопасность хозяйствующего субъекта: сущность, содержание и ее роль в системе обеспечения национальной экономической безопасности 5
1.2. Основные индикаторы экономической безопасности хозяйствующего субъекта 19
Глава 2. Анализ экономической безопасности в сфере здравоохранения на примере ООО «Медэксперт» 22
2.1. Организационная характеристика ООО «Медэксперт» 22
2.2. Анализ экономической безопасности предприятия 27
Глава 3. Развитие экономической безопасности в сфере здравоохранения на примере ООО «Медэксперт» 41
3.1. Основные направления развития экономической безопасности ООО «Медэксперт» 41
3.2. Экономическая эффективность мероприятий по развитию экономической безопасности ООО «Медэксперт» 49
Заключение 52
Список литературы 55

Диплом

58

2019

3900
187171 (907920)

Оптимизация кадрового документооборота в ГАУЗ «ДРКБ МЗ РТ»

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы организации кадрового документооборота 7
1.1. Понятие кадрового документооборота организации, его виды и значение 7
1.2. Нормативно-правовая база и современные требования к кадровому документообороту организации 12
1.3. Методы и технологии управления кадровым документооборотом организации 20
Глава 2. Анализ и оценка системы кадрового документооборота в ГАУЗ «Детская республиканская клиническая больница Министерства здравоохранения Республики Татарстан» 25
2.1. Краткая характеристика деятельности ГАУЗ «ДРКБ МЗ РТ» 25
2.2. Оценка организации кадрового документооборота в ГАУЗ «ДРКБ МЗ РТ» 40
2.3. Анализ существующей системы управления документооборотом в ГАУЗ «ДРКБ МЗ РТ» 54
2.4. Направления оптимизации кадрового документооборота в ГАУЗ «ДРКБ МЗ РТ» 63
Заключение 69
Список литературы 71
Приложение 76

Диплом

83

2019

3900
187630 (909069)

Оптимизация управления денежными потоками коммерческого предприятия (АО «Шеротель»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы управления денежными потоками предприятия 7
1.1. Понятие и виды денежных потоков 7
1.2. Общая характеристика процесса управления денежными потоками 13
1.3. Планирование денежных потоков 24
Глава 2. Управление денежными потоками предприятия на примере АО «Шеротель» 28
2.1. Оценка организации управления денежными потоками на предприятии 28
2.2. Анализ и планирование денежных потоков предприятия 38
Глава 3. Пути улучшения управления денежными потоками предприятия 53
3.1. Рекомендации по оптимизации денежных потоков предприятия 53
3.2. Прогнозные показатели развития при реализации намеченных мероприятий 60
Заключение 69
Список литературы 73
Приложение 78

Диплом

84

2019

5250
187368 (908822)

Оптимизация финансового состояния предприятия (АО «Интер РАО - Электрогенерация»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ АНАЛИЗА ФИНАНСОВОГО СОСТОЯНИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ 5
1.1. Сущность, цели и задачи анализа финансового состояния предприятия 5
1.2. Методика оценки и анализа эффективности управления финансовым состоянием предприятия 13
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ФИНАНСОВОГО СОСТОЯНИЯ АО «ИНТЕР РАО - ЭЛЕКТРОГЕНЕРАЦИЯ» 35
2.1. Краткая характеристика структуры деятельности АО «Интер РАО - Электрогенерация» 35
2.2. Анализ состава и структуры активов и пассивов АО «Интер РАО - Электрогенерация» 32
2.3. Анализ финансовой устойчивости АО «Интер РАО - Электрогенерация» 56
2.4. Анализ ликвидности баланса и платежеспособности АО «Интер РАО - Электрогенерация» 64
2.5. Анализ рентабельности и деловой активности АО «Интер РАО - Электрогенерация» 71
ГЛАВА 3. ПУТИ ОПТИМИЗАЦИИ ФИНАНСОВОГО СОСТОЯНИЯ АО «ИНТЕР РАО - ЭЛЕКТРОГЕНЕРАЦИЯ» 79
3.1. Стратегия улучшения финансового состояния предприятия 79
3.2. Мероприятия по повышению эффективности хозяйственной деятельности АО «Интер РАО - Электрогенерация» 90
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 100
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК 104
ПРИЛОЖЕНИЕ 108

Диплом

114

2019

6000
187185 (907812)

Организации безналичных расчетов в Российской Федерации: состояние, проблемы и перспективы развития (на примере ГУ МВД России по г. Москве)

Введение 3
Глава 1. Содержание и организация безналичных расчетов в Российской Федерации 6
1.1. Понятие и экономическое значение безналичного расчета 6
1.2. Принципы и механизмы безналичных расчетов 10
1.3. Современные подходы к организации безналичных расчетов 16
Глава 2. Механизмы безналичных расчетов в ГУ МВД России по г. Москве 30
2.1. Организационно-экономическая характеристика учреждения 30
2.2. Анализ финансового положения учреждения 36
2.3. Анализ организации безналичных расчетов в учреждении 43
Глава 3. Перспективы развития безналичной системы расчетов в ГУ МВД России по г. Москве 51
3.1. Совершенствование механизмов безналичных расчетов в учреждении 51
3.2. Оценка эффективности предложенных мероприятий 57
Заключение 64
Список использованных источников и литературы 67
Приложение 73

Диплом

73

2019

5250
187428 (905791)

Организация и порядок расчетно-кассового обслуживания в банке (АО «Альфа Банк»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы организации кассового обслуживания юридических лиц в коммерческом банке 7
1.1. Сущность и функции кассовых операций коммерческого банка 7
1.2. Нормативно-правовое регулирование кассовых операций банка 13
1.3. Формы и принципы организации кассовой работы банка по обслуживанию юридических лиц 17
Глава 2. Анализ кассового обслуживания юридических лиц в АО «Альфа Банк» 25
2.1. Характеристика кредитной организации 25
2.2. Изучение порядка организации кассовой работы банка по обслуживанию юридических лиц в АО «Альфа Банк» 36
2.3. Ведение расчетно-кассовых операций с юридическими лицами в АО «Альфа Банк» 41
2.4. Предложения по улучшению организации расчетно-кассового обслуживания клиентов в АО «Альфа Банк» 47
Заключение 56
Список литературы 60
Приложение 65

Диплом

76

2019

4500
187616 (909026)

Организация и совершенствование коммерческой деятельности торгового предприятия

Введение 3
Глава 1. Экономическая сущность коммерческой деятельности торгового предприятия 6
1.1. Сущность и содержание коммерческой деятельности предприятия 6
1.2. Субъекты малого и среднего предпринимательства в торговле 15
1.3. Показатели эффективности коммерческой деятельности предприятия 25
Глава 2. Анализ организации коммерческой деятельности ООО «Киров-Мебель» 36
2.1. Организационно-правовая характеристика предприятия 36
2.2. Оценка эффективности коммерческой деятельности предприятия 43
Глава 3. Совершенствование коммерческой деятельности предприятия ООО «Киров-Мебель» 59
3.1. Мероприятия по совершенствованию коммерческой деятельности предприятия 59
3.2. Расчет ожидаемого экономического эффекта от внедрения предложенных мероприятий 63
Заключение 70
Список использованных источников 73
Приложение 76

Диплом

78

2019

5100
187151 (907973)

Организация кредитования физических лиц в коммерческом банке (на примере ПАО «Сбербанк России»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы организация кредитования физических лиц в коммерческом банке 6
1.1. Понятие кредита и принципы его реализации 6
1.2. Кредитование физических лиц: понятие, сущность, виды кредитования 14
1.3. Нормативно-правовое регулирование банковского кредитования физических лиц в Российской Федерации 21
Глава 2. Анализ организации кредитования физических лиц в коммерческом банке ПАО «Сбербанк России» 28
2.1. Организационно-экономическая характеристика ПАО «Сбербанк России» 28
2.2. Особенности организации и условия кредитования физических лиц в банке 33
2.3. Анализ состояния и динамики кредитования физических лиц в банке 38
Глава 3. Пути совершенствования кредитования физических лиц в ПАО «Сбербанк России» 47
3.1. Направления совершенствования кредитования физических лиц в банке 47
3.2. Оценка эффективности предложенных рекомендаций 51
Заключение 55
Список использованных источников 57
Приложение 60

Диплом

62

2019

4500
186937 (908008)

Организация маркетинговых исследований на предприятии ООО «ГИГАНТ Компьютерные системы»

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы маркетинговых исследований 5
1.1. Маркетинговые исследования и их виды 5
1.2. Цели, задачи и основные понятия маркетинговых исследований 10
1.3. Развитие маркетинговых исследований 15
Глава 2. Анализ деятельности ООО «ГИГАНТ Компьютерные системы» 22
2.1. Общая характеристика ООО «ГИГАНТ Компьютерные системы» 22
2.2. Анализ рынка компьютерной техники и ассортиментной политики предприятия 39
2.3. Разработка рекомендаций по повышению прибыли с помощью маркетинговых исследований 45
Заключение 66
Список использованной литературы 67
Приложение 69

Диплом

79

2019

4500
187166 (908544)

Организация обслуживания производственного процесса на предприятии (на примере ОАО «Агрокомбинат Горьковский»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. СУЩНОСТЬ ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ ПРОЦЕССОВ 6
1.1. Основные понятия и особенности производственных процессов 6
1.2. Задачи производственного процесса 10
1.3. Основные принципы организации производственных процессов в сельскохозяйственных предприятиях 18
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ОРГАНИЗАЦИИ ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ ПРОЦЕССОВ В ОАО «АГРОКОМБИНАТ ГОРЬКОВСКИЙ» 25
2.1. Краткая организационно-экономическая характеристика предприятия 25
2.2. Анализ структуры производственных процессов 31
2.3. Организация производственных процессов на примере ОАО «Агрокомбинат Горьковский» 42
ГЛАВА 3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ОРГАНИЗАЦИИ ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ ПРОЦЕССОВ В ОАО «АГРОКОМБИНАТ ГОРЬКОВСКИЙ» 56
3.1. Основные проблемы организации производственных процессов в ОАО «Агрокомбинат Горьковский» 56
3.2. Мероприятия по совершенствованию организации производственных процессов 61
3.3. Эффективность предлагаемых мероприятий 64
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 68
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 71
ПРИЛОЖЕНИЕ 75

Диплом

75

2019

5100
187452 (905885)

Организация операций с платежными картами в РФ. Проблемы и перспективы развития

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы организации операций с платежными картами в РФ 6
1.1. Нормативно-правовая базу функционирования национальной платежной системы 6
1.2. Сущность и классификация платежных карт 11
Глава 2. Практический анализ организации операций с платежными картами в АО «Альфа-банк» 19
2.1. Краткая характеристика АО «Альфа-банк» и особенности организации бухгалтерского учета в нем 19
2.2. Организация функционирования розничного подразделения по выдаче пластиковых карт в АО «Альфа-банк» 31
Глава 3. Направления совершенствования национальной платежной системы 45
3.1. Внедрение системы быстрых платежей Банком России в 2019 45
3.2. Анализ структуры и динамики количества выпущенных пластиковых карт в российской экономике 51
Заключение 59
Библиографический список 63

Диплом

67

2019

5100
187608 (908982)

Организация оплаты труда как механизм стимулирования инновационного развития предприятия

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА НА ПРЕДПРИЯТИИ КАК МЕХАНИЗМ СТИМУЛИРОВАНИЯ ИННОВАЦИОННОГО РАЗВИТИЯ 8
1.1. Вклад зарубежных ученых в развитие теории и методологии оплаты труда персонала 8
1.2. Система оплаты труда на предприятии: характеристика основных элементов и направления совершенствования 14
1.3. Современные подходы к повышению эффективности оплаты труда как механизм стимулирования инновационного развития предприятия 26
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА ММП №6 И ЕЕ ВЛИЯНИЯ НА ИННОВАЦИОННОЕ РАЗВИТИЕ ПРЕДПРИЯТИЯ 34
2.1. Характеристика деятельности УФПС г. Москвы-филиал ФГУП «Почта России» ММП № 6 34
2.2. Характеристика и анализ системы оплаты труда персонала ММП № 6 51
2.3. Оценка эффективности существующей системы оплаты труда ММП № 6 55
ГЛАВА 3. РАЗРАБОТКА ЭФФЕКТИВНОЙ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА, СТИМУЛИРУЮЩЕЙ ИННОВАЦИОННОЕ РАЗВИТИЕ МПП № 6 67
3.1. Разработка методики совершенствования системы оплаты труда МПП №6, стимулирующей инновационное развитие 67
3.2. Методика расчета показателей эффективности предложенных мероприятий 72
3.3. Оценка эффективности применения новых методик для повышения эффективной системы оплаты труда МПП № 6 73
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 79
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 84
ПРИЛОЖЕНИЕ 88

Диплом

91

2019

6000
187585 (906567)

Организация продажи товаров на предприятии и мероприятия по ее совершенствованию

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы организации процесса продажи 6
1.1. Сущность и основные требования, предъявляемые к организации розничной торговли 6
1.2. Понятие, основные элементы и этапы организации процесса продажи 14
1.3. Использование современных методов продажи товаров в розничной торговле 19
Глава 2. Анализ процесса продажи товаров в ООО Агроторг «Пятёрочка» 24
2.1. Общая характеристика предприятия. Обоснование цели исследования 24
2.2. Изучение этапов товарного процесса продажи товаров в ООО Агроторг «Пятёрочка» 33
2.3. Совершенствование организации продажи товаров в ООО Агроторг «Пятёрочка» 51
Заключение 59
Список литературы 62
Приложение 65

Диплом

68

2019

5100
187369 (908823)

Организация работы службы ДОУ на предприятии (АО «РПКБ»)

Введение 3
Глава 1. Организация работы службы ДОУ на предприятии 7
1.1. Регламентация службы документационного обеспечения управления 7
1.2. Организационная структура службы ДОУ 14
1.3. Основные функции службы ДОУ 17
Глава 2. Анализ организации службы документационного обеспечения управления в АО «РПКБ» 23
2.1. Организационная характеристика предприятия и службы ДОУ 23
2.2. Структура службы ДОУ в АО «РПКБ» 26
2.3. Анализ документооборота АО «РПКБ» 32
2.4. Пути совершенствования деятельности службы ДОУ АО «РПКБ» 40
Заключение 46
Список литературы 48
Приложение 52

Диплом

58

2019

3600
187496 (906139)

Основные направления стратегического развития предприятия (ФГУП «Элитное»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ СТРАТЕГИЧЕСКОГО УПРАВЛЕНИЯ 5
1.1. Понятие и сущность стратегического управления 5
1.2. Оценка экономической эффективности стратегии 10
1.3. Особенности стратегического управления в сельском хозяйстве 14
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ СОСТОЯНИЯ СТРАТЕГИЧЕСКОГО ПЛАНИРОВАНИЯ В ОРГАНИЗАЦИИ 21
2.1. Организационно–экономическая характеристика ФГУП «Элитное» 21
2.2. Современное состояние отрасли растениеводства и животноводства 34
2.3. Этапы и методы разработки стратегии на предприятий 40
ГЛАВА 3. НАПРАВЛЕНИЯ СТРАТЕГИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ ФГУП «ЭЛИТНОЕ» 46
3.1. Выбор миссии 46
3.2. Оценка и анализ внутренней и внешней среды организации 52
3.3. Выбор и реализация стратегии 58
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 71

Диплом

72

2019

5100
187099 (908208)

Особенности внедрения инновационных транспортных технологий на примере транспортного предприятия «Антарес»

Глава 1. Теоретические аспекты внедрения инновационных транспортных технологий 8
1.1. Группировка рынка транспортных услуг по субъектам, классификация инноваций, обзор рынка инноваций 8
1.2. Специфика функционирования транспортных предприятий и бизнес-процессов 24
1.3. Барьеры на пути внедрения инноваций 36
Глава 2. Анализ внедрения инновационных транспортных технологий на предприятии ООО «Антарес» 45
2.1. Анализ бизнес-процессов с целью выявления возможностей внедрения инноваций 45
2.2. Алгоритм внедрения инновационных транспортных технологий на предприятии 67
2.3. Анализ ресурсных и финансовых особенностей внедрения инноваций 78
Глава 3. Анализ эффективности внедрения инновационных транспортных технологий на предприятии ООО «Антарес» 99
3.1. Использование метода анализа иерархий для анализа эффективности внедрения инновационных транспортных технологий на предприятии 99
3.2. Алгоритм влияния внедрения инноваций на транспортное предприятие с учетом особенностей 105
3.3. Расчет эффективности различных вариантов внедрения инноваций 114
Заключение 119
Список использованной литературы 128
Приложение 140

Диплом

147

2019

6000
187191 (907782)

Особенности продвижения предприятия средствами SMM в социальных сетях на примере Инстаграм

Введение 3
Глава 1. Социальные сети как инструмент рекламной деятельности 8
1.1. Общая характеристика социальных сетей 10
1.2. Характеристика Instagram 22
1.3. Перспектива Instagram, как площадки для продвижения 26
Глава 2. Маркетинг в социальных сетях 33
2.1. Общая характеристика маркетинга 34
2.2. Характеристика маркетинга в социальных сетях 45
2.3. Инструменты продвижения на площадке Инстаграм 60
Глава 3. Продвижение магазина «Шармания» в Инстаграм 71
3.1. Разработка стратегии продвижения магазина «Шармания» в Инстаграм 71
3.2. Анализ эффективности проделанной работы 88
Заключение 96
Список литературы 102
Приложение 108

Диплом

108

2019

6000
187492 (906119)

Особенности процесса управления конфликтами в организации (ООО «Нисса»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ УПРАВЛЕНИЯ КОНФЛИКТАМИ 5
1.1. Понятие конфликта и причины возникновения конфликтов 5
1.2. Характеристика видов конфликтов 10
1.3. Методы управления конфликтами 13
ГЛАВА 2. ОЦЕНКА ПРОЦЕССА УПРАВЛЕНИЯ КОНФЛИКТАМИ В ООО «НИССА» 18
2.1. Характеристика ООО «НИССА» 18
2.2. Оценка системы управления конфликтами на предприятии 25
2.3. Оценка поведения сотрудников в конфликтных ситуациях 32
ГЛАВА 3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ПРОЦЕССА УПРАВЛЕНИЯ 41
КОНФЛИКТАМИ В ООО «НИССА» 41
3.1. Мероприятия по устранению конфликтов в организации 45
3.2. Мероприятия по улучшению атмосферы в коллективе 44
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 48
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 53

Диплом

56

2019

3600
187555 (906465)

Особенности управления инновационным проектом в компании (ЗАО «Технологии Герметизации»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы управления инновационными проектами 5
1.1. Основные понятия проектного менеджмента 5
1.2. Особенности жизненного цикла инновационных проектов 11
1.3. Концепция управления инновационными проектами 20
Глава 2. Основы управления инновационными проектами 36
2.1. Краткая характеристика компании 36
2.2. Концепция инновационного проекта 39
2.3. Сетевой график инновационного проекта 52
2.4. Календарный план инновационного проекта 53
2.5. Команда инновационного проекта 55
2.6. Бюджет инновационного проекта 55
2.7. Анализ рисков инновационного проекта 58
Заключение 62
Список литературы 66

Диплом

69

2019

4500
187239 (908561)

Особенности финансирования реального сектора экономики

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы, особенности и проблемы финансирования реального сектора экономики 5
1.1. Экономическая сущность, субъекты и объекты реального сектора экономики 5
1.2. Основные этапы и организация финансирования реального сектора экономики 18
1.3. Классификация основных источников и методов финансирования реального сектора экономики 34
1.4. Нормативное регулирование финансирования реального сектора экономики 42
Глава 2. Анализ финансирования реального сектора экономики на примере Республики Башкортостан 44
2.1. Оценка состояния реального сектора экономики на современном этапе 44
2.2. Анализ и оценка эффективности финансирования реального сектора экономики 48
2.3. Проблемы финансирования реального сектора экономики 50
Глава 3. Пути совершенствования финансирования реального сектора экономики 53
3.1. Условия и предпосылки разработки мероприятий по совершенствованию системы финансирования реального сектора экономики 53
3.2. Оценка эффективности комплекса предложенных мероприятий 60
Заключение 62
Список использованных источников и литературы 64

Диплом

67

2019

4500
187182 (907828)

Особенности формирования корпоративной культуры фирмы (ООО «Фортуна-М»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ФОРМИРОВАНИЯ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ ОРГАНИЗАЦИИ 5
1.1. Понятие и сущность корпоративной культуры 5
1.2. Особенности формирования корпоративной культуры 10
1.3. Роль и значение корпоративной культуры в деятельности организации 15
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ В ФИРМЕ ООО «ФОРТУНА-М» 19
2.1. Общая характеристика фирмы 19
2.2. Оценка корпоративной культуры фирмы 26
2.3. Выявление проблем формирования корпоративной культуры фирмы 37
ГЛАВА 3. ПРЕДЛОЖЕНИЯ И РЕКОМЕНДАЦИИ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ ФИРМЫ ООО «ФОРТУНА-М» 42
3.1. Рекомендации по улучшению корпоративной культуры фирмы 42
3.2. Внедрение рекомендаций в практику деятельности фирмы 47
3.3. Оценка эффективности предложенных мероприятий 56
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 60
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 64
ПРИЛОЖЕНИЕ 68

Диплом

109

2019

6000
187631 (909075)

Особенности формирования фонда оплаты труда и расчета заработной платы в образовательных учреждениях

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы оплаты труда 7
1.1. Заработная плата - понятие, сущность, функции 7
1.2. Основные принципы организации и регулирования оплаты труда, состав фонда оплаты труда 14
1.3. Формы и системы оплаты труда в образовательных учреждениях 20
Глава 2. Анализ фонда оплаты труда в ГБОУ «Школа 830» 35
2.1. Формирование фонда оплаты труда 35
2.2. Анализ использования фонда заработной платы 42
2.3. Применяемые в ГБОУ «Школа 830» методы вознаграждения работников 47
Глава 3. Направления по усовершенствованию системы оплаты труда 54
3.1. Методы, направленные на улучшение обеспечения трудовыми ресурсами и эффективность их использования 54
3.2. Совершенствования системы оплаты труда для повышения ее стимулирующей функции 59
Заключение 66
Библиографический список 69
Приложение 77

Диплом

93

2019

5700
186798 (907570)

Особенности ценовой политики и ее влияние на финансовый результат компании

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ЦЕНОВОЙ ПОЛИТИКИ ОРГАНИЗАЦИИ И ЕЕ ВЛИЯНИЕ НА ФИНАНСОВЫЙ РЕЗУЛЬТАТ 7
1.1. Цена: сущность, понятия, функции и виды. Методы расчёта цен 7
1.2. Задачи, механизм разработки, стратегия и постановка целей ценовой политики 12
1.3. Влияние цен на результаты деятельности организации 16
1.4. Государственное регулирование цен в Российской Федерации 21
1.5. Потребительский рынок Новосибирской области. Индексы потребительских цен 24
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ФОРМИРОВАНИЯ И СТРУКТУРЫ РОЗНИЧНЫХ ЦЕН 32
2.1. Краткая организационно-экономическая характеристика деятельности организации ООО «Доктор Вет» 32
2.2. Анализ уровня торговой надбавки организации ООО «Доктор Вет» и факторов её определяющих 42
2.3. Анализ затрат ООО «Доктор Вет» при формировании цены 49
ГЛАВА 3. ЭКОНОМИЧЕСКОЕ ОБОСНОВАНИЕ ЦЕНОВОЙ ПОЛИТИКИ В ООО «ДОКТОР ВЕТ» 52
3.1. Экономическое обоснование валовой прибыли и уровня торговой надбавки в организации ООО «Доктор Вет» 52
3.2. Формирование и использование прибыли ООО «Доктор Вет». Оценка влияния факторов на её величину 55
3.3. Направления совершенствования ценовой политики в организации ООО «Доктор Вет» 67
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 73
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 75

Диплом

78

2019

4500
187117 (908111)

Отбор и адаптация линейного персонала в банковской сфере

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ОТБОРА И АДАПТАЦИИ ПЕРСОНАЛА 8
1.1. Проблематика отбора и адаптации персонала, как ключевой элемент кадровой политики 8
1.2. Специфика отбора и адаптации линейного персонала в банковской сфере 20
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ОТБОРА И АДАПТАЦИИ ЛИНЕЙНОГО ПЕРСОНАЛА В БАНКЕ ООО «НЕЙВА» 30
2.1. Анализ хозяйственной деятельности банка ООО «Нейва» 30
2.2. Экономические показатели эффективности кадровой политики банка 39
2.3. Пути улучшения отбора и адаптации линейного персонала в банке ООО «Нейва» 60
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 74
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 77
ПРИЛОЖЕНИЕ 81

Диплом

103

2019

6000
187299 (908751)

Оценка и повышение конкурентоспособности компании

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы управления конкурентоспособности компании 7
1.1. Конкурентоспособность: основные понятия и виды 7
1.2. Особенности управления конкурентоспособностью транспортной компании 16
1.3. Методы оценки конкурентоспособности компании 25
Глава 2. Анализ и оценка конкурентоспособности компании «Деловые Линии» 37
2.1. Компания «Деловые Линии» и ее основные финансово–экономические показатели 37
2.2. Анализ основных компаний на рынке грузоперевозок 45
2.3. Оценка конкурентоспособности компании «Деловые Линии» 54
Глава 3. Разработка рекомендаций по повышению конкурентоспособности компании «Деловые Линии» 66
3.1. Рекомендации, направленные на повышение конкурентоспособности компании «Деловые Линии» 66
3.2. Прогнозный расчет конкурентоспособности компании «Деловые Линии» после реализации предложенных мероприятий 75
3.3. Оценка эффективности проекта 84
Заключение 95
Список использованных источников 104
Приложение 110

Диплом

116

2019

5100
186720 (907633)

Оценка и пути повышения инвестиционной привлекательности предприятия

Введение 3
Глава 1. Теоретические и методологические основы оценки инвестиционной привлекательности предприятия 6
1.1. Сущность и понятие инвестиционной привлекательности предприятия 6
1.2. Факторы, влияющие на формирование инвестиционной привлекательности 10
1.3. Методы и подходы к оценке инвестиционной привлекательности 14
Глава 2. Оценка инвестиционной привлекательности на примере ООО «ПЛАСТ» 28
2.1. Технико-экономическая характеристика предприятия ООО «ПЛАСТ» 28
2.2. Анализ финансового состояния предприятия 31
2.3. Оценка инвестиционной привлекательности предприятия 43
Глава 3. Пути повышения инвестиционной привлекательности ООО «ПЛАСТ» 48
3.1. Мероприятия по улучшению деятельности предприятия и повышения его инвестиционной привлекательности 48
3.2. Оценка инвестиционной привлекательности ООО «ПЛАСТ» после внедрения предложенных мероприятий 53
Заключение 56
Список использованной литературы 60
Приложение 65

Диплом

70

2019

5250
187568 (906517)

Оценка и совершенствование материального стимулирования работников (на примере ПАО «Красный Октябрь»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты оценки системы материального стимулирования работников 5
1.1. Сущность и значение мотивации в управленческой деятельности 5
1.2. Виды и методы системы материального стимулирования работников 12
1.3. Основные элементы системы материального стимулирования деятельности 19
Выводы по главе 1 23
Глава 2. Совершенствование системы материального стимулирования работников мотивации деятельности в организации (на примере ПАО «Красный Октябрь») 25
2.1. Общая характеристика организации 25
2.2. Анализ системы материального стимулирования в компании 30
2.3. Основные направления оценки системы материального стимулирования 37
2.4. Рекомендации по улучшению системы материального стимулирования 46
2.5. Эффективность от совершенствования системы материального стимулирования 59
Выводы по главе 2 67
Заключение 68
Список литературы 71
Приложение 75

Диплом

76

2019

5100
186816 (908040)

Оценка кредитоспособности корпоративных клиентов с целью совершенствования финансового менеджмента ПАО «Банк Восточный Экспресс»

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ОЦЕНКИ КРЕДИТОСПОСОБНОСТИ КОРПОРАТИВНЫХ КЛИЕНТОВ КРЕДИТНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ 7
1.1. Кредитование - как элемент финансового менеджмента банка 7
1.2. Современные методы оценки кредитоспособности корпоративных клиентов, их сравнительная характеристика 12
1.3. Законодательное регулирование банковских организаций в области оценки кредитоспособности 26
ГЛАВА 2. РАСЧЕТНО-АНАЛИТИЧЕСКИЙ РАЗДЕЛ 32
2.1. Кредитный портфель корпоративных клиентов ПАО «Восточный экспресс банк» и его анализ 32
2.2. Методика оценки кредитоспособности корпоративных клиентов ПАО «Восточный экспресс банк» 39
2.3. Предложения по внесению изменений в методику оценки корпоративных клиентов ПАО «Восточный экспресс банк» с целью совершенствования финансового менеджмента 44
2.4. Анализ ООО «Лесотехника» по методике банка и по усовершенствованной методике 50
ВЫВОДЫ ПО РАБОТЕ 62
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 67
ПРИЛОЖЕНИЕ 70

Диплом

77

2019

5100
187245 (908611)

Оценка кредитоспособности корпоративных клиентов организации с целью совершенствования финансового менеджмента ПАО «Банк Восточный Экспресс»

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ОЦЕНКИ КРЕДИТОСПОСОБНОСТИ КОРПОРАТИВНЫХ КЛИЕНТОВ КРЕДИТНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ 7
1.1. Кредитование как элемент финансового менеджмента банка 7
1.2. Современные методы оценки кредитоспособности корпоративных клиентов, их сравнительная характеристика 12
1.3. Законодательное регулирование банковских организаций в области оценки кредитоспособности 26
ГЛАВА 2. РАСЧЕТНО-АНАЛИТИЧЕСКИЙ РАЗДЕЛ 32
2.1. Кредитный портфель корпоративных клиентов ПАО "Восточный экспресс банк" и его анализ 32
2.2. Методика оценки кредитоспособности корпоративных клиентов ПАО "Восточный экспресс банк" 39
2.3. Предложения по внесению изменений в методику оценки корпоративных клиентов ПАО "Восточный экспресс банк" с целью совершенствования финансового менеджмента 44
2.4. Анализ ООО "Лесотехника" по методике банка и по усовершенствованной методике 51
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 62
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 67
ПРИЛОЖЕНИЕ 70

Диплом

77

2019

5250
187379 (905622)

Оценка кредитоспособности хозяйствующего субъекта (на примере ООО «Автокорт»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы оценки кредитоспособности организации 5
1.1. Экономическая сущность и необходимость оценки кредитоспособности предприятия 5
1.2. Методы анализа и оценки кредитоспособности предприятия 10
1.3. Основные критерии при оценке кредитоспособности заемщика – юридического лица 17
Глава 2. Оценка кредитоспособности ООО «Автокорт» 27
2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «Автокорт» 27
2.2. Оценка финансового состояния и кредитоспособности ООО «Автокорт» 30
Глава 3. Мероприятия по повышению кредитоспособности ООО «Автокорт» 49
3.1. Предложения по повышению кредитоспособности ООО «Автокорт» 49
3.2. Оценка эффективности предложенных мероприятий 60
Заключение 66
Библиографический список 68
Приложение 73

Диплом

78

2019

5100
187303 (908773)

Оценка рациональности организационной структуры управления на предприятии

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы оценки рациональности организационной структуры управления 5
1.1. Понятие организационной структуры и дизайна компании 5
1.2. Содержание оценки эффективности организационных изменений 11
Глава 2. Оценка необходимости изменения организационной структуры управления ОАО «Красноярскнефтепродукт» 16
2.1. Диагностика необходимости и обоснование модели и методов проведения изменений 16
2.2. Анализ организации, внешнего окружения, стратегии 17
2.3. PEST и SWOT-анализы ОАО «Красноярскнефтепродукт» 20
Глава 3. Анализ эффективности организационного дизайна и реализации изменений в ОАО «Красноярскнефтепродукт» 26
3.1. Диагностика организационной структуры ОАО «Красноярскнефтепродукт» количественными методами 26
3.2. Анализ внесенных изменений в организационную структуру. Определение модели и методов проведения изменений 31
3.3. Актуальность направлений организационных изменений. Проблема сопротивления изменениям 36
Заключение 41
Список литературы 43
Приложение 46

Диплом

55

2019

3600
187627 (909063)

Оценка стоимости предприятия (ПАО "КуйбышевАзот")

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы оценки стоимости предприятия 5
1.1. Понятие стоимости предприятия, принципы и цели ее оценки 5
1.2. Основные подходы и методика оценки стоимости предприятия 10
Глава 2. Оценка стоимости предприятия ПАО «КуйбышевАзот» за 2015-2018 гг 25
2.1. Технико-экономическая характеристика ПАО «КуйбышевАзот» 25
2.2. Оценка стоимости ПАО «КуйбышевАзот» 42
Глава 3. Совершенствование деятельности ПАО «КуйбышевАзот» с целью повышения стоимости предприятия 48
3.1. Рекомендации по повышению стоимости ПАО «КуйбышевАзот» 48
3.2. Оценка эффективности предлагаемых рекомендаций 53
Заключение 57
Список литературы 60
Приложение 64

Диплом

85

2019

5250
186815 (908000)

Оценка финансовых рисков ООО «Лукойл-Уралнефтепродукт» и разработка рекомендаций по их снижению

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы финансовых рисков и их особенности 5
1.1. Анализ существующих рисков 5
1.2. Финансовые риски и их особенности 8
1.3. Методы оценки финансовых рисков 11
Глава 2. Оценка финансового состояния и выявление основных финансовых рисков компании ООО «Лукойл-Уралнефтепродукт» 16
2.1. Общая характеристика компании 16
2.2. Оценка финансового состояния компании 19
2.3. Анализ и оценка существующих способов по снижению риска для компании 31
Глава 3. Разработка рекомендаций по снижению уровня финансовых рисков 34
3.1. Рекомендации по повышению эффективности управления финансовыми рисками компании 34
3.2. Оценка эффективности предложенных рекомендаций 38
Заключение 45
Список использованной литературы 47
Приложение 48

Диплом

51

2019

2400
187046 (908416)

Оценка экономической эффективности инвестиционного проекта промышленного освоения Пильтун-Астохского месторождения

Введение 3
Глава 1. Оценка мирового и отечественного опыта добычи нефти в море 6
1.1. Мировой опыт морской добычи нефти 6
1.2. Отечественный опыт морской добычи нефти 11
1.3. Оценка добычи нефти на морском месторождение Пильтун-Астохское 17
Глава 2. Теоретические основы инвестиционного проектирования 27
2.1. Сущность и классификация инвестиционных проектов 27
2.2. Содержание и этапы разработки инвестиционных проектов 36
2.3. Методы финансовой оценки эффективности инвестиционных проектов 39
Глава 3. Оценка экономической эффективности Пильтун-Астохского месторождения в сахалинской области 45
3.1. Оценка экономической эффективности месторождения (базовый метод добычи нефти) 45
3.2. Оценка экономической эффективности месторождения (метод ГРП) 47
3.3. Результаты экономической оценки вариантов 50
Заключение 54
Список литературы 56

Диплом

57

2019

4500
186721 (907952)

Оценка эффективности инвестиционного проекта (в ООО «Упаковка и Сервис-Поволжье»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы оценки эффективности инвестиционного проекта 6
1.1. Понятие и сущность инвестиционного проекта 6
1.2. Методы оценки экономической эффективности инвестиционного проекта 11
Глава 2. Анализ финансового состояния ООО «Упаковка и Сервис-Поволжье» 17
2.1. Технико-экономическая характеристика предприятия 17
2.2. Анализ финансового состояния предприятия 21
Глава 3. Разработка инвестиционного проекта для предприятия ООО «Упаковка и Сервис-Поволжье» 30
3.1. Описание инвестиционного проекта 30
3.2. Оценка эффективности инвестиционного проекта 33
Заключение 41
Список использованных источников 44
Приложение 49

Диплом

52

2019

3000
187105 (908169)

Оценка эффективности инвестиционного проекта: методика расчета и анализа (на примере ООО «Смолтелеком»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы оценки эффективности инвестиционных проектов 7
1.1. Сущность и особенности осуществления инвестиционной деятельности с помощью инвестиционных проектов 7
1.2. Методические подходы к оценке эффективности инвестиционного проекта 15
1.3. Учет риска и неопределенности при оценке эффективности реальных инвестиционных проектов в России и за рубежом 25
Глава 2. Анализ финансовой и инвестиционной деятельности ООО «Смолтелеком» 37
2.1. Общая организационно-экономическая характеристика ООО «Смолтелеком» 37
2.2. Анализ и оценка финансовых показателей деятельности организации 42
2.3. Описание инвестиционного проекта и анализ финансовых показателей его реализации 52
Глава 3. Оценка эффективности инвестиционного проекта ООО «Смолтелеком» и возможности по ее совершенствованию 56
3.1. Оценка коммерческой и экономической эффективности инвестиционного проекта по созданию нового продукта 56
3.2. Совершенствование методики анализа эффективности инвестиционного проекта за счет дополнительных показателей 61
Заключение 67
Список используемых источников 71
Приложение 75

Диплом

78

2019

5100
187563 (906503)

Перспективы межгосударственного сотрудничества России и Азербайджана в энергетической сфере

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ОСНОВЫ МЕЖГОСУДАРСТВЕННОГО СОТРУДНИЧЕСТВА РОССИИ И АЗЕРБАЙДЖАНА В ЭНЕРГЕТИЧЕСКОЙ СФЕРЕ 6
1.1. Сущность понятия и сферы межгосударственного сотрудничества России и Азербайджана 6
1.2. Роль межгосударственного сотрудничества в экономике 11
1.3. Энергетическая сфера как часть межгосударственного сотрудничества 16
ГЛАВА 2. СОСТОЯНИЕ МЕЖГОСУДАРСТВЕННОГО СОТРУДНИЧЕСТВА РОССИИ И АЗЕРБАЙДЖАНА В ЭНЕРГЕТИЧЕСКОЙ СФЕРЕ 22
2.1. Динамика развития сотрудничества России и Азербайджана 22
2.2. Роль сотрудничества России и Азербайджана в энергетической сфере в формировании внешнеэкономических связей 32
2.3. Проблемы межгосударственного сотрудничества России и Азербайджана в энергетической сфере 36
ГЛАВА 3. ПЕРСПЕКТИВЫ МЕЖГОСУДАРСТВЕННОГО СОТРУДНИЧЕСТВА РОССИИ И АЗЕРБАЙДЖАНА В ЭНЕРГЕТИЧЕСКОЙ СФЕРЕ 44
3.1. Использование зарубежного опыта в энергетической сфере 44
3.2. Направления реорганизации межгосударственного сотрудничества России и Азербайджана в энергетической сфере 52
3.3. Перспективы развития взаимосвязи энергетических отраслей России и Азербайджана 57
3.4. Развитие альтернативных источников энергии 62
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 69
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 73
ПРИЛОЖЕНИЕ 78

Диплом

80

2019

6000
18737 (907543)

Перспективы развития нефтретрейдинга в РФ

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты нефтетрейдинга 6
1.1. Сущность понятия нефтетрейдинга 6
1.2. Объемы добычи нефти на мировом рынке 10
1.3. Особенности ценообразования на рынке нефти и нефтепродуктов 17
Глава 2. Анализ международного нефтетрейдинга 26
2.1. Анализ адаптации международных супермейджеров к новым условиям развития на рынке нефти и нефтепродуктов 26
2.2. Функциональная роль глобальных нефтетрейдеров на мировом рынке нефти и нефтепродуктов 36
2.3. Взаимодействие нефтетрейдеров с другими игроками мирового рынка нефти 43
Глава 3. Перспективы развития нефтетрейдинга в РФ 47
3.1. Анализ ключевых нефтетрейдеров на внутреннем рынке РФ 47
3.2. Ограничения нефтетрейдинга в РФ, включая внешние и внутренние 52
3.3. Перспективы развития нефтетрейдинга в РФ 66
Заключение 72
Список литературы 75

Диплом

78

2019

5100
187376 (908837)

Повышение конкурентоспособности компании для обеспечения устойчивости в период кризиса (ООО «Дель Мар»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы исследования конкурентоспособности предприятия с целью обеспечения устойчивости к кризису 6
1.1. Понятие и сущность конкурентоспособности предприятия 6
1.2. Модель управления уровнями конкурентоспособности предприятия: понятие и характеристики 12
1.3. Концепция повышения уровня конкурентоспособности предприятия в современных условиях 19
Глава 2. Методология анализа уровня конкурентоспособности предприятия 24
2.1. Основы анализа уровня конкурентоспособности 24
2.2. Основные методы и этапы анализа конкурентоспособности компании 26
Глава 3. Анализ конкурентоспособности и разработка мероприятий по ее повышению на примере ООО «Дель Мар» 30
3.1. Организационно-экономическая характеристика 30
3.2. Маркетинговый анализ конкурентного рынка ресторанов города Москвы 40
3.3. Анализ конкурентоспособности ресторана ООО «Дель Мар» 46
3.4. Основные мероприятия по повышению конкурентоспособности ресторана ООО «Дель Мар» 58
3.5. Оценка экономического эффекта от предложенных мероприятий 63
Заключение 71
Список литературы 73
Приложение 80

Диплом

92

2019

5250
18111

Повышение системы управления качеством продукции (ЗАО «Кондитерская фабрика «Саратовская»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ КАЧЕСТВОМ ПРОДУКЦИИ НА ПРЕДПРИЯТИИ 5
1.1. Развитие системы управления качеством продукции на предприятии 5
1.2. Назначение показателей качества продукции 12
1.3. Функции управления качеством продукции (услуг) 15
1.4. Экономическая эффективность повышения качества продукции 22
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ КАЧЕСТВОМ НА ЗАО «КОНДИТЕРСКАЯ ФАБРИКА «САРАТОВСКАЯ» 25
2.1. Организационно-правовая характеристика ЗАО «Кондитерская фабрика «Саратовская» 25
2.2. Анализ финансово-экономических показателей ЗАО «Кондитерская фабрика «Саратовская» 27
2.3. Анализ качества продукции предприятия 41
ГЛАВА 3. ПУТИ ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ УПРАВЛЕНИЯ КАЧЕСТВОМ ПРОДУКЦИИ ЗАО «КОНДИТЕРСКАЯ ФАБРИКА «САРАТОВСКАЯ» 44
3.1. Повышение качества продукции на основе совершенствования ассортиментной политики предприятия 44
3.2. Мероприятия по улучшению качества сбыта продукции предприятия 52
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 60
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 65

Диплом

67

2019

6000
187296 (908736)

Повышение эффективности основных производственных фондов предприятия (ООО «ОЗСК»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ ОСНОВНЫХ ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ ФОНДОВ 6
1.1. Сущность и понятие основных производственных фондов 6
1.2. Методы и показатели эффективности использования основных производственных фондов 12
1.3. Особенности повышения эффективности основных производственных фондов в современных экономических условиях 18
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ЭФФЕКТИВНОСТИ ОСНОВНЫХ ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ ФОНДОВ НА ПРИМЕРЕ ООО «ОЗСК» 23
2.1. Общая характеристика компании ООО «ОЗСК» 23
2.2. Состав, структура и динамика основных средств 31
2.3. Обеспеченность организации движения основных средств 33
2.4. Состояние и воспроизводство основных средств 36
2.5. Эффективность использования основных средств и факторный анализ 39
ГЛАВА 3. РАЗРАБОТКА МЕРОПРИЯТИЙ ПО ПОВЫШЕНИЮ ЭФФЕКТИВНОСТИ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ ФОНДОВ ООО «ОЗСК» 52
3.1. Основные мероприятия по повышению эффективности использования основных средств 52
3.2. Мероприятие по внедрению нового вида производственного оборудования 57
3.3. Оценка экономической эффективности предложенных мероприятий 58
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 64
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 68

Диплом

72

2019

5100
187233 (907514)

Повышение эффективности труда персонала организации (на примере ООО «ЭлКом»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы эффективности труда персонала организации 5
1.1. Понятие эффективности использования персонала организации 5
1.2. Особенности управления персоналом организации 9
1.3. Методика оценки эффективности труда персонала организации 20
Глава 2. Анализ эффективности труда персонала ООО «ЭлКом» 24
2.1. Краткая характеристика организации 24
2.2. Оценка эффективности труда персонала организации 33
Глава 3. Пути повышения эффективности труда персонала ООО «ЭлКом» 44
3.1. Разработка мероприятий по повышению эффективности труда персонала организации 44
3.2. Оценка экономического эффекта от предложенных мероприятий 49
Заключение 53
Библиографический список 56
Приложение 60

Диплом

64

2019

4500
187085 (908507)

Повышения эффективности деятельности предприятий (на примере АО «Авиакомпания Россия»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты повышения эффективности деятельности предприятий 8
1.1. Понятие эффективности деятельности предприятий 8
1.2. Современные подходы к оценке эффективности предприятий 12
1.3. Специфика деятельности авиакомпаний 42
Глава 2. Анализ эффективности деятельности предприятия АО «Авиакомпания Россия» 48
2.1. Краткая характеристика АО «Авиакомпания Россия» 48
2.2. Анализ основных показателей деятельности АО «Авиакомпания Россия» 51
2.3. Расчет эффективности деятельности предприятия АО «Авиакомпания Россия» 60
Глава 3. Рекомендации по повышению эффективности деятельности предприятия АО «Авиакомпания Россия»
3.1. Характеристика рекомендаций по повышению эффективности деятельности предприятия АО «Авиакомпания Россия» 76
3.2. Эффективность рекомендаций по повышению эффективности деятельности предприятия АО «Авиакомпания Россия» 91
Заключение 95
Список литературы 100

Диплом

103

2019

6000
187113 (908134)

Подготовка, переподготовка и повышение квалификации кадров на предприятии (ООО «ТД «Рэлтэк»)

Введение 3
Глава 1. Исследование теоретических основ организации подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров 8
1.1. Понятие и сущность подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров 8
1.2. Основные механизмы подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров на предприятиях 18
1.3. Формы организации подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров на предприятиях 24
Глава 2. Анализ организации подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров на примере наукоёмкого предприятия ООО «ТД «Рэлтэк» 33
2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «ТД «РЭЛТЭК» 33
2.2. Анализ трудовых показателей ООО «ТД «РЭЛТЭК» 42
2.3. Анализ процессов подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров ООО «ТД «РЭЛТЭК» 58
Глава 3. Разработка направлений совершенствования организации подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров на примере наукоёмкого предприятия ООО «ТД «РЭЛТЭК» 84
3.1. Разработка рекомендаций по улучшению организации подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров 84
3.2. Разработка плана внедрения рекомендаций по улучшению организации подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров на предприятии 98
3.3. Оценка экономического эффекта от внедрения предложенных мероприятий 79
Заключение 121
Список использованных источников 126

Диплом

130

2019

6000
187497 (906145)

Поиск резервов рабочего времени сотрудников компании (ООО «Вест Билдинг»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ИЗУЧЕНИЯ ЗАТРАТ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ В ОРГАНИЗАЦИИ 6
1.1. Понятие «рабочее время» персонала 6
1.2. Классификация затрат рабочего времени персонала 12
1.3. Основные методы исследования затрат рабочего времени персонала 15
ГЛАВА 2. ИССЛЕДОВАНИЕ ЗАТРАТ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ СОТРУДНИКОВ В ООО «ВЕСТ БИЛДИНГ» 24
2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «Вест Билдинг» 24
2.2. Анализ системы управления сотрудников в ООО «Вест Билдинг» 31
2.3. Анализ затрат рабочего времени сотрудников в ООО «Вест Билдинг» 47
ГЛАВА 3. НАПРАВЛЕНИЯ ОПТИМИЗАЦИИ ЗАТРАТ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ В ООО «ВЕСТ БИЛДИНГ» 60
3.1. Система мероприятий по оптимизации затрат рабочего времени сотрудников в ООО «Вест Билдинг» 60
3.2. Обоснование социально-экономической эффективности предложенных мероприятий по оптимизации затрат рабочего времени сотрудников в ООО «Вест Билдинг» 73
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 77
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 82

Диплом

84

2019

5250
187052 (908402)

Положительные и отрицательные стороны государственной политики протекционизма

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы государственной политики протекционизма в России и за рубежом 5
1.1. Понятие, сущность и формы протекционизма 5
1.2. История развития протекционизма в зарубежных странах 10
1.3. История развития протекционизма в России 16
Глава 2. Анализ государственной политики протекционизма: российский и зарубежный опыт 25
2.1. Зарубежный опыт реализации протекционистской политики 25
2.2. Условия осуществления и тенденции реализации протекционистской политики в России 36
2.3. Проблемы и перспективы развития государственной политики протекционизма в России 43
Заключение 50
Список использованных источников 53

Диплом

57

2019

3000
187044 (908426)

Предпринимательство: роль и проблемы развития в современной экономике России

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы предпринимательской деятельности в России 7
1.1. Понятие и сущность предпринимательской деятельности 7
1.2. Роль предпринимательской деятельности и ее влияние на различные аспекты развития современного общества 15
1.3. Сущность и необходимость государственного регулирования предпринимательской деятельности 21
Глава 2. Анализ основных направлений предпринимательской деятельности в Российской Федерации на современном этапе 26
2.1. Общая характеристика предпринимательского сектора Российской Федерации 26
2.2. Анализ современного состояния предпринимательства в России 28
2.3. Специфика государственной поддержки, регулирования и контроля предпринимательской деятельности в Российской Федерации 37
Глава 3. Основные направления развития предпринимательской деятельности 48
3.1. Проблемы предпринимательской деятельности в Российской Федерации на современном этапе 48
3.2. Рекомендации по развитию предпринимательской деятельности 54
Заключение 61
Список литературы 65

Диплом

69

2019

4500
187138 (908046)

Привлечение и удержание персонала в современных условиях

Введение 3
Глава 1. Теоретические и методологические аспекты привлечения и удержания персонала организации в современных условиях 6
1.1. Сущность и понятие привлечения и удержания персонала организации 6
1.2. Факторы, оказывающие влияние на привлечение и удержание персонала в современных условиях 15
1.3. Методы привлечения и удержания персонала в современных условиях 22
Глава 2. Анализ практики привлечения и удержания персонала современной организации на примере ООО «Тритерна» 32
2.1. Общая характеристика ООО «Тритерна» 32
2.2. Анализ действующей системы привлечения и удержания персонала в ООО «Тритерна» 42
2.3. Оценка качества и результативности деятельности кадровой службы по привлечению и удержанию персонала в ООО «Тритерна» 47
Глава 3. Основные направления и пути совершенствования системы привлечения и удержания персонала 54
3.1. Пути оптимизации процесса привлечения персонала в современных условиях 54
3.2. Рекомендации по внедрению передовых методов удержания персонала в современных условиях 63
3.3. Оценка предложенных путей совершенствования системы привлечения и удержания персонала 71
Заключение 74
Список использованных источников и литературы 79
Приложение 84

Диплом

89

2019

6000
187106 (908167)

Применение инновационных технологий в фитнесе

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ПРИМЕНЕНИЯ ИННОВАЦИОННЫХ ТЕХНОЛОГИЙ В ФИТНЕС ИНДУСТРИИ 7
1.1. Понятие инновационных технологий 7
1.2. Понятие и виды фитнес-клубов 16
1.3. Сущность инновационных технологий в фитнес-индустрии 28
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ИННОВАЦИЙ В ФИТНЕС ИНДУСТРИИ 42
2.1. История мировой фитнес индустрии 42
2.2. Анализ использования инновационных технологий в фитнес-индустрии 55
ГЛАВА 3. РЕКОМЕНДАЦИИ ПО ВНЕДРЕНИЮ ИННОВАЦИИ В ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ФИТНЕС-КЛУБОВ РОССИИ 76
3.1. Описание проекта по внедрению виртуального фитнес-продукта 76
3.2. Маркетинговый анализ использования виртуального фитнеса на рынке 89
3.3. Эффективность проекта 97
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 106
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 109

Диплом

111

2019

6000
187298 (908747)

Применение инструментов управления проектами при планировании проекта «Строительство склада»

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы планирования проектов 5
1.1. Базовые понятия 5
1.2. Принципы и методы планирования проектов 10
1.3. Моделирование процессов проекта 17
Выводы по главе 1 26
Глава 2. Планирование проекта в компании и оценка его эффективности 28
2.1. Планирование проекта в рамках стратегии компании 28
2.2. Концептуальный план проекта 45
2.3. Моделирование и этапы реализации проекта 55
Выводы по главе 2 72
Заключение 73
Список литературы 76
Приложение 79

Диплом

84

2019

5100
187168 (908538)

Применение методов развития лидерства для повышения эффективности управленческих команд

Введение 3
Глава 1. Теоретико-методологические подходы к изучению феномена лидерства 6
1.1. Понятие и основные концепции лидерства в трудах отечественных и зарубежных исследователей 6
1.2. Теоретические подходы к лидерству, как типу управленческого воздействия. Власть и влияние как инструменты лидерства 16
1.3. Практика формирования управленческой команды, распределение ролей и организация труда членов команды 26
1.4. Основные методы развития лидерства в команде 37
Глава 2. Анализ деятельности филиала компании Сегежа АО «Сегежский целлюлозно-бумажный комбинат» и управленческой команды топ-менеджеров 45
2.1. Общая характеристика филиала АО «Сегежский целлюлозно-бумажный комбинат» 45
2.2. Методы формирования управленческих команд «филиал АО «Сегежский целлюлозно-бумажный комбинат» по лесным ресурсам» 55
2.3. Анализ эффективности методов развития лидерства управленческих команд «филиал АО «Сегежский целлюлозно-бумажный комбинат» 63
Глава 3. Разработка рекомендаций по оптимизации процесса формирования управленческих команд на предприятиях лесной отрасли 74
3.1. Основные мероприятия по оптимизации системы управления управленческими командами предприятиях лесной отрасли (Методология Agile) 74
3.2. Оценка экономической и социальной эффективности предложенных мероприятий 83
3.3. Рекомендации по оптимизации процесса формирования управленческих команд на предприятиях лесной отрасли 85
Заключение 89
Список литературы 92
Приложение 95

Диплом

97

2019

6000
184244 (504791)

Принцип ориентации на потребителя как основной принцип TQM

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы TQM и его ключевого принципа ориентации на потребителя 6
1.1. Принципы всеобщего управления качеством 6
1.2. Характеристика понятия системы менеджмента качества 13
1.3. Сущность принципа ориентации на потребителя 17
Глава 2. Применение принципа ориентации на потребителя на предприятии ООО «АНОКС» 23
2.1. Общая характеристика производственно-хозяйственной деятельности ООО «АНОКС» 23
2.2. Анализ системы менеджмента качества услуг на предприятии ООО «АНОКС» 27
2.3. Преимущества предприятий, построенных на принципе ориентации на потребителя 30
Глава 3. Практические рекомендации по совершенствованию системы менеджмента качества 35
3.1. Примеры реализации принципа ориентации на потребителя на предприятиях 35
3.2. Мероприятия по оптимизации управления качеством розничных продаж предприятия 42
Заключение 47
Список литературы 49

Диплом

50

2019

3450
186863 (908138)

Проблемы и перспективы финансовой деятельности страховой компании в современных условиях на примере ПАО СК «Росгосстрах»

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты финансовой деятельности страховой компании в современных условиях 6
1.1. Финансовая деятельность страховой компании и ее экономическая сущность 6
1.2. Правовая основа финансовой деятельности страховой компании в современных условиях 14
1.3. Методологические основы анализа финансовой деятельности страховой компании 19
Глава 2. Оценка финансовой деятельности страховой компании ПАО СК «Росгосстрах» в современных условиях 30
2.1. Краткая экономическая характеристика страховой компании 30
2.2. Оценка основных показателей деятельности ПАО СК «Росгосстрах» 40
2.3. Оценка финансовой деятельности страховой компании ПАО СК «Росгосстрах» в современных условиях 48
Глава 3. Проблемы и перспективы развития финансовой деятельности страховой компании ПАО СК «Росгосстрах» в современных условиях 63
3.1. Проблемы и пути решения финансовой деятельности страховой компании в современных условиях 63
3.2. Перспективы развития финансовой деятельности страховой компании ПАО СК «Росгосстрах» в современных условиях 73
Заключение 82
Список использованной литературы 86

Диплом

91

2019

6000
186819 (908106)

Проблемы формирования финансовых результатов деятельности организации на примере ООО «Диа Эстейт»

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ФОРМИРОВАНИЯ ФИНАНСОВЫХ РЕЗУЛЬТАТОВ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ 6
1.1. Законодательные основы формирования финансовых результатов 6
1.2. Методика анализа прибыли предприятий 14
1.3. Процедуры банкротства предприятий 21
ГЛАВА 2. ФОРМИРОВАНИЕ ФИНАНСОВЫХ РЕЗУЛЬТАТОВ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЙ НА ПРИМЕРЕ ООО «ДИА ЭСТЕЙТ» 28
2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «Диа Эстейт» 28
2.2. Состав и динамика финансовых результатов предприятия 31
2.3. Факторный анализ прибыли от продаж продукции 35
2.4. Оценка рентабельности предприятия 41
ГЛАВА 3. ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ ПОВЫШЕНИЯ ПРИБЫЛИ 46
3.1. Расчет резервов увеличения прибыли предприятия 46
3.2. Мероприятия по внедрению выявленных резервов 50
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 61
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 66
ПРИЛОЖЕНИЕ 71

Диплом

77

2019

5250
18753 (908193)

Прогнозирование стратегических последствий принимаемых решений

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы методологии принятия управленческих решений 5
1.1. Роль управленческих решений в развитии предприятия 5
1.2. Методы прогнозирования в бизнес-планировании 15
1.3. Методические подходы к формированию адаптивного механизма разработки и принятия управленческих решений в предпринимательской структуре 21
1.4. Методы оценки операционных рисков 30
Глава 2. Анализ существующих методик принятия управленческих решений на примере АО “Мезенское дорожное управление” 40
2.1. Анализ технологических подходов к разработке управленческих решений. 40
2.2. Описание объекта исследования АО “Мезенское дорожное управление” 61
2.3. Краткая экономическая характеристика объекта исследования 65
Глава 3. Предложения по повышению качества системы принятия управленческих решений в АО “Мезенское дорожное управление” 69
3.1. Предложения по повышению эффективности существующей системы планирования 69
3.2. Порядок внедрения 1С: ERP 75
3.3. Анализ экономической эффективности внедрения системы 1С: ERP 78
Заключение 82
Список использованных источников 83
Приложение 88

Диплом

91

2019

5250
187575 (906523)

Проект ресторана паназиатской кухни на 68 мест, г. Арзамас

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕХНИКО-ЭКОНОМИЧЕСКОЕ ОБОСНОВАНИЕ 5
ГЛАВА 2. ТЕХНОЛОГИЧЕСКИЙ РАЗДЕЛ 14
2.1. Разработка производственной программы 14
2.2. Расчет складских помещений ресторана 23
2.3. Технологические расчеты 28
2.3.1. Расчёт овощного цеха 28
2.3.2. Расчет мясо-рыбного цеха 41
2.3.3. Расчет холодного цеха 50
2.3.4. Расчет горячего цеха 54
2.4. Расчёт моечной столовой посуды 68
2.5. Расчёт площади моечной кухонной посуды 70
2.6. Расчет сервизной 71
2.7. Расчёт площади помещений для потребителей, служебно-бытовых и технических помещений 71
2.8. Подбор административно-бытовых и технических помещений 73
ГЛАВА 3. ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ 76
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 89
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 90

Диплом

93

2019

6000
186971 (803559)

Проектирование интерьера и разработка полиграфической продукции филиала рекламного агентства «Медиа Плюс»

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы разработки дизайнерской среды рекламных агентств 6
1.1. Особенности проектирования рекламных агентств 6
1.2. Аналоги и традиции проектирования рекламных агентств 13
Глава 2. Анализ структурных особенностей деятельности рекламного агентства «MEDIA PLUS» 22
2.1. Общая характеристика организации 22
2.2. Анализ дизайнерской деятельности организации 29
Глава 3. Проектирование интерьера и разработка полиграфической продукции филиала рекламного агентства «MEDIA PLUS» 34
3.1. Функциональный анализ интерьера рекламного агентства 34
3.2. Разработка объемно-пространственного решения проекта 38
3.3. Экономическое обоснование стоимости проектных работ 47
Заключение 56
Список литературы 58

Диплом

60

2019

3000
187258 (908659)

Процесс оказания услуг на рынке недвижимости

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ УСЛУГ В СФЕРЕ НЕДВИЖИМОСТИ 5
1.1. Особенности предоставления услуг в сфере недвижимости 5
1.2. Процесс оказания услуг в сфере недвижимости 9
1.3. Направления повышения процесса оказания услуг 16
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ПРОЦЕССОВ ОКАЗАНИЯ УСЛУГ В ООО «МИР НЕДВИЖИМОСТИ – ИПОТЕКА» 27
2.1. Общая характеристика ООО «Мир Недвижимости – Ипотека» 27
2.2. Анализ процесса оказания услуг по вторичной недвижимости в ООО «Мир Недвижимости – Ипотека» 36
2.3. Анализ процесса оказания услуг по первичной недвижимости в ООО «Мир Недвижимости – Ипотека» 50
ГЛАВА 3. НАПРАВЛЕНИЯ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ ПРОЦЕССОВ ОКАЗАНИЯ УСЛУГ В ООО «МИР НЕДВИЖИМОСТИ - ИПОТЕКА» 72
3.1. Мероприятия по совершенствованию процесса оказания услуг 72
3.2. Оценка эффективности предложенных мероприятий 74
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 78
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 80
ПРИЛОЖЕНИЕ 86

Диплом

95

2019

6000
187015 (907597)

Процесс управления денежными потоками на предприятии (ООО «Заречье»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы управления денежными потоками предприятия. 8
1.1. Понятие и классификация денежных потоков предприятия 8
1.2. Принципы и методы управления денежными потоками предприятия 19
1.3. Этапы управления денежными потоками 27
Глава 2. Состояние управления денежными потоками ООО «Заречье» 38
2.1. Краткая финансово-экономическая характеристика предприятия 38
2.2. Анализ денежных потоков предприятия 51
2.3. Оценка управления денежными потоками ООО «Заречье» 59
Глава 3. Направления совершенствования управления денежными потоками предприятия 68
3.1. Оптимизация денежных потоков 68
3.2. Выявление резервов повышения эффективности управления денежными потоками предприятия 74
Заключение 84
Список использованной литературы 88

Диплом

92

2019

5100
187157 (907935)

Процесс формирования корпоративной культуры организации (ООО «КВАНТ»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ФОРМИРОВАНИЯ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ СОВРЕМЕННЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ 5
1.1. Понятие корпоративной культуры 5
1.2. Современное состояние и особенности корпоративной культуры отечественных организаций 11
1.3. Основные направления решения проблем формирования корпоративной культуры в организациях 18
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ ООО «КВАНТ» И МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ ПО ЕЕ ФОРМИРОВАНИЮ 24
2.1. Краткая характеристика ООО «КВАНТ» 24
2.2. Анализ производственно-хозяйственной деятельности ООО «КВАНТ» и системы управления 28
2.3. Анализ корпоративной культуры ООО «КВАНТ» 36
2.4. Обоснование и разработка методики формирования корпоративной культуры ООО «КВАНТ» 46
ГЛАВА 3. РАЗРАБОТКА МЕРОПРИЯТИЙ ПО ФОРМИРОВАНИЮ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРЫ ООО «КВАНТ» 57
3.1. Проверка методики и способов решения проблемы формирования корпоративной культуры ООО «КВАНТ» 57
3.2. Разработка практических мероприятий по формированию корпоративной культуры в ООО «КВАНТ» 87
3.3. Расчет социально-экономической эффективности внедрения практических рекомендаций по формированию корпоративной культуры ООО «КВАНТ» 90
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 100
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 101

Диплом

102

2019

6000
187122 (908093)

Пути повышения производительности труда предприятия

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы производительности труда и выявление путей ее повышения 5
1.1. Экономическая сущность и значение производительности труда в сельском хозяйстве 5
1.2. Классификация показателей и измерители производительности труда 13
Глава 2. Анализ производственно-хозяйственной деятельности на ЗАО «Племрепродуктор « Васильевское» 23
2.1. Краткая организационно-экономическая характеристика предприятия 23
2.2. Анализ производительности труда и стимулирования ее роста на предприятии 33
Глава 3. Пути повышения производительности труда на предприятии 39
3.1. Резервы и факторы роста производительности труда на предприятии 39
3.2. Эффективность мероприятий по росту производительности труда 50
Заключение 59
Список использованных источников 61

Диплом

64

2019

3900
187511 (906245)

Пути совершенствования отбора и подбора персонала в торговой организации (ООО «Метро Кэш энд Керри»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы отбора и подбора персонала в современных условиях 5
1.1. Понятие отбора и подбора персонала, их роль в системе управления персоналом 9
1.2. Этапы и методы отбора и побора персонала в организации 11
1.3. Исследование зарубежного и отечественного опыта отбора и подбора персонала 19
Глава 2. Анализ подбора и отбора персонала в ООО «Метро Кэш энд Керри» 24
2.1. Характеристика деятельности ООО «Метро Кэш энд Керри», показателей работы и кадрового потенциала 24
2.2. Программа исследования отбора и подбора персонала в ООО «Метро Кэш энд Кэрри» 43
2.3. Предварительные результаты исследования отбора и подбора персонала в ООО «Метро Кэш энд Кэрри» 46
Глава 3. Рекомендации по совершенствованию отбора и подбора персонала в ООО «Метро Кэш жнд Кэрри» 62
3.1. Общая характеристика проектных предложений 62
3.2. Организация монопроекта по совершенствованию подбора и отбора персонала в ООО «Метро Кэш энд Кэрри» 68
3.3. Оценка социально-экономической эффективности проектных предложений по улучшению отбора и подбора персонала в ООО «Метро Кэшщ энд Кэрри» 73
Заключение 78
Список использованных источников 80
Приложение 84

Диплом

86

2019

5250
186808 (907824)

Пути улучшения финансового состояния ПАО «Высочайший»

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ АНАЛИЗА ФИНАНСОВОГО СОСТОЯНИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ 6
1.1. Сущность анализа финансового состояния предприятия 6
1.2. Методики анализа финансового состояния предприятия 15
1.3. Информационная база изучения финансового состояния предприятия 29
ГЛАВА 2. ХАРАКТЕРИСТИКА И АНАЛИЗ ФИНАНСОВОГО СОСТОЯНИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ ПАО «ВЫСОЧАЙШИЙ» 36
2.1. Характеристика и анализ основных показателей деятельности ПАО «Высочайший» 36
2.2. Анализ состава и структуры активов и пассивов ПАО «Высочайший» 44
2.3. Анализ ликвидности и платежеспособности ПАО «Высочайший» 53
2.4. Анализ финансовых результатов и оценка финансового состояния ПАО «Высочайший» 60
ГЛАВА 3. МЕРОПРИЯТИЯ ПО УЛУЧШЕНИЮ ФИНАНСОВОГО СОСТОЯНИЯ ПАО «ВЫСОЧАЙШИЙ» 70
3.1. Разработка мероприятий по улучшению финансового состояния ПАО «Высочайший» 70
3.2. Организационно-экономический механизм реализации проекта. Оценка экономической эффективности 82
3.3. Анализ чувствительности и устойчивости проекта 95
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 101
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 106

Диплом

109

2019

6000
187180 (907842)

Развитие персонала как ключевой фактор управления качеством человеческих ресурсов в организации (на примере ФГБУ «Средволгаводхоз»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ РАЗВИТИЯ ПЕРСОНАЛА КАК КЛЮЧЕВОГО ФАКТОРА УПРАВЛЕНИЯ КАЧЕСТВОМ ЧЕЛОВЕЧЕСКИХ РЕСУРСОВ В ОРГАНИЗАЦИИ 7
1.1. Роль развития персонала в обеспечении качественных показателей человеческих ресурсов в организации 7
1.2. Способы развития персонала и оценка их эффективности 15
1.3. Методы управления качеством как инструменты развития персонала в организации: характеристика и применимость 20
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ И ОЦЕНКА ПРАКТИКИ РАЗВИТИЯ ПЕРСОНАЛА КАК КЛЮЧЕВОГО ФАКТОРА УПРАВЛЕНИЯ КАЧЕСТВОМ ЧЕЛОВЕЧЕСКИХ РЕСУРСОВ В ФГБУ «СРЕДВОЛГАВОДХОЗ» 26
2.1. Краткая характеристика ФГБУ «Средволгаводхоз» 26
2.2. Анализ практики развития персонала в ФГБУ «Средволгаводхоз» 31
2.3. Оценка развития персонала по качественным показателям в ФГБУ «Средволгаводхоз» 35
2.4. Разработка мероприятий по развитию персонала как ключевого фактора управления качеством человеческих ресурсов в организации 52
2.5. Экономическая целесообразность предложенных мероприятий 55
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 66
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 71
ПРИЛОЖЕНИЕ 76

Диплом

78

2019

5100
187047 (908415)

Развитие подходов к оценке эффективности инновационных проектов в образовательной среде

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы оценки эффективности инновационных проектов в сфере образования 6
1.1. Общая характеристика уровня развития сферы образования РФ 6
1.2. Исследование существующих подходов к оценке эффективности инновационных проектов в образовательной сфере 15
Глава 2. Особенности оценки эффективности инновационных проектов в сфере образования 28
2.1. Специфика и основные проблемы оценки эффективности инновационных проектов в образовательной сфере и определение возможных путей их решения 28
2.2. Анализ влияния внедрения инновационных проектов на качество получения образования 37
Глава 3. Зарубежный опыт внедрения инновационных проектов в сферу образования 54
3.1. Современные инновационные технологии в образовании на примере европейских стран 54
3.2. Внедрение инновационных проектов в сферу образования на примере Гарвардского университета 68
Заключение 74
Список использованных источников 76

Диплом

80

2019

5250
187243 (908602)

Развитие форм и методов поддержки предпринимательства

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ФОРМ И МЕТОДОВ ПОДДЕРЖКИ ㅤПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА В РОССИИ 6
1.1. Понятие и сущность предпринимательства как сферы деятельности 6
1.2. Государственное регулирование малого предпринимательства в Российской Федерации 12
1.3. Зарубежный опыт поддержки предпринимательства в зарубежных странах 18
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ФОРМ И МЕТОДОВ ПОДДЕРЖКИ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА АДМИНИСТРАЦИЕЙ ШИРИНСКОГО РАЙОНА РЕСПУБЛИКИ ХАКАСИЯ 24
2.1. Состояние развития предпринимательства в Российской ㅤФедерации 24
2.2. Оценка поддержки субъектов предпринимательства в Ширинском районе 32
2.3. Проблемы развития предпринимательства в Ширинском районе 50
ГЛАВА 3. ПУТИ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ ПОДДЕРЖКИ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА ШИРИНСКОГО РАЙОНА 60
3.1. Разработка проекта совершенствования организационно-экономического механизма поддержки предпринимательства в Ширинском районе 60
3.2. Социальная и экономическая эффективность проекта 71
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 83
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 87

Диплом

92

2019

6000
187590 (908937)

Размещение и развитие чёрной металлургии европейской части России

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы развития и размещения черной металлургии России 6
1.1. Отраслевая структура черной металлургии России и мира 6
1.2. Факторы размещения черной металлургии в европейской части России 11
Глава 2. Анализ развития и размещения черной металлургии в европейской части России 18
2.1. Анализ пространственной структуры черной металлургии 18
2.2. География предприятий черной металлургии 33
Глава 3. Современное состояние черной металлургии европейской части России 47
3.1. Перспективы развития черной металлургии 47
3.2. Основные проблемы развития черной металлургии европейской части России 53
3.3. Экологические проблемы в черной металлургии 57
Заключение 62
Список литературы 67

Диплом

71

2019

5100
187054 (908381)

Разработка направлений повышения узнаваемости бренда коммерческой компании средствами маркетингового инструментария

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы повышения узнаваемости бренда компании 7
1.1. Теоретико-методические подходы к оценке потребительской ценности бренда 7
1.2. Понятие узнаваемости бренда компании в структуре потребительской ценности бренда 18
1.3. Современные методы оценки и повышения узнаваемости бренда компании 22
Глава 2. Оценка стоимости и узнаваемости бренда компании ООО «Конкорд» 36
2.1. Общая характеристика хозяйственной деятельности компании ООО «Конкорд» 36
2.2. Анализ положения компании ООО «Конкорд» на рынке ортопедических матрасов 44
2.3. Оценка стоимости и узнаваемости бренда ООО «Конкорд» на рынке ортопедических матрасов 50
Глава 3. Организационно-экономический механизм повышения узнаваемости бренда компании ООО «Конкорд» за счет совершенствования рекламной деятельности 67
3.1. Анализ эффективности рекламной деятельности компании как фактора узнаваемости бренда 67
3.2. Методический подход к разработке стратегии рекламной деятельности ООО «Конкорд» в целях повышения узнаваемости бренда 72
3.3. Оценка эффективности рекламной деятельности по повышению узнаваемости бренда компании 81
Заключение 89
Список использованных источников 92
Приложение 100

Диплом

104

2019

6000
187605 (908970)

Разработка бизнес-плана открытия кафе на примере кафе-мороженного «Baskin Robbins»

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. АНАЛИЗ ФИНАНСОВО-ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ 6
1.1. Организационно-экономическая характеристика городского кафе-мороженного компании «Baskin Robbins» 6
1.2. Анализ системы управления городского кафе-мороженного компании «Baskin Robbins» 16
1.3. Анализ планирования деятельности городского кафе-мороженного компании «Baskin Robbins» 18
ГЛАВА 2. МАРКЕТИНГОВЫЙ АНАЛИЗ РЫНКА ГОРОДСКОГО КАФЕ-МОРОЖЕННОГО КОМПАНИИ «BASKIN ROBBINS» 23
2.1. Исследование рынка 23
2.1.1. Анализ рынка 23
2.1.2. Анализ условий конкуренции 27
2.1.3. SWOT – анализ 29
2.2. Разработка плана маркетинга 33
2.2.1. Маркетинговая стратегия 33
2.2.2. Товарная стратегия 37
2.2.3. Коммуникативная стратегия 41
ГЛАВА 3. ЭКОНОМИЧЕСКОЕ ОБОСНОВАНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ ПРОЕКТА НА ПРИМЕРЕ КАФЕ-МОРОЖЕННОГО КОМПАНИИ «BASKIN ROBBINS» 47
3.1. Инвестиционный план 47
3.2. Производственный план 48
3.2.1. Анализ затрат на реализацию проекта 48
3.2.2. Трудовые ресурсы 54
3.3. Финансовый план 55
3.3.1. Выручка от реализации 55
3.3.2. Текущие затраты 58
3.3.3. Прогнозный отчет о финансовых результатах 61
3.3.4. Оценка эффективности проекта 61
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 68
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 75
ПРИЛОЖЕНИЕ 80

Диплом

83

2019

5250
186995 (908032)

Разработка бизнес-плана создания Интернет-магазина товаров для охотников и рыболовов

Введение 3
Глава 1. Теоретико-методологические основы создания бизнес-плана 6
1.1. Понятие и характеристики бизнес-плана 6
1.2. Этапы создания бизнес-плана 9
1.3. Оценка экономической эффективности бизнес-плана 17
1.4. Нормативно-правовая база создания интернет-магазина 21
Глава 2. Бизнес-план создания Интернет-магазина товаров для охотников и рыболовов ООО «Бадис» 31
2.1. Общая характеристика бизнес- плана создания Интернет-магазина товаров для охотников и рыболовов ООО «Бадис» 31
2.2. Маркетинговые аспекты бизнес-плана создания Интернет-магазина товаров для охотников и рыболовов ООО «Бадис» 35
2.3. Анализ сайтов потенциальных конкурентов 45
2.4. Организационные аспекты бизнес-плана создания Интернет-магазина товаров для охотников и рыболовов ООО «Бадис» 49
Глава 3. Оценка эффективности бизнес- плана создания Интернет-магазина товаров для охотников и рыболовов ООО «Бадис» 58
3.1. Формирование доходов по бизнес-плану 58
3.2. Формирование расходов по бизнес-плану 65
3.3. Оценка эффективности бизнес-плана 67
Заключение 77
Список литературы 80

Диплом

84

2019

5250
187595 (908953)

Разработка бизнес-плана создания предприятия питания (открытие кофейни «Coffee Red»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ БИЗНЕС ПЛАНИРОВАНИЯ ПРИ СОЗДАНИИ ПРЕДПРИЯТИЯ ПИТАНИЯ 5
1.1. Цели, задачи и особенности создания предприятия питания 5
1.2. Понятие бизнес-плана и его основные составляющие 10
1.3. Методы и порядок разработки бизнес-плана 18
ГЛАВА 2. РАЗРАБОТКА БИЗНЕС-ПЛАНА СОЗДАНИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ ПИТАНИЯ 32
2.1. Резюме бизнес-проекта 32
2.2. Маркетинговый план 34
2.3. Производственный план 38
2.4. Организационный план 42
2.5. Финансовый план 44
ГЛАВА 3. ОЦЕНКА РИСКОВ И ЭФФЕКТИВНОСТИ СОЗДАНИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ ПИТАНИЯ 48
3.1. Оценка эффективности бизнес-плана 48
3.2. Оценка рисков бизнес-плана 51
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 57
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 60
ПРИЛОЖЕНИЕ 64

Диплом

96

2019

6000
187215 (907599)

Разработка и реализация проекта развития организации (на примере ООО «Темп-Инфо»)

Введение 3
Глава 1. Обзорный раздел 7
1.1. Характеристика деятельности организации 7
1.2. Организационная структура организации 9
1.3. Анализ конъюнктуры рынка 10
1.4. Обзор отрасли 12
Глава 2. Аналитический раздел 19
2.1. Стратегический анализ 19
2.2. Финансовый анализ 25
Глава 3. Специальный раздел 31
3.1. Актуальность предложенного мероприятия 31
3.2. Характеристика предлагаемого мероприятия 44
3.3. Этапы реализации мероприятия 49
Глава 4. Экономический раздел 52
Заключение 56
Список литературы 59

Диплом

67

2019

4500
18741 (908050)

Разработка и реализация проекта развития организации на примере ООО «МТ-Стар Групп»

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы исследования развития организации в современных условиях 6
1.1. Понятие и сущность концепции развития организации 6
1.2. Основы разработки плана развития организации 11
1.3. Основные проблемы развития компаний в современных условиях 15
Глава 2. Анализ функционирования организации на примере ООО «МТ-Стар Групп» 19
2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «МТ-Стар Групп» 19
2.2. Анализ финансовых показателей развития организации ООО «МТ-Стар Групп» 27
2.3. Стратегический анализ развития организации ООО «МТ-Стар Групп» 47
Глава 3. Разработка плана развития организации ООО «МТ-Стар Групп» 69
3.1. Мероприятия по развитию организации ООО «МТ-Стар Групп» 69
3.2. Оценка экономической эффективности предложенных мероприятий 77
Заключение 94
Список литературы 98

Диплом

102

2019

6000
186722 (908022)

Разработка инвестиционных проектов предприятий, на материалах ООО «Технопласт»

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ И МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ РАЗРАБОТКИ ИНВЕСТИЦИОННЫХ ПРОЕКТОВ 7
1.1. Нормативно-правовая база инвестиционного проектирования в Российской Федерации 7
1.2. Инвестиционный проект: понятие, классификация, фазы развития и риски 13
1.3. Оценка эффективности инвестиционного проекта 19
1.4. Особенности реального инвестирования 26
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ФИНАСОВЫХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ ООО «ТЕХНОПЛАСТ» КАК СУБЪЕКТА ИНВЕСТИЦИОННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ МУРМАНСКОЙ ОБЛАСТИ 32
2.1. Особенности функционирования ООО «Технопласт» 32
2.2. Анализ финансовой отчетности ООО «Технопласт» 37
2.3. Инвестиционный климат Мурманской области 44
ГЛАВА 3. РАЗРАБОТКА ИНВЕСТИЦИОННОГО ПРОЕКТА ООО «ТЕХНОПЛАСТ» И ОБОСНОВАНИЕ ЕГО ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ 54
3.1. Реализация реальных инвестиций ООО «Технопласт» как фактор повышения конкурентоспособности 54
3.2. Разработка инвестиционного проекта с учетом данных по финансовому состоянию ООО «Технопласт» 57
3.3. Расчет эффективности инвестиционного проекта 58
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 66
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 70

Диплом

72

2019

5250
186973 (908051)

Разработка коммуникационой программы продвижения для рекламного агентства «Digital Flow Agency»

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ИНФОРМАЦИОННО-КОММУНИКАЦИОННОГО ПРОСТРАНСТВА 7
1.1. Понятие и содержание информационно-коммуникационного пространства 7
1.2. Обзор информационно-коммуникационных технологий инновационной деятельности организации 22
1.3. Реклама в информационно-коммуникативном пространстве 36
ГЛАВА 2. ИНФОРМАЦИОННО-КОММУНИКАТИВНОЕ ПРОСТРАНСТВО КАК СРЕДСТВО ПРОДВИЖЕНИЯ УСЛУГ РЕКЛАМНОГО АГЕНТСТВА «РЕГИОН МЕДИА ГРУПП» 45
2.1. Анализ деятельности рекламного агентства «Регион Медиа Групп» 45
2.2. Сравнительный анализ коммуникационного продвижения digital агентств-конкурентов, представленных в Санкт-Петербурге 54
2.3. Разработка плана коммуникационной кампании продвижения для рекламного агентства «Digital Flow Agency» 63
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 69
ЛИТЕРАТУРА 71

Диплом

73

2019

5100
187203 (907681)

Разработка комплекса мероприятий по повышению конкурентоспособности предприятия (АО «грузовой терминал Пулково»)

Введение 3
Глава 1. Теоретическая часть 6
2.1. Экономическая сущность и значение конкурентоспособности предприятия 6
2.2. Конкурентные стратегии 11
2.3. Методы оценки конкурентоспособности предприятия 16
Глава 3. Расчетно-аналитический раздел 25
3.1. Организационно-экономическая характеристика АО «ГРУЗОВОЙ ТЕРМИНАЛ ПУЛКОВО» 25
3.2. Стратегический анализ деятельности 32
3.3. Оценка уровня конкурентоспособности предприятия 35
3.4. Разработка мероприятий по повышению конкурентоспособности АО «грузовой терминал Пулково» 39
Выводы 54
Список использованных источников 58

Диплом

59

2019

3900
187579 (906539)

Разработка консультационной поддержки внедрения системы ХАССП как стандарта безопасности на предприятии рыбной промышленности

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы менеджмента качества на предприятии в аспекте управленческого консалтинга в направлении внедрения стандартов безопасности 8
1.1. Сущность и задачи процессов менеджмента качества на предприятии 8
1.2. Стандарты безопасности в системе менеджмента качества предприятия 18
1.3. Особенности управленческого консалтинга в менеджмента качества на предприятии 36
Глава 2. Анализ системы управления качеством и применения стандартов безопасности компании «Рыба от производителя» с целью обоснования консультационного сопровождения внедрения стандарта безопасности продукции на предприятии 52
2.1. Общая характеристика компании «Рыба от производителя» 52
2.2. Анализ управления качеством и применения стандартов на предприятии 66
2.3. Обоснование необходимости консультационного сопровождения внедрения стандарта безопасности продукции на предприятии 67
Глава 3. Разработка процессов консультационной поддержки внедрения системы ХАССП как стандарта безопасности в компании «Рыба от производителя» 74
3.1. Методологические особенности управленческого консалтинга при разработке системы управления безопасностью продукции в компании «Рыба от производителя» 74
3.2. Характеристика созданной консультантом системы ХАССП как стандарта безопасности на предприятии рыбной промышленности в компании «Рыба от производителя» 95
3.3. Основные направления работы консультанта по внедрению системы ХАССП как стандарта безопасности на предприятии рыбной промышленности в компании «Рыба от производителя» 100
Заключение 103
Библиографический список 107

Диплом

110

2019

6000
187152 (907953)

Разработка мероприятий по повышению конкурентоспособности продукции на основе эффективного сервисного обслуживания

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты повышения конкурентоспособности продукции 5
1.1. Сущность и значение конкурентоспособности продукции 5
1.2. Основные направления повышения конкурентоспособности продукции 11
Глава 2. Анализ конкурентоспособности продукции, реализуемой ОСП «АВИЛОН» 21
2.1. Общая характеристика ОСП «АВИЛОН» официальный дилер Мерседес-Бенц» 21
2.2. Анализ конкурентоспособности продукции ОСП «АВИЛОН» официального дилера Мерседес-Бенц» 28
Глава 3. Разработка рекомендаций по повышению конкурентоспособности продукции на основе эффективного сервисного обслуживания ОСП «АВИЛОН» официального дилера Мерседес-Бенц» 45
3.1. Мероприятия по повышению конкурентоспособности продукции на основе эффективного сервисного обслуживания ОСП «АВИЛОН» официального дилера Мерседес-Бенц» 45
3.2. Оценка экономической эффективности разработанных мероприятий 53
Заключение 58
Список литературы 61
Приложение 65

Диплом

74

2019

5100
186820 (907526)

Разработка мероприятий по повышению финансовой устойчивости предприятия

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ ФИНАНСОВОЙ УСТОЙЧИВОСТЬЮ ПРЕДПРИЯТИЯ 6
1.1. Финансовая устойчивость как основа укрепления экономической безопасности предприятия 6
1.2. Цели и задачи управления финансовой устойчивостью в системе экономической безопасности предприятия 11
1.3. Методология оценки экономической безопасности предприятия 19
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ РЕЗУЛЬТАТОВ ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПАО «МОЭК» 27
2.1. Общая характеристика хозяйствующего субъекта ПАО «МОЭК» 27
2.2. Анализ финансовой устойчивости как составляющей экономической безопасности в ПАО «МОЭК»35
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 48
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК 50

Диплом

51

2019

3000
187158 (907929)

Разработка мероприятий по развитию малого предприятия розничной торговли (на примере ООО «Кентавр»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ОРГАНИЗАЦИИ И РАЗВИТИЯ РОЗНИЧНОЙ ТОРГОВЛИ 6
1.1. Содержание коммерческой работы на предприятиях розничной торговли 6
1.2. Функции и цели розничной торговли 10
1.3. Виды розничных торговых предприятий 18
1.4. Малое розничное торговое предприятие в сфере интернет-торговли 19
ГЛАВА 2. ОРГАНИЗАЦИОННО-ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ПРЕДПРИЯТИЯ «КЕНТАВР» 26
2.1. Организационно-экономическая и правовая характеристика деятельности организации ООО «Кентавр» 26
2.2. Анализ особенностей коммерческой деятельности интернет-магазина «Кентавр» 36
2.3. Факторы внутренней среды, влияющие на деятельность предприятия 43
ГЛАВА 3. МЕРОПРИЯТИЯ И ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ ПО РАЗВИТИЮ МАЛОГО ПРЕДПРИЯТИЯ 46
3.1. Предложения по развитию ООО «Кентавр» 46
3.2. Оценка эффективности мероприятий развития предприятия розничной торговли ООО «Кентавр» 51
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 56
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 58
ПРИЛОЖЕНИЕ 61

Диплом

65

2019

4500
187141 (908037)

Разработка мероприятий по совершенствованию системы оценки и аттестации персонала организации

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ОЦЕНКИ И АТТЕСТАЦИИ ПЕРСОНАЛА В ОРГАНИЗАЦИИ 6
1.1. Сущность, понятия, цели оценки персонала 6
1.2. Методы оценки персонала 9
1.3. Подготовка и проведение аттестации 13
ГЛАВА 2. ОСОБЕННОСТИ ПРОВЕДЕНИЯ АТТЕСТАЦИИ В ООО «ПРОФИЛЬ» 17
2.1. Общая характеристика организации, организационная структура управления организацией 17
2.2. Анализ кадрового состава 24
2.3. Порядок проведения аттестации в ООО «ПРОФИЛЬ» 30
ГЛАВА 3. РАЗРАБОТКА МЕРОПРИЯТИЙ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ СИСТЕМЫ ОЦЕНКИ И АТТЕСТАЦИИ ПЕРСОНАЛА В ООО «ПРОФИЛЬ» 34
3.1. Разработка мероприятий по совершенствованию системы оценки и аттестации персонала 34
3.2. Оценка эффективности предложенных мероприятий 41
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 45
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ И ЛИТЕРАТУРЫ 47
ПРИЛОЖЕНИЕ 51

Диплом

70

2019

4500
187160 (907891)

Разработка мероприятий по совершенствованию управления инновационным продуктом в современной организации

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты управления инновационным продуктом в современной организации 6
1.1. Понятие инновационного продукта: технология и классификация 6
1.2. Управление инновационным продуктом в современной организации 13
1.3. Особенности управления инновационным продуктом в нашей стране и за рубежом 24
Глава 2. Анализ управления инновационным продуктом в современной организации 43
2.1. Особенности функционирования технопарка «Сапфир» 43
2.2. Сравнительный анализ технико-экономических показателей предприятий-резидентов технопарка «Сапфир» ООО «НПЦ «ОПТЭЛ» и ООО «НПП «ВОЛСОН» 56
2.3. Анализ подходов к управлению инновационным продуктом на предприятиях-резидентах технопарка «Сапфир» ООО «НПЦ «ОПТЭЛ» и ООО «НПП «ВОЛСОН» 73
Глава 3. Проект совершенствования управления инновационным продуктом в современной организации 89
3.1. Определение основных проблем существующей системы управления инновационным продуктом на предприятиях-резидентах технопарка «Сапфир» ООО «НПЦ «ОПТЭЛ» и ООО «НПП «ВОЛСОН» 89
3.1.1. Анализ системы управления инновационным продуктом на предприятиях-резидентах технопарка «Сапфир» ООО «НПЦ «ОПТЭЛ» и ООО «НПП «ВОЛСОН» 89
3.1.2. Проблемы продвижения инновационных продуктов на предприятиях-резидентах технопарка «Сапфир» ООО «НПЦ «ОПТЭЛ» и ООО «НПП «ВОЛСОН» 95
3.1.3. Проблемы кадрового обеспечения управления инновационным продуктом на предприятиях-резидентах технопарка «Сапфир» ООО «НПЦ «ОПТЭЛ» и ООО «НПП «ВОЛСОН» 98
3.2. Алгоритм совершенствования управления инновационным продуктом на предприятиях-резидентах технопарка «Сапфир» ООО «НПЦ «ОПТЭЛ» и ООО «НПП «ВОЛСОН» 104
3.2.1. Перечень мероприятий совершенствования управления инновационным продуктом на предприятиях-резидентах технопарка «Сапфир» ООО «НПЦ «ОПТЭЛ» и ООО «НПП «ВОЛСОН» 104
3.2.2. Календарный план внедрения мероприятий 122
3.2.3. Расчет затрат на внедрение мероприятий 123
Заключение 130
Список литературы 136
Приложение 142

Диплом

146

2019

6000
187598 (908960)

Разработка методических подходов для выбора варианта редевелопмента промышленной недвижимости

Введение 3
Глава 1. Теоретические и практические основы редевелопмента промышленной недвижимости 7
1.1. Понятие и классификация редевелопмента промышленной недвижимости 7
1.2. Отечественный и зарубежный опыт редевелопмента промышленной недвижимости 14
1.2.1. Отечественный опыт редевелопмента промышленной недвижимости 14
1.2.2. Зарубежный опыт редевелопмента промышленной недвижимости 18
1.2.3. Сравнение отечественного и зарубежного опыта 23
1.3. Актуальные проблемы редевелопмента промышленной недвижимости 23
Глава 2. Методические подходы к выбору наиболее эффективного варианта редевелопмента промышленной недвижимости 29
2.1. Методика анализа наиболее эффективного использования 29
2.2. Особенности методики анализа наиболее эффективного использования для проектов редевелопмента промышленной недвижимости 36
2.3. Предложение по совершенствованию методики анализа наиболее эффективного использования для проектов редевелопмента промышленной недвижимости 37
2.3.1. Определение объекта (здания или земельного участка) анализа наиболее эффективного использования 37
2.3.2. Анализ осуществимости 39
2.3.3. Определение основных параметров объекта возможных вариантов редевелопмента 41
2.3.4. Маркетинговый анализ и анализ финансовой эффективности вариантов редевелопмента 44
Глава 3. Апробация результатов исследования. Выбор наиболее эффективного варианта редевелопмента промышленной недвижимости на примере земельного участка с расположенными на нем зданиями (бывшая фабрика «Красная крутильщица») 46
3.1. Определение объекта (здания или земельного участка) анализа наиболее эффективного использования 47
3.2. Анализ осуществимости 49
3.3. Определение основных параметров объекта возможных вариантов редевелопмента 52
3.4. Маркетинговый анализ и анализ финансовой эффективности вариантов редевелопмента 56
Заключение 63
Библиографический список 64
Приложение 68

Диплом

79

2019

6000
18768 (909238)

Разработка направлений совершенствования деятельности организации (АО «Рособоронэкспорт»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы совершенствования деятельности предприятия 7
1.1. Особенности деятельности торгово-посреднических организаций 7
1.2. Механизмы управления совершенствованием деятельности предприятия 14
1.3. Способы совершенствования деятельности предприятия 18
Глава 2. Анализ деятельности предприятия АО «Рособоронэкспорт» 27
2.1. Организационно-экономическая характеристика АО «Рособоронэкспорт» 27
2.2. Анализ показателей эффективности деятельности АО «Рособоронэкспорт» 33
2.3. Оценка функционирования АО «Рособоронэкспорт» 39
Глава 3. Совершенствование деятельности предприятия АО «Рособоронэкспорт» 49
3.1. Совершенствование организационного развития АО «Рособоронэкспорт» 49
3.2. Оценка эффективности предложенных рекомендаций 65
Заключение 75
Список литературы 77
Приложение 81

Диплом

86

2019

6000
187554 (906464)

Разработка организационно-управленческого механизма внедрения технологических инноваций в фармацевтической компании

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРИТЕЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ ИННОВАЦИОННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬЮ НА ПРЕДПРИЯТИИ 8
1.1. Понятие и сущность инновационной деятельности 8
1.2. Современное состояние управления технологическими инновациями на предприятии 19
1.3. Современное состояние управления технологическими инновациями на предприятии 29
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ УПРАВЛЕНИЯ ИННОВАЦИОННЫМЫ ПРОЦЕССАМИ НА ФАРМАЦЕВТИЧЕСКОМ ПРЕДПРИЯТИИ ООО МЕДБИО 39
2.1. Общая характеристика предприятия ООО МЕДБИО 39
2.2. Особенности управления инновациями на предприятии ООО МЕДБИО 53
2.3. Проблемы управления инновациями на предприятии ООО МЕДБИО 56
ГЛАВА 3. РАЗРАБОТКА ОРГАНИЗАЦИОННО-УПРАВЛЕНЧЕСКОГО МЕХАНИЗМА ВНЕДРЕНИЯ ТЕХНОЛОГИЧЕСКИХ ИННОВАЦИЙ НА ПРЕДПРИЯТИИ ООО МЕДБИО 58
3.1. Основы организационно-управленческого механизма внедрения технологических инноваций на фармацевтическим предприятиях 58
3.2. Методические основы организационно-управленческого механизма внедрения технологических инноваций на предприятии ООО МЕДБИО 61
3.3. Функционирование организационно-управленческого механизма внедрения технологических инноваций на предприятии ООО МЕДБИО 67
ГЛАВА 4. ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ ПРИМЕНЕНИЯ ОРГАНИЗАЦИОННО-УПРАВЛЕНЧЕСКОГО МЕХАНИЗМА ВНЕДРЕНИЯ ТЕХНОЛОГИЧЕСКИХ ИННОВАЦИЙ НА ПРЕДПРИЯТИИ ООО МЕДБИО 73
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 75
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК 79

Диплом

81

2019

5250
187065 (908319)

Разработка предложений по совершенствованию деятельности интернет-магазина

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы интернет-маркетинга 6
1.1. Понятие, содержание и цели интернет маркетинга 6
1.2. Классификация инструментов интернет-маркетинга 16
1.3. Применение инновационных технологий в интернет-маркетинге как способ продвижения web-ресурса 28
Глава 2. Анализ эффективности деятельности интернет-магазина компании ООО «ПК МиГ» 36
2.1. Организационно-экономическая характеристика компании ООО «ПК МиГ» 36
2.2. Анализ рыночного положения ООО «ПК МиГ» 46
2.3. Анализ эффективности работы по продвижению интернет-магазина компании ООО «ПК МиГ» 52
Глава 3. Совершенствование деятельности интернет-магазина ООО «ПК МиГ» 58
3.1. Направления продвижения интернет-магазина ООО «ПК МиГ» 58
3.2. Оценка эффективности рекламной деятельности по повышению эффективности работы интернет-магазина ООО «ПК МиГ» 65
Заключение 78
Список использованных источников 80
Приложение 87

Диплом

87

2019

5100
187429 (905797)

Разработка программы продвижения бренда на продуктовом рынке

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы продвижения бренда на продуктовом рынке 6
1.1. Сущность и значение понятия «продвижение» 6
1.2. Принципы функционирования бренда на продуктовом рынке 14
1.3. Специфика продвижения бренда на продуктовом рынке, особенности коммуникации с целевыми аудиториями 22
Глава 2. Анализ особенностей продвижения бренда «Izumov» 35
2.1. Характеристика бренда «Izumov» 35
2.2. Анализ конкурентной среды бренда «Izumov» 42
2.3. Основные направления и формы продвижения бренда «Izumov» на продуктовом рынке 52
Глава 3. Программа продвижения продуктового бренда «Izimov» 63
3.1. Контентный план продвижения бренда 63
3.2. Оптимальные инструменты плана продвижения 67
3.3. Анализ эффективности плана продвижения бренда 82
Заключение 87
Список использованных источников 90
Приложение 94

Диплом

97

2019

5250
187530 (908891)

Разработка проекта аутсорсинга корпоративного обучения в ПАО «Сбербанк России»

Введение 3
Глава 1. Теоретико-методологические основы аутсорсинга, как формы международного разделения труда 6
1.1. Сущность аутсорсинга как новейшей модели хозяйствования 6
1.2. Понятие и виды аутсорсинга как формы международного разделения труда 13
Глава 2. Применение аутсорсинговых контрактов в управлении организаций в России 20
2.1. Критерии и схемы перехода компании на аутсорсинг 20
2.2. Преимущества и недостатки применения аутсорсинга для российских компаний 26
2.3. Перспективы и трудности развития аутсорсинга в российских компаниях 32
Глава 3. Разработка проект аутсорсинга корпоративного обучения в ПАО «Сбербанк»
3.1. Общая характеристика ПАО «Сбербанк» 39
3.2. Проект аутсорсинга корпоративного обучения в ПАО «Сбербанк» 51
Заключение 57
Список литературы 59

Диплом

62

2019

3900
187553 (906460)

Разработка проекта выведения новой технологии на рынок в ООО «АСПроК»

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРИТЕЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ ИННОВАЦИОННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬЮ НА ПРЕДПРИЯТИИ 7
1.1. Понятие и сущность инновационной деятельности 7
1.2. Современное состояние управления технологическими инновациями на предприятии 12
1.3. Особенности инноваций в медицинских технологиях 16
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ УПРАВЛЕНИЯ ИННОВАЦИОННЫМЫ ПРОЦЕССАМИ НА ФАРМАЦЕВТИЧЕСКОМ ПРЕДПРИЯТИИ ООО «АСПРОК» 19
2.1. Общая характеристика предприятия ООО «АСПРОК» 19
2.2. Особенности управления инновациями на предприятии ООО «АСПРОК» 33
2.3. Проблемы управления инновациями на предприятии ООО «АСПРОК» 35
ГЛАВА 3. РАЗРАБОТКА ОРГАНИЗАЦИОННО-УПРАВЛЕНЧЕСКОГО МЕХАНИЗМА ВНЕДРЕНИЯ ТЕХНОЛОГИЧЕСКИХ ИННОВАЦИЙ НА ПРЕДПРИЯТИИ ООО «АСПРОК» 37
3.1. Основы организационно-управленческого механизма внедрения технологических инноваций на фармацевтическим предприятиях 37
3.2. Методические основы организационно-управленческого механизма внедрения технологических инноваций на предприятии ООО «АСПРОК» 40
3.3. Разработка проекта выведения новой технологии на рынок в ООО «АСПроК» 51
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 66
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК 72

Диплом

74

2019

5100
187055 (908371)

Разработка проекта по открытию предприятия в сфере услуг общественного питания

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы проектной деятельности по созданию предприятий в сфере услуг 5
1.1. Сущность и классификация проектов 5
1.2. Роль предприятия в экономике 9
1.3. Теоретические основы функционирование сферы услуг 20
Глава 2. Анализ предпосылок к разработке проекта 24
2.1. Анализ конъюнктуры рынка общественного питания в РФ 24
2.2. Анализ потенциальной конкурентной среды (в районе Останкино) 28
2.3. Предпосылки к разработке проекта по открытию ресторана “Вдохновение” 37
Глава 3. Проект по открытию ресторана «Вдохновение» 44
3.1. Резюме проекта 44
3.2. Мероприятия проекта 44
3.3. Оценка эффективности проекта 51
Заключение 55
Список нормативно-правовых актов и использованной литературы 59
Приложение 61

Диплом

74

2019

5250
187210 (907637)

Разработка рекомендаций по повышению производительности труда на предприятии розничной торговли

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты повышения производительности труда на предприятии 6
1.1. Сущность и основные показатели производительности труда 6
1.2. Факторы, влияющие на изменение производительности труда 12
1.3. Пути повышения производительности труда 25
Выводы главы 1 30
Глава 2. Анализ и рекомендации по повышению производительности труда в ООО «Окей» 32
2.1. Общая характеристика деятельности предприятия 32
2.2. Анализ основных показателей производительности труда на предприятии 41
2.3. Разработка рекомендаций по повышению производительности труда в ООО «Окей» 51
Выводы главы 2 62
Заключение 64
Список литературы 68
Приложение 71

Диплом

73

2019

5100
187378 (905609)

Разработка рекомендаций по повышению эффективности системы управления персонала (ООО «Х.О Лаборатория»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты управления персоналом 5
1.1. Характеристика системы управления персоналом предприятия 5
1.2. Основные методы управления персоналом 9
1.3. Особенности стратегического и тактического управления персоналом предприятия 15
Глава 2. Анализ эффективности управления персоналом ООО «Х.О Лаборатория» 19
2.1. Организационно-экономическая характеристика деятельности ООО «Х.О Лаборатория» 19
2.2. Анализ кадрового состава организации ООО «Х.О Лаборатория» 24
2.3. Оценка эффективности системы управления персоналом ООО «Х.О Лаборатория» 31
Глава 3. Разработка рекомендаций по повышению эффективности управления персоналом 36
3.1. Определение основных направлений совершенствования процесса управления персоналом предприятия 36
3.2. Оценка социально-экономической эффективности мероприятий по совершенствованию системы управления персоналом 43
Заключение 47
Список литературы 51
Приложение 54

Диплом

55

2019

3600
187613 (909000)

Разработка рекомендаций по профилактике и устранению конфликтных ситуаций в ООО «ИнтелтехСтрой»

Введение 3
Глава 1. Теоретико-методологические основы исследования управления конфликтами в организации 6
1.1. Сущность, структура и виды конфликтов 6
1.2. Основные методы анализа причин возникновения конфликта в организации и динамики его протекания 16
Глава 2. Анализ конфликтов в ООО «ИнтелтехСтрой» 25
2.1. Конфликтологенные факторы в деятельности ООО «ИнтелтехСтрой» 25
2.2. Типология конфликтов в организации 34
Глава 3. Исследование эффективности управление конфликтами в ООО «ИнтелтехСтрой» 45
3.1. Основные методики управления конфликтами в ООО «ИнтелтехСтрой» 45
3.2. Экономическая эффективность от реализации предложенных мероприятий в ООО «ИнтелтехСтрой» 60
Заключение 65
Список использованных источников 68
Приложение 72

Диплом

74

2019

5100
187001 (905658)

Разработка рекомендаций по совершенствованию бизнес-процессов организации

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты совершенствования бизнес-процессов в организации 5
1.1. Понятие и виды бизнес-процессов в организации 5
1.2. Классификация методов анализа бизнес-процессов в организации 15
1.3. Зарубежный и отечественный опыт совершенствования бизнес-процессов в организации 21
Глава 2. Анализ бизнес-процессов ООО «Гольф-центр» 40
2.1. Общая характеристика организации ООО «Гольф Центр» 40
2.2. Анализ работы ООО «Гольф Центр» в виде бизнес-процессов 50
2.3. Анализ последовательности процедур бизнес-процесса ООО «Гольф Центр» 57
Глава 3. Разработка рекомендаций по совершенствованию бизнес-процессов 70
3.1. Анализ проблем процесса 70
3.2. Предложения по совершенствованию бизнес-процесса 80
3.3. Расчеты эффективности изменения бизнес-процесса 83
Заключение 90
Список литературы 92
Приложение 101

Диплом

102

2019

6000
187539 (906354)

Разработка системы мультипроектного управления

Введение 3
Глава 1. Теоретические и организационные основы мультипроектного управления 5
1.1. Сущность системы проектного управления 5
1.2. Особенности мультипроектного управления 13
Выводы 20
Глава 2. Разработка системы мультипроектного управления на примере проектов по открытию магазинов в компании ООО «Соланж» 21
2.1. Краткая характеристика компании 21
2.2. Резюме проекта 28
2.3. Состав команды проекта 32
2.4. Планирование времени реализации проекта 35
2.5. Планирование бюджета проекта 39
2.6. Анализ рисков проекта 42
Выводы 61
Заключение 62
Список литературы 65

Диплом

71

2019

4500
187348 (905543)

Разработка системы оценки персонала для аналитиков в компании

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ПОДХОДЫ РАЗРАБОТКИ СИСТЕМЫ ОЦЕНКИ ТРУДА ПЕРСОНАЛА В КОМПАНИИ 6
1.1. Оценка персонала в системе управления персоналом в компании 6
1.2. Методы и критерии оценки персонала в компании 14
1.3. Современные системы оценки труда персонала в компаниях 25
ГЛАВА 2. РАЗРАБОТКА СИСТЕМЫ ОЦЕНКИ ПЕРСОНАЛА ДЛЯ АНАЛИТИКОВ В КОМПАНИИ ООО «SOL PARTNERS» 32
2.1. Краткая характеристика компании ООО «Sol Partners» 32
2.2. Действующая система оценки персонала для аналитиков в компании ООО «SOL PARTNERS» 44
2.3. Разработка проекта системы оценки персонала для аналитиков в компании ООО «SOL PARTNERS» 68
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 77
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 82
ПРИЛОЖЕНИЯ 86

Диплом

103

2019

6000
186994 (907958)

Разработка стратегии и бизнес-плана развития предприятия электронной коммерции

Введение 3
Глава 1. Теоретические и методологические аспекты развития предприятий в современных условиях 6
1.1. Понятие и сущность концепции развития организации 6
1.2. Основы разработки плана развития организации. Основные проблемы 11
1.3. Особенности применения Интернет-инструментов в развитии коммерческой деятельности предприятий 19
Глава 2. Анализ деятельности предприятия электронной коммерции ООО «Здоровый малыш» в современных условиях 38
2.1. Краткая характеристика предприятия электронной коммерции ООО «Здоровый малыш» 38
2.2. Анализ коммерческой деятельности предприятия электронной коммерции ООО «Здоровый малыш» 44
2.3. Оценка маркетинговых интернет - инструментов, используемых в деятельности предприятия электронной коммерции ООО «Здоровый малыш» 61
Глава 3. Разработка стратегии и бизнес- плана развития предприятия электронной коммерции ООО «Здоровый малыш» с целью повышения эффективности деятельности 83
3.1. Разработка рекомендаций по формированию стратегии маркетинга для предприятия электронной коммерции ООО «Здоровый малыш» 83
3.2. Составление бизнес- плана маркетинговых мероприятий для предприятия электронной коммерции ООО «Здоровый малыш» 97
3.3. Оценка эффективности предложенных мероприятий 101
Заключение 105
Список литературы 108

Диплом

114

2019

6000
187600 (908965)

Разработка стратегии коммуникационной поддержки вывода на рынок новой продукции промышленного предприятия

Введение 4
Глава 1. Теоретические аспекты стратегии продвижения нового промышленного продукта 8
1.1. Особенности рынка B2B в машиностроительной сфере 8
1.1.1. Сущность и понятие рынка B2B 9
1.2.2. Современное состояние рынка B2B в промышленности 13
1.2. Стратегия продвижения нового промышленного продукта 15
1.2.1. Классификация стратегии продвижения 18
1.2.2. Сущность факторов вывода нового продукта на рынок 20
1.2.3. Основные этапы разработки нового продукта 21
1.3. Введение на рынок новых продуктов 22
1.3.1. Основные ошибки стратегии продвижения 24
1.3.2. Риски стратегии продвижения нового продукта 25
Вывод по главе 1 26
Глава 2. Анализ маркетинговых коммуникаций по продвижению нового промышленного продукта на примере ООО «Евразийская металлопромышленная компания» 27
2.1. Общие сведения предприятия 27
2.1.1. Краткая характеристика предприятия 28
2.1.2. Организационная структура предприятия 29
2.1.3. Организационно-экономическое состояние предприятия 34
2.2. Оценка стратегического развития предприятия 38
2.2.1. Анализ внешней среды предприятия 39
2.2.2. Анализ внутренней среды предприятия 43
2.2.3. Анализ конкурентов 46
2.3. Определение проблем стратегии развития предприятия 49
2.4. Основные риски вывода нового продукта на рынок 52
Вывод по главе 2 54
Глава 3. Пути совершенствования стратегии коммуникационной поддержки предприятия ООО «Евразийская металлопромышленная компания» 56
3.1. Разработка стратегии коммуникационной поддержки вывода на рынок новой продукции 56
3.1.1. Рекомендации по стратегии вывода нового продукта на рынок 56
3.1.2. Разработка проекта по выводу новой продукции на рынок 61
3.1.3. Основные затраты на стратегию вывода нового продукта на рынок 66
3.2. Оценка эффективности предложенных мероприятий 68
Вывод по главе 3 70
Заключение 72
Список литературы 76

Диплом

78

2019

5250
187259 (908661)

Разработка стратегии продвижения на рынок новой продукции промышленного предприятия

Введение 4
Глава 1. Теоретические аспекты стратегии продвижения нового промышленного продукта 8
1.1. Особенности рынка B2B в машиностроительной сфере 8
1.1.1. Сущность и понятие рынка B2B 9
1.2.2. Современное состояние рынка B2B в промышленности 13
1.2. Стратегия продвижения нового промышленного продукта 15
1.2.1. Классификация стратегии продвижения 18
1.2.2. Сущность факторов вывода нового продукта на рынок 20
1.2.3. Основные этапы разработки нового продукта 21
1.3. Введение на рынок новых продуктов 22
1.3.1. Основные ошибки стратегии продвижения 24
1.3.2. Риски стратегии продвижения нового продукта 25
Вывод по главе 1 26
Глава 2. Анализ маркетинговых коммуникаций по продвижению нового промышленного продукта на примере ООО «Евразийская металлопромышленная компания» 27
2.1. Общие сведения предприятия 27
2.1.1. Краткая характеристика предприятия 28
2.1.2. Организационная структура предприятия 29
2.1.3. Организационно-экономическое состояние предприятия 34
2.2. Оценка стратегического развития предприятия 38
2.2.1. Анализ внешней среды предприятия 39
2.2.2. Анализ внутренней среды предприятия 43
2.2.3. Анализ конкурентов 46
2.3. Определение проблем стратегии развития предприятия 49
2.4. Основные риски вывода нового продукта на рынок 52
Вывод по главе 2 54
Глава 3. Пути совершенствования стратегии коммуникационной поддержки предприятия ООО «Евразийская металлопромышленная компания» 56
3.1. Разработка стратегии коммуникационной поддержки вывода на рынок новой продукции 56
3.1.1. Рекомендации по стратегии вывода нового продукта на рынок 56
3.1.2. Разработка проекта по выводу новой продукции на рынок 61
3.1.3. Основные затраты на стратегию вывода нового продукта на рынок 66
3.2. Оценка эффективности предложенных мероприятий 68
Вывод по главе 3 70
Заключение 72
Список литературы 76

Диплом

78

2019

5250
187619 (909020)

Разработка стратегии развития и продвижения холдинга ресторанного бизнеса «KFC»

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ПРОДВИЖЕНИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ В РЕСТОРАННОМ БИЗНЕСЕ 6
1.1. Подходы к понятию продвижения в современной экономической литературе 6
1.2. Виды продвижения и его особенности в ресторанном бизнесе 13
1.3. Особенности продвижения в ресторанном бизнесе 19
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПО ПРОДВИЖЕНИЮ ХОЛДИНГА РЕСТОРАННОГО 27
2.1. Краткая организационно-экономическая характеристика холдинга ресторанного бизнеса "KFC" 27
2.2. Анализ маркетинговой деятельности холдинга ресторанного бизнеса
"KFC" 37
2.3. Исследование существующих методов продвижения холдинга ресторанного бизнеса "KFC" 48
ГЛАВА 3. РЕКОМЕНДАЦИИ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ СТРАТЕГИИ РАЗВИТИЯ И ПРОДВИЖЕНИЯ ХОЛДИНГА РЕСТОРАННОГО БИЗНЕСА "KFC" 57
3.1. Создание стратегии развития и продвижения холдинга ресторанного бизнеса "KFC" 57
3.2. Основные методы продвижения в рамках реализации новой стратегии холдинга ресторанного бизнеса "KFC" 70
3.3. Оценка эффективности предлагаемой стратегии продвижения холдинга ресторанного бизнеса "KFC" 74
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 77
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 79
ПРИЛОЖЕНИЕ 83

Диплом

97

2019

6000
187310 (908806)

Разработка стратегии развития компании в условиях изменяющихся экономико-политических тенденций

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ СТРАТЕГИЧЕСКОГО ПЛАНИРОВАНИЯ 6
1.1. Сущность, виды стратегий компании 6
1.2. Методология применения стратегий компаниями в зависимости от экономического развития стран 13
1.3. Алгоритм разработки стратегии развития компании и ее реализация 18
ГЛАВА 2. СТРАТЕГИЧЕСКИЙ АНАЛИЗ КОМПАНИИ STRONG MINERS 28
2.1. Краткая характеристика предприятия Strong Miners 28
2.2. Анализ финансово-экономического состояния предприятия 31
2.3. Характеристика и анализ существующей стратегии развития 35
ГЛАВА 3. РАЗРАБОТКА И ВНЕДРЕНИЕ СТРАТЕГИИ РАЗВИТИЯ КОМПАНИИ STRONG MINERS 53
3.1. Разработка среднесрочной стратегии развития с учетом текущего состояния макро- и микросреды 53
3.2. Разработка мероприятий по совершенствованию инновационной стратегии 59
3.3. Оценка социально-экономической эффективности внедрения стратегии развития 61
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 66
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 70
ПРИЛОЖЕНИЕ 74

Диплом

82

2019

5250
187471 (905997)

Разработка стратегии развития предприятия (на примере ООО «РегионМонтажСервис+»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ РАЗРАБОТКИ СТРАТЕГИИ РАЗВИТИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ 6
1.1. Сущность и значение стратегии развития предприятия 6
1.2. Классификация стратегий развития предприятия 12
1.3. Этапы и методы разработки стратегии развития предприятия 23
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ СРЕДЫ И СОСТОЯНИЯ СТРАТЕГИИ РАЗВИТИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ ООО «РЕГИОНМОНТАЖСЕРВИС+» 29
2.1. Общая характеристика предприятия 29
2.2. Исследования существующей стратегии развития предприятия 33
2.3. Основные проблемы в существующей стратегии развития предприятия 46
ГЛАВА 3. РОЛЬ И ЗНАЧЕНИЕ МАРКЕТИНГОВЫХ ИССЛЕДОВАНИЙ ПРИ ФОРМИРОВАНИИ СТРАТЕГИИ РАЗВИТИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ ООО «РЕГИОНМОНТАЖСЕРВИС+» 48
3.1. Разработка стратегии развития предприятия 48
3.2. Экономическое обоснование разработанной стратегии и оценка ее экономической эффективности 57
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 63
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 66
ПРИЛОЖЕНИЕ 71

Диплом

71

2019

5100
187423 (508978)

Разработка стратегии развития предприятия (ООО «Радон»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты разработки стратегии развития предприятия ООО «Радон» 5
1.1. Понятие, виды и факторы стратегического развития предприятия 5
1.2. Стратегический анализ внутренней и внешней среды организации 11
1.3. Оценка эффективности стратегии развития предприятия 22
Выводы по главе 25
Глава 2. Анализ внешней и внутренней среды предприятия ООО «Радон» 27
2.1. Характеристика предприятия 27
2.1.1. Анализ макросреды 29
2.1.2. Анализ отрасли конкурентов 34
2.2. Внутренний анализ деятельности предприятия 37
Выводы по главе 51
Глава 3. Разработка стратегии развития предприятия ООО «Радон» 52
3.1. Определение проблем, целей стратегии развития 52
3.2. Выбор стратегии развития 57
3.3. Этапы и формирование плана внедрения 63
3.4. Оценка эффективности стратегии развития предприятия 66
Выводы по главе 67
Заключение 68
Список литературы 72
Приложение 75

Диплом

80

2019

5250
187034 (908481)

Регулирование финансовых рынков в России: состояние и пути совершенствования

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты регулирования финансовых рынков 6
1.1. Понятие и сущность финансовых рынков 6
1.2. Особенности правового регулирования финансовых рынков 9
Глава 2. Анализ состояния финансовых рынков России и их регулирования 20
2.1. Анализ финансовых рынков РФ 20
2.2. Анализ регулирования финансовых рынков РФ 27
Глава 3. Совершенствование процесса регулирования финансовых рынков в России 35
3.1. Основные направления развития финансовой системы 35
3.2. Пути стратегического развития финансового рынка 48
Заключение 59
Список литературы 61

Диплом

67

2019

4500
187090 (908273)

Резервный фонд Российской Федерации: проблемы формирования и управления в современных условиях

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты и практика создания государственных резервных фондов 6
1.1. Теория о стабилизационных фондах как об экономическом явлении 6
1.2. Зарубежный опыт существования суверенных фондов 9
1.3. Основные характеристики Фонда национального благосостояния Российской Федерации 20
Глава 2. Анализ формирования средств Фонда национального благосостояния Российской Федерации 28
2.1. Формирование и использование средств Фонда национального благосостояния 28
2.2. Проблемы развития Фонда национального благосостояния 31
2.3. Резервный фонд Российской Федерации 34
Глава 3. Развитие форм и методов управления Фондом национального благосостояния Российской Федерации 41
3.1. Методы управления средствами Фонда национального благосостояния 41
3.2. Совершенствование управления финансовыми средствами Фонда национального благосостояния 44
3.3. Направления развития Фонда национального благосостояния РФ 46
Заключение 52
Список использованных источников 56

Диплом

59

2019

1800
186907 (907748)

Рентабельность предприятия Газпром Трансгаз Югорск Надымское УТТ и СТ

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ РЕНТАБЕЛЬНОСТЬЮ ПРЕДПРИЯТИЯ 6
1.1. Понятие и сущность рентабельности предприятия 6
1.2. Система показателей, характеризующих рентабельность предприятия 12
1.3. Пути и способы повышения рентабельности предприятия 16
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ПОКАЗАТЕЛЕЙ РЕНТАБЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ ГАЗПРОМ ТРАНСГАЗ ЮГОРСК НАДЫМСКОЕ УТТ И СТ 24
2.1. Общая характеристика компании 24
2.2. Анализ показателей рентабельности предприятия 28
2.3. Разработка путей повышения рентабельности предприятия 40
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 59
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 62
ПРИЛОЖЕНИЕ 66

Диплом

70

2019

4500
187120 (908103)

Реструктуризация предприятия: теоретические и практические аспекты

Введение 3
Глава 1. Теоретические и методологические аспекты реструктуризации 6
1.1. Понятие и виды реструктуризации 6
1.2. Этапы и цели реструктуризации предприятия 10
1.3. Методы реструктуризации 16
1.4. Основные риски, связанные с проведением реструктуризации 22
Глава 2. Анализ финансово-экономической деятельности предприятия ОАО «Строитель» 26
2.1. Общая характеристика предприятия 26
2.2. Исследование организационно-управленческих показателей деятельности ОАО «Строитель» 29
2.3. Анализ экономических показателей деятельности ОАО «Строитель» 36
Глава 3. Реструктуризация предприятия ОАО «Строитель» 55
3.1. Меры по реструктуризации имущественного комплекса 55
3.2. Реструктуризация организационной системы управления 65
Заключение 73
Список литературы 75

Диплом

79

2019

5100
187411 (905765)

Роль и качества лидера в условиях изменяющейся среды

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы изучения организационного поведения лидера в условиях изменяющейся среды 7
1.1. Феномен лидерства в системе управления человеческими ресурсами в российских компаниях 7
1.2. Предпосылки успеха и карьерного роста лидеров в ведении бизнеса российских компаний 14
1.3. Международная практика развития бизнеса и роль лидера-руководителя в ней 21
1.4. Алгоритм построения имиджевой стратегии руководителя в современной компании 26
Глава 2. Организация исследования качеств лидера на примере российских предпринимателей 31
2.1. Цели, задачи и описание выборки исследования 31
2.2. Методики исследования. Критерии и факторы успеха карьерного роста предпринимателей 34
2.3. Результаты исследования личностных качеств лидеров-предпринимателей. 35
2.4. Влияние личности лидера на успешность управления компанией 46
Глава 3. Разработка стратегии развития лидерских качеств российских компаний в условиях изменяющейся среды 59
3.1. Программа развития личностной готовности предпринимателей к построению профессиональной карьеры в бизнесе 59
3.2. Построение имиджевой стратегии руководителя 69
3.3. Повышение уровня финансового и управленческого знаний в формировании лидерских качеств предпринимателя 77
Глава 4. Направления корпоративной социальной ответственности лидера 83
4.1. Детерминанты профессиональной этики, мотивирующего потенциала организационной культуры лидера 83
4.2. Проект корпоративной социальной ответственности предпринимателя 86
4.3. Этапы реализации проекта КСО лидера в бизнес-среде 90
Заключение 98
Список использованных источников и литературы 101

Диплом

105

2019

6000
186938 (908052)

Роль маркетинга в коммерческой деятельности фирмы (ООО «ТК Наша игрушка»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ КОММЕРЧЕСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬЮ ПРЕДПРИЯТИЯ 6
1.1. Понятие, виды, составляющие коммерческой деятельности 6
1.2. Сущность и виды маркетинга в коммерческой деятельности предприятия 15
1.3. Организация коммерческой деятельности предприятия по продаже 21
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ КОММЕРЧЕСКОЙ И МАРКЕТИНГОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ООО «ТК НАША ИГРУШКА» 31
2.1. Организационно-экономическая характеристика предприятия торговли ООО «ТК Наша игрушка» 31
2.2. Анализ маркетинговой среды предприятия торговли ООО «ТК Наша игрушка» 37
2.3. Анализ организации маркетинговой и коммерческой работы 41
2.4. Разработка рекомендаций по совершенствованию маркетинга в коммерческой деятельности ООО «ТК Наша игрушка» 49
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 69
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 71
ПРИЛОЖЕНИЕ 76

Диплом

82

2019

4500
187251 (908624)

Российский и зарубежный опыт стратегического планирования и его роль в экономике

Введение 3
Глава 1. Теория и практика стратегического планирования 6
1.1. Понятие и сущность стратегии 6
1.2. Типы стратегического планирования 23
1.3. Экономическая кибернетика как доктрина цифровизации экономики 30
Глава 2. Анализ зарубежного и отечественного опыта стратегического планирования 57
2.1. Роль и место стратегического планирования в системе деятельности федеральных органов 57
2.2. Опыт использования стратегического планирования 68
2.3. Современные проблемы стратегического планирования в экономике. 78
Глава 3. Направления совершенствования стратегического планирования 86
3.1. Роль инструментов стратегического планирования в решении существующих проблем 86
3.2. Подходы к развитию системы стратегического планирования 100
Заключение 101
Список литературы 107

Диплом

120

2019

6000
187300 (908755)

Связь уровня развития банковской системы России с экономическим ростом страны

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ФОРМИРОВАНИЯ И ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ БАНКОВСКОЙ СИСТЕМЫ 6
1.1. Роль, сущность и функции банковской системы РФ как фактор влияния на экономический рост 6
1.2. Основные этапы формирования банковской системы РФ 11
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ БАНКОВСКОЙ СИСТЕМЫ РФ 29
2.1. Анализ правовых основ регулирования банковской системы РФ 29
2.2. Анализ современного состояния банковской системы РФ 34
2.3. Оценка роли современной банковской системы РФ в экономическом росте страны 43
ГЛАВА 3. ОСНОВНЫЕ ТЕНДЕНЦИИ РАЗВИТИЯ БАНКОВСКОЙ СИСТЕМЫ РФ, КАК ОСНОВНОГО ДВИГАТЕЛЯ ЭКОНОМИЧЕСКОГО РОСТА 49
3.1. Консолидация, как альтернатива ликвидации проблемных банков 49
3.2. Финансовые технологии как инструмент повышения эффективности банковского сектора РФ 52
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 62
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 64

Диплом

69

2019

4500
187083 (908513)

Система контроллинга в производственно-хозяйственной деятельности ЧОУ школы «Аврора»

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. МЕСТО И РОЛЬ СИСТЕМЫ КОНТРОЛЛИНГА В ПРОИЗВОДСТВЕННО-ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ 6
1.1. Понятие и сущность контроллинга 6
1.2. Временные параметры контроллинга 10
1.3. Основные составляющие системы контроллинга 13
1.4. Служба контроллинга на предприятии 18
ГЛАВА 2. ОРГАНИЗАЦИЯ ПРОЦЕССОВ И СИСТЕМЫ КОНТРОЛЛИНГА В ЧАСТНОМ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОМ УЧРЕЖДЕНИИ ШКОЛЕ «АВРОРА» 25
2.1. Общая характеристика ЧОУ школы «Аврора» 25
2.2. Основы построения учета в ЧОУ школе «Аврора» 29
2.3. Общие подходы и инструменты финансового контроллинга в деятельности ЧОУ школы «Аврора» 35
ГЛАВА 3. РАЗРАБОТКА КОМПЛЕКСНОЙ СИСТЕМЫ КОНТРОЛЛИНГА ДЛЯ 37
3.1. Этапы построения системы контроллинга 37
3.2. Оценка эффективности предложенных мероприятий 47
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 51
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 53
ПРИЛОЖЕНИЕ 58

Диплом

63

2019

4500
187306 (908789)

Система управления персоналом в в учреждениях здравоохранения

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты системы управления персонала в учреждениях здравоохранения 5
1.1. Сущность и роль системы управления персоналом в современных компаниях 5
1.2. Особенности системы управления персоналом и кадровой политики в учреждениях здравоохранения 8
1.3. Опыт зарубежных медицинских организаций в развитии системы управления персоналом 13
1.4. Состояние кадров в российских медицинских организациях на примере Владимирской области 19
Глава 2. Анализ системы управления персоналом в ЧУЗ «Клиническая больница «РЖД-медицина Муром» 25
2.1. Организационная характеристика ЧУЗ «Клиническая больница «РЖД-медицина Муром» 25
2.2. Анализ состава и движения персонала 29
2.3. Анализ существующей системы управления персоналом в ЧУЗ «Клиническая больница «РЖД-медицина Муром» 32
Глава 3. Совершенствование системы управления персоналом в ЧУЗ «Клиническая больница «РЖД-медицина Муром» 48
3.1. Направления построения эффективной системы управления персоналом в ЧУЗ «Клиническая больница «РЖД-медицина Муром» 48
3.2. Разработка мероприятий по совершенствованию системы управления персоналом в ЧУЗ «Клиническая больница «РЖД-медицина Муром» 51
3.3. Оценка эффективности разработанных мероприятий 58
Заключение 61
Список использованных источников 64
Приложение 68

Диплом

69

2019

4500
186976 (803591)

Система мотивации труда и профессионального совершенствования работников негосударственного дошкольного образовательного учреждения «Детский сад № 91»

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы мотивации труда персонала 7
1.1. Сущность процесса мотивации 7
1.2. Формы и методы мотивации труда 32
Глава 2. Анализ мотивационной среды и системы мотивации негосударственного дошкольного образовательного учреждения «Детский сад № 91» 45
2.1. Общая характеристика деятельности учреждения 45
2.2. Система мотивации труда сотрудников НДОУ 55
2.3. Оценка мотивационной среды в дошкольном учреждении 67
Глава 3. Основные направления совершенствования мотивации труда работников негосударственного дошкольного образовательного учреждения «Детский сад № 91» 77
3.1. Совершенствование форм мотивации труда в учреждении 77
3.2. Мотивация профессионального развития и инновационной деятельности педагогов 87
Заключение 96
Список литературы 99
Приложения 104

Диплом

117

2019

6000
187478 (906037)

Система мотивации труда персонала: анализ и совершенствование (ООО «Форпост-Парфюм»)

Введение 3
Глава 1. Теоретико-методологические основы мотивации труда персонала на предприятии 6
1.1. Понятие и механизм мотивации труда персонала 6
1.2. Основные теории мотивации труда персонала 15
1.3. Современные технологии мотивации труда персонала 23
Глава 2. Анализ системы мотивации труда персонала в ООО «Форпост-Парфюм» 30
2.1. Организационно-экономическая характеристика предприятия 30
2.2. Анализ состава и структуры персонала предприятия 34
2.3. Исследование мотивации труда персонала на предприятии 40
Глава 3. Разработка практических рекомендаций по совершенствованию технологии мотивации труда персонала в ООО «Форпост-Парфюм» 54
3.1. Основные рекомендации по совершенствованию мотивации труда персонала 54
3.2. Экономическая эффективность по внедрению рекомендаций 67
Заключение 72
Список использованных источников 75

Диплом

78

2019

5100
187130 (908066)

Система оплаты труда и разработка мероприятий по ее совершенствованию (ООО «Миг-Восток»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы организации оплаты труда 5
1.1. Система показателей оценки использования трудовых ресурсов 5
1.2. Современные формы оплаты труда на предприятии 11
1.3. Методы материального стимулирования труда 16
1.4. Основные пути повышения эффективности системы материального стимулирования персонала организации 20
Глава 2. Анализ системы оплаты труда в компании ООО «Миг-Восток» 28
2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «Миг-Восток» 28
2.2. Расчет показателей состояния и использования трудовых ресурсов ООО «Миг-Восток» 35
2.3. Анализ форм и систем заработной платы в компании ООО «Миг-Восток» 40
Глава 3. Совершенствование структуры заработной платы путем оптимизации системы стимулирования персонала различных категорий ООО «Миг-Восток» 51
3.1. Разработка мероприятий по совершенствованию структуры заработной платы путем оптимизации системы стимулирования персонала различных категорий ООО «Миг-Восток» 51
3.2. Оценка социально-экономического эффекта 60
Заключение 66
Список литературы 69
Приложение 74

Диплом

78

2019

5100
187358 (905594)

Система организации сбыта на предприятии (ООО «Петшоп»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты организации системы сбыта на предприятии 5
1.1. Сущность и этапы управления сбытом 5
1.2. Особенности организации и стимулирования продаж продукта в современных условиях 12
1.3. Понятие и сущность продвижения продукции в системе маркетинговых коммуникаций 19
Глава 2. Анализ организации системы сбыта на примере ООО «Петшоп» 36
2.1. Организационно-экономическая характеристика предприятия 36
2.2. Оценка сбытовой деятельности предприятия 45
2.3. Выявление проблем в сфере организации быта продукции на предприятии 53
Глава 3. Разработка рекомендаций по совершенствованию организации системы сбыта ООО «Петшоп» 62
3.1. Основные рекомендации по оптимизации управления сбытовой деятельностью предприятия 62
3.2. Экономическая оценка эффективности рекомендаций 73
Заключение 77
Список литературы 81
Приложение 86

Диплом

86

2019

5250
187313 (905262)

Система отбора и найма персонала на предприятии: анализ и совершенствование

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы организации отбора и найма персонала 5
1.1. Основные понятия и методы отбора и найма персонала 5
1.2. Критерии отбора персонала и источники найма персонала 13
1.3. Методологические подходы к процессу управления системой найма персонала 17
Глава 2. Анализ системы найма и отбора персонала на предприятии ООО «Курстехнострой» 20
2.1. Организационно-экономическая характеристика торгового предприятия 20
2.2. Анализ кадрового потенциала предприятия 24
2.3. Порядок отбора и найма персонала на предприятии 31
Глава 3. Совершенствование системы найма отбора персонала на предприятии ООО «Курстехнострой» 39
3.1. Разработка механизма по совершенствованию системы найма персонала 39
3.2. Мероприятия по повышению эффективности отбора и найма персонала 41
3.3. Экономическое обоснование предлагаемых мероприятий 44
Заключение 46
Список использованных источников 49
Приложение 54

Диплом

61

2019

3900
187550 (906430)

Система управления персоналом в организации: анализ и совершенствование (ООО шахта «Есаульская»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ 6
1.1. Понятие и принципы системы управления персоналом 6
1.2. Основные направления деятельности управления персоналом 12
1.3. Методологический инструментарий оценки эффективной работы системы управления персоналом 18
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ НА ПРЕДПРИЯТИИ ООО ШАХТА «ЕСАУЛЬСКАЯ» 27
2.1. Общая экономическая характеристика ООО шахта «Есаульская» 27
2.2. Характеристика персонала предприятия 39
2.3. Анализ системы управления персоналом в ООО шахта «Есаульская» 45
ГЛАВА 3. РАЗРАБОТКА МЕРОПРИЯТИЙ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ НА ПРЕДПРИЯТИИ ООО ШАХТА «ЕСАУЛЬСКАЯ» 53
3.1. Выявление проблем системы управления персоналом на предприятии 53
3.2. Оценка затрат на внедрение и функционирование обновленной системы управления персоналом 64
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 69
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 71
ПРИЛОЖЕНИЕ 77

Диплом

80

2019

5100
187082 (908519)

Система управления персоналом на примере гостиницы «Виктория»

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В ГОСТИНИЧНОЙ ИНДУСТРИИ 6
1.1. Понятие и сущность системы управления персоналом 6
1.2. Структура управления персоналом на гостиничных предприятиях 11
1.3. Методы управления персоналом на предприятиях гостиничного комплекса 16
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ НА МАЛЫХ ГОСТИНИЧНЫХ ПРЕДПРИЯТИЯХ (НА ПРИМЕРЕ ГОСТИНИЦЫ «ВИКТОРИЯ») 26
2.1. Особенности управления персоналом в малых гостиницах 26
2.2. Характеристика деятельности и кадрового состава гостиницы 34
ГЛАВА 3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ПРОЦЕССА УПРАВЛЕНИЯ В МАЛЫХ ГОСТИНИЧНЫХ ПРЕДПРИЯТИЯХ (НА ПРИМЕРЕ ГОСТИНИЦЫ «ВИКТОРИЯ») 41
3.1. Мероприятия по совершенствованию процесса управления 41
3.2. Оценка эффективности предлагаемых мероприятий 47
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 51
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 53

Диплом

56

2019

3000
187377 (908839)

Система финансового планирования предприятия (ООО Медицинский центр «Дом Здоровья»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты финансового планирования на предприятии 6
1.1. Сущность и основные направления финансового планирования на предприятии 6
1.2. Методы финансового планирования 11
1.3. Оценка повышения эффективности системы финансового планирования на предприятии 19
Глава 2. Анализ и оценка финансового планирования ООО Медицинский центр «Дом Здоровья» 24
2.1. Технико-экономическая характеристика ООО Медицинский центр «Дом Здоровья» 24
2.2. Анализ финансового планирования ООО Медицинский центр «Дом Здоровья» 29
2.3. Информационно-программное обеспечение ООО Медицинский центр «Дом Здоровья» 55
Глава 3. Разработка рекомендаций по совершенствованию системы финансового планирования ООО Медицинский центр «Дом Здоровья» 59
3.1. Мероприятия по совершенствованию системы финансового планирования 59
3.2. Оценка эффективности предложенных мероприятий 69
Заключение 75
Список использованной литературы 79
Приложение 84

Диплом

99

2019

5250
186807 (907818)

Система функционирования негосударственных пенсионных фондов в рамках финансового рынка

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты деятельности негосударственного пенсионного фонда 6
1.1. Сущность негосударственного пенсионного фонда и цели его функционирования 6
1.2. Нормативно-правовое регулирование деятельности негосударственного пенсионного фонда на финансовом рынке 13
Глава 2. Современное состояние рынка негосударственных пенсионных услуг 23
2.1. Анализ рынка негосударственных пенсионных услуг России 23
2.2. Анализ методик расчета пенсии 28
2.3. Современные тенденции рынка негосударственного пенсионного страхования 31
Глава 3. Анализ деятельности негосударственного пенсионного фонда на финансовом рынке и разработка направлений её совершенствования 38
3.1. Организационно-экономическая характеристика деятельности негосударственного пенсионного фонда АО «НПФ «Сбербанка» 38
3.2. Анализ деятельности негосударственного пенсионного фонда АО «НПФ «Сбербанка» 41
3.3. Разработка направлений совершенствования деятельности негосударственного пенсионного фонда АО «НПФ «Сбербанка» 50
Заключение 54
Список использованных источников 56

Диплом

60

2019

3600
187487 (906097)

Совершенствование адаптации персонала в медицинских учреждениях (на примере АО «ИльмиксГрупп»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы адаптации персонала в организации 8
1.1. Сущность, направления и виды адаптации персонала в современной организации 8
1.2. Основные этапы процесса адаптации персонала 19
1.3. Особенности процесса трудовой адаптации в медицинских учреждениях 25
Выводы по главе 1 30
Глава 2. Анализ процесса адаптации персонала в медицинском учреждении (на примере АО «ИльмиксГрупп») 32
2.1. Характеристика исследуемой организации 32
2.2. Анализ персонала организации 35
2.3. Анализ существующей системы адаптации персонала с учетом ее специфики 40
Выводы по главе 2 48
Глава 3. Разработка мероприятий по совершенствованию процесса адаптации персонала в медицинском учреждении 50
3.1. Сущность мероприятий, направленных на совершенствование процесса адаптации персонала в организации 50
3.2. Оценка социально-экономического эффекта предложенных мероприятий 62
Выводы по главе 3 64
Заключение 65
Список литературы 68
Приложение 71

Диплом

78

2019

5100
186992 (907609)

Совершенствование бизнес-процессов организации

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты совершенствования бизнес-процессов в организации 6
1.1. Понятие и виды бизнес-процессов в организации 6
1.2. Классификация методов анализа бизнес-процессов в организации 11
1.3. Зарубежный и отечественный опыт совершенствования бизнес-процессов в организации 18
Глава 2. Анализ бизнес-процессов ООО «Гольф-центр» 25
2.1. Общая характеристика организации ООО «Гольф Центр» 25
2.2. Анализ работы ООО «Гольф Центр» в виде бизнес-процессов 35
2.3. Анализ последовательности процедур бизнес-процесса ООО «Гольф Центр» 42
Глава 3. Разработка рекомендаций по совершенствованию бизнес-процессов 54
3.1. Анализ проблем процесса 54
3.2. Предложения по совершенствованию бизнес-процесса 55
3.3. Расчеты эффективности изменения бизнес-процесса 59
Заключение 64
Список использованных источников 66
Приложение 74

Диплом

75

2019

5250
187459 (905921)

Совершенствование государственной политики в сфере предпринимательства

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты исследования государственного регулирования деятельности промышленных предприятий 6
1.1. Объективная необходимость и теоретические основы государственного регулирования деятельности промышленных предприятий 6
1.2. Влияние государства на деятельность промышленных предприятий 15
Глава 2. Государственное регулирование экономики на примере ЗАО «АЛМЕТ» 35
2.1. Краткая характеристика объекта исследования ЗАО «АЛМЕТ» 35
2.2. Аспекты государственной поддержки и государственного вмешательства в деятельность ЗАО «АЛМЕТ» 40
Глава 3. Направления совершенствования государственного регулирования на примере ЗАО «АЛМЕТ» 50
3.1. Направления совершенствования государственного регулирования ЗАО «АЛМЕТ» 50
3.2. Эффективность от внедрения механизмов государственного регулирования на примере ЗАО «АЛМЕТ» 57
Заключение 66
Библиография 70

Диплом

77

2019

5100
187039 (908449)

Совершенствование деятельности ресторанной службы в гостинице (на примере отеля «Марриотт Гранд Москва»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ОТДЕЛА FOOD AND BEVERAGE В ОТЕЛЕ И РЕСТОРАННОГО БИЗНЕСА 6
1.1. История развития ресторанного бизнеса на мировом и отечественном рынке 6
1.2. F&B отдел как ключевое звено в развитии гостиницы 16
1.3. Современные тенденции развития ресторанного бизнеса 27
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ЗАО «MARRIOTT MOSCOW GRAND HOTEL» 33
2.1. Общая характеристика компании «Marriott International» 33
2.2. История создания компании и стандарты сервиса 51
2.3. Анализ и оценка эффективности управления персоналом 55
ГЛАВА 3. ПРЕДЛОЖЕНИЯ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ РАБОТЫ РЕСТОРАНА «GRAND ALEKSANDER» 68
3.1. Предложения по совершенствованию системы управления персоналом 68
3.2. Мероприятия по улучшению производства 85
3.3. Анализ затрат и эффективности от предложенных мероприятий 89
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 91
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 95
ПРИЛОЖЕНИЕ 100

Диплом

105

2019

6000
187607 (908978)

Совершенствование инновационной поддержки малого предпринимательства

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ИННОВАЦИОННОГО МАЛОГО ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА 9
1.1. Малое инновационное предпринимательство: сущность, структура и перспективы 9
1.2. Государственная поддержка малого инновационного предпринимательства за рубежом 17
1.3. Особенности инфраструктуры поддержки малого инновационного предпринимательства в Москве 24
ГЛАВА 2. РАЗВИТИЕ ИНФРАСТРУКТУРЫ ПОДДЕРЖКИ МАЛОГО ИННОВАЦИОННОГО ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА: ЗАРУБЕЖНЫЙ И РОССИЙСКИЙ ОПЫТ 41
2.1. Инфраструктура поддержки инновационной предпринимательской деятельности 41
2.2. Инфраструктура поддержки малого инновационного предпринимательства в странах Европейского Союза 47
2.3. Венчурное финансирование инновационных малых предприятий 54
ГЛАВА 3. СТРАТЕГИЯ РАЗВИТИЯ МАЛОГО ИННОВАЦИОННОГО ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА И ЕГО ИНФРАСТРУКТУРЫ 69
3.1. Методика определения эффективности использования инновационного потенциала 69
3.2. Программы по совершенствованию инфраструктуры поддержки малого инновационного предпринимательства 78
3.3. Факторная модель и экономическая эффективность развития инфраструктуры поддержки малого инновационного предпринимательства 89
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 119
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 130

Диплом

138

2019

6000
18730 (906100)

Совершенствование кадрового планирования в организации (на примере ООО «Coral Travel»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ КАДРОВОГО ПЛАНИРОВАНИЯ В ОРГАНИЗАЦИИ 5
1.1. Роль и значение кадрового планирования в системе управления персоналом организации 5
1.2. Кадровая стратегия предприятия: разработка, цели, этапы и процессы планирования 15
1.3. Особенности кадрового планирования в туристических фирмах 26
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ КАДРОВОГО ПЛАНИРОВАНИЕ В ОРГАНИЗАЦИИ 31
2.1. Краткая характеристика организации ООО «Coral Travel» 31
2.2. Анализ кадровой политики ООО «Coral Travel» 34
2.3. Анализ обеспеченности организации кадрами ООО «Coral Travel» 53
ГЛАВА 3. РАЗРАБОТКА ПРЕДЛОЖЕНИЙ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ КАДРОВОГО ПЛАНИРОВАНИЯ В ОРГАНИЗАЦИИ 60
3.1. Разработка программ повышения квалификации для ООО «Coral Travel» 60
3.2. Оценка экономической эффективности предложенных мероприятий 65
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 69
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 72
ПРИЛОЖЕНИЕ 77

Диплом

79

2019

4500
187165 (907862)

Совершенствование корпоративной системы управления проектами в компании (на примере Частной медицинской клиники «Новая медицина»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы организации корпоративного проектного управления на предприятиях 6
1.1. Проектное управление: сущность, принципы и задачи 6
1.2. Методология и этапы организации управления проектами на предприятии 11
1.3. Методология создания корпоративной системы проектного управления 16
Глава 2. Исследование организации проектного управления на базе частной медицинской клиники «Новая медицина» 25
2.1. Организационная характеристика деятельности частной медицинской клиники 25
2.2. Анализ управления проектами сети частных медицинских клиник 28
2.3. Оценка организации проектной деятельности частной медицинской клиники 36
Глава 3. Разработка корпоративной системы управления проектами частной медицинской клиники «Новая медицина» 44
3.1. Основные рекомендации по формированию корпоративной системы управления проектами частной медицинской клиники 44
3.2. Разработка программы корпоративной системы управления проектами частной медицинской клиники 47
3.3. Экономическая эффективность предложенной программы 52
Заключение 56
Список литературы 61

Диплом

63

2019

3900
184671 (506477)

Совершенствование маркетингового планирования компании

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты маркетингового планирования в компании 6
1.1. Понятие, сущность и цели маркетингового планирования 6
1.2. Содержание и этапы маркетингового планирования 13
1.3. Методы разработки маркетингового плана компании 18
Глава 2. Основные направления совершенствования маркетингового планирования в ООО «Логос» 22
2.1. Общие сведения и анализ экономического состояния ООО «Логос» 22
2.2. Рекомендации по совершенствованию маркетингового планирования в ООО «Логос» 38
2.3. Оценка эффекта предлагаемых мер 43
Заключение 47
Список литературы 53

Диплом

56

2019

3000
187290 (908712)

Совершенствование маркетинговой стратегии предприятия (ООО «Чистота-СПб»)

Введение 3
Глава 1. Организационно-экономическая характеристика ООО «Чистота-СПб» 5
Глава 2. Маркетинговый анализ клининговой компании ООО «Чистота-СПб» 11
2.1. Анализ внешней среды 11
2.2. Анализ рынка по модели Портера 12
2.3. Анализ целевого рынка 16
2.4. Анализ потребителей 21
2.5. Анализ конкурентов 27
2.6. SWOT анализ компании 30
2.7. Концепция 4 «Р» 33
2.8. Концепция 7 «Р» 34
Глава 3. Разработка проекта совершенствования маркетинговой стратегии компании 36
3.1. Резюме проекта 36
3.2. Мероприятия проекта 40
Глава 4. Анализ эффективности и оценка рисков проекта 44
Заключение 48
Список литературы 50

Диплом

51

2019

3600
187638 (909097)

Совершенствование механизма управления оборотными средствами организации (ООО «СПЕЙС МЕДИА»)

Введение 3
Глава 1. Оборотные средства предприятия как фактор повышения эффективности его функционирования 6
1.1. Сущность и классификация оборотных средств организации 6
1.2. Анализ показателей эффективности оборотных активов 15
Глава 2. Анализ состояния и эффективности использования оборотных активов общества с ограниченной ответственностью ООО «СПЕЙС МЕДИА» 29
2.1. Организационно-экономическая характеристика деятельности предприятия 29
2.2. Анализ состояния и оценка эффективности управления оборотными средствами ООО «СПЕЙС МЕДИА» 36
Глава 3. Пути повышения эффективности использования оборотных активов ООО «СПЕЙС МЕДИА» 58
3.1. Направления совершенствования механизма управления оборотными средствами ООО «СПЕЙС МЕДИА» 58
3.2. Оценка экономической эффективности предложенных мероприятий 65
Заключение 73
Библиографический список 78
Приложение 81

Диплом

90

2019

5250
187088 (908501)

Совершенствование механизмов розничных продаж предприятия на основе принципов системного подхода

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты исследования механизмов розничных продаж на основе принципов системного подхода 5
1.1. Понятие и сущность розничных продаж 5
1.2. Методика анализа розничных продаж компании на рынке и основы механизма их стимулирования 15
1.3. Системный подход в механизме розничных продаж 25
Глава 2. Анализ организации и управления сбытом в ОО «Рупайп» 32
2.1. Характеристика организации ООО «Рупайп» и анализ состояния розничных продаж в компании 32
2.2. Разработка предложений по решению выявленных проблем 65
2.3. Оценка экономической эффективности предложенных решений 86
Заключение 95
Список использованной литературы 98

Диплом

102

2019

6000
187071 (908285)

Совершенствование мотивации персонала на предприятии (на примере гостиничного комплекса «Космос»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы организации системы мотивации персонала гостиничных предприятий 5
1.1. Понятие мотивации и ее виды 5
1.2. Существующие системы мотивации персонала гостиничного предприятия 21
1.3. Методы стимулирования персонала в гостиничных предприятиях 28
Глава 2. Анализ системы мотивации персонала гостиничного предприятия ПАО ГК «Космос» 44
2.1. Общая характеристика ПАО ГК «Космос» 44
2.2. Разработка комплекса мер по совершенствованию системы мотивации ПАО ГК «Космос» 85
2.3. Разработка инструкции по проведению диагностики кадрового делопроизводства 91
2.4. Разработка проекта автоматизации процесса управления персоналом 96
2.5. Внедрение мероприятия по стимулированию свободным временем 97
Заключение 100
Литература 102
Приложение 105

Диплом

131

2019

6000
185804 (902486)

Совершенствование организации продаж на коммерческом предприятии

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты организации продаж на коммерческом предприятии 6
1.1. Сущность организации продаж на коммерческом предприятии 6
1.2. Механизм организации продаж коммерческого предприятия 13
1.3. Дополнительные операции по обслуживанию покупателей и оценка качества организации продаж коммерческого предприятия 18
Глава 2. Анализ организации продаж на коммерческом предприятии на примере ООО «Колорит» 29
2.1. Общая характеристика деятельности предприятия 29
2.2. Оценка эффективности организации продаж предприятия 37
2.3. Оценка уровня торгового обслуживания покупателей предприятия 44
Глава 3. Разработка мероприятий по совершенствованию организации продаж коммерческого предприятия и оценка экономического эффекта от их реализации на примере ООО «Колорит» 60
3.1. Разработка рекомендаций по улучшению организации продаж предприятия 60
3.2. Оценка эффективности мероприятий по совершенствованию организации продаж предприятия 64
Заключение 73
Список литературы 78
Приложение 82

Диплом

82

2019

5100
184898 (80776)

Совершенствование организации труда персонала предприятия (на примере ООО «Волжские коммунальные системы»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты организации труда на предприятии 5
1.1. Сущность и значение организации труда персонала на предприятии 5
1.2. Элементы организации труда и ее формы 12
1.3. Условия труда, как основная составляющая организации труда персонала 22
Глава 2. Анализ организации труда персонала в ООО «Волжские коммунальные системы» 30
2.1. Организационно-экономическая характеристика предприятия 30
2.2. Анализ состояния организации труда в ООО «Волжские коммунальные системы» 43
Глава 3. Мероприятия по совершенствованию организации труда в ООО «Волжские коммунальные системы» 51
3.1. Разработка мероприятий по совершенствованию организации труда на предприятии 51
3.2. Оценка эффективности разработанных мероприятий 56
Заключение 62
Библиографический список 64
Приложения 69

Диплом

77

2019

4500
187626 (909060)

Совершенствование организационной культуры на предприятии (на примере ООО "Феникс")

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты организационной культуры на предприятии 5
1.1. Подходы к определению сущности организационной культуры на предприятии 5
1.2. Основные компоненты и признаки организационной культуры на предприятии 10
1.3. Методы развития организационной культуры на предприятии 16
Глава 2. Анализ организационной культуры ООО «Феникс» 21
2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «Феникс» 21
2.2. Управления персоналом ООО «Феникс» 27
2.3. Оценка организационной культуры ООО «Феникс» 37
Глава 3. Разработка мероприятий по совершенствованию организационной культуры ООО «Феникс» 43
3.1. Основные направления развития организационной культуры ООО «Феникс» 43
3.2. Оценка социально-экономического эффекта от предложенных мероприятий 50
Заключение 53
Список литературы 55
Приложение 58

Диплом

64

2019

3900
187557 (906474)

Совершенствование подходов к управлению качеством на этапе строительно-монтажных работ девелоперского проекта

Введение 3
Глава 1. Анализ проблематики управления качеством на этапе строительно-монтажных работ девелоперского проекта 5
1.1. Сущность процесса управления качеством 5
1.2. Нормативно-правовое регулирование качества строительно-монтажных работ 14
1.3. Методические подходы к управлению качеством на этапе строительно-монтажных работ девелоперского проекта 21
Глава 2. Разработка мероприятий по совершенствованию управления качеством на этапе строительно-монтажных работ девелоперского проекта 32
2.1. Современные тенденции управления качеством в строительстве 32
2.2. Основные направления совершенствования управления качеством на этапе строительно-монтажных работ девелоперского проекта 39
2.3. Разработка алгоритма управления качеством строительно-монтажных работ девелоперского проекта 49
Глава 3. Применение разработанных подходов по управлению качеством строительно-монтажных работ девелоперских проектов компании ОАО «ТОРОС» 53
3.1. Анализ практики управления качеством девелоперских проектов 53
3.2. Внедрение предложенного алгоритма управления качеством строительно-монтажных работ девелоперских проектов компании ОАО «ТОРОС» 66
3.3. Оценка эффективности предложенных мероприятий 70
Заключение 74
Список использованной литературы 79

Диплом

84

2019

6000
187143 (908019)

Совершенствование процесса найма персонала (ПО АНО «АвтоБан»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты понятия найма персонала 5
1.1. Понятие и сущность найма персонала 5
1.2. Характеристика современного состояния найма персонала в организации 13
1.3. Методические подходы к системе найма персонала в организации 21
Глава 2. Анализ процесса найма персонала в ПО АНО «АвтоБан» 28
2.1. Краткая характеристика ПО АНО «АвтоБан» 28
2.2. Анализ состояния производственной и финансово-экономической систем ПО АНО «АвтоБан» 35
2.3. Анализ состояния системы управления персоналом 41
2.4. Анализ процесса найма персонала 51
2.5. Выводы по результатам анализа 63
2.6. Задание на разработку организационного проекта 65
Глава 3. Разработка проекта по совершенствованию процесса найма персонала в ПО АНО «АвтоБан» 67
3.1. Рекомендация по внедрению методики конкурсного отбора сотрудников 67
3.2. Рекомендация по внедрению компьютерно-интегрированного метода оценки компетенций персонала 71
3.3. Рекомендация по использованию социальных сетей для подбора кандидатов 82
3.4. Расчет социально-экономической эффективности проекта 85
3.5. Мероприятия по внедрению проекта 92
Заключение 95
Список литературы 98
Приложение 101

Диплом

103

2019

6000
187481 (906060)

Совершенствование процесса организации закупок высокотехнологичного оборудования на примере ГУП «Московский Метрополитен»

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ПРОЦЕССА ОРГАНИЗАЦИИ ЗАКУПОК ВЫСОКОТЕХНОЛОГИЧНОГО ОБОРУДОВАНИЯ 7
1.1. Понятие и особенности высокотехнологичного оборудования 7
1.2. Понятие и сущность процесса организации закупок в Российской Федерации 14
1.3. Нормативно-правовое регулирование закупок на государственных унитарных предприятиях 18
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ПРОЦЕССА ОРГАНИЗАЦИИ ЗАКУПОК ВЫСОКОТЕХНОЛОГИЧНОГО ОБОРУДОВАНИЯ НА ПРИМЕРЕ ГУП «МОСКОВСКИЙ МЕТРОПОЛИТЕН» 25
2.1. Анализ закупок в ГУП «Московский Метрополитен» 25
2.2. Анализ процесса закупок в ГУП «Московский Метрополитен» 27
2.3. Проблемы процесса организации закупок высокотехнологичного оборудования 33
ГЛАВА 3. ПРЕДЛОЖЕНИЯ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ ПРОЦЕССА ОРГАНИЗАЦИИ ЗАКУПОК ВЫСОКОТЕХНОЛОГИЧНОГО ОБОРУДОВАНИЯ НА ГОСУДАРСТВЕННЫХ УНИТАРНЫХ ПРЕДПРИЯТИЯХ 46
3.1. Направления развития процесса организации закупок высокотехнологичного оборудования 46
3.2. Мероприятия по совершенствованию процесса организации закупок высокотехнологичного оборудования 50
3.3. Оценка эффективности предлагаемых мероприятий 75
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 85
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 89
ПРИЛОЖЕНИЕ 91

Диплом

96

2019

6000
187498 (906156)

Совершенствование сервиса современных кофеин (на примере«Старбакс»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. СЕРВИС КАК ОСНОВА ПРЕДПРИЯТИЯ ПИТАНИЯ 6
1.1. Теоретические основы сервиса 6
1.2. Общественное питание. Особенности сервиса в кофейне 16
1.3. Культура обслуживания как важный фактор развития кофейни 26
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ОРГАНИЗАЦИИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КОФЕЙНИ «СТАРБАКС» 34
2.1. Организационно-правовая характеристика предприятия и анализ хозяйственной деятельности 34
2.2. Анализ материально-технической базы кофейни 36
2.3. Анализ качества обслуживания в кофейне 40
ГЛАВА 3. ПУТИ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ ОРГАНИЗАЦИИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КОФЕЙНИ «СТАРБАКС» 52
3.1. Разработка мероприятий по совершенствованию сервиса в кофейне 52
3.2. Предложения по совершенствованию сервиса в кофейне «Старбакс» 59
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 71
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 73

Диплом

76

2019

5100
187625 (909046)

Совершенствование системы взаимодействия с потребителями продукции предприятия (на примере ИП Чинькова Ю.В.)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ СИСТЕМЫ ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ ПРЕДПРИЯТИИ С ПОТРЕБИТЕЛЕМ 6
1.1. Понятие и характеристика системы взаимодействия предприятия с потребителем 6
1.2. Особенности поведения потребителя в условиях взаимодействия 12
1.3. Методы расчета эффективности взаимодействия предприятия с потребителем 19
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ С ПОТРЕБИТЕЛЕМ НА ПРЕДПРИЯТИИ ИП ЧИНЬКОВА Ю.В 28
2.1. Общие сведения об организации ИП Чинькова Ю.В 28
2.2. Анализ системы взаимодействия предприятия с потребителем продукции ИП Чинькова Ю.В 33
2.3. Проблемы в системе взаимодействия предприятия с потребителем продукции ИП Чинькова Ю.В 43
ГЛАВА 3. РАЗРАБОТКА РЕКОМЕНДАЦИЙ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ СИСТЕМЫ ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ С ПОТРЕБИТЕЛЕМ ПРОДУКЦИИ 49
3.1. Разработка проекта и мероприятий по внедрению на ИП Чинькова Ю.В 49
3.2. Оценка социальной и экономической эффективности проекта ИП Чинькова Ю.В 56
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 65
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 67
ПРИЛОЖЕНИЕ 71

Диплом

71

2019

5100
187615 (909006)

Совершенствование системы мотивации персонала (ООО «ПФ БАРАКАТ»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты мотивации как функции управления 6
1.1. Понятие и структура мотивации 6
1.2. Концепция мотивации персонала как фактор эффективного управления 11
1.3. Виды мотивации и их характеристика 15
Глава 2. Анализ системы мотивации персонала ООО «ПФ БАРАКАТ» 23
2.1. Общая характеристика деятельности ООО «ПФ БАРАКАТ» 23
2.2. Анализ качественного и количественного состава персонала ООО «ПФ БАРАКАТ» 32
2.3. Оценка системы мотивации ООО «ПФ БАРАКАТ» 34
Глава 3. Совершенствование системы мотивации персонала ООО «ПФ БАРАКАТ» 42
3.1. Разработка проекта мероприятий по улучшению корпоративного климата 42
3.2 Оценка эффекта от предложенных мероприятий 59
Заключение 62
Список использованных источников 66
Приложение 70

Диплом

72

2019

5100
187212 (907619)

Совершенствование системы мотивации персонала для повышения результативности системы менеджмента (ООО «Ареон»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ЗНАЧЕНИЯ СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА В ПОВЫШЕНИИ РЕЗУЛЬТАТИВНОСТИ СИСТЕМЫ МЕНЕДЖМЕНТА 6
1.1. Понятие и сущность системы управления 6
1.2. Современные теории мотивации 7
1.3. Методы оптимизации системы управления персоналом путем совершенствования системы мотивации 16
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ ТРУДА РАБОТНИКОВ ПРЕДПРИЯТИЯ ООО «АРЕОН» 26
2.1. Краткая характеристика ООО «Ареон» 26
2.2. Анализ системы HR-менеджмента 29
2.3. Анализ системы мотивации персонала ООО «Ареон» 36
ГЛАВА 3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА ООО «АРЕОН» ДЛЯ ПОВЫШЕНИЯ РЕЗУЛЬТАТИВНОСТИ СИСТЕМЫ МЕНЕДЖМЕНТА 50
3.1. Общие направления совершенствования системы мотивации 50
3.2. Проектное обоснование оптимизации системы мотивации персонала ООО «Ареон» 56
3.3. Оценка эффективности предлагаемых мероприятий 65
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 68
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 72
ПРИЛОЖЕНИЕ 76

Диплом

81

2019

5250
187153 (907924)

Совершенствование системы оплаты труда в организациях городского хозяйства (на примере ООО «ТЕХНО ГРУПП»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты организации оплаты труда в организациях городского хозяйства 7
1.1. Содержание и структура городского хозяйства 7
1.2. Роль сферы дорожного хозяйства в системе городского хозяйства 12
1.3. Основные принципы, формы и системы оплаты труда в организациях 16
1.4. Методы морального и материального стимулирования 26
1.5. Новации в системе оплаты труда 32
Глава 2. Анализ хозяйственной деятельности и системы оплаты труда в ООО «ТЕХНО ГРУПП» 37
2.1. Организационно-экономическая характеристика ОАО «ТЕХНО ГРУПП» 37
2.2. Анализ трудовых ресурсов в ООО «ТЕХНО ГРУПП» 46
2.3. Система оплаты труда в ООО «ТЕХНО ГРУПП» 52
2.4. Анализ производительности труда и расходов на оплату труда ООО «ТЕХНО ГРУПП» 56
Глава 3. Направления совершенствования системы оплаты труда в ООО «ТЕХНО ГРУПП» 68
3.1. Выявление и формулирование проблем в системе оплаты труда в ООО «ТЕХНО ГРУПП» 68
3.2. Мероприятия по совершенствованию системы оплаты труда в ООО «ТЕХНО ГРУПП» 69
3.3. Оценка социально-экономической эффективности предложенных мероприятий 75
Заключение 80
Список использованных источников 85

Диплом

88

2019

5250
187386 (905653)

Совершенствование системы оценки персонала организации

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ОЦЕНКИ ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ 5
1.1. Уровни, цели, задачи и принципы оценки персонала 5
1.2. Показатели и методы деловой оценки персонала 14
ГЛАВА 2. ОЦЕНКА ПЕРСОНАЛА СЕТИ МАГАЗИНОВ APPLE STORE 30
2.1. Общая характеристика сети магазинов Apple Store 30
2.2. Оценка персонала организации 44
2.3. Основные проблемы управления персоналом в организации 54
ГЛАВА 3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ ОЦЕНКИ ПЕРСОНАЛА СЕТИ МАГАЗИНОВ APPLE STORE 57
3.1. Мероприятия по совершенствованию системы оценки персонала сети магазинов apple store 57
3.2. Экономическая эффективность предложенных мероприятий 59
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 64
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 66
ПРИЛОЖЕНИЕ 71

Диплом

75

2019

5100
187253 (908629)

Совершенствование системы оценки результатов труда персонала на предприятии

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ОЦЕНКИ РЕЗУЛЬТАТОВ ТРУДА ПЕРСОНАЛА В ОРГАНИЗАЦИИ 8
1.1. Сущность оценки персонала, ее место в системе управления персоналом 8
1.2. Современные инструменты и методы оценки персонала 16
1.3. Аттестация персонала как основной инструмент оценки результатов труда персонала 20
ГЛАВА 2. ОТЕЧЕСТВЕННАЯ ПРАКТИКА ОЦЕНКИ РЕЗУЛЬТАТОВ ТРУДА ПЕРСОНАЛА НА ПРИМЕРЕ ООО НПП «РАДАР-ПРИБОР» 29
2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО НПП «Радар-Прибор» 29
2.2. Анализ системы оценки персонала ООО НПП «Радар-Прибор» 43
2.3. Оценка проблем и факторов, препятствующих повышению эффективности оценки персонала 49
ГЛАВА 3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ ОЦЕНКИ РЕЗУЛЬТАТОВ ТРУДА ПЕРСОНАЛА ООО НПП «РАДАР-ПРИБОР» 59
3.1. Выбор критериев и методов оценки результатов труда персонала ООО НПП «Радар-Прибор» 59
3.2. Рекомендации по организации процедуры аттестации ООО НПП «Радар-Прибор» 64
3.3. Социально-экономическая эффективность от внедрения предлагаемых мероприятий 69
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 75
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 80

Диплом

86

2019

5250
187562 (906501)

Совершенствование системы управления безопасностью труда

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы управления безопасностью труда персонала на предприятии: организационно-правовой подход 7
1.1. Сущность и содержание управления безопасностью труда персонала на предприятии 7
1.2. Правовое регулирование управления безопасностью труда в Российской Федерации 15
1.3. Структура системы управления безопасностью труда на предприятии 29
Глава 2. Исследование системы управления безопасностью труда персонала на примере АО «ImperialDutyFree» 35
2.1. Общая характеристика деятельности предприятия 35
2.2. Анализ системы рабочих мест и условий труда на предприятии 36
2.3. Эффективность системы управления безопасностью труда персонала на предприятии 40
Глава 3. Пути совершенствования системы управления безопасностью труда персонала АО «ImperialDutyFree» 46
3.1. Предложения по совершенствованию системы управления безопасностью труда на предприятии 46
3.2. Разработка мероприятий по внедрению проекта совершенствования системы управления безопасностью труда 61
Заключение 67
Список использованной литературы и источников 70
Приложение 73

Диплом

101

2019

6000
187136 (908048)

Совершенствование системы управления инновациями в компании ООО «Хромос Инжиниринг»

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты построения корпоративных инновационных систем 8
1.1. Структура инновационного процесса 8
1.2. Особенности построения корпоративных инновационных систем 20
1.3. Анализ инновационных систем ведущих корпораций 33
1.3.1. Инновационная система корпорации Росатом 34
1.3.2. Инновационная система ПАО «Ростелеком» 38
1.3.3. Инновационная система корпорации «Ростех» 42
Выводы по 1 главе 47
Глава 2. Анализ инновационной системы ООО «Хромос Инжиниринг» 50
2.1. Характеристика ООО «Хромос Инжиниринг» 52
2.2. Анализ экономических показателей и производственного потенциала 56
2.3. Анализ инновационной деятельности предприятия 67
2.3.1. Инновационный процесс предприятия 67
2.3.2. Анализ инновационной деятельности компании 71
Выводы по 2 главе 88
Глава 3. Направления совершенствования управления инновационной деятельностью 90
3.1. Организация привлечения внешнего финансирования в инновационные проекты компании 90
3.2. Проведение реструктуризации в компании 92
3.3. Привлечение новых партнеров 96
3.4. Разработка программы развития и мотивации персонала 99
3.4.1. Разработка программы обучения персонала для рынка биотоплива 99
3.4.2. Совершенствование системы мотивации персонала новых проектов 105
Выводы по 3 главе 109
Заключение 111
Список литературы 116
Приложение 121

Диплом

125

2019

6000
187392 (905688)

Совершенствование системы управления персоналом в культурно-досуговых учреждениях

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы системы управления персоналом в культурно-досуговых учреждениях 6
1.1. Специфика системы управления персоналом в культурно-досуговой отрасли 6
1.2. Понятие и методы оптимизации управления персоналом в социально-культурном учреждении 19
Выводы 25
Глава 2. Анализ и оптимизация системы управления персоналом МБУК «ЦКС» «Джаз-клуб» 26
2.1. Анализ системы управления персоналом организации 26
2.2. Разработка проекта оптимизации системы управления персоналом МБУК «ЦКС» «Джаз-клуб» 37
2.3. Анализ результатов экспериментальной работы 47
Выводы 48
Заключение 50
Список литературы 54
Приложение 58

Диплом

62

2019

3900
187036 (908475)

Совершенствование системы управления персоналом на предприятии на примере компании ООО «Профилен» из города Смоленск

Введение 3
Глава 1. Теоретеические аспекты управления персоналом в организации 7
1.1. Система управления персоналом 7
1.2. Принципы и методы управления персоналом на предприятии 15
1.3. Современные методы управления персоналом на предприятии 21
Глава 2. Анализ процесса управления персоналом на предприятии ООО «Профелен» 29
2.1. Характеристика предприятия ООО «Профелен» 29
2.2. Анализ состава персонала 32
2.3. Анализ эффективности организации и оплаты труда 38
2.4. Анализ социально-психологического климата как фактора эффективности труда персонала 47
Глава 3. Основные направления повышения эффективности труда персонала ООО «Профелен» 53
3.1. Мероприятия по совершенствованию мотивации персонала 53
3.2. Мероприятия по улучшению условий труда персонала 66
Заключение 69
Список литературы 71

Диплом

73

2019

4500
187206 (907662)

Совершенствование стимулирования труда персонала (ООО «Кофе Сирена»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ОСОБЕННОСТИ СТИМУЛИРОВАНИЯ ПЕРСОНАЛА В СОВРЕМЕННЫХ УСЛОВИЯХ 6
1.1. Понятие и виды стимулирования персонала 6
1.2. Основные формы материального стимулирования персонала 12
1.3. Современные подходы к нематериальному стимулированию персонала 16
ГЛАВА 2. ИССЛЕДОВАНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ СТИМУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ОСНОВНОГО ПЕРСОНАЛА ООО «КОФЕ СИРЕНА» 21
2.1. Социально-экономическая характеристика ООО «Кофе Сирена» 21
2.2. Оценка действующей системы материального стимулирования труда основного персонала ООО «Кофе Сирена» 31
2.3. Анализ использования нематериального стимулирования труда основного персонала ООО «Кофе Сирена» 36
ГЛАВА 3. ПРАКТИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ ПО ПОВЫШЕНИЮ ЭФФЕКТИВНОСТИ СТИМУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ОСНОВНОГО ПЕРСОНАЛА ООО «КОФЕ СИРЕНА» 53
3.1. Основные направления совершенствования системы материального стимулирования труда 53
3.2. Мероприятия по расширению спектра способов нематериального стимулирования персонала 57
3.3. Социально-экономическое обоснование предложений 59
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 62
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 64
ПРИЛОЖЕНИЕ 69

Диплом

71

2019

5100
187641 (909105)

Совершенствование управления денежными потоками на предприятии (ПАО «НК «Роснефть» - Мурманскнефтепродукт»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ И МЕТОДИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ ДЕНЕЖНЫМИ ПОТОКАМИ 6
1.1. Сущность и функции управления денежными потоками 6
1.2. Методологическое обеспечение управления денежными потоками 13
1.3. Методы анализа денежных потоков 16
1.4. Организация и методические подходы к разработке политики управления денежными потоками предприятия 22
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ДЕНЕЖНЫХ ПОТОКОВ ПАО «НК "РОСНЕФТЬ" - МУРМАНСКНЕФТЕПРОДУКТ"» 26
2.1. Организационно-экономическая характеристика и основные показатели деятельности ПАО «НК "Роснефть" - Мурманскнефтепродукт" 26
2.2. Организация управления денежными потоками ПАО «НК «Роснефть» - Мурманскнефтепродукт» 43
ГЛАВА 3. МЕРОПРИЯТИЯ, НАПРАВЛЕННЫЕ НА ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ УПРАВЛЕНИЯ ДЕНЕЖНЫМИ ПОТОКАМИ ПАО «НК «РОСНЕФТЬ» - МУРМАНСКНЕФТЕПРОДУКТ» 62
3.1. Эффективность управления денежными потоками ПАО «НК «Роснефть» - Мурманскнефтепродукт» 62
3.2. Направления оптимизации денежных потоков ПАО «НК «Роснефть» - Мурманскнефтепродукт» 63
3.3. Расчет прогнозных показателей отчета о движении денежных средств ПАО «НК «Роснефть» - Мурманскнефтепродукт» 65
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 71
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫА 76

Диплом

78

2019

5100
187440 (905836)

Совершенствование управления мотивацией персонала на предприятии (на примере ООО «Заря»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы мотивации персонала на предприятии 5
1.1. Понятие, сущность и значение мотивации персонала 5
1.2. Методы и инструменты мотивации персонала 10
Глава 2. Анализ управления мотивацией персонала в ООО «Заря» 17
2.1. Анализ деятельности предприятия 17
2.2. Анализ системы управления мотивацией на предприятии 24
Глава 3. Разработка и обоснование программы мероприятий совершенствования мотивации персонала ООО «Заря» 34
3.1. Разработка мероприятий по совершенствованию управления мотивацией персонала предприятия 34
3.2. Обоснование экономической эффективности мероприятий по совершенствованию управления мотивацией персонала предприятия 40
Заключение 44
Библиографический список 46
Приложение 49

Диплом

61

2019

3900
187642 (909107)

Совершенствование управления персоналом учреждения здравоохранения (на примере ГУЗ «Ульяновская областная детская клиническая больница»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты управления кадрами в медицинских учреждениях 7
1.1. Понятие и сущность управления кадрами 7
1.2. Механизмы управления кадрами 15
1.3. Особенности управления кадрами в медицинских учреждениях 23
Глава 2. Анализ деятельности и выявление проблем управления персоналом в учреждении здравоохранения на примере ГУЗ «Ульяновская областная детская клиническая больница» 28
2.1. Общая характеристика деятельности медицинского учреждения 28
2.2. Анализ трудовых показателей 36
2.3. Анализ существующих процессов привлечения и удержания молодых специалистов 43
2.4. Выявление проблем управления персоналом ГУЗ «Ульяновская областная детская клиническая больница» 46
Глава 3. Разработка рекомендаций по совершенствованию системы управления персоналом учреждения на примере ГУЗ «Ульяновская областная клиническая больница» 51
Заключение 58
Список литературы 62
Приложение 69

Диплом

76

2019

5100
187470 (905989)

Совершенствование управления предприятием малого бизнеса (на примере ООО «МБИ-НЕВА»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты управления предприятием малого бизнеса в современных условиях 6
1.1. Роль и значение малого бизнеса в экономике страны 6
1.2. Подходы к управлению предприятием малым бизнесом в современных условиях 11
1.3. Особенности финансового управления малым бизнесом 20
Глава 2. Исследование особенностей управления предприятием малого бизнеса в современных условиях на примере ООО «МБИ-НЕВА» 25
2.1. Общая характеристика ООО «МБИ-НЕВА» 25
2.2. Анализ текущей системы управления объекта исследования 28
2.3. Разработка мероприятий по совершенствованию системы управления ООО «МБИ-НЕВА» 37
2.4. Экономическая оценка предложенных мероприятий 47
Заключение 61
Список литературы 64
Приложение 69

Диплом

71

2019

5100
187286 (908697)

Совершенствование управления разработкой проекта модернизации оборудования в энергетической отрасли

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы управления разработкой проекта 6
1.1. Понятие и содержание проекта 6
1.2. Принципы и методы планирования проекта 14
1.3. Особенности управления проектами в энергетической отрасли 19
Глава 2. Управление разработкой проекта модернизации оборудования в энергетической отрасли на примере АО «Мосэнерго» 36
2.1. Краткая характеристика компании 36
2.2. Описание проекта 44
Глава 3. Разработка проекта модернизации оборудования в энергетической отрасли на примере ПАО «Мосэнерго» 56
3.1. Стратегия реализации проекта 56
3.2. Проектный анализ 60
3.3. Экономический анализ проекта 66
Заключение 71
Список использованных источников и литературы 74
Приложение 77

Диплом

80

2019

5250
187189 (907792)

Совершенствование управления сетью торговых предприятий (на примере ООО «ЮНИКЛО (РУС)»

Введение 3
Глава 1. Теоретико-методологические аспекты анализа систем управления торговыми предприятиями 5
1.1. Понятие и элементы системы управления торговым предприятием 5
1.2. Задачи и роль эффективной системы управления предприятиями 14
Глава 2. Анализ управления сетью торговых предприятий ООО «ЮНИКЛО (РУС)» 22
2.1. Краткая организационно-экономическая характеристика деятельности предприятия 22
2.2. Оценка действующей системы управления торговой сетью ООО «ЮНИКЛО (РУС)» 31
2.3. Основные проблемы системы управления ООО «ЮНИКЛО (РУС)» 36
Глава 3. Пути совершенствования управления торговой сетью 40
3.1. Внедрение новой системы управления предприятием 40
3.2. Оценка экономической эффективности предложенных мероприятий 48
Список использованных источников 50

Диплом

52

2019

3900
187483 (906064)

Современные тенденции развития российского валютного рынка

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы функционирования валютного рынка 5
1.1. Сущность, функции и особенности формирования структуры валютного рынка 5
1.2. Показатели, характеризующие валютный рынок 7
1.3. Особенности валютного регулирования и валютного контроля на российском валютном рынке 11
Глава 2. Оценка современных тенденций развития российского валютного рынка 15
2.1. Этапы развития валютного рынка в России 15
2.2. Анализ современного состояния российского валютного рынка 18
2.3. Проблемы развития российского валютного рынка, в условиях действия антироссийских санкций 22
Глава 3. Перспективы развития и направления совершенствования российского валютного рынка 27
3.1. Реформирование существующей модели валютного рынка в России 27
3.2. Перспективные направления деятельности Центрального Банка России по регулированию валютного рынка 31
3.3. Комплексное развитие инфраструктуры валютного рынка на основе по освоения новых услуг 37
Заключение 47
Список использованных источников 50

Диплом

53

2019

3000
186975 (803702)

Современные технологии управления трудовыми ресурсами (на примере отеля «Lotte Hotel Moscow»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты управления трудовыми ресурсами в организации 6
1.1. Сущность трудовых ресурсов в организации 6
1.2. Подготовка и переподготовка кадров в организации 14
1.3. Система стимулирования трудовых ресурсов 1*
1.3.1. Теории и модели мотивации в системе управления персоналом 18
1.3.2. Практические аспекты повышения эффективности управления мотивацией персонала 27
1.3.3. Принципы построения мотивации труда персонала в индустрии гостеприимства 36
Глава 2. Анализ эффективности использования трудовых ресурсов в организации ОАО «Lotte Hotels» Group 45
2.1. Деятельность сети отелей ОАО «Lotte Hotels» Group 45
2.2. Кадровая политика организации 49
2.3. Анализ обеспеченности организации трудовыми ресурсами 52
2.4. Оценка системы мотивации труда в отеле «Lotte Hotel Moscow» 56
Глава 3. Показатели эффективного использования трудовых ресурсов в отеле «Lotte Hotel Moscow» 63
3.1. Показатели движения трудовых ресурсов отеля, их динамика и причины 63
3.2. Производительность труда как оценка эффективного использования трудовых ресурсов 67
Глава 4. Разработка и обоснование мероприятий по совершенствованию системы мотивации труда в отеле «Lotte Hotel Moscow» 69
4.1. Разработка системы административных методов мотивации сотрудников 69
4.2. Формирование системы материальных и не материальных методов мотивации 72
4.3. Экономическое обоснование разработанных мероприятий 76
Заключение 83
Список литературы 86

Диплом

91

2019

5250
187586 (908926)

Создание стратегии диверсификации девелоперской компании

Введение 3
Глава 1. Методологические основы создания стратегии диверсификации девелоперской компании 5
1.1. Сравнительный анализ стратегий лидеров российского рынка строительных услуг 5
1.2. Методические основы стратегического управления фин.рисками в условиях диверсификации деятельности компании 15
1.3. Пути диверсификации прогнозируемых рисков на современном строительном рынке 23
Выводы по главе 1 33
Глава 2. Разработка концептуальной модели формирования стратегии диверсификации девелоперской компании 35
2.1. Современные подходы к формированию стратегии диверсификации 35
2.2. Методы оценки эффективности деятельности девелоперской компании 43
2.3. Построение концептуальной модели формирования стратегии диверсификации 46
Выводы по главе 2 49
Глава 3. Создание и внедрение стратегии диверсификации девелоперской компании 50
3.1. Описание организационной структуры ООО «Мангазея Строй» в аспекте его стратегической деятельности 50
3.2. Создание алгоритма внедрения стратегии диверсификации девелоперской компании 62
3.3. Применение разработанного алгоритма выбора стратегии диверсификации на примере компании ООО «Мангазея Строй» 64
3.4. Анализ эффекта от внедрения предложенной стратегии диверсификации 72
Выводы по главе 3 77
Заключение 79
Библиографический список 81
Приложение 87

Диплом

91

2019

6000
187617 (909011)

Социально-психологические методы управления и особенности их применения на предприятии в рыночных условиях

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы социально-психологических методов управления на предприятии в рыночных условиях 6
1.1. Основные методы управления предприятием 6
1.2. Сущность социально-психологических методов управления на предприятии и их воздействие на эффективность деятельности в современных условиях 12
1.3. Особенности социально-психологических методов управления туристической компании 19
Глава 2. Анализ социально-психологических методов в ООО «Дагтуркаспий» 28
2.1. Общая организационно-экономическая характеристика предприятия 28
2.2. Анализ системы социально-психологических факторов в управлении предприятием 37
2.3. Анализ и оценка эффективности применения социально-психологических методов управления на предприятии 44
Глава 3. Эффективность использования социально психологических методов управления в туристической компании ООО «Дагтуркаспий» и основные направления их совершенствования 51
3.1. Основные пути создания оптимального социально-психологического климата в туристической компании 51
3.2. Разработка рекомендаций по совершенствованию социально-психологических методов управления в туристической компании 59
3.3. Расчет экономической эффективности предложенных мероприятий 63
Заключение 67
Список литературы 71
Приложение 74

Диплом

76

2019

5100
186945 (908158)

Социально-психологический климат в коллективе коммерческого предприятия ООО «Автомотошкола «Р-авто»

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы исследования формирования социально-психологического климата 7
1.1. Социально-психологический климат в организации и его влияние на эффективность труда коллектива 7
1.2. Основы формирования социально-психологического климата в современных компаниях 16
1.3. Основные проблемы формирования социально-психологического климата компаний 21
Глава 2. Анализ социально-психологического климата на примере компании ООО «Автомотошкола «Р-авто» 32
2.1. Общая характеристика ООО «Автомотошкола «Р-авто» 32
2.2. Анализ финансового состояния ООО «Автомотошкола «Р-авто» 40
2.3. Анализ основных факторов социально-психологического климата 51
2.4. Основные недостатки социально-психологического климата в компании 63
Глава 3. Проект мероприятий по формированию благоприятного социально-психологического климата в ООО «Автомотошкола «Р-авто» 72
3.1. Разработка проекта формирования благоприятного социально-психологического климата 72
3.2. Расчет эффективности проекта 83
3.3. Основы безопасности персонала 86
3.4. Мероприятия по внедрению проекта по формированию благоприятного социально-психологического климата 89
Заключение 108
Список литературы 113

Диплом

117

2019

6000
187079 (908183)

Сравнительный анализ ресторанной индустрии России и Китая

Введение 3
Глава 1. Ресторанная индустрия России 5
1.1. Ресторанный бизнес как сфера услуг 5
1.2. Мониторинг рынка ресторанных услуг в России 13
1.3. Управление рестораном в условиях российского рынка 30
Глава 2. Ресторанная индустрия Китая 38
2.1. Мониторинг рынка ресторанных услуг в Китае 38
2.2. Классификация ресторанов в Китае 43
2.3. Проблемы ресторанной индустрии Китая 60
Глава 3. Сравнительный анализ развития ресторанной индустрии России и Китая 64
3.1. Ресторанная индустрия в России и Китае: общее и различное 64
3.2. Тенденции развития ресторанной индустрии в России и Китае 67
Заключение 76
Список литературы 79

Диплом

82

2019

6000
187622 (909033)

Стратегия и тактика поведения современной организации работодателя на рынке труда

Введение 3
Глава 1. Организация на рынке труда: цели функционирования и основные партнеры 7
1.1. Понятие современного рынка труда, его структура, макроэкономические функции, сегментация, механизмы централизованного и децентрализованного регулирования 7
1.2. Имидж организации на рынке труда, критерии его оценки, связанные с ним конкурентные преимущества и факторы, определяющие привлекательность работодателя в глазах имеющихся и потенциальных сотрудников 14
1.3. Стратегии и тактика взаимодействия организации работодателя с другими постоянными участниками рынка труда 19
Краткие выводы по главе 25
Глава 2. Анализ практики работы организации на рынке труда 27
2.1. Краткая характеристика организации и анализ динамики ее кадрового потенциала 27
2.2. Оценка степени привлекательности организации на соответствующем сегменте рынка труда как работодателя 32
2.3. Оценка существующей практики работы организации на рынке труда и выявленные в ней недостатки 43
Краткие выводы по главе 46
Глава 3. Рекомендации по повышению эффективности работы ООО «Москоу Пропертиз» на рынке труда 48
3.1. Предложения по усилению социальной ориентации кадровой стратегии организации в целях улучшения ее имиджа как работодателя на рынке труда 48
3.2. Предложения по повышению эффективности бизнес-взаимодействия организации с учреждениями профессионального и бизнес-образования 53
3.3. Предложения по повышению эффективности бизнес-взаимодействия организации с профессиональными посредниками на рынке труда 55
3.4. Предложения по повышению эффективности бизнес-взаимодействия организации с профессиональными консультантами на рынке труда 58
Краткие выводы по главе 59
Заключение 62
Список использованной литературы 67
Приложение 73

Диплом

77

2019

5250
187365 (908818)

Стратегия развития компании (ООО «Крымпродснаб»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы изучения стратегического управления организацией 6
1.1. Подходы к определению стратегии как важного условия функционирования современной организации 6
1.2. Процесс стратегического управления организацией 14
1.3. Особенности стратегического управления организаций 20
Глава 2. Оценка текущей стратегии ООО «Крымпродснаб» 29
2.1. Общая характеристика предприятия ООО «Крымпродснаб» 29
2.2. Анализ финансового положения организации 32
Список литературы 54

Диплом

56

2019

3600
186800 (907652)

Стратегия развития предприятия на основе методов финансового менеджмента (на примере ООО «Группа Константа»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические и методологические основы стратегического управления предприятием 7
1.1. Анализ условий функционирования и развития энергосервисных компаний 7
1.2. Теоретические основы стратегического управления 12
1.3. Методологические основы стратегического управления 13
1.4. Роль финансового менеджмента в стратегическом развитии предприятия 21
Глава 2. Комплексный анализ ООО «Группа Константа» 28
2.1. Общая характеристика ООО «Группа Константа» 28
2.2. Финансово-экономический анализ ООО «Группа Константа» 30
2.3. Стратегический анализ ООО «Группа Константа» 37
2.4. Маркетинговый анализ деятельности ООО «Группа Константа» 57
Глава 3. Разработка стратегического развития ООО «Группа Константа» на основе результатов комплексной диагностики с применением методов финансового менеджмента 66
3.1. Разработка методического подхода к выбору стратегии ООО «Группа Константа» на основе методов финансового менеджмента 66
3.2. Разработка инструментария стратегического развития ООО «Группа Константа» 84
3.3. Прогнозная оценка экономического эффекта реализации стратегического развития ООО «Группа Константа» 93
Заключение 104
Список используемой литературы 106
Приложение 110

Диплом

113

2019

6000
187468 (905985)

Товарная политика предприятия: анализ и совершенствование (ООО «Корстон-Москва»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТОВАРНАЯ ПОЛИТИКА: ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ 5
1.1. Содержание и сущность товарной политики 5
1.2. Маркетинговые инструменты и их роль в товарной политике организации сферы туризма 11
1.3. Существующие подходы к совершенствованию товарной политики 14
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ТОВАРНОЙ ПОЛИТИКИ ООО «КОРСТОН-МОСКВА» 19
2.1. Общая характеристика организации 19
2.2. Анализ маркетинговой среды ООО «Корстон-Москва» 24
2.3. Анализ инструментов товарной политики 30
ГЛАВА 3. МЕРОПРИЯТИЯ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ ТОВАРНОЙ ПОЛИТИКИ ООО «КОРСТОН-МОСКВА» 36
3.1. Мероприятия по оптимизации управления товарной политикой ресторана «JU-JU» 36
3.2. Расчет эффективности предложенных мероприятий 45
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 48
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМЫХ ИСТОЧНИКОВ 51
ПРИЛОЖЕНИЕ 55

Диплом

57

2019

3900
186964 (508227)

Управление ассортиментом магазина торгового предприятия(на примере ИП Морозов В.Г. магазин «Луч»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы управления ассортиментом торгового предприятия 5
1.1. Понятие ассортимента, его виды и значение в деятельности торгового предприятия 5
1.2. Управление ассортиментом товаров 14
1.3. Методы анализа ассортимента товаров 18
Глава 2. Оценка эффективности управления ассортиментом в торговом предприятии на примере ИП Морозов В.Г. 24
2.1. Экономический анализ деятельности предприятия 24
2.2. Маркетинговый анализ деятельности предприятия 33
2.3. Анализ эффективности управления ассортиментом ИП Морозов В.Г. 49
Глава 3. Совершенствование управления ассортиментом товаров ИП Морозов В.Г. 56
3.1. Предложения по повышению эффективности управления ассортиментом магазина 56
3.2. Оценка экономической эффективности предложенных мероприятий 64
Глава 4. Информационное обеспечение 67
Заключение 70
Список литературы 72
Приложение 76

Диплом

85

2019

6000
187384 (905639)

Управление денежными потоками организации (ООО «КОКА-КОЛА ЭЙЧБИСИ ЕВРАЗИЯ»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ И МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ ДЕНЕЖНЫМИ ПОТОКАМИ ОРГАНИЗАЦИИ 6
1.1. Понятие, сущность и классификация денежных потоков 6
1.2. Факторы, влияющие на управление денежных потоков организации 12
1.3. Методы расчета и источники формирования денежных потоков 17
ГЛАВА 2.АНАЛИЗ И УПРАВЛЕНИЕ ДЕНЕЖНЫМИ ПОТОКАМИ ОРГАНИЗАЦИИ ООО «КОКА-КОЛА ЭЙЧБИСИ ЕВРАЗИЯ» 28
2.1. Краткая организационно–экономическая характеристика ООО «КОКА-КОЛА ЭЙЧБИСИ ЕВРАЗИЯ» 28
2.2. Анализ структуры и динамики объемов денежных поток ООО «КОКА-КОЛА ЭЙЧБИСИ ЕВРАЗИЯ» 35
2.3. Оценка эффективности управления денежными потоками 44
ГЛАВА 3. ПУТИ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ УПРАВЛЕНИЯ ДЕНЕЖНЫМИ ПОТОКАМИ 47
3.1. Пути совершенствования управления денежными потоками организации 47
3.2. Оценка эффективности предложенных мероприятий 58
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 60
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 63
ПРИЛОЖЕНИЕ 68

Диплом

73

2019

5100
187427 (905789)

Управление денежными средствами бюджетного учреждения

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ ДЕНЕЖНЫМИ СРЕДСТВАМИ В БЮДЖЕТНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ 6
1.1. Экономическая сущность денежных средств в бюджетной организации 6
1.2. Организация и структура денежных средств в бюджетной организации 12
1.3. Методика анализа управления денежными средствами 17
ГЛАВА 2. ОЦЕНКА СИСТЕМЫ УЧЕТА И АНАЛИЗА ДЕНЕЖНЫХ СРЕДСТВ ФБУЗ «ЦЕНТР ГИГИЕНЫ И ЭПИДЕМИОЛОГИИ В ПЕРМСКОМ КРАЕ» 22
2.1. Общая характеристика объекта исследования 22
2.2. Оценка финансового состояния ФБУЗ «Центр гигиены и эпидемиологии в Пермском крае» 30
2.3. Анализ состава, движения и эффективности использования денежных средств 39
ГЛАВА 3. АНАЛИЗ И ПУТИ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ ДВИЖЕНИЯ ДЕНЕЖНЫХ СРЕДСТВ В ФБУЗ «ЦЕНТР ГИГИЕНЫ И ЭПИДЕМИОЛОГИИ В ПЕРМСКОМ КРАЕ» 53
3.1. Рекомендации по совершенствованию анализа денежных средств 53
3.2. Эффективность рекомендаций по совершенствованию анализа денежных средств 55
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 58
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 60
ПРИЛОЖЕНИЕ 64

Диплом

75

2019

4500
187123 (908086)

Управление запасами в организации и пути его оптимизации (на примере ЗАО «Интернешнл-пейпер»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ УПРАВЛЕНИЯ ЗАПАСАМИ В ОРГАНИЗАЦИИ 6
1.1. Понятие и сущность запасов в организации 6
1.2. Основные методы управления запасами в организации 13
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ФИНАНСОВО-ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ЗАО «ИНТЕРНЕШНЛ-ПЕЙПЕР» 27
2.1. Краткая характеристика предприятия 27
2.2. Анализ имущественного положения предприятия 32
2.3. Анализ и оценка основных финансово-экономических показателей деятельности предприятия 36
2.4. Экономическая и финансовая безопасность предприятия 49
ГЛАВА 3. РАЗРАБОТКА ПУТЕЙ ОПТИМИЗАЦИИ УПРАВЛЕНИЯ ЗАПАСАМИ В ОРГАНИЗАЦИИ ЗАО «ИНТЕРНЕШНЛ-ПЕЙПЕР» 58
3.1. Пути оптимизации управления запасами в организации 58
3.2. Оценка экономической эффективности мероприятий 67
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 72
ПРИЛОЖЕНИЕ 76

Диплом

77

2019

5100
187592 (908948)

Управление затратами и себестоимостью в организации (ГБУ «Гормедтехника»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ И МЕТОДИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ЗАТРАТ И СЕБЕСТОИМОСТИ НА ПРЕДПРИЯТИЯ 7
1.1. Понятие и экономическое содержание затрат и себестоимости продукции 7
1.2. Сущность и значение управления себестоимостью продукции предприятия 15
1.3. Методика проведения учета затрат по снижению себестоимостью продукции предприятия 19
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ УПРАВЛЕНИЯ ЗАТРАТАМИ И СЕБЕСТОИМОСТЬЮ ПРОДУКЦИИ НА ПРЕДПРИЯТИИ ГБУ «ГОРМЕДТЕХНИКА» 27
2.1. Краткая характеристика предприятия 27
2.2. Анализ финансовой деятельности предприятия 33
2.3. Управление затратами, влияющими на себестоимость продукции в организации 43
ГЛАВА 3. РАЗРАБОТКА РЕКОМЕНДАЦИЙ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ СНИЖЕНИЯ ЗАТРАТ, ВЛИЯЮЩИХ НА СЕБЕСТОИМОСТЬ ПРОДУКЦИИ В ОРГАНИЗАЦИИ ГБУ «ГОРМЕДТЕХНИКА» 59
3.1. Основные направления снижения затрат 59
3.2. Оценка экономической эффективности предложенных мероприятий 64
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 70
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 74
ПРИЛОЖЕНИЕ 79

Диплом

79

2019

5250
187620 (909022)

Управление инвестиционной деятельностью коммерческого банка (ПАО Банк «Санкт-Петербург»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ИНВЕСТИЦИОННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КОММЕРЧЕСКИХ БАНКОВ В СОВРЕМЕННЫХ УСЛОВИЯХ 6
1.1. Трактовка инвестиционной деятельности банков в экономической литературе 6
1.2. Виды и формы инвестиционной деятельности банков 14
1.3. Методы управления инвестиционной деятельностью коммерческого банка 20
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ИНВЕСТИЦИОННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КОММЕРЧЕСКОГО БАНКА НА ПРИМЕРЕ ПАО БАНК «САНКТ-ПЕТЕРБУРГ» 28
2.1. Описание и характеристика банковского сектора в Санкт-Петербурге 28
2.2. Характеристика и основные экономические показатели коммерческого банка ПАО Банк «Санкт-Петербург» 36
2.3. Анализ и оценка инвестиционной деятельности ПАО Банк «Санкт-Петербург» 47
ГЛАВА 3. РАЗРАБОТКА МЕТОДИКИ УПРАВЛЕНИЯ ИНВЕСТИЦИОННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬЮ КОММЕРЧЕСКОГО БАНКА ПАО БАНК «САНКТ-ПЕТЕРБУРГ» 57
3.1. Выбор метода управления инвестиционной деятельностью 57
3.2. Описание и формулирование методики управления инвестиционной деятельностью 59
3.3. Разработка алгоритма внедрения предложенной методики 60
ГЛАВА 4. ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ ПРЕДЛОЖЕННОЙ МЕТОДИКИ УПРАВЛЕНИЯ ИНВЕСТИЦИОННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬЮ ПАО БАНК «САНКТ-ПЕТЕРБУРГ» 69
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 73
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 76
ПРИЛОЖЕНИЕ 80

Диплом

90

2019

6000
18095

Управление качеством продукции и разработка мероприятий по повышению качества продукции

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. РОЛЬ КАЧЕСТВА ПРОДУКЦИИ В ПРОИЗВОДСТВЕННО-ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ 7
1.1. Понятие и значение категории качества продукции 7
1.2. Качество как важнейшее условие повышения конкурентоспособности продукции 10
1.3. Система менеджмента качества продукции 17
ГЛАВА 2. ХАРАКТЕРИСТИКА И АНАЛИЗ ПРОИЗВОДСТВЕННО-ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ООО «РЕА СНАБ» 21
2.1. Общая характеристика предприятия и его организационно-управленческая структура 21
2.2. Анализ плана производства и реализации продукции 24
2.3. Анализ качества продукции 34
2.4. Анализ затрат на производство и реализацию продукции 39
2.5. Анализ финансового состояния предприятия 43
2.6. SWOT-анализ предприятия 52
ГЛАВА 3. МЕРОПРИЯТИЯ ПО УЛУЧШЕНИЮ КАЧЕСТВА ПРОДУКЦИИ НА ПРЕДПРИЯТИИ ООО «РЕА СНАБ» 60
3.1. Проблема повышения качества продукции 60
3.2. Мероприятия по повышению качества продукции 69
3.3. Оценка экономической эффективности мероприятий 74
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 81
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 86
ПРИЛОЖЕНИЕ 89

Диплом

89

2019

6000
187577 (906526)

Управление качеством услуг в индустрии гостеприимства (на примере ресторана «IL Патио»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты изучения системы управления качеством услуг в индустрии гостеприимства 5
1.1. Ресторан и ресторанное обслуживание - значение, типы, современное состояние 5
1.2. Контроль соблюдения стандартов качества услуг в индустрии гостеприимства 14
1.3. Ресторанный рынок на современном этапе 29
Глава 2. Оценка управления качеством услуг (на примере ресторана «IL Патио») 35
2.1. Характеристика внешней и внутренней среды ресторана «IL Патио» 35
2.2. Анализ соблюдения стандартов в ресторане «IL Патио» 49
2.3. Пути совершенствования контроля управления качеством в ресторане 58
Глава 3. Пути повышения управления качеством услуг ресторанов на современном этапе 64
3.1. Совершенствование управления качеством обслуживания в ресторане «IL Патио» 64
3.2. Совершенствование управления качеством производства 71
3.3. Расчет экономического эффекта от предложенных рекомендаций 73
Заключение 77
Список использованных источников 80
Приложение 84

Диплом

92

2019

6000
187633 (909083)

Управление ликвидностью и платежеспособностью организации (на примере АО "Кукморский завод металлопосуды")

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты управления ликвидностью и платежеспособностью организации 6
1.1. Понятие и типология ликвидности и платежеспособности организации 6
1.2. Методы оценки ликвидности и платежеспособности организации 12
1.3. Подходы к управлению ликвидностью и платежеспособностью в организации 20
Глава 2. Анализ ликвидности и платежеспособности в организации АО "Кукморский завод металлопосуды" 32
2.1. Организационно-экономическая характеристика организации 32
2.2. Оценка ликвидности и платежеспособности в организации 37
2.3. Особенности управления ликвидностью и платежеспособностью в исследуемой организации 38
Глава 3. Направления совершенствования управления ликвидностью и платежеспособностью организации АО "Кукморский завод металлопосуды" 56
3.1. Пути повышения показателей ликвидности и платежеспособности в организации 56
3.2. Прогноз эффективности мероприятий по управлению ликвидностью и платежеспособностью в организации 60
Заключение 65
Список использованных источников 69
Приложение 73

Диплом

80

2019

5250
187249 (908628)

Управление маркетинговой деятельностью компании (ООО «Галополимер»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы исследования управления маркетинговой деятельностью компании 5
1.1. Понятие и сущность маркетинга 5
1.2. Основные типы маркетинга 7
1.3. Принципы и функции маркетинга 7
1.4. Основные инструменты управления маркетинговой деятельностью 9
Глава 2. Анализ управления маркетинговой деятельностью компании ООО «Галополимер» 11
2.1. Общая характеристика ООО «Галополимер» 11
2.2. Анализ маркетинговой рыночной среды организации 16
2.3. Анализ комплекса маркетинга 20
2.4. Анализ маркетинговой товарной политики 21
2.5. Анализ маркетинговой ценовой политики 31
2.6. Анализ маркетинговой коммуникационной политики 33
Глава 3. Проект мероприятий по совершенствованию управления маркетинговой деятельностью компании ООО «Галополимер» 35
3.1. Проектные мероприятия по совершенствованию управления маркетинговой деятельностью компании ООО «Галополимер» 35
3.2. Анализ эффективности проекта мероприятий 44
Заключение 47
Список используемых источников 49

Диплом

50

2019

2400
187612 (908999)

Управление маркетинговой деятельностью на предприятии (на примере рекламного агенства)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы управления маркетинговой деятельностью рекламного агентства 6
1.1. Понятие и сущность маркетинговой деятельности рекламного агентства 6
1.2. Организация маркетинговой деятельности в рекламном агентстве 13
1.3. Тенденции и особенности управления маркетинговой деятельностью рекламного агентства 21
Глава 2. Анализ производственно-хозяйственной и управленческой деятельности рекламного агентства 31
2.1. Анализ производственной и финансово-экономической деятельности РА «PC» 31
2.2. Организация маркетинговой деятельности в РА 45
Глава 3. Пути повышения эффективности управления маркетинговой деятельности рекламного агентства 57
3.1. Исследование результативности маркетинговой деятельности рекламного агентства 57
3.2. Разработка рекомендаций по управлению маркетинговой деятельностью рекламного агентства 63
3.3. Оценка эффективности предлагаемых мероприятий 70
Заключение 78
Список литературы 83

Диплом

85

2019

5250
187314 (905270)

Управление оборотным капиталом организации: анализ и совершенствование (ООО «М.Видео»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ ОБОРОТНЫМ КАПИТАЛОМ ОРГАНИЗАЦИИ 6
1.1. Сущность и классификация оборотного капитала 6
1.2. Основные элементы управления оборотным капиталом 14
1.3. Источники финансирования оборотного капитала 22
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ И ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ УПРАВЛЕНИЯ ОБОРОТНЫМ КАПИТАЛОМ ООО «М.ВИДЕО МЕНЕДЖМЕНТ» 30
2.1. Организационно-экономическая характеристика организации 30
2.2. Анализ структуры и динамики оборотного капитала ООО «М.Видео Менеджмент» 35
2.3. Анализ управления оборотным капиталом ООО «М.Видео» 42
ГЛАВА 3. РЕКОМЕНДАЦИИ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ ПРАКТИКИ УПРАВЛЕНИЯ ОБОРОТНЫМ КАПИТАЛОМ В ООО «М.ВИДЕО МЕНЕДЖМЕНТ» 50
3.1. Мероприятия по улучшению управления оборотным капиталом в организации 50
3.2. Обоснования эффективности применения мероприятий по улучшению управления оборотным капиталом в организации 58
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 65
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 68
ПРИЛОЖЕНИЕ 72

Диплом

78

2019

5100
187454 (905897)

Управление организационными изменениями в менеджменте организаций (на примере ПАО КБ «Уральский банк реконструкции и развития»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ОРГАНИЗАЦИОННЫМИ ИЗМЕНЕНИЯМИ 7
1.1. Система управление организационными изменениями. Сущность и основные элементы управления организационными изменениями. 7
1.2. Особенности управления организационными изменениями 9
ГЛАВА 2. ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ОФИСА «ОМСКИЙ» ФИЛИАЛА «НОВОСИБИРСКИЙ» ПАО КБ «УРАЛЬСКИЙ БАНК РЕКОНСТРУКЦИИ И РАЗВИТИЯ» 15
2.1. Анализ финансово-экономической деятельности ПАО КБ «Уральский банк реконструкции и развития» 15
2.2. Анализ системы управления операционного офиса «Омский» Филиала «Новосибирский» ПАО КБ «Уральский банк реконструкции и развития» 18
ГЛАВА 3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ОРГАНИЗАЦИОННЫМИ ИЗМЕНЕНИЯМИ ОФИСА «ОМСКИЙ» ФИЛИАЛА «НОВОСИБИРСКИЙ» ПАО КБ «УРАЛЬСКИЙ БАНК РЕКОНСТРУКЦИИ И РАЗВИТИЯ» 27
3.1. Оценка возможности и целесообразности внедрения организационных изменений в операционном офисе «Омский» Филиала «Новосибирский» ПАО КБ «Уральский банк реконструкции и развития» 27
3.2. Рекомендации по совершенствованию системы управления организационными изменениями операционного офиса «Омский» Филиала «Новосибирский» ПАО КБ «Уральский банк реконструкции и развития» 35
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 45
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 48
ПРИЛОЖЕНИЕ 54

Диплом

69

2019

5100
187257 (908657)

Управление персоналом в организациях агропромышленного комплекса

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты управления персоналом в агропромышленном комплексе 6
1.1. Понятие и сущность управления персоналом организации 6
1.2. Принципы, методы и функции управления персоналом организации 10
1.3. Особенности управления персоналом в организациях агропромышленного комплекса 17
Глава 2. Анализ управления персоналом в ОАО «Имени Чапаева» 26
2.1. Общая характеристика ОАО «Имени Чапаева» 26
2.2. Управление персоналом в ОАО «Имени Чапаева» 29
2.3. Рекомендации по совершенствованию управления персоналом ОАО «Имени Чапаева» 42
2.4. Оценка эффективности предложенной программы 49
Заключение 53
Список использованных источников 56
Приложение 60

Диплом

66

2019

4500
187112 (908142)

Управление персоналом организации: анализ и совершенствование (на материалах ООО «Цитадель – Сибирь»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ ОРГАНИЗАЦИИ 6
1.1. Понятие и сущность управления персоналом организации 6
1.2. Принципы, методы и функции управления персоналом организации 10
1.3. Особенности управления персоналом торговой организации 19
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В ООО «ЦИТАДЕЛЬ – СИБИРЬ» 30
2.1. Общая характеристика ООО «Цитадель – Сибирь» 30
2.2. Управление персоналом в ООО «Цитадель – Сибирь» 35
2.3. Анализ проблематики управления персоналом ООО «Цитадель – Сибирь» 45
ГЛАВА 3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ ООО «ЦИТАДЕЛЬ – СИБИРЬ» 53
3.1. Основные рекомендации по управлению персоналом организации 53
3.2. Разработка усовершенствованной системы управления персоналом организации 57
3.3. Оценка эффективности предложенной программы 61
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 65
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 69
ПРИЛОЖЕНИЕ 73

Диплом

78

2019

5100
187588 (908928)

Управление программой проекта в организации

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты управления проектом 5
1.1. Сущность управления проектами, и его элементы 5
1.2. Сущность программы проектов и ее место в проектном управлении 13
1.3. Процессы и методы управления проектами 16
1.4. Основные этапы формирования и развития компетентности организации в сфере управления проектами 36
Глава 2. Анализ управления программой проекта в организации IQLine 39
2.1. Краткая характеристика организации IQLine 39
2.2. Разработка проекта по открытию филиала организации IQLine 40
2.3. Разработка мероприятий по управлению программой проекта в организации 54
Заключение 58
Список литературы 61

Диплом

64

2019

3900
187236 (908655)

Управление производительностью труда на предприятии (ООО «Табер Трейд»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы управления производительностью труда на предприятии 8
1.1. Понятие производительности труда на предприятие и функции управления производительностью труда 8
1.2. Методы измерения производительности труда 11
1.3. Факторы и резервы повышения производительности труда 14
Глава 2. Организация управления производительностью труда на предприятии ООО «Табер Трейд» 18
2.1. Краткая характеристика организации ООО «Табер Трейд» 18
2.2. Анализ нормирования управленческого труда 26
2.3. Анализ системы управления производительностью труда 37
Глава 3. Направления совершенствования организации управления производительностью труда на предприятии ООО «Табер Трейд» 60
3.1. Совершенствование нормирования управленческого труда 60
3.2. Совершенствование системы нематериального стимулирования и заработной платы 65
3.3. Оценка экономической эффективности предложенных мероприятий 86
Заключение 95
Список литературы 98

Диплом

102

2019

6000
18769 (905353)

Управление системой обеспечения качества в организации

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы управления системы обеспечения качества в организации 5
1.1. Разработка методики управления системой обеспечения качества в организации 5
1.2. Методика управления системой обеспечения качества в организации 11
1.3. Отечественный и зарубежный опыт в области управления системой обеспечения качества в организации 18
Глава 2. Анализ производственно-хозяйственной деятельности АО «Турбонасос» 22
2.1. Общая характеристика АО «Турбонасос» 22
2.2. Анализ организации управления системой обеспечения качества в АО «Турбонасос» 30
2.3. Анализ эффективности методов управления системой обеспечения качества в организации 37
Глава 3. Совершенствование управления системой обеспечения качества АО «Турбонасос» 45
3.1. Разработка мероприятий по совершенствованию управления системой обеспечения качества в организации АО «Турбонасос» 45
3.2. Использование передовых методов управления системой обеспечения качества в организации 47
3.3. Применение метода иерархий при совершенствовании методов управления системы обеспечения качества в организации 54
Заключение 62
Список литературы 64
Приложение 66

Диплом

75

2019

5100
187228 (907544)

Управление товарно-материальными запасами на предприятии: анализ и совершенствование

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты управления товарно-материальными запасами на предприятии 6
1.1. Сущность товарно-материальных запасов 6
1.2. Методы и теории управления товарно-материальными запасами на предприятии 13
1.3. Особенности применения инновационных систем в управлении товарно-материальными запасами на предприятии 26
Глава 2. Анализ управления товарно-материальными запасами на предприятии АО «Станция Экибастузская ГРЭС-2» 36
2.1. Краткая характеристика предприятия АО «Станция Экибастузская ГРЭС-2» 36
2.2. Анализ финансово-экономического состояния предприятия 42
2.3. Анализ управления товарно-материальными запасами на предприятии 59
Глава 3. Пути совершенствования управления товарно-материальными запасами на предприятии АО «Станция Экибастузская ГРЭС-2» 83
3.1. Мероприятия по совершенствованию управления товарно-материальными запасами на предприятии 83
3.2. Оценка экономической эффективности предложенных мероприятий 90
Заключение 94
Список литературных источников 99
Приложение 103

Диплом

112

2019

6000
187636 (909087)

Управление финансовыми рисками организации (на примере ООО «АКСУ»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы анализа управления финансовыми рисками на предприятии 6
1.1. Сущность и виды финансовых рисков 6
1.2. Объективные и субъективные причины финансовых рисков 12
1.3. Методология оценки финансовых рисков предприятия 19
1.4. Методы управления финансовыми рисками 26
Глава 2. Оценка финансового состояния и анализ рисков ООО «АКСУ» 36
2.1. Организационно-экономическая характеристика предприятия 36
2.2. Анализ финансового состояния и оценка финансовых рисков предприятия 42
2.3. Управление рисками в ООО «АКСУ» 57
Глава 3. Мероприятия по снижению финансовых рисков в ООО «АКСУ» 61
3.1. Разработка путей снижения финансовых рисков на предприятии 61
3.2. Оценка влияния предлагаемых мероприятий на уровень риска 64
Заключение 71
Список литературы 75
Приложение 81

Диплом

88

2019

6000
186812 (907963)

Управление финансовыми рисками организации ООО «АКСУ»

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы анализа управления финансовыми рисками на предприятии 5
1.1. Сущность и виды финансовых рисков 5
1.2. Объективные и субъективные причины финансовых рисков 11
1.3. Методология оценки финансовых рисков предприятия 17
1.4. Методы управления финансовыми рисками 24
Глава 2. Оценка финансового состояния и анализ рисков ООО «АКСУ» 35
2.1. Организационно-экономическая характеристика предприятия 35
2.2. Анализ финансового состояния предприятия 40
2.3. Оценка финансовых рисков ООО «АКСУ» 55
Глава 3. Мероприятия по снижению финансовых рисков на ООО «АКСУ» 59
3.1. Разработка путей снижения финансовых рисков на предприятии 59
3.2. Оценка влияния предлагаемых мероприятий на уровень риска 62
Заключение 67
Список использованных источников 70
Приложение 76

Диплом

86

2019

5100
187213 (907615)

Управление ценой и структурой капитала корпорации (ООО «Автотрейд»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы изучения управления ценой и структурой капитала корпорации 6
1.1. Сущность, понятие, источники формирования капитала компании 6
1.2. Структура капитала и теории ее выстраивания 16
1.3. Понятие, факторы и роль стоимости и цены капитала 24
Глава 2. Методологические подходы к управлению капиталом компании 29
2.1. Влияние нестабильности экономики на формирование капитала компании 29
2.2. Эффективное использование заемного и собственного капитала компании 35
Глава 3. Практика управления капиталом компании на примере ООО «Автотрейд» 46
3.1. Общая характеристика ООО «Автотрейд» 46
3.2. Оценка эффективности использования капитала в ООО «Автотрейд» 47
3.3. Рекомендации по совершенствованию управления структурой капитала ООО «Автотрейд» 55
Заключение 60
Библиографический список 66

Диплом

68

2019

4500
187139 (908042)

Управление эффективностью производственной деятельности предприятия (на примере ООО «Таткабель»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ УПРАВЛЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТЬЮ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ 7
1.1. Понятие эффективности производственной деятельности предприятия 7
1.2. Система показателей оценки эффективности производственной деятельности предприятия 11
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ЭФФЕКТИВНОСТИ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ ООО «ТАТКАБЕЛЬ» 23
2.1. Организационно-экономическая характеристика предприятия 23
2.2. Оценка эффективности производственной деятельности предприятия 28
2.3. Направления повышения эффективности производственной деятельности предприятия ООО «Таткабель» 36
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 52
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 54
ПРИЛОЖЕНИЕ 59

Диплом

59

2019

3600
187199 (907714)

Факторы и пути повышения производительности труда предприятия

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы производительности труда и выявление путей ее повышения 5
1.1. Экономическая сущность и значение производительности труда в сельском хозяйстве 5
1.2. Классификация показателей и измерители производительности труда 10
Глава 2. Анализ производственно-хозяйственной деятельности на ЗАО «Племрепродуктор «Васильевское» 21
2.1. Краткая организационно-экономическая характеристика предприятия 21
2.2. Анализ производительности труда и стимулирования ее роста на предприятии 31
Глава 3. Пути повышения производительности труда на предприятии 37
3.1. Резервы и факторы роста производительности труда на предприятии 37
3.2. Эффективность мероприятий по росту производительности труда 48
Заключение 57
Список использованных источников 59

Диплом

62

2019

3600
187277 (908681)

Финансовая устойчивость и платежеспособность организации (на примере ООО «Континент»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы анализа ликвидности и платежеспособности 5
1.1. Понятия ликвидность и платежеспособность 5
1.2. Методики анализа ликвидности и платежеспособности 12
1.3. Факторы, влияющие на ликвидность и платежеспособность 20
Глава 2. Анализ ликвидности и платежеспособности ООО «Континент» 30
2.1. Краткая характеристика предприятия 30
2.2. Анализ ликвидности баланса 36
2.3. Анализ платежеспособности предприятия 48
Глава 3. Мероприятия, направленные на повышение ликвидности и платежеспособности ООО «Континент» 55
3.1. Направления по повышению ликвидности и платежеспособности предприятия 55
3.2. Результат внедрения мероприятий по повышению платежеспособности и ликвидности ООО «Континент» 61
Заключение 70
Список использованных источников 75
Приложение 79

Диплом

80

2019

5100
187252 (908594)

Финансовая устойчивость и платежеспособность предприятия (на примере ОАО «Малоритская райагропромтехника»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы анализа платежеспособности и финансовой устойчивости организации 7
1.1. Сущность платежеспособности и финансовой устойчивости организации 7
1.2. Информационная база анализа финансовой устойчивости организации 18
1.3. Методика анализа платежеспособности и финансовой устойчивости организации и факторы, ее определяющие 26
Глава 2. Анализ платежеспособности и финансовой устойчивости ОАО «Малоритская райагропромтехника» 38
2.1. Организационно-экономическая характеристика предприятия 38
2.2. Анализ финансового состояния организации 40
Глава 3. Рекомендации по улучшению финансовой устойчивости ОАО «Малоритская райагропромтехника» 55
3.1. Оценка платежеспособности и финансовой устойчивости организации 55
3.2. Предложения по улучшению финансового состояния ОАО «Малоритская райагропромтехника» и их экономическая оценка 62
Заключение 67
Список литературы 69
Приложение 73

Диплом

76

2019

4500
186803 (907735)

Финансово-хозяйственная деятельность коммерческой организации на примере ООО «Альтаир»

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ПРОВЕДЕНИЯ АНАЛИЗА ФИНАНСОВО-ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КОММЕРЧЕСКОЙ ОРГАНИЗАЦИИ 5
1.1. Особенности теоретических подходов при рассмотрении финансово-хозяйственной деятельности предприятия 5
1.2. Экономический анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия как база принятия управленческих решений 11
1.3. Анализ основных методик проведения анализа финансово-хозяйственной деятельности 17
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ЭФФЕКТИВНОСТИ ФИНАНСОВО-ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ООО «АЛЬТАИР» 30
2.1. Организационно-экономическая характеристика деятельности ООО «Альтаир» 30
2.2. Анализ финансового состояния ООО «Альтаир» 33
2.3. Анализ и оценка организации финансового менеджмента на предприятии ООО «Альтаир» 42
ГЛАВА 3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ФИНАНСОВО-ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ООО «АЛЬТАИР» 48
3.1. Основные направления совершенствования организации финансового менеджмента ООО «Альтаир» 48
3.2. Расчёт эффективности предложенных мероприятий по совершенствованию финансово-хозяйственной деятельности ООО «Альтаир» 57
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 68
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 71
ПРИЛОЖЕНИЕ 75

Диплом

99

2019

6000
187093 (908258)

Финансовое обеспечение государственных гарантий бесплатной медицинской помощи РФ

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ОСНОВЫ ФИНАНСОВОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГАРАНТИЙ МЕДИЦИНСКОЙ ПОМОЩИ РФ 5
1.1. Финансовое обеспечение деятельности медицинских учреждений: его содержание и структура 5
1.2. Обязательное медицинское страхование в системе финансового обеспечения 10
1.3. Зарубежный опыт финансового обеспечения деятельности медицинских учреждений 14
ГЛАВА 2. ИССЛЕДОВАНИЕ ФИНАНСОВОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГАРАНТИЙ БЕСПЛАТНОЙ МЕДИЦИНСКОЙ ПОМОЩИ РФ 20
2.1. Анализ действующей практики бюджетного финансирования бесплатной медицинской помощи РФ 20
2.2. Оценка финансового обеспечения бесплатной медицинской помощи РФ в рамках обязательного медицинского страхования 32
ГЛАВА 3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ ФИНАНСОВОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ 35
3.1. Перспективы развития системы финансового обеспечения здравоохранительной отрасли 35
3.2. Новые источники и подходы относительно финансового обеспечения и финансирования здравоохранения 43
3.3. Основные направления совершенствования планирования и финансирования учреждений здравоохранения 47
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 58
ЛИТЕРАТУРА 61
ПРИЛОЖЕНИЕ 64

Диплом

68

2019

5100
186818 (908092)

Финансовое планирование на предприятии (ООО «А ГРУПП»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы финансового планирования деятельности организации в современных условиях 6
1.1. Экономическая сущность финансового планирования организации 6
1.2. Виды и методы финансового планирования 10
1.3. Структура финансового плана организации 23
Глава 2. Анализ и оценка эффективности системы финансового планирования в ООО «А ГРУПП» 37
2.1. Анализ технико-экономических показателей деятельности в ООО «А ГРУПП» 37
2.2. Анализ существующей системы планирования финансовой деятельности ООО «А ГРУПП» 45
2.3. Оценка эффективности финансового планирования в ООО «А ГРУПП»51
Глава 3. Направления совершенствования финансового планирования в ООО «А ГРУПП» 56
3.1. Совершенствование порядка планирования финансовых результатов предприятия 56
3.2. Разработка мероприятий по внедрению бюджетирования 60
3.3. Оценка эффективности бюджетных технологий в системе финансового планирования 66
Заключение 69
Список использованной литературы 76
Приложение 81

Диплом

84

2019

5100
187240 (908573)

Финансовое состояние предприятия: анализ и совершенствование (ООО «Почеп-Молоко»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ АНАЛИЗА ФИНАНСОВОГО СОСТОЯНИЯ ПРЕДПРИЯТИЯ 6
1.1. Понятие, сущность, цель и задачи анализа финансового состояния 6
1.2. Информационное обеспечение анализа финансового состояния организации 10
1.3. Методика проведения анализа финансового состояния предприятия 14
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ФИНАНСОВОГО СОСТОЯНИЯ ООО «ПОЧЕП-МОЛОКО» 25
2.1. Организационно-экономическая характеристика предприятия 25
2.2. Анализ платежеспособности и финансовой устойчивости предприятия 35
2.3. Анализ деловой активности и рентабельности предприятия 45
ГЛАВА 3. РАЗРАБОТКА МЕРОПРИЯТИЙ ПО УЛУЧШЕНИЮ ФИНАНСОВОГО СОСТОЯНИЯ ООО «ПОЧЕП-МОЛОКО» И ОЦЕНКА ИХ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ 51
3.1. Направления улучшения финансового состояния предприятия 51
3.2. Экономическая оценка эффективности предложенных мероприятий 61
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 69
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 73

Диплом

75

2019

5100
186862 (908137)

Финансовое состояние страховой компании и поиск путей его укрепления (на примере АО СК «Стерх»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы анализа финансового состояния страховых компаний 5
1.1. Понятие финансового состояния страховой компании 5
1.2. Информационная база и методы анализа финансового состояния 5
1.3. Внешние и внутренние факторы, влияющие на финансовое состояние 26
Глава 2. Анализ финансового состояния страховой компании АО СК «Стерх» 30
2.1. Общая характеристика АО СК «Стерх» 30
2.2. Проведение анализа финансового состояния АО СК «Стерх» 37
Глава 3. Пути укрепления финансового состояния страховой компании АО СК «Стерх» 53
3.1. Проблемы финансового состояния АО СК «Стерх» 53
3.2. Практические рекомендации по укреплению финансового состояния страховой компании АО СК «Стерх» 54
Заключение 57
Список литературы 59

Диплом

62

2019

3000
186810 (907898)

Финансовый анализ деятельности предприятия на примере ПАО «Магаданэнерго» филиал «Восточные электрические сети»

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы финансового анализа деятельности предприятия 6
1.1. Сущность и значение финансового анализа деятельности предприятия 6
1.2. Информационное обеспечение финансового анализа деятельности предприятия 13
1.3. Методы и методика проведения анализа финансового состояния предприятия 18
Глава 2. Анализ финансового состояния ПАО «Магаданэнерго» филиал «Восточные электрические сети» 27
2.1. Общая характеристика ПАО «Магаданэнерго» филиал «Восточные электрические сети» 27
2.2. Анализ имущественного состояния и финансовых результатов деятельности ПАО «Магаданэнерго» филиал «Восточные электрические сети» 32
2.3. Анализ финансовой устойчивости, ликвидности и платежеспособности ПАО «Магаданэнерго» филиал «Восточные электрические сети» 51
Глава 3. Основные пути повышения финансового состояния ПАО «Магаданэнерго» филиал «Восточные электрические сети» 57
3.1. Мероприятия по улучшению финансового состояния предприятия ПАО «Магаданэнерго» филиал «Восточные электрические сети» 57
3.2. Оценка эффективности мероприятий по оптимизации финансового состояния ПАО «Магаданэнерго» филиал «Восточные электрические сети» 63
Заключение 71
Список использованных источников 76

Диплом

79

2019

5250
186536 (803808)

Формирование стратегии развития бизнеса и его конкурентоспособности на примере фитнес-клуба «Планета фитнес»

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы разработки стратегии развития организации и поддержании ее конкурентоспособности 6
1.1. Понятие стратегии организации и классификация стратегий 6
1.2. Основные этапы разработки и реализации стратегий 14
1.3. Конкурентоспособность организации и ее взаимосвязь со стратегией компании 24
Глава 2. Анализ деятельности фитнес-клуба «Планета фитнес» с целью формирования стратегии развития для повышения конкурентоспособности 29
2.1. Общая характеристика организации «Планета фитнес» 29
2.2. Анализ конкурентоспособности фитнес-клуба «Планета фитнес» 40
2.3. Оценка проблем конкурентоспособности фитнес-клуба «Планета фитнес» 54
Глава 3. Выбор мероприятий по формированию стратегии повышения конкурентоспособности фитнес-клуба «Планета фитнес» 58
3.1. План мероприятий по формированию стратегии повышения конкурентоспособности фитнес-клуба «Планета фитнес» 58
3.2. Финансово-экономическое обоснование разработанных мероприятий 67
Заключение 75
Список литературы 79

Диплом

80

2019

5100
186932 (907763)

Формирование стратегии управления прибылью организации ООО «КРЫМ ТЕСТ»

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ФОРМИРОВАНИЯ СТРАТЕГИИ УПРАВЛЕНИЯ ПРИБЫЛЬЮ ОРГАНИЗАЦИИ 8
1.1. Сущность и функции прибыли организации 8
1.2. Система управления прибылью организации 17
1.3. Основные направления управления прибылью организации 24
ГЛАВА 2. МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ФОРМИРОВАНИЯ СТРАТЕГИИ УПРАВЛЕНИЯ ПРИБЫЛЬЮ ОРГАНИЗАЦИИ 33
2.1. Методы оценки прибыльности организации 33
2.2. Моделирование стратегии управления прибылью организации 46
2.3. Методы формирования стратегии управления прибылью организации 54
ГЛАВА 3. РЕАЛИЗАЦИЯ СТРАТЕГИИ УПРАВЛЕНИЯ ПРИБЫЛЬЮ ОРГАНИЗАЦИИ НА ПРИМЕРЕ ООО «КРЫМ ТЕСТ» 65
3.1. Анализ стратегии управления прибылью в ООО «КРЫМ ТЕСТ» 65
3.2. Апробация модели стратегии управления прибылью в ООО «КРЫМ ТЕСТ» 100
3.3. Основные направления повышения эффективности стратегии управления прибылью ООО «КРЫМ ТЕСТ» 107
ВЫВОДЫ 117
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 121

Диплом

129

2019

6000
187291 (908715)

Формирование эффективных франчайзинговых вертикальных систем распределения услуг

Введение 3
Глава 1. Место франчайзинга в маркетинговой системе распределения 5
1.1. Маркетинговые системы распределения как элемент комплекса маркетинга 5
1.2. Маркетинговые системы распределения услуг: проблемы построения франчайзинговых сетей 15
1.3. Проблемы развития франчайзинговых систем распределения услуг в контексте глобализации мировой экономики 25
1.4. Основные тенденции и направления развития рынка франчайзинговых услуг в России 30
Глава 2. Методические рекомендации по формированию франчайзинговых систем в маркетинге 36
2.1. Маркетинговые проблемы управления франчайзинговыми системами распределения услуг (на примере рынка недвижимости) 36
2.2. Разработка деловой услуги и франчайзинговой системы ее распределения на рынке недвижимости 39
2.3. Методика выбора франчайзи для формирования франчайзинговой системы распределения деловых услуг 50
2.4. Оценка рисков, возникающих при формировании маркетинговой системы распределения деловых услуг через франчайзинговую систему 52
Заключение 58
Список литературы 60

Диплом

62

2019

3600
187644 (804209)

Формы и методы инвестиционной поддержки малого предпринимательства на региональном уровне (на примере Краснодарского края)

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты инвестиционной деятельности малого предпринимательства 7
1.1. Малое предпринимательство в социально-экономическом развитии страны 7
1.2. Понятие инвестиционной деятельности и источники ее финансирования 12
1.3. Формы и методы инвестиционной поддержки малого предпринимательства 21
Глава 2. Анализ инвестиционной поддержки малого предпринимательства на примере Краснодарского края 31
2.1. Общая характеристика развития малого предпринимательства в регионе 31
2.2. Инвестиционная активность малого предпринимательства в регионе 45
2.3. Региональная политика инвестиционной поддержки малого предпринимательства 58
Глава 3. Совершенствование инвестиционной поддержки малого предпринимательства в Краснодарском крае 80
3.1. Анализ тенденций развития малого предпринимательства в регионе 80
3.2. Разработка предложений по совершенствованию инвестиционной поддержки малого предпринимательства 87
3.3. Оценка ожидаемой эффективности предложенных мероприятий 97
Заключение 103
Список литературы 108

Диплом

116

2019

6000
183268

Франчайзинг как форма организации бизнеса

Введение 3
Глава 1. Франчайзинг как форма развития предпринимательской деятельности 8
1.1. Сущность франчайзинговых отношений 8
1.2. Преимущества франчайзинговой формы бизнеса 14
1.3. Развитие франчайзинга в России 19
1.4. Методика и особенности организации бизнеса по схеме франчайзинга 25
Глава 2. Исследование факторов маркетинговой среды торговой сети «Кенгуру» 35
2.1. Характеристика тенденций развития рынка 35
2.2. Анализ потребительского рынка 44
2.3. Оценка параметров конкуренции 47
2.4. Прогноз сбыта товаров 50
Глава 3. Проектная часть. Создание специализированного торгового предприятия «Кенгуру» 53
3.1. Проектирование текущей деятельности магазина 53
3.2. Организационная структура магазина «Кенгуру» 77
3.3. Планирование рекламы и продвижения товаров 80
3.4. Расчет затрат и показателей экономической эффективности деятельности торгового предприятия 82
Заключение 88
Список литературы 90

Диплом

92

2019

4500
18758 (904561)

Ценовая политика предприятия (ПАО «КВАРТ»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ФОРМИРОВАНИЯ ЦЕНОВОЙ ПОЛИТИКИ ПРЕДПРИЯТИЯ 6
1.1. Сущность, функции и виды цен 6
1.2. Формирование ценовой политики предприятия 17
1.3. Методы ценообразования на предприятии 23
ГЛАВА 2. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ЦЕНОВОЙ ПОЛИТИКИ ПАО «КВАРТ» 31
2.1. Общая характеристика ПАО «КВАРТ» 31
2.2. Анализ конкурентной среды ПАО «КВАРТ» 36
2.3. Пути совершенствования ценовой политики ПАО «КВАРТ» 46
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 58
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 62
ПРИЛОЖЕНИЕ 67

Диплом

70

2019

4500
187029 (908435)

Экономико-правовой аспект совершенствования маркетинговой деятельности организации в сфере розничной торговли легковыми автомобилями и легкими автотранспортными средствами

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы организации маркетинговой деятельности организации в сфере розничной торговли легковыми автомобилями и легкими автотранспортными средствами 6
1.1. Сущность и задачи маркетинга в управлении организацией 6
1.2. Маркетинговая деятельность: методы организации и анализа 13
1.3. Нормативно-правовая база деятельности организаций розничной торговли в Российской Федерации 25
Глава 2. Анализ маркетинговой деятельности организации ООО «Асмото Тагил»: экономико-правовой аспект 33
2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «Асмото Тагил» 33
2.2. Оценка маркетинговой деятельности ООО «Асмото Тагил» 39
2.3. Анализ локальных нормативных актов ООО «Асмото Тагил» 49
Глава 3. Совершенствование маркетинговой деятельности ООО «Асмото Тагил» 54
3.1. Рекомендации по совершенствованию маркетинговой деятельности ООО «Асмото Тагил» 54
3.2. Оценка экономической эффективности предложенных мероприятий 62
3.3. Рекомендации по совершенствованию локальной нормативной базы ООО «Асмото Тагил» 69
Заключение 75
Список использованных источников 78
Приложение 84

Диплом

85

2019

5250
187142 (908030)

Эффективность использования трудовых ресурсов на предприятии (АО «Завод Элекон»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы анализа эффективности использования трудовых ресурсов 5
1.1. Понятие и структура трудовых ресурсов 5
1.2. Нормативно-правовое регулирование трудовых отношений на предприятии 11
1.3. Методологические подходы к анализу эффективности использования трудовых ресурсов 15
Глава 2. Анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами и эффективность их использования на предприятии АО «Завод Элекон» 24
2.1. Краткая характеристика деятельности АО «Завод Элекон» 24
2.2. Анализ обеспеченности АО «Завод Элекон» трудовыми ресурсами 31
2.3. Анализ эффективности использования трудовых ресурсов на предприятии 37
Глава 3. Основные направления повышения эффективности использования трудовых ресурсов АО «Завод Элекон» 43
3.1. Разработка предложений по улучшению системы управления трудовыми ресурсами на АО «Завод Элекон» 43
3.2. Финансово-экономические обоснования мероприятий по улучшению системы управления трудовыми ресурсами на АО «Завод Элекон» 50
Заключение 54
Список использованных источников 57

Диплом

61

2019

3900
187333 (905474)

Азиатские рынки драгоценных металлов и камней: особенности современных направлений развития

Введение 3
Глава 1. Сущность рынка драгоценных металлов 5
1.1. Рынок драгметаллов в качестве составляющей финансового рынка 5
1.2. Основные функции рынка драгоценных металлов и камней 8
1.3. Роль рынка драгоценных металлов в механизме финансового рынка 14
Глава 2. Азиатский рынок драгоценных металлов и камней 22
2.1. Основные страны-участники азиатского рынка драгоценных металлов и камней. 22
2.2. Азиатский рынок золота 30
2.3. Структура экспорта и импорта 39
Глава 3. Тенденции и перспективы развития азиатского рынка драгоценных металлов и камней 47
3.1. Проблемы развития азиатского рынка драгоценных металлов 47
3.2. Перспективы развития азиатского рынка драгоценных металлов. 52
Заключение 67
Список использованных источников 70

Диплом

75

2018

4500
187461 (905928)

Анализ деревообрабатывающей отрасли РФ: стратегические возможности и оценка привлекательности (на примере ООО «Пирамида»)

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы стратегического анализа отрасли 7
1.1. Понятие и сущность стратегического анализа отрасли 7
1.2. Основные показатели, используемые для анализа рыночной структуры 13
1.3. Основные подходы к стратегическому анализу отрасли 20
Глава 2. Исследование стратегических возможностей деревообрабатывающей отрасли 33
2.1. Общая характеристика деревообрабатывающей отрасли 33
2.2. Оценка концентрации деревообрабатывающей отрасли в Нижегородской области 40
2.3. Ключевые проблемы в развитии отрасли 46
Глава 3. Анализ деятельности ООО «Пирамида» на рынке деревообработки 50
3.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «Пирамида» 50
3.2. Анализ внешней и внутренней среды организации 61
3.3. Совершенствования деятельности ООО «Пирамида» на основании анализа развития отрасли 73
Заключение 80
Список литературы 82
Приложение 86

Диплом

88

2018

5250
187502 (906170)

Анализ деятельности коммерческих банков по привлечению вкладов населения (на примере ПАО Сбербанк)

Введение 3
Глава 1. Основы организации деятельности коммерческих банков по привлечению вкладов населения 6
1.1. Операции банков по привлечению вкладов населения и их роль в социально-экономическом развитии 6
1.2. Нормативно-правовое регулирование осуществления банками деятельности по привлечению вкладов населения 14
1.3. Анализ динамики привлеченных средств населения в банковском секторе РФ 21
Глава 2. Анализ деятельности ПАО Сбербанк по привлечению вкладов физических лиц 29
2.1. Общая характеристика деятельности ПАО Сбербанк 29
2.2. Анализ продуктовой линейки в сегменте привлечения средств физических лиц во вклады и организации их обслуживания 35
2.3. Анализ динамики и структуры вкладов физических лиц, привлеченных банком 43
Глава 3. Совершенствование деятельности ПАО Сбербанк по привлечению вкладов физических лиц 50
3.1. Проблемы развития операций по вкладам физических лиц в ПАО Сбербанк 50
3.2. Рекомендации по развитию операций с вкладами населения 54
Заключение 63
Список используемых источников 67

Диплом

70

2018

4500
187480 (906055)

Анализ и направления оптимизации розничного товарооборота на предприятии (ООО «Спортмастер»)

Введение 3
Глава 1. Анализ розничного товарооборота ООО «Спортмастер» 5
1.1. Экономико-организационная характеристика ООО «Спортмастер» 5
1.2. Анализ динамики розничного товарооборота и факторов его определяющих в ООО «Спортмастер» 17
1.3. Оценка эффективности хозяйственной деятельности розничного предприятия ООО «Спортмастер» 28
Глава 2. Проблемы оптимизации розничного товарооборота в целях повышения прибыльной работы предприятия 33
2.1. Расчет минимально-необходимого размера товарооборота и оценка финансовой прочности ООО «Спортмастер» 33
2.2. Разработка мероприятий по повышению розничного товарооборота ООО «Спортмастер» 38
2.3. Планирование розничного товарооборота ООО «Спортмастер» с учетом предложенных мероприятий 46
Заключение 57
Список литературы 60
Приложение 63

Диплом

71

2018

5100
185063 (90570)

Анализ и оптимизация ценообразования в розничной торговле

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты ценообразования в розничной торговле 6
1.1. Сущность, функции и виды цен 6
1.2. Основные концепции ценообразования, факторы, оказывающие влияние на ценообразование 13
1.3. Характеристика основных стратегий ценообразования 19
Глава 2. Анализ политики ценообразования ООО «Алкомаркет» 30
2.1. Общая характеристика предприятия 30
2.2. Анализ основных показателей деятельности ООО «Алкомаркет» 35
2.3. Положение дел ценообразования в ООО «Алкомаркет» 47
Глава 3. Совершенствование стратегии ценообразования в ООО «Алкомаркет СПИРТОФФ» 57
3.1. Выбор и обоснование рационального метода ценообразования 53
3.2. Совершенствование ценовой тактики ООО «Алкомаркет СПИРТОФФ» 62
Заключение 73
Список литературы 77

Диплом

79

2018

5100
186709 (905924)

Анализ и оценка эффективности инвестиционного проекта

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. СУЩНОСТЬ ИНВЕСТИЦИЙ И ИНВЕСТИЦИОННЫХ ПРОЕКТОВ: ИХ ЭКОНОМИЧЕСКОЕ ЗНАЧЕНИЕ 6
1.1. Сущность, задачи и функции управления инвестициями 6
1.2. Сущность и классификация инвестиционных проектов 13
1.3. Стадии реализации инвестиционных проектов 17
1.4. Риски реального инвестирования (проектные риски) 22
ГЛАВА 2. ХАРАКТЕРИСТИКА СОВМЕСТНОГО ИНВЕСТИЦИОННОГО ПРОЕКТА ООО «БЕНКОНИ» И ООО «МАРКЕТ В ГОРОДЕ» 29
2.1. Описание преимуществ инвестиционного проекта продажи франшизы «Маркет в городе» 30
2.2. Технологическая справка о проекте 35
2.3. Описание продукта и услуг 38
ГЛАВА 3. РАЗРАБОТКА ОСНОВНЫХ РАЗДЕЛОВ ИНВЕСТИЦИОННОГО ПРОЕКТА И ОЦЕНКА ЕГО ЭФФЕКТИВНОСТИ 45
3.1. Монетизация проекта. Потоки поступления доходов 45
3.2. Маркетинговый анализ 51
3.3. Финансовый план проекта 60
3.4. Анализ рисков и стратегии их преодоления 63
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 65
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 68

Диплом

71

2018

4500
18604 (906225)

Анализ и пути повышения финансовой устойчивости предприятия

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ФИНАНСОВОЙ УСТОЙЧИВОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ 5
1.1. Сущность, содержание финансовой устойчивости и факторы, ее определяющие 5
1.2. Цель, задачи и виды анализа финансовой устойчивости 12
1.3. Система информационного обеспечения анализа финансовой устойчивости организации 18
ГЛАВА 2. МЕТОДИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ АНАЛИЗА ФИНАНСОВОЙ УСТОЙЧИВОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ 24
2.1. Методики анализа финансовой устойчивости организации в условиях совершенствования информационной базы 24
2.2. Критерии выбора оптимальной методики анализа финансовой устойчивости организации 37
2.3. Обзор и сравнительный анализ информационных систем и технологий, применяемых для целей финансово-экономического анализа 50
ГЛАВА 3. АНАЛИЗ ФИНАНСОВОЙ УСТОЙЧИВОСТИ ООО «СОЛАНЖ» И ПУТИ ЕЕ ПОВЫШЕНИЯ 63
3.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «СОЛАНЖ» 63
3.2. Анализ финансовой устойчивости ООО«СОЛАНЖ» 66
3.3. Пути повышения финансовой устойчивости ООО «СОЛАНЖ» 74
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 80
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК 83

Диплом

86

2018

5250
185285 (901966)

Анализ и развитие маркетинговой стратегии предприятия

Введение 3
Глава 1 Теоретические основы управления маркетинговой деятельностью предприятия 6
1.1. Понятия, значение и сущность управления маркетингом предприятия 6
1.2. Система управления маркетинговой деятельностью предприятия и процесс взаимодействия с сегментами рынка 12
1.3. Разработка комплекса маркетинга с целью принятия стратегических решений на предприятии 18
Глава 2. Анализ современного состояния и оценка маркетинговой деятельности ООО «ТД Кузовок» 23
2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «ТД Кузовок» 23
2.2. Маркетинговое исследование рынка 28
2.3. Оценка конкурентоспособности ООО «ТД Кузовок» 38
Глава 3. Разработка направлений развития маркетинговой стратегии ТД «Кузовок» 49
3.1. Пути развития маркетинговой стратегии ТД «Кузовок» 49
3.2. Организационное и информационно-аналитическое обеспечение маркетинговой стратегии ООО «ТД «Кузовок» 59
3.3. Оценка эффективности рекомендаций по разработке маркетинговой стратегии в ООО «ТД «Кузовок» 70
Заключение 77
Список литературы 80
Приложение 85

Диплом

85

2018

5250
18545

Анализ и разработка конкурентной стратегии предприятия (на примере ООО «Монолит-Строй»)

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ОСОБЕННОСТИ РАЗРАБОТКИ СТРАТЕГИИ 5
1.1. Понятие стратегии, их основные характеристики 5
1.2. Классификация стратегии 15
1.3. Инструменты, методы и технология формирования и обоснования стратегии предприятия 22
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ КОНКУРЕНТНОЙ СТРАТЕГИИ ООО «МОНОЛИТ-СТРОЙ» 33
2.1. Характеристика деятельности ООО «Монолит-Строй» 33
2.2. Анализ внутренней и внешней среды ООО «Монолит-Строй» 35
2.3. Анализ и оценка конкурентной стратегии 44
ГЛАВА 3. РАЗРАБОТКА СТРАТЕГИИ БИЗНЕС-ЕДИНИЦЫ НА ПРИМЕРЕ ООО «МОНОЛИТ-СТРОЙ» 51
3.1. Стратегические направления развития ООО ООО «Монолит-Строй» 51
3.2. Реализация разработанной стратегии бизнес-единицы 52
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 58
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 61

Диплом

63

2018

4500
185191 (902040)

Анализ и разработка мероприятий по улучшению финансовой устойчивости предприятия

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы оценки финансовой устойчивости организации 6
1.1. Понятие и сущность финансовой устойчивости организации 6
1.2. Цель, задачи и информационное обеспечение анализа и оценки финансовой устойчивости организации 11
1.3. Методика анализа и оценки финансовой устойчивости организации 17
Глава 2. Оценка финансовой устойчивости ООО «Флэш» 28
2.1. Организационно-экономическая характеристика организации 28
2.2. Анализ финансово-хозяйственной деятельности ООО «Флэш» 35
2.3. Оценка абсолютных и относительных показателей финансовой устойчивости ООО «Флэш» 52
Глава 3. Основные направления повышения финансовой устойчивости ООО «Флэш» 60
3.1. Мероприятия по повышению финансовой устойчивости организации 60
3.2. Расчет экономического эффекта предложенных мероприятий 69
Заключение 79
Список литературы 82

Диплом

82

2018

4500
18511

Анализ и совершенствование организационной структуры управления предприятием

Введение 3
Глава 1. Сущность организационной структуры управления предприятием 5
1.1. Понятие и принципы построения организационной структуры управления 5
1.2. Виды организационных структур управления 8
1.3. Формирование организационной структуры управления и проблемы ее совершенствования 20
Глава 2. Анализ организационной структуры управления ООО «Приват» 30
2.1.. Организационно-экономическая характеристика ООО «Приват» 30
2.2. Анализ действующей структуры управления ООО «Приват» 36
2.3. Оценка влияния внешней и внутренней среды на систему менеджмента ООО «Приват» 49
Глава 3. Разработка рекомендаций по совершенствованию организационной структуры управления предприятием ООО «Приват» 56
3.1. Обоснование мероприятий по совершенствованию организационной структуры ООО «Приват» на основе системного метода 56
3.2. Разработка новой организационной структуры управления ООО «Приват» основе функционально-стоимостного анализа 64
Заключение 82
Список литературы 85

Диплом

88

2018

5250
18242