Дипломная работа на тему: Совершенствование мотивации персонала предприятия (на примере Североуральского филиала ООО «Уральский щебень»)

План работы:

Введение 3
Глава 1. Мотивация персонала в современных условиях 6
1.1. Возрастание роли человеческого фактора в современном производстве. Основные теории мотивации 6
1.2. Основы системы оптимальной мотивации труда. Мотивация и стимулирование 15
1.3. Подходы к мотивации на современном этапе 20
1.4. Зарубежный и отечественный опыт мотивации персонала в современном производстве 25
Глава 2. Анализ существующей системы мотивации персонала на Североуральском филиале ООО «Уральский щебень» 30
2.1. Анализ численности и профессионально-квалификационного состава работников Североуральского филиала ООО «Уральский щебень» 30
2.2. Характеристика существующей на ООО «Уральский щебень» системы мотивации 37
2.3. Методы мотивации и приемы стимулирующего воздействия на работников Североуральского филиала ООО «Уральский щебень» 44
Глава 3. Рекомендации по совершенствованию системы мотивации персонала 52
3.1. Пути совершенствования системы мотивации на предприятии 52
3.2. Социально-экономический эффект предложений по совершенствованию системы мотивации персонала 64
Заключение 70
Список литературы 73
Приложение 76