Дипломная работа на тему: Планирование социального развития персонала предприятия (на примере компании АО «Пиастрелла»)

План работы:

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты планирования социального развития персонала предприятия 6
1.1. Сущность и направления социального развития персонала 6
1.2. Этапы планирования программы социальной политики на предприятии 12
1.3. Методические основы анализа факторов, влияющих на планирование социального развития персонала 18
Глава 2. Анализ факторов, влияющих на планирование социального развития персонала АО «Пиастрелла» 27
2.1. Экономико-организационная характеристика АО «Пиастрелла» 27
2.2. Анализ трудовых ресурсов АО «Пиастрелла» 31
2.3. Оценка эффективности реализации социальной политики АО «Пиастрелла» 37
2.4. Анализ внешних факторов и SWOT-анализ реализации социальной политики компании 49
Глава 3. Рекомендации по планированию и реализации программы социального развития персонала АО «Пиастрелла» 56
3.1. Цели, задачи и мероприятия по социальному развитию персонала на 2018 год 56
3.2. Социально-экономическое обоснование реализации предложенных мероприятий 65
Заключение 72
Список литературы 75