Дипломные работы по разным предметам

Введение 3
Глава 1. Теоретические и методические основы оценки конкурентоспособности предприятия на B2B рынке 7
1.1. Конкурентоспособность: роль, сущность, понятие, особенности конкурентоспособности на B2B рынке и стратегии ее повышения 7
1.2. Методические основы оценки конкурентоспособности предприятия на B2B рынке 19
1.3. Пути повышения конкурентоспособности предприятия в современных социально-экономических условиях 28
Глава 2. Оценка конкурентного положения ООО «Компания Антикор Индустрия» 35
2.1. Общая характеристика компании ООО «Компания Антикор Индустрия», характеристика рынка 35
2.2. Анализ маркетинговой среды ООО «Компания Антикор Индустрия»: PEST-анализ, SWOT-анализ 48
2.3. Конкурентные позиции организации ООО «Компания Антикор Индустрия» на B2B рынке 58
Глава 3. Рекомендации по повышению конкурентоспособности предприятия ООО «Компания Антикор Индустрия» на B2B рынке 72
3.1. Мероприятия по повышению конкурентоспособности ООО «Компания Антикор Индустрия» 72
3.2. Прогноз экономической эффективности от внедрения предлагаемых мероприятий 81
Заключение 87
Список литературы 90
Приложение 96

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы изучения конкурентоспособности предприятия 5
1.1. Сущность конкурентоспособности предприятия 5
1.2. Основные методы оценки конкурентоспособности предприятия 11
Глава 2. Анализ хозяйственной деятельности компании ОАО «Сухоложский огнеупорный завод» 22
2.1. Характеристика компании ОАО «Сухоложский огнеупорный завод» 22
2.2. Оценка воздействия макроэкономической среды на функционирование организации, PEST-анализ 27
2.3. Анализ конкурентов компании ОАО «Сухоложский огнеупорный завод» 32
2.4. Анализ потребителей компании ОАО «Сухоложский огнеупорный завод» 43
2.5. Анализ комплекса маркетинга компании ОАО «Сухоложский огнеупорный завод» 50
2.6. SWOT-анализ компании ОАО «Сухоложский огнеупорный завод» 61
Глава 3. Рекомендации по повышению конкурентоспособности компании ОАО «Сухоложский огнеупорный завод» 66
Заключение 76
Список литературы 82
Приложение 87

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ 6
1.1. Понятие конкуренции на рынке и конкурентоспособности предприятия 6
1.2. Ключевые элементы конкурентоспособности предприятия 12
1.3. Методы оценки конкурентоспособности предприятия 17
ГЛАВА 2. ОЦЕНКА КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ ООО «РЕМСЕРВИС» 25
2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «РЕМСЕРВИС» 25
2.2. Анализ конкурентной среды предприятия 29
2.3. Анализ конкурентоспособности ООО «РЕМСЕРВИС» в условиях пандемии коронавирусной инфекции Covid-19 38
ГЛАВА 3. НАПРАВЛЕНИЯ ПОВЫШЕНИЯ КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТИ ООО «РЕМСЕРВИС» И ОЦЕНКА ИХ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ 43
3.1. Мероприятия по повышению конкурентоспособности ООО «РЕМСЕРВИС» 43
3.2. Оценка экономической эффективности предложенных мероприятий 50
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 54
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 57
ПРИЛОЖЕНИЕ 61

Введение 3
Глава 1. Теоретическо-методологические аспекты конкурентоспособности розничной торговли в неспециализированных магазинах 8
1.1. Проблемы и тенденции развития розничной торговли в экономике РФ 8
1.2. Факторы, оказывающие влияние на конкурентоспособность розничного торгового предприятия 11
1.3. Методы оценки конкурентоспособности торгового розничного предприятия 19
1.4. Нормативно-правовое регулирование торговли розничных предприятий 28
Глава 2. Оценка конкурентоспособности розничной торговли в неспециализированных магазинах 32
2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «МЕТРО КЭШ ЭНД КЕРРИ» 32
2.2. Анализ факторов влияния на конкурентоспособность розничной торговли в ООО «МЕТРО КЭШ ЭНД КЕРРИ» 46
2.3. Оценка специального и локального регулирования торговой деятельности ООО «МЕТРО КЭШ ЭНД КЕРРИ» 52
Глава 3. Разработка стратегий развития розничной торговли ООО «МЕТРО КЭШ ЭНД КЕРРИ» 56
3.1. Мероприятия, направленные на повышение конкурентоспособности ООО «МЕТРО КЭШ ЭНД КЕРРИ» 56
3.2. Оценка эффективности стратегии развития ООО «МЕТРО КЭШ ЭНД КЕРРИ» 62
3.3. Совершенствование правового обеспечения розничной торговли в неспециализированных магазинах 65
Заключение 68
Список литературы 74

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы оценочной деятельности 5
1.1. Общее сведения и основные понятия оценочной деятельности 5
1.2. Сущность и порядок определения ликвидационной стоимости 13
Глава 2. Определение стоимости объекта недвижимости 26
2.1. Характеристика особенности коммерческой недвижимости как объекта 26
2.2. Анализ факторов и условий, влияющих на стоимость объекта оценки 28
Глава 3. Расчет ликвидационной стоимости объекта оценки 33
3.1. Определение ликвидационной стоимости коммерческой недвижимости 33
3.2. Согласование результатов оценки, получение результатов разными подходами 38
Заключение 40
Список литературы 42
Приложение 46

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы оценки стоимости объекта недвижимости 6
1.1. Понятие, виды и классификация объектов недвижимости как объектов оценки 6
1.2. Нормативно-правовое регулирование оценочной деятельности в РФ 13
1.3. Характеристика подходов и методов к оценке ликвидационной стоимости объектов недвижимость 21
1.4. Проблемы оценки ликвидационной стоимости объектов недвижимости коммерческого назначения в современных условиях и пути их решения 25
Глава 2. Исследование деятельности центра недвижимости ООО «СК «Монолит-Строй» в области оценки объектов недвижимости 30
2.1. Социально-экономическая характеристика ООО «СК «Монолит-Строй» 30
2.2. Анализ порядка определения ликвидационной стоимости объектов недвижимости коммерческого назначения в ООО «СК «Монолит-Строй» 32
Глава 3. Исследование процесса определения стоимости объекта недвижимости доходным, затратным и сравнительным подходом 38
3.1. Основные недостатки деятельности ООО «СК «Монолит-Строй» в части определения ликвидационной стоимости объекта недвижимости 38
3.2. Система рекомендаций по устранению выявленных недостатков деятельности ООО «СК «Монолит-Строй» 41
Заключение 45
Список литературы 48
Приложение 51

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты корпоративной культуры 6
1.1. Понятия, функции, элементы корпоративной культуры 6
1.2. Методика диагностики корпоративной культуры 11
1.3. Процесс развития корпоративной культуры 19
Глава 2. Оценка направления развития корпоративной культуры на примере ООО «Кофе Сирена» 25
2.1. Социально-экономическая характеристика ООО «Кофе Сирена» 25
2.2. Диагностика корпоративной культуры на примере ООО «Кофе Сирена» 35
2.3. Определение направлений развития корпоративной культуры на примере ООО «Кофе Сирена» 48
Глава 3. Рекомендации по разработке мероприятий по развитию корпоративной культуры на примере ООО «Кофе Сирена» 52
Заключение 60
Список литературы 62
Приложение 65

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы оценки жилой недвижимости 5
1.1. Понятие и признаки оценки недвижимого имущества 5
1.2. Виды стоимости жилой недвижимости 19
Глава 2. Определение рыночной стоимости объекта недвижимости 25
2.1. Механизм определения рыночной стоимости 25
2.2. Характеристика и расчёт рыночной стоимости объекта жилой недвижимости 35
Глава 3. Выявление основных проблем в оценке жилой недвижимости 45
3.1. Основные проблемы оценки жилой недвижимости 45
3.2. Рекомендации по улучшению процесса оценки жилой недвижимости 47
Заключение 51
Список литературы 54
Приложение 58

Введение 3
Глава 1. Теоретико-методологические основы оценки объекта недвижимости 6
1.1. Понятие и сущность оценочной деятельности 6
1.2. Методологические подходы к оценке рыночной стоимости 9
1.3. Современное состояние рынка трехкомнатных квартир в городе Екатеринбурге 13
Глава 2. Оценка объекта недвижимости на примере трехкомнатной квартиры 23
2.1. Расчет рыночной стоимости оцениваемого объекта доходным подходом 23
2.2. Расчет рыночной стоимости оцениваемого объекта затратным подходом 30
2.3. Расчет рыночной стоимости оцениваемого объекта сравнительным подходом 40
Глава 3. Разработка предложения по улучшению методики оценки жилой недвижимости 47
Заключение 51
Список литературы 55
Приложение 59

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы исследования оценки объектов недвижимости в системе управления имущественным комплексом муниципального образования 8
1.1. Оценка объектов недвижимости в системе управления имущественным комплексом муниципального образования: понятие, сущность 8
1.2. Факторы и условия, влияющие на оценку объектов недвижимости на территории муниципального образования 14
Глава 2. Исследование процессов оценочной деятельности объектов недвижимости на территории муниципального образования (на примере города Нижнего Тагила) 30
2.1. Тенденции оценочной деятельности объектов недвижимости на территории муниципального образования (на примере города Нижнего Тагила) 30
2.2. Современное состояние оценочной деятельности объектов недвижимости на территории муниципального образования (на примере города Нижнего Тагила) 39
Глава 3. Направления совершенствования оценочной деятельности объектов недвижимости на территории муниципального образования (на примере города Нижнего Тагила) 43
3.1. Проблемы оценочной деятельности объектов недвижимости на территории муниципального образования 43
3.2. Перспективные направления развития оценочной деятельности объектов недвижимости на территории муниципального образования 46
Заключение 52
Список литературы 56

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты оценки численности персонала организации 5
1.1. Понятие персонала и его количественные характеристики 5
1.2. Методика анализа численности персонала 7
1.3. Современные подходы к управлению численностью персонала 13
Глава 2. Анализ оптимальности численности персонала ОАО «Богословское рудоуправление» 22
2.1. Социально-экономическая характеристика организации 22
2.2. Оценка кадрового состава персонала ОАО «Богословское рудоуправление» 26
2.3. Оценка использования рабочего времени и производительности труда персонала 32
Глава 3. Рекомендации по оптимизации численности персонала ОАО «Богословское рудоуправление» 44
Заключение 60
Список литературы 63
Приложение 67

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты организации оплаты труда 5
1.1. Оплата труда: сущность, содержание, функции, виды 5
1.2. Основные элементы и принципы организации оплаты труда 11
1.3. Нормативное регулирование системы оплаты труда работников сферы образования 19
Глава 2. Анализ организации оплаты труда в образовательном учреждении на примере МАОУ «Лицей № 159» 32
2.1. Краткая характеристика организации 32
2.2. Анализ социально-трудовых показателей 35
2.3. Анализ организации оплаты труда в МАОУ «Лицей № 159» 39
Глава 3. Рекомендации по совершенствованию оплаты труда работников МАОУ «Лицей № 159» 47
Заключение 55
Список литературы 58
Приложение 63

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы подбора персонала 5
1.1. Сущность подбора персонала 5
1.2. Источники подбора персонала 8
1.3. Этапы подбора персонала 12
Глава 2. Анализ системы подбора и найма персонала в ПАО Сбербанке России Отделение № 7203 Екатеринбург 21
2.1. Организационно-кадровая характеристика банка 21
2.2. Особенности подбора и найма персонала в ПАО Сбербанка России Отделение № 7203 Екатеринбург 35
Глава 3. Разработка рекомендаций по совершенствованию технологии подбора, отбора и найма персонала в ПАО Сбербанка России Отделение № 7203 Екатеринбург 47
Заключение 55
Список литературы 58
Приложение 62

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты исследования рисков организации розничной торговли 6
1.1. Риски организации розничной торговли: понятие, сущность, источники, классификация 6
1.2. Основные методы оценки и управления рисками организации розничной торговли 23
Глава 2. Анализ и оценка рисков организации розничной торговли (на примере ПАО "Магнит") 37
2.1. Общая организационно-экономическая характеристика и оценка финансовых рисков организации розничной торговли 37
2.2. Оценка отраслевых рисков организации розничной торговли (на примере ПАО "Магнит") 59
Глава 3. Направления снижения рисков организации розничной торговли (на примере ПАО "Магнит") 74
3.1. План мероприятий по снижению рисков ПАО "Магнит" 74
3.2. Экономическое обоснование мероприятий по снижению рисков ПАО "Магнит" 86
Заключение 98
Список литературы 101
Приложение 108

Введение 3
Глава 1. Теоретико-методологические подходы к оценке развития транспортных путей, влияющих на международную торговлю 6
1.1. Принципы формирования железнодорожных транспортных путей 6
1.2. Влияние развития железнодорожных транспортных путей на международную торговлю в условиях глобализации 11
1.3. Мировые тенденции развития железнодорожных транспортных путей 18
Глава 2. Анализ и оценка развития железнодорожных транспортных путей в России 25
2.1. Предпосылки формирования системы железнодорожных транспортных путей в России 25
2.2. Анализ текущего состояния транспортных путей в России 31
2.3. Оценка экономических показателей железнодорожных перевозок 36
Глава 3. Направления развития железнодорожных транспортных путей в России 44
Заключение 61
Список литературы 63
Приложение 70

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты позиционирования и конкурентоспособности 5
1.1. Сущность, концепции и стратегии позиционирования 5
1.2. Понятие и сущность конкурентоспособности 12
1.3. Методы оценки конкурентных позиций 20
Глава 2. Анализ позиционирования и конкурентной позиции отеля «DoubleTree by Hilton Ekaterinburg City Centre» 29
2.1. Общая характеристика отеля «DoubleTree by Hilton Ekaterinburg City Centre» 29
2.2. Анализ рынка и основных конкурентов отеля «DoubleTree by Hilton Ekaterinburg City Centre» в Свердловской области 40
2.3. Оценка эффективности деятельности отеля «DoubleTree by Hilton Ekaterinburg City Centre» 49
Глава 3. Рекомендации по совершенствованию стратегии позиционирования и конкурентных позиций отеля «DoubleTree by Hilton Ekaterinburg City Centre 52
Заключение 61
Список литературы 63
Приложение 66

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы экономической деятельности аудиторского предприятия 6
1.1. Понятие аудита, его цели, задачи, стандарты и организационные основы 6
1.2. Экономическая деятельность аудиторской организации: сущность и содержание 13
1.3. Методологические основы анализа и оценки показателей экономической деятельности аудиторской организации
Глава 2. Анализ и оценка экономической деятельности аудиторской организации 38
2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «Международный центр консалтинга и аудита» 38
2.2. Оценка показателей экономической деятельности организации 48
2.3. Анализ внешней и внутренней среды организации 57
Глава 3. Разработка рекомендаций по повышению продаж оказанных услуг 65
3.1. Мероприятия по повышению продаж 67
3.2. Экономическое обоснование предложенных мероприятий 75
Заключение 78
Список литературы 81

Введение 3
Глава 1. Современные тренды в развитии предприятий общественного питания тематической направленности 6
1.1. Сущность и понятие тематического ресторана 6
1.2. Паназиатская кухня в современных условиях 10
Глава 2. Оценка предприятий тематической направленности на примере гастробара «MOMO» 15
2.1. Организационно-экономическая характеристика гастробара «MOMO» 15
2.2. Анализ конкурентной среды 25
2.3. Маркетинговое исследование меню гастробара «MOMO» 32
Глава 3. Бренд-маркетинг гастробара паназиатской кухни и его концепция 49
3.1. Разработка проекта по продвижению гастробара паназиатской кухни 49
3.2. Расчет экономической эффективности предложений 55
Заключение 59
Список литературы 61

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты производительности труда персонала на предприятии 6
1.1. Понятие и основные особенности производительности труда 6
1.2. Методы оценки производительности труда персонала 14
1.3. Повышение производительности труда персонала на предприятии 23
Глава 2. Анализ производительности труда персонала ОАО «Метафракс» 35
2.1. Общая характеристика предприятия 35
2.2. Оценка финансово-хозяйственной деятельности предприятия 40
2.3. Анализ производительности труда персонала на предприятии 46
Глава 3. Разработка мероприятий по повышению производительности труда персонала ОАО «Метафракс» 54
3.1. Пути повышения эффективности использования персонала и производительности труда 54
3.2. Экономическая оценка ожидаемых результатов от предложенных внедрений 67
Заключение 75
Список литературы 78
Приложение 82

Введение 3
Глава 1. Сущность оценки работы персонала в организации 5
1.1. Определение понятия и цели оценки работы персонала в организации 5
1.2. Методика анализа оценки работы персонала в организации 10
Глава 2. Анализ эффективности работы персонала в ООО «УМСК» 19
2.1. Общая характеристика ООО «УМСК» 19
2.2. Анализ количественного и качественного состава трудовых ресурсов ООО «УМСК» 24
2.3. Анализ системы оценки эффективности работы персонала в ООО «УМСК» 40
Глава 3. Совершенствование системы оценки эффективности работы персонала в организации 46
3.1. Разработка мероприятий по совершенствованию системы оценки эффективности работы персонала в организации 46
3.2. Расчет экономической эффективности от предложенных мероприятий 51
Заключение 56
Список литературы 59