Готовые дипломные работы, курсовые, контрольные и рефераты по
разным предметам

Введение 3
1. Общие функции менеджмента: различные классификации функций менеджмента 5
2. Фоновые функции менеджмента 6
3. Сущность, задачи и функции контроля. Виды контроля. Этапы контроля 7
4. Философия и миссия организации 9
Заключение 17
Список литературы 18

Введение 3
1. Аппарат управления как система 5
2. Организационные механизмы управления 17
Заключение 29
Список литературы 30

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ОБЯЗАТЕЛЬНОГО СОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯ ОТ НЕСЧАСТНЫХ СЛУЧАЕВ НА ПРОИЗВОДСТВЕ И ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ ЗАБОЛЕВАНИЙ 7
1.1. История развития социального страхования Российской Федерации 7
1.2. Понятие и принципы обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний 18
ГЛАВА 2. ПРОБЛЕМЫ РЕАЛИЗАЦИИ ПРАВА ОБЯЗАТЕЛЬНОГО СОЦИАЛЬНОГО СТРАХОВАНИЯ ОТ НЕСЧАСТНЫХ СЛУЧАЕВ НА ПРОИЗВОДСТВЕ И ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ ЗАБОЛЕВАНИЙ 24
2.1. Права и обязанности страховщика и страхователя при осуществлении обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний 24
2.2. Основания и виды страхового обеспечения 33
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 37
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 40

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы государственной поддержки детей-сирот и детей оставшихся без попечения родителей 7
1.1. Правовой статус детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей 7
1.2. Законодательство Российской Федерации как инструмент регулирования отношений в области охраны прав детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей 17
Глава 2. Основы организации государственной поддержки детей сирот и детей, оставшихся без попечения родителей в Астраханской области 34
2.1. Особенности правового регулирования государственной поддержки детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей в Астраханской области 34
2.2. Проблемы социальной защиты прав и интересов детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей в Астраханской области 45
Заключение 51
Список литературы 55

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ЧРЕЗВЫЧАЙНЫХ ОБСТОЯТЕЛЬСТВ В УИС 9
1.1. Понятие чрезвычайных обстоятельств и его виды 9
1.2. Взаимодействие УИС с иными органами для предотвращения ЧО 20
ГЛАВА 2. ОСОБЕННОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ ДЕЙСТВИЙ ЛИЧНОГО СОСТАВА ПО ОТРАЖЕНИЮ ВООРУЖЕННОГО НАПАДЕНИЯ В УИС 30
2.1. Особенности правомерности применения личным составом учреждения УИС физической силы, специальных средств и огнестрельного оружия для отражения вооруженного нападения 30
2.2. Порядок действий личного состава караула при вооруженном нападении на караул 41
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 48
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 54

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы организации и путей совершенствования коммерческой деятельности предприятия розничной торговли 6
1.1. Сущность, роль, содержание и задачи коммерческой деятельности 6
1.2. Коммерческая работа по розничной продаже товаров 9
1.3. Государственное регулирование коммерческой деятельности 13
1.4. Инструменты совершенствования коммерческой деятельности в розничной торговле 15
Глава 2. Анализ хозяйственной деятельности ООО «Фудтрейд» 25
2.1. Организационно-правовая характеристика ООО «Фудтрейд» 25
2.2. Анализ экономико-финансовых показателей ООО «Фудтрейд» 31
2.3. Анализ конкурентоспособности ООО «Фудтрейд» 36
Глава 3. Мероприятие по совершенствованию коммерческой деятельности ООО «Фудтрейд» 39
Заключение 50
Список литературы 53
Приложение 56

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы организации общественного порядка на муниципальном уровне 5
1.1. Общественный порядок и роль органов местного самоуправления в осуществлении его охраны 5
1.2. Система мер по охране обеспечению общественного порядка 9
Глава 2. Оценка общественного порядка на уровне муниципального образования Красноармейский район 16
2.1. Социально-экономическая характеристика муниципального образования 16
2.2. Состояние общественного порядка в муниципальном образовании 20
Глава 3. Мероприятия по улучшению общественного порядка на уровне муниципального образования Красноармейский район 28
Заключение 35
Список литературы 37

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы организации основного производства на предприятии 6
1.1. Сущность и содержание организации основного производства 6
1.2. Модели организации основного производства 12
1.3. Особенности организации сервиса медицинской техники 20
Глава 2. Анализ организации основных сервисных процессов (на примере сервисного центра АО «ПТП «Медтехника») 28
2.1. Общая организационно-экономическая характеристика сервисного центра 28
2.2. Особенности ИМТ, как объектов сервисного процесса 41
2.3. Анализ основных сервисных процессов 47
Глава 3. Совершенствование организации основных сервисных процессов 82
3.1. Мероприятия по совершенствованию организации основных сервисных процессов 82
3.2. Экономическое обоснование эффективности предложенных мероприятий 94
Заключение 106
Список литературы 109
Приложение 113

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ И ПРАКТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ПОТРЕБИТЕЛЬСКОГО КРЕДИТОВАНИЯ 6
1.1. Потребительский кредит как одна из форм кредитования 6
1.2. Характеристика видов потребительского кредитования 13
1.3. Особенности потребительского кредитования в России 20
ГЛАВА 2. ОРГАНИЗАЦИЯ ПОТРЕБИТЕЛЬСКОГО КРЕДИТОВАНИЯ НА ПРИМЕРЕ ПАО СБЕРБАНК 26
2.1. Характеристика ПАО 26
2.2. Анализ кредитного портфеля ПАО Сбербанк 33
2.3. Организация потребительского кредитования в ПАО Сбербанк 38
ГЛАВА 3. ПРОБЛЕМЫ И ПЕРСПЕКТИВЫ РАЗВИТИЯ ПОТРЕБИТЕЛЬСКОГО КРЕДИТОВАНИЯ В РОССИИ 45
3.1. Проблематика потребительского кредитования в России и в ПАО Сбербанк 45
3.2. Направления совершенствования потребительского кредитования в России и в ПАО Сбербанк 52
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 54
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 56

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы организации социальной защиты многодетных семей 7
1.1. Нормативно-правовое регулирование сферы социальной защиты многодетных семей 7
1.2. Правовой статус многодетной семьи как субъекта социальной защиты 17
Глава 2. Основы организации социальной защиты многодетных семей в Астраханской области 25
2.1. Особенности правового регулирования социальной защиты многодетных семей в Астраханской области 25
2.2. Меры по реализации социальной защиты многодетных семей в Астраханской области 32
Заключение 39
Список литературы 42
Приложение 46

Введение 3
Глава 1. Методологические основы организации финансовой деятельности предприятий сферы услуг 5
1.1. Сущность и принципы организации финансов предприятия 5
1.2. Финансовая деятельность предприятия сферы услуг, специфика её осуществления 11
Глава 2. Исследование финансовой деятельности предприятия ООО «АВТОКИТ» 20
2.1. Анализ состояния имущества компании 20
2.2. Анализ показателей финансовой деятельности компании 26
2.3. Порядок расчета доходов и расходов предприятия сферы услуг 36
Глава 3. Проблемы финансовой деятельности предприятия сферы услуг и пути их решения 49
Заключение 57
Список литературы 60
Приложение 64

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ПОНЯТИЕ И СУЩНОСТЬ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ 4
1.1. Местное самоуправление как элемент устройства государства 4
1.2. Происхождение термина - местное самоуправление. Местное самоуправление как общественный институт 5
1.3. Сущность местного самоуправления 6
ГЛАВА 2. ПОНЯТИЕ ФИНАНСОВО-ЭКОНОМИЧЕСКИХ ОСНОВ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ 9
2.1. Понятие финансово-экономических основ местного самоуправления 9
2.2. Муниципальная собственность 11
2.3. Местные бюджеты 15
2.4. Выравнивание бюджетной обеспеченности муниципальных образований 22
ГЛАВА 3. ЭКОНОМИЧЕСКАЯ САМОСТОЯТЕЛЬНОСТЬ ОРГАНОВ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ 27
3.1. Проблемы экономической самостоятельности муниципальных образований 27
3.2. Перспективы экономической самостоятельности муниципальных образование 33
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 41
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК 44

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ОЦЕНКИ ЭФФЕКТИВНОСТИ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ОСНОВНЫХ ФОНДОВ В СИСТЕМЕ ОБЕСПЕЧЕНИЯ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ 6
1.1. Основы экономической безопасности предприятия 6
1.2. Сущность основных фондов и их роль в обеспечении экономической безопасности предприятия 14
1.3. Экономические показатели эффективности основных средств 21
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ОСНОВНЫХ ФОНДОВ НА ПРИМЕРЕ ПАО «ЛУКОЙЛ» 28
2.1. Общая организационно-экономическая характеристика предприятия 28
2.2. Анализ финансовой деятельности ПАО «Лукойл» 35
2.3. Анализ структуры, динамики, технического состояния основных средств и эффективность их использования 50
ГЛАВА 3. ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ОСНОВНЫХ СРЕДСТВ В СИСТЕМЕ ОБЕСПЕЧЕНИЯ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ НЕФТЯНОЙ КОМПАНИИ 60
3.1. Предложения по разработке эффективной амортизационной политики 60
3.2. Мероприятия по проведению переоценки основных средств 70
3.3. Выбор оптимального метода для обновления основных средств 73
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 83
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 87
ПРИЛОЖЕНИЕ 92

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ПАССИВНЫХ ОПЕРАЦИЙ КОММЕРЧЕСКОГО БАНКА 4
1.1. Виды, содержание и структура пассивных операций 4
1.2. Методика анализа пассивных операций банка 14
1.3. Депозитные и внедепозитные операции 15
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ФИНАНСОВЫХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ НА ПРИМЕРЕ ПАО «СКБ-Банк» 23
2.1. Общая характеристика ПАО «СКБ-Банк» 23
2.2. Анализ динамики и структуры пассивов (обязательств) коммерческого банка 26
2.3. Анализ финансовых результатов банка 32
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 37
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 39

Введение 3
Глава 1. Теоретико-правовые основы пенсионного обеспечения государственных и муниципальных служащих 7
1.1. Развитие пенсионного обеспечения в России - социальные гарантии личности 7
1.2. Классификация пенсий государственных служащих 10
1.3. Правовой статус государственных гражданских и муниципальных служащих в Российской Федерации 16
Глава 2. Анализ системы и размеров пенсионного обеспечения госслужащих 22
2.1. Порядок определения размера пенсии госслужащих 22
2.2. Анализ системы пенсионного обеспечения в Астраханской области 27
2.3. Актуальные проблемы правовых основ системы социальной защиты государственных и муниципальных служащих и их мотиваций 34
Заключение 46
Список литературы 50

Введение 3
Глава 1. Понятие и правовое регулирование пенсионного обеспечения по случаю потери кормильца 6
1.1. Понятие и общая характеристика пенсии по случаю потери кормильца 6
1.2. Юридические факты пенсионного обеспечения семей потерявших кормильца 12
Глава 2. Основы пенсионного обеспечения по случаю потери кормильца 18
2.1. Категории граждан имеющих право на пенсионное обеспечение по случаю потери кормильца 18
2.2. Условия, структура и порядок начисления пенсий по случаю потери кормильца 24
2.3. О некоторых правовых вопросах, возникающих в сфере реализации права получения пенсии по случаю потери кормильца 29
Заключение 38
Список литературы 42
Приложение 43

Введение 3
Глава 1. Теоретико-правовые основы государственного управления в сфере образования 7
1.1. Основные цели и задачи, система государственного управления в сфере образования 7
1.2. Нормативно-правовые основы государственного управления образованием 13
Глава 2. Оценка качества государственного управления в сфере образования в Российской Федерации 17
2.1. Современное состояние государственного управления в сфере образования в Российской Федерации 17
2.2. Проблемы государственного управления в сфере образования в Российской Федерации 34
Глава 3. Совершенствование государственного управления в сфере образования в Российской Федерации 41
3.1. Зарубежный опыт государственного управления в сфере образования 41
3.2. Направления совершенствования государственного управления в сфере образования в Российской Федерации 43
Заключение 54
Список литературы 57

Введение 3
Глава 1. Особенности досрочного назначения страховой пенсии по старости 6
1.1. Реформирование системы досрочных пенсий на современном этапе 6
1.2. Правовые аспекты назначения досрочных пенсий в РФ 14
Глава 2. Теоретические аспекты досрочного пенсионного обеспечения отдельных категорий граждан 19
2.1. Условия назначения досрочной страховой пенсии по старости отдельным категориям граждан 19
2.2. Проблемы назначения досрочных пенсий в РФ 36
Заключение 42
Список литературы 44
Приложение 47

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы применения эволюционных алгоритмов при поддержке принятия решений 5
1.1. Определение поддержки принятия решений и СППР 5
1.2. Определение эволюционных алгоритмов 6
1.3. Классификация эволюционных алгоритмов 8
1.4. Применение некоторых эволюционных алгоритмов в поддержке принятия решений оптимизационных задач 9
Глава 2. Разработка программы для поддержки принятия решений в компании ООО “СДЭК” на основе генетического алгоритма 15
2.1. Характеристика компании ООО “СДЭК” 15
2.2. Оценка входных параметров для постановки задачи 18
2.3. Формирование математической модели 20
2.4. Реализация математической модели с помощью генетического алгоритма на языке программирования 22
Заключение 27
Список литературы 28

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы принятия решений на основе исследования причинно-следственных связей 5
1.1. Основные понятия, сущность и методы причинно-следственной связи 5
1.2. Инструменты анализа причинно-следственной связи 9
1.3. Диаграмма Исикавы как инструмент анализа 12
Глава 2. Системный подход к исследованию причинно-следственных связей в ООО «Весенка» 16
2.1. Организационно-экономическая характеристика предприятия ООО «Весенка» 16
2.2. Анализ внутренней среды предприятия 17
2.3. Причинно-следственный анализ ООО «Весенка» 24
2.4. Исследование причинно-следственных связей при разработке мероприятии по повышению прибыли ООО «Весенка» 28
Заключение 31
Список литературы 32

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы причин возникновения желудочно-кишечных заболеваний в городе Астрахань у собак 5
1.1. Особенности желудочно-кишечного тракта у собак 5
1.2. Классификация неинфекционных болезней желудочно-кишечного тракта у собак 7
1.3. Общая характеристика панкреатита 21
Глава 2. Экспериментальные исследования 27
2.1. Материал и методы исследования 27
2.2. Проведение экспериментального исследования 33
2.3. Анализ результатов и их обсуждение 46
Заключение 54
Список литературы 55
Приложение 58

Введение 3
Глава 1. Литературный обзор 6
1.1. Классификация насосов 7
1.2. Основные параметры насосов 11
1.3. Центробежные насосы 16
1.4. Долговечность. Современные методики определения долговечности 22
1.5. Корректировка характеристик за счёт подрезки рабочих колес центробежного насосного агрегата 26
Глава 2. Описание объекта исследования 30
2.1. Построение твердотельных моделей с использованием ПК SolidWorks 2016 33
2.2. Изменение характеристик насоса при подрезке (обточке) рабочего колеса центробежного насосного агрегата 37
Глава 3. Методика определения долговечности рабочих колес центробежных насосных агрегатов 41
3.1. Расчет гидродинамики проточной части ЦНА с использованием ПК ANSYS 19R1 42
3.2. Структурный анализ рабочего колеса с использованием ПК ANSYS 19R1 52
3.3. Расчет на усталостную прочность рабочего колеса с использованием ПК ANSYS 19R1 58
Заключение 62
Список литературы 64

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ФАРМАЦЕВТИЧЕСКОГО СПЕЦИАЛИСТА 4
1.1. Нормативно-правовое регулирование работы фармацевтического специалиста 5
1.2. Этический кодекс фармацевтического работника 7
ГЛАВА 2 АНАЛИЗ ОСНОВНЫХ ПРИНЦИПОВ РАБОТЫ ФАРМАЦЕВТИЧЕСКОГО СПЕЦИАЛИСТА НА ПРИМЕРЕ АПТЕКИ ООО «ОМИКРОН» 12
2.1. Объект исследования 12
2.2. Методы оценки профессиональной деятельности фармацевта 15
2.3. Анализ эффективности работы фармацевта в ООО «Омикрон» и пути ее оптимизации 22
2.4. Проблемы и перспективы развития фармацевтической профессии 24
2.5. Рекомендации по повышению качества работы фармацевтического специалиста в ООО «Омикрон» 29
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 34
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 35

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы профилактики экстремизма в молодежной среде средствами социально-культурной деятельности 8
1.1. Сущность и содержание профилактики экстремизма в молодежной среде 8
1.2. Особенности социально-культурной профилактики экстремизма в молодежной среде 19
Выводы по первой главе 26
Глава 2. Эмпирическое исследование профилактики экстремизма в молодежной среде 27
2.1. Программа профилактики экстремизма в молодежной среде 27
2.2. Описание реализации программы профилактики экстремизма в молодежной среде и ее результаты 32
Выводы по второй главе 36
Заключение 37
Список литературы 39
Приложение 44

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы работы с семьей в системе социальной защиты населения 8
1.1. Социально-психологические особенности современной семьи как объекта социальной работы 8
1.2. Содержание работы с семьей в системе социальной защиты населения 16
Выводы по первой главе 31
Глава 2. Практические основы работы с семьей в системе социальной защиты населения 27
2.1. Анализ работы с семьей в системе социальной защиты населения на примере Центра социальной поддержки населения Кировского района города Астрахани 27
2.2. Рекомендации по оптимизации работы с семьей в системе социальной защиты населения 35
Выводы по второй главе 39
Заключение 41
Список литературы 44
Приложение 49

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы развития форм и систем оплаты труда в организации 5
1.1. Понятие и сущность оплаты труда в организации 5
1.2. Виды форм и систем оплаты труда в организации 12
1.3. Современные способы развития форм и систем оплаты труда в организации 19
Глава 2. Анализ системы оплаты труда в ОАО «МРСК-Урала»-«Пермэнерго» 24
2.1. Краткая характеристика ОАО «МРСК-Урала»-«Пермэнерго» 24
2.2. Анализ персонала ОАО «МРСК-Урала»-«Пермэнерго» 29
2.3. Характеристика системы оплаты труда в ОАО «МРСК-Урала»-«Пермэнерго» и оценка ее эффективности 43
Глава 3. Направления улучшения системы оплаты труда в ОАО «МРСК-Урала»-«Пермэнерго» 53
3.1. Мероприятия по улучшению системы оплаты труда в ОАО «МРСК-Урала»-«Пермэнерго» 53
3.2. Оценка эффективности предложенных рекомендаций 58
Заключение 61
Список литературы 66
Приложение 70

Введение 3
Глава 1. Теоретические и методические основы разработки международной стратегии развития предприятия 5
1.1. Понятие и виды стратегии развития предприятия 5
1.2. Организация стратегического управления предприятием: школы стратегического планирования, основные элементы и модели 10
1.3. Особенности и риски стратегического планирования при выходе на международный рынок 16
Глава 2. Анализ стратегии развития ООО «Жизньмарт» 24
2.1. Общая характеристика ООО «Жизньмарт» 24
2.2. Анализ существующей стратегии компании «Жизньмарт» 38
2.3. Проблемы реализации стратегии развития компании «Жизньмарт» 43
Глава 3. Разработка международной стратегии развития ООО «Жизньмарт» на примере страны Казахстан 48
3.1. Определение целей международной стратегии развития компании «Жизньмарт» 48
3.2. Анализ потенциала предприятия при выходе на рынок Казахстана 52
3.3. Пути реализация стратегии внешнеэкономической деятельности 59
Заключение 73
Список литературы 70
Приложение 73

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы разработки стратегии развития организации 6
1.1. Сущность стратегии организации 6
1.2. Типология стратегий развития организации 11
1.3. Процесс разработки и реализации стратегии развития организации 21
Глава 2. Стратегический анализ среды функционирования ООО «Фамильная Лоза» 26
2.1. Организационно-экономическая характеристика деятельности ООО «Фамильная Лоза» 26
2.2. Анализ внешней и внутренней среды ООО «Фамильная Лоза» 32
Глава 3. Разработка плана стратегического развития ООО «Фамильная Лоза» 42
3.1. Предлагаемый план стратегического развития ООО «Фамильная Лоза» 42
3.2. Оценка экономического эффекта реализации плана стратегического развития ООО «Фамильная Лоза» 45
Заключение 53
Список литературы 57
Приложение 60

Введение 3
Глава 1. Оперативно розыскная характеристика, преступлений, совершенных на сексуальной почве 8
1.1. Понятие убийств, совершенных на сексуальной почве 8
1.2. Время, место, способ, орудие совершения данных преступлений 11
1.3. Потерпевшие, как лица, пострадавшие от преступных посягательств 16
1.4. Сексуальные преступники как элемент оперативно-розыскной характеристики 18
Глава 2. Предупреждения сексуальных преступлений 29
2.1. Меры общей профилактики убийств, совершаемых на сексуальной почве 29
2.2. Меры индивидуальной профилактики на лиц, которые совершают преступления из сексуальных мотивов 35
Глава 3. Особенности раскрытия серийных убийств на сексуальной почве 40
3.1. Особенности проведения оперативно-розыскных мероприятий на первоначальном и последующем этапах раскрытия данных преступлений 40
3.2. Проблемы раскрытия серии убийств, совершенных на сексуальной почве 49
Заключение 56
Список литературы 60

Введение 3
Глава 1. Теоретико-методологические основы регулирования финансового рынка 6
1.1. Финансовый рынок: понятие, сущность, структура 6
1.2. Методы и механизмы регулирования финансового рынка 16
1.3. Международный опыт регулирования финансовых рынков 26
Глава 2. Особенности регулирования финансового рынка России 34
2.1. Нормативно-правовое регулирование финансового рынка России 34
2.2. Анализ финансового рынка России 41
2.3. Анализ регулирования цифровых денег в России 52
Глава 3. Проблемы и направления совершенствования регулирования финансового рынка в России 59
Заключение 77
Список литературы 80

Введение 3
Глава 1. Русский народный хор: традиции и современность 6
1.1. Возникновение и развитие жанра русского народного хора 6
1.2. Синкретичность русского народного исполнительского искусства 12
1.3. Виды концертно-исполнительской деятельности русского народного хора 13
1.4. Принципы подбора песенного репертуара для концертных программ 18
Глава 2. Особенности работы на этапах репетиционного и постановочного процесса в Народном хоре ПГАИК 23
2.1. Предварительная работа над репертуаром (становление исполнительского замысла) 26
2.2. Репетиционная работа в хоре (реализация исполнительского замысла) 30
2.3. Постановочная работа в хоре (воспроизведение исполнительского замысла) 41
Заключение 46
Список литературы 47
Приложение 54

Введение 3
Глава 1. Теория стоимости и ее эволюция 5
1.1. Теория факторов производства 5
1.2. Трудовая теория стоимости 8
1.3. Теория прибавочной стоимости 14
Глава 2. Современные теории стоимости 20
2.1. Теория издержек производства 20
2.2. Теория предельной полезности 25
2.3. Теория предельной производительности 29
Заключение 36
Список литературы 41

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы современных технологий производства мясных блюд 8
1.1. Характеристика мяса и современные технологии производства мясных блюд 8
1.2. Технология производства, требования к качеству и способы хранения мясных блюд 17
Глава 2. Практические основы современных технологий производства мясных блюд казахской кухни в кафе «Шейх» 20
2.1. Характеристика предприятия, организация работы основных цехов по производству мясных блюд в кафе «Шейх» 20
2.2. Разработка авторского мясного блюда казахской кухни по современным технологиям для расширения ассортимента кафе «Шейх» 26
Заключение 30
Список литературы 32
Приложение 35

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы социальной адаптации пожилых людей в современном российском обществе как форма конструирования социальной реальности 7
1.1. Пожилые люди, как объект социальной работы 7
1.2. Конструирования социальной реальности в процессе социальной адаптации 21
Выводы по 1 главе 30
Глава 2. Практические основы социальной адаптации пожилых людей в современном российском обществе как форма конструирования социальной реальности 32
2.1. Опыт социальной адаптации пожилых людей в современном российском обществе как форма конструирования социальной реальности 32
2.2. Программа социальной адаптации пожилых людей в современном российском обществе как форма конструирования социальной реальности44
Выводы по 2 главе 59
Заключение 51
Список литературы 58
Приложение 63

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ПРАВОВОГО РЕГУЛИРОВАНИЯ СОЦИАЛЬНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ГРАЖДАН ПО ИНВАЛИДНОСТИ 8
1.1. Понятие и причины инвалидности 8
1.2. Организация социальной защиты инвалидов в Российской Федерации 11
ГЛАВА 2. ПРАВОВЫЕ ОСНОВЫ СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ ИНВАЛИДОВ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ 36
2.1. Государственные программы социальной поддержки инвалидов 36
2.2. Деятельность центров по социальной защите инвалидов 45
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 49
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 52

Введение 3
1. Производство и производственная функция 4
2. Производственный выбор в краткосрочном периоде. Закон убывающей производительности факторов 9
3. Производственный выбор в долгосрочном периоде: замещение факторов производства 23
4. Выбор оптимального размера производства. Эффект масштаба 37
Заключение 42
Список литературы 45

Введение 3
1. Основные элементы трехмерной графики 5
2. Методы и технологии, применяемые в трёхмерной графике 8
3. Программные средства обработки трехмерной графики 16
4. Сфера применения трехмерной графики 20
5. Преимущества трехмерного моделирования 23
Заключение 25
Список литературы 27

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы трудового воспитания подростков с девиантным поведением 7
1.1. Понятие, сущность и содержание трудового воспитания подростков 7
1.2. Социально-психологические особенности младших подростков с девиантным поведением 19
1.3. Социальные условия трудового воспитания младших подростков с девиантным поведением и формирования их трудовой активности 26
Глава 2. Практические основы трудового воспитания подростков с девиантным поведением на примере ГБУ СОН АО «Онежский КЦСО» 36
2.1. Методология исследования состояния трудовой активности и трудового воспитания подростков с девиантным поведением 36
2.2. Результаты исследования трудовой активности и трудового воспитания подростков с девиантным поведением 38
2.3. Рекомендации по совершенствованию организации трудового воспитания подростков с девиантным поведением 49
Заключение 55
Список литературы 59
Приложение 64

Введение 3
Глава 1. Теоретико-методологические основы улучшения экономико-правового положения организации в сфере поддержки малого предпринимательства 5
1.1. Сущность деятельности организации в сфере поддержки малого предпринимательства 5
1.2. Современные тенденции развития малого предпринимательства в РФ 17
1.3. Система законодательства, регулирующая развитие предпринимательской деятельности в РФ 28
Глава 2. Анализ деятельности муниципального фонда «Фонд поддержки предпринимательства Каменск-Уральского городского округа» 33
2.1. Организационно-экономическая характеристика Фонда 33
2.2. Оценка результатов деятельности Фонда 39
2.3. Анализ локальной нормативной базы Фонда 52
Глава 3. Предложения по улучшению деятельности муниципального фонда «Фонд поддержки предпринимательства Каменск-Уральского городского округа» 58
3.1. Основные проблемы и пути их решения 58
3.2. Экономическое обоснование рекомендуемых мероприятий 67
3.3. Совершенствование локальной нормативной базы 74
Заключение 76
Список литературы 78
Приложение 84

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы маркетинговых технологий для формирования оптимального ассортимента закупок на рынке B2B 6
1.1. Понятие, цели и функции товарного ассортимента на рынке B2B 6
1.2. Направления ассортиментной политики, проблемы формирования и оптимизации товарного ассортимента 14
Глава 2. Методические подходы к управлению формированием оптимального ассортимента 21
2.1. Обзор методик и показателей для формирования ассортимента и его оптимизации 21
2.2. Этапы разработки оптимального ассортимента компании 27
2.3. Методика оценки эффективности реализации стратегии оптимизации товарного ассортимента 32
Глава 3. Формирование и оптимизация ассортиментной политики компании ООО «Диэлектрик» 34
3.1. Анализ рынка электроизоляционных материалов и место компании ООО «Диэлектрик» на этом рынке 34
3.2. Анализ существующей системы маркетинговых технологий по формированию оптимального ассортимента в ООО «Диэлектрик» 59
3.3. Разработка программы формирования оптимального ассортимента и оценка эффективности предложенных рекомендаций 72
Заключение 83
Список литературы 85
Приложение 99

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ ВЕНЧУРНЫМ БИЗНЕСОМ 5
1.1. Инновации как объекты венчурного бизнеса 5
1.2. Венчурное инвестирование инновационных проектов 9
1.3. Управление венчурным бизнесом: процессы венчурного инвестирования, структура управления венчурным бизнесом 19
ГЛАВА 2. ПРОБЛЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ И ПЕРСПЕКТИВЫ РАЗВИТИЯ ВЕНЧУРНОГО БИЗНЕСА 24
2.1. Диагностика развития венчурного бизнеса в России 24
2.2. Анализ венчурной индустрии за рубежом 29
2.3. Совершенствование управления венчурным бизнесом в России 34
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 41
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 44

Введение 3
Глава 1. Исследование теоретико-методологических основ управления мотивацией персонала предприятия 6
1.1. Мотивация персонала: сущность, содержание, виды и их характеристика 6
1.2. Мотивация и стимулирование персонала как часть политики оплаты труда на предприятии 14
1.3. Методологические основы анализа и оценки организации и эффективности мотивации персонала 27
Глава 2. Анализ управления и регулирования мотивационной части оплаты труда на предприятии 34
2.1. Организационно-экономическая характеристика предприятия 34
2.2. Анализ численности кадров и фонда оплаты труда организации 39
2.3. Анализ системы мотивации персонала предприятия 48
2.4. Анализ действующего положения оплаты труда в организации и заработной платы по отдельным категориям работников 60
Глава 3. Разработка направлений совершенствования внутрифирменной системы оплаты труда 64
3.1. Обоснование выбора оптимальной системы оплаты труда 64
3.2. Основные направления совершенствования внутрифирменной системы оплаты труда 66
3.3. Экономическое обоснование предложенных мероприятий 74
Заключение 77
Список литературы 79

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы управления мотивацией труда в организации 7
1.1. Понятие мотивации труда 7
1.2. Основные теории мотивации 13
1.3. Методы управления мотивацией труда в организации 26
Глава 2. Анализ мотивации труда в Краснотурьинском отделении ПАО «Сбербанк» 37
2.1. Социально-экономическая характеристика организации 36
2.2. Анализ количественного и качественного состава персонала 42
2.3. Анализ мотивации труда персонала организации 49
Глава 3. Разработка мероприятий по повышению эффективности управления мотивацией труда в Краснотурьинском отделении ПАО «Сбербанк» 58
3.1. Мероприятия по повышению эффективности мотивации труда персонала 58
3.2. Социально-экономический эффект от реализации мероприятий по повышению мотивации труда в организации 64
Заключение 70
Список литературы 74
Приложение 79

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы управления развитием малого и среднего бизнеса на муниципальном уровне 5
1.1. Понятие, значение малого и среднего предпринимательства в развитии муниципального образования 5
1.2. Подходы к оценке эффективности управления развитием малого и среднего предпринимательства 10
Глава 2. Оценка управления развитием малого и среднего предпринимательства муниципального образования Тихорецкий район 17
2.1. Оценка социально-экономического развития муниципального образования 17
2.2. Анализ тенденций развития малого и среднего бизнеса в районе 22
2.3. Оценка деятельности муниципальных органов власти по развитию малого и среднего предпринимательства 27
Глава 3. Направления совершенствования управления развитием малого и среднего бизнеса Тихорецкого района 31
Заключение 35
Список литературы 38

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы учета, анализа и аудита основных средств на современном этапе развития системы бухгалтерского учета 7
1.1. Сравнительный анализ понятия, состава и классификации основных средств в научной литературе 7
1.2. Нормативно-правовые аспекты бухгалтерского и налогового учета основных средств в соответствии с российскими стандартами учета 13
1.3. Трансформация российской практики учета основных средств в соответствии с введением нового ФСБУ 6/2020 «Основные средства» 27
Глава 2. Организация учета и аудиторской проверки основных средств ОАО «РОСЭЛТ» 35
2.1. Общая характеристика и оценка финансово-экономической деятельности ОАО «РОСЭЛТ» в современных условиях хозяйствования 35
2.2. Особенности бухгалтерского и налогового учета основных средств в соответствии с приказом по учетной политике ОАО «РОСЭЛТ» 44
2.3. Основные элементы и методика проведения аудита основных средств 56
Глава 3. Анализ основных средств ОАО «РОСЭЛТ» 72
3.1. Анализ наличия, состава и структуры объектов основных средств 72
3.2. Анализ состояния и движения основных средств 79
3.3. Анализ эффективности использования основных средств 87
Заключение 91
Список литературы 97

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ФОРМИРОВАНИЯ КАДРОВОГО РЕЗЕРВА НА ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЕ 8
1.1. Понятие и сущность кадрового резерва органов государственной власти 8
1.2. Сравнительный анализ формирования кадрового резерва органов государственной власти в субъектах Российской Федерации 20
ГЛАВА 2. ОРГАНИЗАЦИЯ РАБОТЫ ПО ФОРМИРОВАНИЮ КАДРОВОГО РЕЗЕРВА МИНИСТЕРСТВА СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ И ТРУДА АСТРАХАНСКОЙ ОБЛАСТИ 30
2.1. Деятельность управления государственной гражданской службы и кадров администрации Губернатора Астраханской области по формированию кадрового резерва региона 30
2.2. Оценка деятельности Министерства социального развития и труда Астраханской области по отбору, обучению и использованию кадрового резерва 40
ГЛАВА 3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ УПРАВЛЕНИЯ ФОРМИРОВАНИЕМ КАДРОВОГО РЕЗЕРВА МИНИСТЕРСТВА СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ И ТРУДА АСТРАХАНСКОЙ ОБЛАСТИ 53
3.1. Разработка стратегической карты по управлению формированием кадрового резерва Министерства социального развития и труда Астраханской области 53
3.2. Рекомендации по внедрению стратегической карты в деятельность Министерства социального развития и труда Астраханской области 61
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 73
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 82
ПРИЛОЖЕНИЕ 88

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ОСНОВЫ ФОРМИРОВАНИЯ СИСТЕМЫ ОЦЕНКИ ПЕРСОНАЛА КАК ФАКТОРА ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ ТРУДА 13
1.1. Понятие, сущность, цели и задачи системы оценки персонала 13
1.2. Основные тенденции в области оценки персонала в отечественной практике 19
1.3. Эффективное построение системы оценки персонала. Методы и перспективные направления 24
ГЛАВА 2. ОСОБЕННОСТИ СИСТЕМЫ ОЦЕНКИ РЕЗУЛЬТАТОВ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПЕРСОНАЛА ООО «РУНЕТСЕРВИС» 40
2.1. Общая характеристика организации 40
2.2. Анализ системы управления персоналом 57
2.3. Анализ существующей системы оценки персонала в ООО «Рунетсервис» 77
ГЛАВА 3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ ОЦЕНКИ ПЕРСОНАЛА ООО «РУНЕТСЕРВИС» 93
3.1. Предложения по совершенствованию системы оценки персонала 93
3.2. Оценка эффективности разработанных мероприятий 117
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 124
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 127
ПРИЛОЖЕНИЕ 132

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ФОРМИРОВАНИЕ ТВОРЧЕСКОГО ОБРАЗА ОПЕРНОГО АРТИСТА-ВОКАЛИСТА: СТИЛИСТИЧЕСКИЕ И АРТИСТИЧЕСКИЕ ОСОБЕННОСТИ 6
1.1. История зарождения и развития оперной музыки и ее влияние на современную культуру 6
1.2. Стилистические аспекты исполнения оперной музыки 13
1.3. Артистические задачи в образе оперного вокалиста 18
1.4. Основы создания творческого образа 21
1.5. Влияние творческого образа на исполнительскую деятельность оперного артиста-вокалиста 24
Выводы по первой главе 30
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 31
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 32

Введение 3
Глава 1. Теоретико-методологические основы исследования формирования электронной культуры у будущих специалистов по социальной работе в современных условиях 7
1.1. Место электронной культуры в современных условиях 7
1.2. Формы электронной культуры у будущих специалистов по социальной работе в современных условиях 20
Выводы по первой главе 31
Глава 2. Практические основы формирования электронной культуры у будущих специалистов по социальной работе в современных условиях, на примере Астраханской области 32
2.1. Анализ опыта формирования электронной культуры у будущих специалистов по социальной работе в современных условиях, на примере Астраханской области 32
2.2. Рекомендации по формированию электронной культуры у будущих специалистов по социальной работе в современных условиях 46
Выводы по второй главе 58
Заключение 60
Список литературы 63
Приложение 68

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ОСНОВЫ ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ СОЦИАЛЬНО ОРИЕНТИРОВАННЫХ НЕКОММЕРЧЕСКИХ ОРГАНИЗАЦИЙ 7
1.1. Сущность и содержание понятия некоммерческой организации, ее отличие от коммерческой организации 7
1.2. Понятие социально ориентированной некоммерческой организации, ее особенности, виды 12
1.3. Государственная политика в области поддержки социально ориентированных некоммерческих организаций 18
ГЛАВА 2. ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ СОНКО НА ТЕРРИТОРИИ РОССИИ И АСТРАХАНСКОЙ ОБЛАСТИ 26
2.1. Современное состояние СОНКО В РФ и Астраханской области 26
2.2. Актуальные тенденции развития СОНКО в Астраханской области 36
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 48
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 51