Дипломная работа на тему: Управление профессиональным развитием персонала на примере УГАН НОТБ УФО Ространснадзора

План работы:

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты профессионального развития персонала 5
1.1. Понятие профессионального развития персонала и его роль в повышении показателей организации 5
1.2. Основные формы и методы профессионального развития персонала в современных организациях 10
1.3. Особенности профессионального развития работников государственной службы 14
Глава 2. Анализ эффективности системы обучения и повышения квалификации кадров в УГАН НОТБ УФО Ространснадзора 18
2.1. Краткая характеристика учреждения государственной службы как объекта исследования 18
2.2. Анализ кадрового состава исследуемого Управления 19
2.3. Анализ эффективности деятельности по профессиональному развитию персонала в УГАН НОТБ УФО Ространснадзора 27
Глава 3. Разработка предложений по совершенствованию управления профессиональным развитием персонала УГАН НОТБ УФО
Ространснадзора 31
3.1. Программа профессионального развития сотрудников Управления: план рекомендуемых мероприятий 31
3.2. Социально-экономическая эффективности рекомендуемых мероприятий 38
Заключение 43
Список литературы 46
Приложения 48