Дипломная работа на тему: Управление трудовой мотивацией персонала (на примере АО «Газпром газораспределение Пермь»)

План работы:

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы управления трудовой мотивацией персонала организации 7
1.1. Сущность трудовой мотивации персонала организации 7
1.2. Современные методы трудовой мотивации персонала организации 13
1.3. Применение теории мотивации в практической деятельности организации 21
Глава 2. Анализ системы мотивации персонала в АО «Газпром газораспределение Пермь» 28
2.1. Общая организационно-экономическая характеристика АО «Газпром газораспределение Пермь» 28
2.2. Анализ кадрового состава АО «Газпром газораспределение Пермь» 33
2.3. Анализ системы мотивации в АО «Газпром газораспределение Пермь» 37
2.4. Анализ состояния факторов внешней среды В АО «Газпром газораспределение Пермь» 45
Глава 3. Разработка и обоснование программы мероприятий по совершенствованию мотивации персонала АО «Газпром газораспределение Пермь» 54
3.1. Цель, задачи и характеристика мероприятий по совершенствованию управления мотивацией персонала АО «Газпром газораспределение Пермь» 54
3.2. Экономическое обоснование мероприятий по совершенствованию управления мотивацией персонала АО «Газпром газораспределение Пермь» 65
Заключение 73
Список литературы 76
Приложения 79