Готовые дипломные работы, курсовые, контрольные и рефераты по
разным предметам

Введение 3
Глава 1. Теоретико-правовые основы системы аудита в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд 8
1.1. Сущность и основные принципы системы аудита в сфере закупок 8
1.2. Основы правового регулирования системы аудита в сфере закупок 18
1.3. Актуальные вопросы организации аудита в сфере закупок и контроль за соблюдением законодательства в современных условиях 31
Глава 2. Анализ формирования и развития системы аудита в сфере закупок товаров, работ, услуг в российской федерации (ООО «Газпром трансгаз Екатеринбург») 44
2.1. Структура и организация деятельности ООО «Газпром трансгаз Екатеринбург» 44
2.2. Анализ локальных нормативных актов, регулирующих систему аудита в сфере закупок товаров, работ, услуг ООО «Газпром трансгаз Екатеринбург» 53
2.3. Анализ эффективности осуществления закупок товаров, работ, услуг ООО «Газпром трансгаз Екатеринбург» 61
Глава 3. Совершенствование формирования и развития системы аудита в сфере закупок товаров, работ, услуг ООО «Газпром трансгаз Екатеринбург» 78
3.1. Мероприятия направленные на совершенствование формирования и развития аудита в сфере закупок товаров, работ, услуг ООО «Газпром трансгаз Екатеринбург» 78
3.2. Совершенствование нормативно правового регулирования формирования и развития аудита в сфере закупок товаров, работ, услуг ООО «Газпром трансгаз Екатеринбург» 82
Заключение 91
Список литературы 101

Введение 3
Глава 1. Система контроля в сфере закупок в Российской Федерации: теоретические и правовые основы 9
1.1. Теоретические основы формирования системы контроля в сфере закупок в Российской Федерации 9
1.2. Нормативно-правовое регулирование системы контроля в сфере закупок в Российской Федерации: исторический аспект 20
1.3. Формирование системы контроля в сфере закупок в Российской Федерации 31
Глава 2. Анализ организации и деятельности Федеральной антимонопольной службы Российской Федерации как органа контроля в сфере закупок 47
2.1. Структура и полномочия Федеральной антимонопольной службы Российской Федерации 47
2.2. Анализ локальных правовых актов Федеральной антимонополной службы Российской Федерации по регулированию контроля в сфере закупок 56
2.3. Анализ деятельности Федеральной антимонопольной службы Российской Федерации по осуществлению контроля в сфере закупок 61
Глава 3. Рекомендации по совершенствованию системы контроля в сфере закупок в Российской Федерации 77
3.1. Предложения по дальнейшему развитию системы контроля в сфере закупок в Российской Федерации 77
3.2. Предложения по совершенствованию правового регулирования системы контроля в сфере закупок в Российской Федерации 80
Заключение 86
Список литературы 93
Приложения 105

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты системы управления персоналом в организации 5
1.1. Понятие и сущность системы управления персоналом 5
1.2. Процессы управление организацией как непрерывный цикл совершенствования 12
1.3. Формы коллективного участия персонала в совершенствовании управления предприятием 15
Глава 2. Анализ системы управления персоналом в АО «Волчанский механический завод» 17
2.1. Общая характеристика предприятия 17
2.2. Характеристика состава персонала 22
2.3. Анализ управления персоналом в АО «Волчанский механический завод» 30
Глава 3. Разработка мероприятий по повышению эффективности управления персоналом в организации 46
Заключение 59
Список литературы 61
Приложения 63

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты формирования и развития системы управления персоналом 6
1.1. Система управления персоналом и ее составляющие 6
1.2. Формирование системы управления персоналом на предприятии 12
1.3. Оценка эффективности формирования и развития системы управления персоналом в организации 20
Глава 2. Оценка эффективности формирования и развития системы управления персоналом на предприятии ООО «Фирма Конструкция» 30
2.1. Организационно-экономическая характеристика предприятия 30
2.2. Анализ эффективности управления персоналом по основным подсистемам 34
2.3. Анализ эффективности формирования персонала 42
Глава 3. Рекомендации направленные на повышение эффективности формирования и управления персоналом ООО «Фирма Конструкция» 47
Заключение 61
Список литературы 66

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты исследования вопроса формирования и реализации муниципальных программ 5
1.1. Муниципальные программы: понятие, содержание, виды и характеристики 5
1.2. Механизмы и финансовое обеспечение реализации муниципальных программ 12
Глава 2. Анализ и оценка реализации муниципальных программ Арамильского городского округа 22
2.1. Характеристика и анализ муниципальных программ Арамильского городского округа 22
2.2.Оценка и проблемы реализации муниципальных программ в Арамильском городском округе 44
Глава 3. Направления по улучшению формирования и реализации муниципальных программ в Арамильском городском округе 53
3.1. Основные направления улучшения формирования муниципальных программ городского округа 53
3.2. Рекомендации по улучшению вопроса реализации муниципальных программ Арамильского городского округа 63
Заключение 71
Список литературы 73

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы финансовых инвестиций 8
1.1. Экономическая сущность и характеристика инвестиций 8
1.2. Понятие, виды и формы финансовых инвестиций 18
1.3. Риски финансовых инвестиций 29
Глава 2. Научные подходы к формированию и управлению портфелем ценных бумаг 39
2.1. Понятие портфеля ценных бумаг, виды портфелей 39
2.2. Принципы и механизмы формирования портфеля ценных бумаг 49
2.3. Методы управления портфелем ценных бумаг 63
Глава 3. Формирование и управление портфелем ценных бумаг в АО УК «БРОКЕРКРЕДИТСЕРВИС» (БКС) 72
3.1. Общая характеристика АО УК «БРОКЕРКРЕДИТСЕРВИС» 72
3.2. Паевые фонды и доверительное управление в АО УК «БРОКЕРКРЕДИТСЕРВИС» 76
3.3. Анализ портфеля ценных бумаг по стратегии «Умеренно-агрессивный» 86
Заключение 100
Список литературы 105

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы деятельности корпорации на рынке ценных бумаг 6
1.1. Понятие, сущность корпорации и особенности деятельности на рынке ценных бумаг 6
1.2. Портфель ценных бумаг корпорации: цель и задачи инвестирования 15
1.3. Методы формирования портфеля ценных бумаг в современных условиях 20
Глава 2. Анализ портфеля ценных бумаг корпорации ОАО “УГМК” и ПАО “ММК” 38
2.1. Особенности инвестиций в ценные бумаги дочерних компаний и анализ финансовых коэффициентов ОАО “УГМК” и ПАО “ММК” 38
2.2. Инвестиционные стратегии корпорации как фактор поддержания ее конкурентоспособности на рынке 46
Глава 3. Проблемы и предложения по формированию и управлению портфелем ценных бумаг 59
3.1. Проблемы портфельного инвестирования и пути их решения 59
3.2. Рекомендации по формированию оптимального инвестиционного портфеля 67
Заключение 80
Список литературы 82

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты средств формирования имиджа 6
1.1. Имидж компании: понятие, структура, функции 6
1.2. PR-средства, формирующие имидж компании 12
1.3. Критерии и методы оценки эффективности PR-средств, формирующих имидж компании 18
Глава 2. Анализ PR-средств, формирующих имидж Администрации г. Екатеринбурга 22
2.1. Мероприятия, которые проводятся Администрацией г. Екатеринбурга или при ее поддержке 22
2.2. Контент-анализ официальных медиатекстов, формирующих имидж Администрации г. Екатеринбурга 28
2.3. Контент-анализ медиатекстов в социальных сетях о деятельности г. Екатеринбурга 37
Глава 3. Анализ имиджа Администрации города Екатеринбурга, формируемый PR-средствами 43
3.1. Онлайн-опрос жителей о деятельности Администрации г. Екатеринбурга 43
3.2. Отношение жителей к имиджу Администрации г. Екатеринбурга 49
Заключение 55
Список литературы 57

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы стратегического планирования развития инновационных организаций 8
1.1. Понятие и стадии развития инновационной организации 8
1.2. Особенности стратегий развития инновационных организаций 18
1.3. Методы оценки инновационных организаций 26
1.4. Система законодательства, регулирующая деятельность инновационных организаций 42
Глава 2. Стратегический анализ и оценка деятельности общества с ограниченной ответственностью «Пэймон» 54
2.1. Исследование внутренней среды инновационного проекта 54
2.2. Исследование конъюнктуры рынка инновационной организации 76
2.3. Оценка локального нормативного и специального регулирования ООО «Пэймон» 92
Глава 3. Формирование инвестиционного предложения общества с ограниченной ответственностью «Пэймон» 105
3.1. Разработка финансового плана инвестиционной стратегии 105
3.2. Оценка инвестиционной привлекательности инновационного проекта общества с ограниченной ответственностью «Пэймон» 110
3.3. Совершенствование правового обеспечения деятельности общества с ограниченной ответственностью «Пэймон» 118
Заключение 126
Список литературы 128
Приложения 141

Введение 3
Глава 1. Формирование кадастровых сведений об объекте недвижимости 6
1.1. Понятие и нормативно-правовая база кадастровой деятельности 6
1.2. Государственный кадастровый учет объектов недвижимости 11
1.3. Кадастровая деятельность 18
1.4. Нормативно-правовая база кадастровой деятельности 22
Глава 2. Определение площади объекта недвижимости 31
2.1. Графический метод и аналитический метод 33
2.2 Определение площади квартиры 35
2.3. Методические основы составление технического плана 36
Глава 3. Оценка стоимости трехкомнатной квартиры 38
3.1. Обзор методов оценки недвижимости 38
3.2. Обоснование выбора используемых подходов к оценке при расчете рыночной стоимости объекта оценки 41
3.3. Общая характеристика объекта оценки и объектов аналогов 44
3.4. Расчет рыночной стоимости сравнительным подходом 48
Заключение 62
Список литературы 64
Приложения 66

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты кадровой политики предприятия 6
1.1. Сущность и значение кадровой политики предприятия 6
1.2. Типы кадровой политики предприятия 15
1.3. Основные направления формирования кадровой политики предприятия 20
Глава 2. Кадровая политика отеля «Ридженси Екатеринбург» 33
2.1. Общая характеристика предприятия 33
2.2. Действующая система маркетинга 46
2.3. Анализ кадрового состава и движения персонала 52
Глава 3. Рекомендации по совершенствованию деятельности отеля 63
3.1. Мероприятия по совершенствованию организационной структуры отеля «Хаятт Ридженси Екатеринбург» 63
3.2. Методы и направления по совершенствованию кадровой политики отеля 67
Заключение 73
Список литературы 75
Приложения 80

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы формирования кадровой политики предприятия 5
1.1. Понятие и сущность кадровой политики предприятия 5
1.2. Формирование кадровой политики на предприятии 8
1.3. Критерии эффективности кадровой политики 18
Глава 2. Оценка кадровой политики ООО «Олис» 28
2.1. Общая экономико - организационная характеристика ООО «Олис» 28
2.2. Анализ состава, структуры и движения персонала ООО «Олис» 33
2.3. Оценка кадровой политики ООО «Олис» 39
Глава 3. Совершенствование кадровой политики ООО «Олис» 48
3.1. Рекомендации по совершенствованию кадровой политики ООО «Олис» 48
3.2. Экономическая эффективность от предложенных мероприятий 54
Заключение 61
Список литературы 64
Приложения 68

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты маркетинга взаимоотношений 5
1.1. Понятие, сущность маркетинга взаимоотношений 5
1.2. Особенность маркетинга взаимоотношений образовательных услуг 16
1.3. Методы оценки эффективности маркетинга взаимоотношений 25
Глава 2. Методические подходы к формированию маркетинга взаимоотношений 38
2.1. Обзор методики формирования маркетинга взаимоотношений 38
2.2. Методы повышения эффективности маркетинга взаимоотношений в образовательных организациях 54
2.3. Разработка авторского методического подхода к формированию маркетинга взаимоотношений 60
Глава 3. Анализ маркетинга взаимоотношений и оценка эффективности предлагаемого методического подхода на примере ООО «Юниум» 68
3.1. Анализ регионального рынка образовательных услуг 68
3.2. Организационно-экономическая характеристика ООО «Юниум» и анализ маркетинга взаимоотношений 76
3.3. Внедрение авторского методического подхода и оценка его эффективности 100
Заключение 109
Список литературы 111
Приложения 121

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты формирования маркетинговой политики организации 6
1.1. Понятие и сущность маркетинговой политики 6
1.2. Содержание маркетинговой политики организации 13
1.3. Методические основы анализа факторов, влияющих на формирование маркетинговой политики организации 23
Глава 2. Анализ факторов, влияющих на формирование маркетинговой политики организации (на примере ООО «Сателлит») 30
2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «Сателлит» 30
2.2. Анализ маркетинговой политики деятельности ООО «Сателлит» 40
2.3. Анализ внешней среды и SWOT-анализ деятельности ООО «Сателлит» 48
Глава 3. Разработка предложений по совершенствованию маркетинговой политики ООО «Сателлит» 59
3.1. Цели и мероприятия по совершенствованию маркетинговой политики организации 59
3.2. Экономическое обоснование мероприятий по совершенствованию маркетинговой политики организации 63
Заключение 80
Список литературы 83
Приложения 89

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты формирования маркетинговой политики организации 6
1.1. Понятие и сущность маркетинговой политики организации 6
1.2. Содержание маркетинговой политики организации 12
1.3. Методические основы анализа факторов, влияющих на формирование маркетинговой политики организации 21
Глава 2. Анализ маркетинговой политики организации и факторов на нее влияющих 28
2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «А-ГРУПП» 28
2.2. Анализ внешней и внутренней среды ООО «А-ГРУПП» 36
2.3. Анализ маркетинговой политики ООО «А-ГРУПП» 49
Глава 3. Разработка предложений по совершенствованию маркетинговой политики ООО «А-ГРУПП» 57
3.1. Мероприятия по совершенствованию маркетинговой политики ООО «А-ГРУПП» 57
3.2. Расчет экономической эффективности от предложенных мероприятий 61
Заключение 70
Список литературы 72

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы формирования политики организации в области продвижения товаров 5
1.1. Понятие и сущность продвижения товаров организации 5
1.2. Основные инструменты продвижения товаров организации 9
1.3. Этапы формирования политики продвижения товаров 25
Глава 2. Анализ и оценка политики продвижения товаров в ООО «Лабиринт-Екатеринбург» 32
2.1. Общая организационно-экономическая характеристика организации 32
2.2. Анализ состояния факторов внешней среды 44
2.3. Особенности политики продвижения товаров в ООО «Лабирин-Екатеринбург» 57
Глава 3. Рекомендации по повышению эффективности политики продвижения организации 78
3.1. Предлагаемые мероприятия по повышению эффективности продвижения организации 78
3.2. Оценка экономической эффективности предлагаемых мероприятий 82
Заключение 104
Список литературы 107
Приложение 110

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты формирования производственной программы предприятия 6
1.1. Сущность производственной программы предприятия, её структура и показатели 6
1.2. Методика планирования производственной программы предприятия 14
1.3. Оценка эффективности производственной программы предприятия 24
Глава 2. Анализ существующей системы формирования производственной программы на примере ООО «Олес» 30
2.1. Технико-экономическая характеристика деятельности ООО «Олес» 30
2.2. Оценка эффективности производственной программы ООО «Олес» 46
2.3. Анализ выполнения плана реализации продукции ООО «Олес» 57
Глава 3. Разработка производственной программы ООО «Олес» 66
Заключение 88
Список литературы 91
Приложения 94

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты репутации 6
1.1. Репутация: понятие, сущность, особенности 6
1.2. Факторы формирования репутации 13
1.3. Инструменты формирования репутации в интернете 19
Глава 2. Анализ деятельности компании ООО «Репутация Плюс» 27
2.1. Общая характеристика организации 27
2.2. Анализ существующей репутации компании 35
Глава 3. Разработка программы формирования репутации в интернете для компании ООО “Репутация Плюс” 44
3.1. Программа формирования репутации в интернете 44
3.2. Реализация программы 47
3.3. Оценка эффективности программы 58
Заключение 64
Список литературы 67
Приложения 71

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты репутации 6
1.1. Понятия репутации и имиджа, их особенности и различия 6
1.2. Факторы формирования репутации 14
1.3. Формирование и управление репутацией 19
Глава 2. Обзор рынка финансового консалтинга России и Екатеринбурга 35
2.1. Характеристика рынка финансового консалтинга 35
2.2. Инструменты продвижения на рынке финансового консалтинга 44
2.3. Анализ конкурентов и особенности их продвижения в интернете 50
Глава 3. Разработка программы по формированию репутации 58
3.1. Характеристика деятельности научно-производственного объединения «Сапфир» 58
3.2. Портфолио Кирилла Збыковского и анализ текущей деятельности по продвижению в интернете 60
3.3. Программа по формированию репутации Кирилла Збыковского 65
Заключение 74
Список литературы 77
Приложения 87

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы аудита персонала 6
1.1. Сущность аудита персонала и его классификация 6
1.2. Этапы проведения аудита персонала 15
1.3. Технология проведения аудита вспомогательного персонала 35
Глава 2. Аудит персонала научно-производственного предприятия 42
2.1. Общая технико-экономическая характеристика предприятия 42
2.2. Оценка структуры и состава персонала предприятия 47
2.3. Бенчмаркинг показателей персонала 52
2.4. Аудит персонала службы главного инженера 66
Глава 3. Предложения по формированию системы аудита персонала и совершенствованию использования персонала службы главного инженера научно-производственного предприятия 95
Заключение 109
Список литературы 112
Приложения 117