Дипломные работы по разным предметам

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты стимулирования труда 6
1.1. Понятие, сущность, функции системы стимулирования труда персонала 6
1.2. Особенности материального стимулирования труда персонала 11
1.3. Направления нематериального стимулирования труда персонала 15
Глава 2. Оценка системы стимулирования труда в дошкольном образовательном учреждении 22
2.1. Социально-экономическая характеристика организации 22
2.2. Оценка кадрового потенциала образовательного учреждения 26
2.3. Анализ эффективности системы стимулирования труда в организации 34
Глава 3. Рекомендации по совершенствованию системы стимулирования труда 50
Заключение 59
Список литературы 62
Приложение 67

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы организации работы по стимулированию труда в организации 6
1.1. Социально-экономическая сущность стимулирования персонала к эффективному труду 6
1.2. Методические основы совершенствования системы стимулирования 11
Глава 2. Анализ действующей системы стимулирования персонала в ГБУЗ СО «Североуральская ЦГБ» 17
2.1. Социально-экономическая характеристика ГБУЗ СО «Североуральская ЦГБ» 17
2.2. Исследование особенностей системы стимулирования персонала к эффективному труду в ГБУЗ СО «Североуральская ЦГБ» 28
Глава 3. Совершенствование системы стимулирования персонала в ГБУЗ СО «Североуральская ЦГБ» 46
Заключение 61
Список литературы 63
Приложение 67

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы системы стимулирования труда 6
1.1. Понятие и сущность системы стимулирования труда 6
1.2. Основные формы и методы стимулирования труда 13
Глава 2. Анализ системы стимулирования труда в МУП «Горкомхоз» город Красноуфимск 28
2.1. Социально-экономическая характеристика МУП «Горкомхоз» город Красноуфимск 28
2.2. Анализ системы стимулирования персонала МУП «Горкомхоз» 43
Глава 3. Совершенствование системы стимулирования персонала в МУП «Горкомхоз» город Красноуфимск 58
Заключение 76
Список литературы 80
Приложение 85

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты стимулирования труда на предприятии 5
1.1. Понятие и сущность стимулирования труда 5
1.2. Методы и диагностика системы стимулирования персонала 10
Глава 2. Анализ и оценка показателей стимулирования труда персонала ООО «Орион» 20
2.1. Общая социально-экономическая характеристика предприятия 20
2.2. Анализ стимулирования труда персонала 28
Глава 3. Совершенствование системы стимулирования персонала ООО «Орион» 45
Заключение 67
Список литературы 70
Приложение 73

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты организации системы стимулирования труда 6
1.1. Сущность понятия «стимулирование труда», соотношение с понятием «мотивация труда»; виды и формы стимулирования персонала 6
1.2. Методические основы анализа эффективности организации стимулирования труда персонала 24
Глава 2. Анализ системы стимулирования труда персонала АО «РУСАЛ» 34
2.1. Характеристика и основные показатели деятельности предприятия 34
2.2. Организация системы оплаты труда, оценка ее результативности; характеристика инструментов нематериального стимулирования 49
2.3. Результаты социологического опроса персонала по проблемам трудовой мотивации 55
Глава 3. Разработка рекомендаций по совершенствованию системы стимулирования персонала к высокоэффективному труду 60
Заключение 70
Список литературы 72

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты стимулирования труда персонала 6
1.1. Сущность системы стимулирования труда персонала её формирование 6
1.2. Методические основы анализа системы стимулирования труда 19
Глава 2. Анализ системы стимулирования труда персонала АО «северский трубный завод» 23
2.1. Социально-экономическая характеристика АО «северский трубный завод» 23
2.2. Анализ действующей системы стимулирования персонала АО «северский трубный завод» 41
Глава 3. Мероприятия по совершенствованию системы стимулирования труда персонала АО «Северский трубный завод» 52
Заключение 63
Список литературы 65
Приложение 71

Введение 3
Глава 1. Теоретические подходы к построению эффективной системы стимулирования труда персонала 5
1.1. Подсистема стимулирования как элемент системы управления персоналом 5
1.2. Методы стимулирования труда персонала 9
1.3. Оценка эффективности системы стимулирования труда персонала 17
Глава 2. Анализ эффективности системы оплаты труда в ООО «Адамас-Ювелирторг» 29
2.1. Социально-экономическая характеристика ООО «Адамас-Ювелирторг» 29
2.2. Организация системы стимулирования труда персонала в ООО «Адамас-Ювелирторг» 39
2.3. Оценка эффективности системы стимулирования труда персонала в ООО «Адамас-Ювелирторг» 51
Глава 3. Совершенствование системы стимулирования труда персонала ООО «Адамас-Ювелирторг» 68
3.1. Разработка мероприятий по повышению эффективности системы стимулирования труда персонала 68
3.2. Экономическое обоснование мероприятий 86
Заключение 96
Список литературы 99
Приложение 104

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы исследования стимулирования трудовой деятельности персонала 5
1.1. Основные понятия и определения системы стимулирования трудовой деятельности персонала 5
1.2. Методические основы анализа системы стимулирования труда персонал11
Глава 2. Исследование системы стимулирования труда в ООО «АЛЬЯНС» 19
2.1. Социально-экономическая характеристика ООО «АЛЬЯНС» 19
2.2. Анализ действующей системы стимулирования труда 34
Глава 3. Совершенствование системы стимулирования труда персонала в ООО «АЛЬЯНС» 39
Заключение 53
Список литературы 57

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты организации и стимулирования труда 5
1.1. Стимулирование труда: сущность и понятия 5
1.2. Методики, особенности системы стимулирования труда 12
Глава 2. Анализ существующей системы стимулирования труда в ООО «Симбио-Урал» 30
2.1. Характеристика и анализ показателей деятельности предприятия 30
2.2. Анализ системы стимулирования труда персонала ООО «Симбио-Урал» 43
Глава 3. Совершенствование системы стимулирования труда сотрудников ООО «Симбио-Урал» 55
3.1. Рекомендации по совершенствованию системы стимулирования труда 55
3.2. Оценка социально-экономической эффективности мероприятий по совершенствованию системы стимулирования труда 60
Заключение 67
Список литературы 69
Приложение 74

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы совершенствования стимулирования труда персонала в организации 6
1.1. Понятие стимулирования труда персонала 6
1.2. Методики оценки стимулирования труда персонала в организации 16
Глава 2. Анализ стимулирования труда персонала ООО «ТСГ-Контейнерная Транспортная Компания» 21
2.1. Социально-экономическая характеристика ООО «ТСГ-Контейнерная Транспортная Компания» 21
2.2. Анализ стимулирования труда персонала ООО «ТСГ-Контейнерная Транспортная Компания» 32
Глава 3. Рекомендации по совершенствованию стимулирования труда персонала ООО «ТСГ-Контейнерная Транспортная Компания» 49
Заключение 57
Список литературы 59
Приложение 65

Введение 3
Глава 1. Теоретико-методологические основы исследования системы стимулирования труда персонала организации 7
1.1. Сущность, принципы и особенности системы стимулирования труда персонала организации 7
1.2. Факторы, оказывающие влияние на систему стимулирования труда 18
1.3. Методы стимулирования труда персонала организации в области права 28
Глава 2. Оценка и анализ системы стимулирования труда персонала организации в области права (на примере ООО «Партнер-Эдит») 37
2.1. Анализ деятельности и конкурентоспособности организации в области права 37
2.2. Анализ степени удовлетворенности сотрудников действующей системой стимулирования оплаты труда в организации 53
2.3. Оценка действующей системы стимулирования труда персонала организации в области права 64
Глава 3. Рекомендации по совершенствованию системы стимулирования труда персонала организации в области права (на примере ООО «Партнер-Эдит») 71
3.1. Мероприятия направленные на повышение эффективности системы стимулирования труда персонала в области права 71
3.2. Расчет экономической эффективности мероприятий по улучшению системы стимулирования труда персонала организации в области права 78
Заключение 87
Список литературы 90

Введение 3
Глава 1. Теоретико-методологические основы системы стимулирования труда персонала 5
1.1. Проблемы и тенденции развития производства прочих цветных металлов в национальной экономике 5
1.2. Система стимулирования труда персонала организации: понятие, признаки, функции 7
1.3. Методы оценки эффективности стимулирования труда персонала в производстве цветных металлов 10
Глава 2. Анализ системы стимулирования труда персонала организации на примере ПАО ГМК «Норникель» 16
2.1. Организационно-экономическая характеристика деятельности ПАО ГМК «Норникель» 16
2.2. Диагностика системы стимулирования труда персонала ПАО ГМК «Норникель» 22
2.3. Комплексная увязка основных экономических показателей ПАО ГМК «Норникель» 33
Глава 3. Совершенствование системы стимулирования труда персонала ПАО ГМК «Норникель» 41
Заключение 70
Список литературы 73

Введение 3
Глава 1. Теоретико-методологические основы совершенствования стимулирования труда персонала организации в сфере оптовой торговли 5
1.1. Понятие, сущность и функции системы стимулирования труда персонала в оптовой торговле 5
1.2. Оценка эффективности системы стимулирования труда и направления ее совершенствования 11
1.3. Нормативно-правовое регулирование стимулирования труда персонала в Российской Федерации 16
Глава 2. Анализ системы стимулирования труда персонала ООО «Агроторг» 24
2.1. Краткая характеристика деятельности ООО «Агроторг» 24
2.2. Анализ системы стимулирования труда 29
2.3. Анализ локальных нормативных актов 40
Глава 3. Совершенствование стимулирования труда персонала организации ООО «Агроторг» 45
3.1. Мероприятия, направленные на совершенствование стимулирования труда персонала ООО «Агроторг» 45
3.2. Совершенствование локальной нормативной базы ООО «Агроторг» 53
Заключение 58
Список литературы 60

Введение 3
Глава 1. Теоретические и методические аспекты исследования системы стратегического и территориального планирования в муниципальном образовании 8
1.1. Система стратегического и территориального планирования в муниципальном образовании: понятие, сущностно-содержательные характеристики, особенности 8
1.2. Нормативные и правовые основы системы стратегического и территориального планирования в муниципальном образовании 16
1.3. Алгоритм формирования системы стратегического и территориального планирования в муниципальном образовании 22
Глава 2. Анализ сложившейся системы стратегического и территориального планирования в муниципальном образовании (на примере муниципального образования «Невьянский городской округ») 40
2.1. Тенденции социально-экономического развития муниципального образования «Невьянский городской округ» 40
2.2. Документы стратегического и территориального планирования, реализуемые на территории муниципального образования «Невьянский городской округ» 64
2.3. Система стратегического и территориального планирования как важнейший инструмент развертывания преимуществ управления социально-экономическим развитием муниципального образования «Невьянский городской округ» 71
Глава 3. Определение перспективных направлений развития системы стратегического и территориального планирования в муниципальном образовании (на примере муниципального образования «Невьянский городской округ») 79
3.1. Прогноз социально-экономического развития муниципального образования «Невьянский городской круг» 79
3.2. Пути совершенствования системы стратегического и территориального планирования в муниципальном образовании «Невьянский городской округ» 91
Заключение 102
Список литературы 107
Приложение 114

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты государственного стратегического планирования в сфере инвестиционной деятельности 8
1.1. Понятие инвестиционной деятельности и ее основные характеристики и показатели в системе государственного стратегического планирования 8
1.2. Нормативно-правовое регулирование инвестиционной деятельности в сфере государственного муниципального управления в РФ 21
Глава 2. Оценка эффективности стратегического планирования в сфере инвестиционной деятельности в субъекте РФ 37
2.1. Краткая социально-экономическая характеристика территории Тюменской области 35
2.2. Анализ эффективности стратегического планирования инвестиционной деятельности в Тюменской области 46
2.3. Оценка нормативно-правовой базы стратегического и инвестиционного планирования в Тюменской области 57
Глава 3. Совершенствование стратегического планирования в сфере инвестиционной деятельности в субъекте РФ 70
3.1. Основные пути (направления) повышения эффективности инвестиционной деятельности на региональном уровне 73
3.2. Предложения по совершенствованию нормативно-правового регулирования инвестиционной деятельности в субъекте РФ 81
3.3. Расчет эффективности предложенных направлений 88
Заключение 98
Список литературы 101
Приложение 106

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты системы стратегического планирования муниципальных образований 5
1.1. Сущность и понятие системы стратегического планирования в системе стратегического управления 5
1.2. Принципы и основные этапы стратегического планирования 11
1.3. Документационное обеспечение системы стратегического планирования муниципальных образований 19
Глава 2. Анализ системы стратегического планирования муниципального образования г. Екатеринбург 28
2.1. Характеристика процесса стратегического планирования развития МО г. Екатеринбург 28
2.2. Социально-экономические возможности и особенности развития г. Екатеринбурга 36
2.3. Анализ стратегических направлений и программ плана Стратегического развития г. Екатеринбурга 51
Глава 3. Совершенствование стратегического планирования МО г. Екатеринбург 60
3.1. Разработка рекомендаций, направленных на совершенствование стратегического планирования МО Г. Екатеринбурга 60
3.2. Оценка эффективности предлагаемых рекомендаций 66
Заключение 75
Список литературы 79
Приложение 85

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты системы стратегического планирования 8
1.1. Понятие и сущность стратегического планирования 8
1.2. Принципы и основные этапы стратегического планирования 14
1.3. Нормативно-правовое обеспечение системы стратегического планирования 23
Глава 2. Оценка системы стратегического планирования на примере муниципального образования «город Екатеринбург» 32
2.1. Социально-экономическая характеристика муниципального образования «город Екатеринбург» 32
2.2. Анализ системы стратегического планирования в муниципальном образовании «город Екатеринбург» 48
2.3. Оценка стратегических направлений и программ Стратегического плана развития муниципального образования «город Екатеринбург» 58
Глава 3. Совершенствование системы стратегического планирования муниципального образования «город Екатеринбург» 71
3.1. Разработка рекомендаций, направленных на совершенствование стратегического планирования муниципального образования «город Екатеринбург» 71
3.2. Оценка эффективности предлагаемых рекомендаций 76
Заключение 86
Список литературы 90
Приложение 96

Введение 3
Глава 1. Теоретические подходы к исследованию стратегического планирования на уровне субъекта Российской Федерации 9
1.1. Место и роль стратегического планирования в системе управления социально-экономическим развитием российских регионов 9
1.2. Система стратегического планирования в России 20
1.3. Правовое регулирование стратегического планирования: федеральный и региональный уровни 34
Глава 2. Анализ системы стратегического планирования в Свердловской области 43
2.1. Социально-экономическая характеристика объекта исследования 43
2.2. Характеристика системы стратегического планирования в Свердловской области 54
Глава 3. Направления совершенствования системы стратегического планирования на уровне субъекта Российской Федерации 63
3.1. Проблемы стратегического планирования в субъектах Российской Федерации 63
3.2. Меры по совершенствованию стратегического планирования в Свердловской области 71
Заключение 91
Список литературы 94

Введение 3
Глава 1. Теоретические подходы к планированию технологической подготовки производства 7
1.2. Основные этапы проектирования новой продукции и его организация на предприятии 14
1.3. Методические основы анализа эффективности технологической подготовки производства 16
Глава 2. Анализ существующей системы технологической подготовки производства на предприятии «АО Завод №9» 27
2.1. Общая организационно-экономическая характеристика предприятия 27
2.2. Процессная структура технологической подготовки производства на предприятии 40
2.3. Анализ факторов, влияющих на эффективность технологической подготовки производства 53
Глава 3. Мероприятия по совершенствованию технологической подготовки производства на предприятии 58
3.1. Цели, задачи, мероприятия совершенствования процессов технологической подготовки производства 58
3.2. Оценка эффективности предложений по совершенствованию технологической подготовки производства 69
Заключение 81
Список литературы 83
Приложение 86

Введение 3
Глава 1. Теоретические подходы к задачам и направлениям управления функционированием амбулаторно-поликлинического звена (АПУ) здравоохранения 6
1.1. Место АПУ в организациях здравоохранения 6
1.2. Проблемы функционирования АПУ в РФ 13
Глава 2. АПУ№3 Государственного автономного учреждение здравоохранения Свердловской области «Центральная городская больница № 3» (ГАУЗ СО ЦГКБ №3 г. Екатеринбурга) на рынке услуг здравоохранения 20
2.1. Динамика финансово-экономических показателей ГАУЗ СО ЦГКБ №3 г. Екатеринбурга 20
2.2. Динамика финансово-экономических показателей АПУ№3 26
Глава 3. Пути повышения эффективности управленческой деятельности в АПУ 37
3.1. Рисковые точки функционирования АПУ 37
3.2. Механизм минимизации экономических потерь от проявления рисковых моментов функционирования АПУ 44
Заключение 54
Список литературы 56