Курсовые работы по экономике

Введение 3
Глава 1. Современные инновационные технологии в сельском хозяйстве 6
1.1. Экономическая сущность инновационной деятельности в сельском хозяйстве 6
1.2. Риски инвестиционной деятельности предприятия 11
Глава 2. Современное финансовое состояние ЗАО «Калуга молоко» 15
2.1. Организационно-экономическая характеристика ЗАО «Калуга молоко» 15
2.2. Анализ и оценка инвестиционной деятельности предприятия 20
Глава 3. Инвестиционный проект, повышающего эффективность использования финансовых ресурсов в ЗАО «Калуга молоко» 26
3.1. Описание предприятия 26
3.2. Определение инвестиционного проекта 26
3.3. Маркетинговый план 27
3.4. Организационный план 30
3.5. Производственный план 30
3.6. Инвестиционный план 34
3.7. Финансовый план 36
3.8. Оценка экономической эффективности инвестиционною проекта 38
3.9. Анализ потенциальных рисков 42
Заключение 46
Список литературы 48

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты кадрового аудита 4
1.1. Сущность понятия «кадровый аудит» 4
1.2. Теоретическая сущность аудита подбора персонала 5
Глава 2. Разработка кадрового аудита подбора персонала на примере ООО «Ашан» 9
2.1. Общая характеристика деятельности ООО «Ашан» 9
2.2. Кадровый аудит подбора ООО «Ашан» 13
2.3. Разработка рекомендаций по совершенствованию подбора персонала в ООО «Ашан» 19
Заключение 22
Список литературы 24

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ 5
1.1. Понятие и виды мотивации персонала 5
1.2. Основные этапы и принципы комплексной системы мотивации персонала 7
1.3. Методы мотивации персонала: зарубежный опыт 9
1.4. Специфика мотивации персонала различных категорий 13
ГЛАВА 2. ПРОГРАММА АУДИТА МОТИВАЦИИ В ФИТНЕС КЛУБЕ «АЛЕКС ФИТНЕС» 18
2.1. Характеристика фитнес клуба «Алекс фитнес» 18
2.2. Характеристика кадрового состава 19
2.3. Схема аудита в фитнес клубе «Алекс фитнес» 23
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 29
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК 31
ПРИЛОЖЕНИЕ 33

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ТЕКУЧЕСТИ ПЕРСОНАЛА 5
1.1. Понятия, сущность и виды текучести персонала 5
1.2. Методы управления текучестью персонала 11
ГЛАВА 2. ПРОГРАММА АУДИТА ТЕКУЧЕСТИ ПЕРСОНАЛА В ОРГАНИЗАЦИИ ООО «АШАН» 22
2.1. Общая характеристика деятельности организации ООО «Ашан» 22
2.2. Характеристика кадрового состава организации ООО «Ашан» 25
2.3. Схема кадрового аудита текучести персонала в ООО «Ашан» 30
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 38
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК 40
ПРИЛОЖЕНИЕ 43

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы формирования конкурентной стратегии организации в современных условиях 5
1.1. Понятие конкуренции 5
1.2. Сущность конкурентных преимуществ 9
1.3. Стратегии достижения конкурентных преимуществ 13
Глава 2. Анализ существующей системы конкурентоспособности предприятия 24
2.1. Краткая характеристика предприятия-книжный магазин «Читай город» 24
2.2. Оценка конкурентоспособности предприятия 25
2.3. Анализ конкурентоспособности предприятия-книжный магазин «Читай город» 31
Глава 3. Разработка стратегии повышения конкурентоспособности предприятия-книжный магазин «Читай город» 35
Заключение 43
Список литературы 46

Введение 3
1. Понятие конкурентоспособности организации 5
2. Особенности конкурентных стратегий 11
3. Методы стратегического анализа и выбора стратегии 21
Заключение 30
Список литературы 32

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы процесса разработки корпоративной культуры, поддерживающей стратегию компании 5
1.1. Понятие и сущность корпоративной культуры 5
1.2. Структура корпоративной культуры организации 9
1.3. Роль корпоративной культуры в стратегическом развитии компании 12
Глава 2. Анализ корпоративной культуры и ее влияние на стратегию развития компании 18
2.1. Общая характеристика компании «Универсал онлайн» 18
2.2. Анализ корпоративной культуры компании ООО «Универсал онлайн» 19
2.3. Оценка структурных элементов корпоративной культуры компании ООО «Универсал онлайн» 23
Глава 3. Рекомендации по разработке корпоративной культуры, поддерживающей стратегию развития компании 33
Заключение 36
Список литературы 38

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы маркетинга инноваций 5
1.1. Стратегический и оперативный маркетинг инноваций 5
1.2. Маркетинговые инструменты продвижения инновации на рынок товаров и услуг 14
Глава 2. Анализ инструментов маркетинга инноваций на предприятии «ХХХ» 20
2.1. Анализ рыночных сегментов и конъюнктуры рынка 22
2.2. Оценка конкурентоспособности нового товара 28
2.3. Анализ эффективности маркетинговой стратегии 29
Глава 3. Рекомендации по совершенствованию маркетинговых инструментов предприятия «ХХХ» 33
3.1. Проблемы применения маркетинговых инструментов в инновационном предпринимательстве 33
3.2. Рекомендации по совершенствованию маркетинговых инструментов в инновационном бизнесе 35
Заключение 41
Список литературы 43

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты маркетингового комплекса во внешнеэкономической деятельности 6
1.1. Понятие и особенности комплекса маркетинга во внешнеэкономической деятельности предприятий 6
1.2. Основные элементы и этапы разработки маркетингового комплекса предприятия при работе на внешних рынках 10
1.3. Проблемы разработки маркетингового комплекса предприятия при работе на внешних рынках 14
Глава 2. Рекомендации по разработке маркетингового комплекса компании IBM на внешних рынках 19
2.1. Анализ концепции маркетингового комплекса IBM при работе на внешних рынках 19
2.2. Изучение проблемы маркетингового комплекса IBM при работе на внешних рынках 24
2.3. Разработка рекомендаций для маркетингового комплекса компании IBM при работе на внешних рынках 27
Заключение 30
Список литературы 31

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы разработки маркетинговой стратегии выхода на зарубежный рынок инновационного предприятия 6
1.1. Понятие и классификация маркетинговых стратегий инновационного предприятия 6
1.2. Этапы разработки маркетинговой стратегии по продвижению инновационного продукта на зарубежные рынки 11
Глава 2. Анализ мирового и российского опыта по реализации маркетинговой стратегии выхода на зарубежный рынок инновационного предприятия 15
2.1. Оценка эффективности маркетинговых стратегий выхода на зарубежный рынок российских инновационных компаний 15
2.2. Анализ специфики маркетинговых стратегий зарубежных предприятий по продвижению инновационной продукции на внешний рынок 19
Заключение 23
Список литературы 25

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы маркетинговой деятельности организаций 5
1.1. Маркетинговая деятельность организации: сущность и роль 5
1.2. Основы организации и управления маркетинговой деятельностью 7
1.3. Ключевые показатели эффективности маркетинговой деятельности организации 10
Глава 2. Анализ основных показателей деятельности АО «РТК» 12
2.1. Общая характеристика организации 12
2.2. Структура организации и анализ основных показателей деятельности 12
2.3. Анализ маркетинговой деятельности организации 15
Глава 3. Разработка маркетинговой стратегии АО «РТК» 21
3.1. Постановка целей и разработка стратегической карты 21
3.2. Разработка мероприятий по реализации маркетинговой стратегии 25
3.3. Оценка экономической эффективности разработанной стратегии 28
Заключение 31
Список литературы 33
Приложение 35

Введение 3
Глава 1. Общие аспекты сущности маркетинговой деятельности 5
1.1. Понятие маркетинговой стратегии. Система маркетинговых стратегий 5
1.2. Типология базовых и конкурентных маркетинговых стратегий 9
1.3. Управленческие решения в стратегии маркетинга 11
1.4. Выбор и оценка стратегии 13
Глава 2. Разработка и реализация маркетинговой стратегии на примере швейного предприятия «Милана» 16
2.1. Разработка маркетинговой стратегии 16
2.2. Реализация маркетинговой стратегии и выполнение стратегического плана 18
2.3. Способы продвижения готовой продукции швейного предприятия «Милана» на рынках сбыта 21
Заключение 26
Список литературы 28

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты денежных средств и денежных потоков 5
1.1. Понятие, сущность и виды денежных потоков 5
1.2. Методика анализа денежных средств как фактора эффективного управления 12
Глава 2. Анализ денежных средств в АО Агрофирма «Гвардейская» 19
2.1. Организационно-экономическая характеристика АО Агрофирма «Гвардейская» 19
2.2. Анализ движения денежных потоков АО Агрофирма «Гвардейская» 21
2.3. Направления и методы оптимизации денежных средств АО Агрофирма «Гвардейская» 25
Заключение 32
Список литературы 34
Приложение 36

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ПОВЫШЕНИЯ РЕНТАБЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ 5
1.1. Понятие рентабельности и ее разновидности 5
1.2. Методология анализа рентабельности 7
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ И РЕЗЕРВЫ УВЕЛИЧЕНИЯ РЕНТАБЕЛЬНОСТИ НА ПРЕДПРИЯТИИ ОАО «ВУЛКАН» 14
2.1. Краткая характеристика предприятия 14
2.2. Оценка основных видов рентабельности предприятия 20
2.3. Мероприятия по увеличению рентабельности в ОАО «Вулкан» 24
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 27
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 28
ПРИЛОЖЕНИЕ 31

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты формирования и обеспечения финансовой безопасности предприятия 5
1.1. Финансовая безопасность предприятия: понятие, сущность 5
1.2. Основные методы и механизмы финансовой безопасности, используемые в процессе деятельности предприятия 8
1.3. Критерии и показатели оценки методических аспектов для осуществления анализа финансового состояния предприятия 13
Глава 2. Анализ и оценка уровня финансовой безопасности предприятия 19
2.1. Организационно-экономическая характеристика АО «Черномортранснефть» 19
2.2. Оценка финансовой устойчивости и финансовой независимости АО «Черномортранснефть» 25
Глава 3. Разработка мероприятий по повышению финансовой безопасности АО «Черномортранснефть» 31
3.1. Формирование возможных проблем развития и угроз обеспечения финансовой безопасности предприятия 31
3.2. Создание путей повышения финансовой безопасности при помощи новых для предприятия методов и механизмов 35
Заключение 37
Список литературы 39

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты формирования и реализации интегрированной системы менеджмента 5
1.1. Понятие и основные составляющие интегрированной системы менеджмента 5
1.2. Базовые элементы интегрированной системы менеджмента 7
Глава 2. Анализ интегрированной системы менеджмента в ОАО «Интер РАО - Электрогенерация» Пермская ГРЭС 22
2.1. Общая характеристика ОАО «Интер РАО - Электрогенерация» Пермская ГРЭС 22
2.2. Основные элементы интегрированной системы менеджмента в ОАО «Интер РАО - Электрогенерация» Пермская ГРЭС 23
Глава 3. Разработка мероприятий по повышению эффективности интегрированной системы менеджмента 30
Заключение 33
Список литературы 34

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы кадровой политики в бюджетных организациях 5
1.1. Понятие, цели, задачи и типы кадровой политики 5
1.2. Особенности кадровой политики в системе здравоохранения 12
Глава 2. Особенности кадровой политики ГБУЗ «Иркутская областная клиническая больница» 16
2.1. Краткое описание ГБУЗ «ИОКБ» 16
2.2. Кадровая политика и кадровые проблемы организации 17
2.3. Предложения по совершенствованию кадровой политики 26
Заключение 34
Список литературы 36
Приложение 39

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы исследования организационной культуры 5
1.1. Понятие организационной культуры, ее функции, влияние на развитие организации 5
1.2. Основные элементы организационной культуры, ее формирование 11
Глава 2. Анализ организационной культуры в ООО «Импульс» 17
2.1. Краткая характеристика предприятия 17
2.2. Исследование организационной культуры предприятия 26
Глава 3. Основные направления совершенствования организационной культуры ООО «Импульс» 32
Заключение 37
Список литературы 40
Приложение 43

Введение 3
Глава 1. Сущность и принципы ценообразования организации в современной экономике 5
1.1. Цена и ценообразование как экономическое понятие 5
1.2. Классификация цен 6
1.3. Принципы и факторы ценообразования 10
Глава 2. Особенности стратегии ценообразования организации и основы их формирования в современной экономике 13
2.1. Сущность стратегии ценообразования 13
2.2. Существующие стратегии ценообразования в рамках товарной номенклатуры 19
Глава 3. Выбор ценовой стратегии и методов ценообразования организации 22
3.1. Выбор ценовой стратегии в зависимости от типа рынка 22
3.2. Выбор стратегии от целей и задач фирмы 24
Заключение 29
Список литературы 31

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы анализа финансового состояния предприятия 5
1.1. Роль анализа финансового состояния предприятия в управлении производством и повышении его эффективности 5
1.2. Методика проведения анализа финансового состояния предприятия 7
1.3. Информационная база анализа финансового состояния предприятия 12
Глава 2. Организационно-экономическая характеристика предприятия ООО «Курганинскагро» 15
2.1. Общие положения 15
2.2. Экономические показатели деятельности ООО «Курганинскагро» 20
Глава 3. Анализ финансового состояния ООО «Курганинскагро» 25
3.1. Анализ состава и структуры актива и пассива баланса 25
3.2. Анализ ликвидности и платежеспособности ООО «Курганинскагро» 31
3.3. Анализ финансовой устойчивости ООО «Курганинскагро» 35
3.4. Анализ деловой активности ООО «Курганинскагро» 38
3.5. Анализ рентабельности ООО «Курганинскагро» 40
3.6. Рекомендации по укреплению финансового состояния предприятия ООО «Курганинскагро» 41
Заключение 43
Список литературы 45

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы оценки эффективности использования основных средств на коммерческом предприятии 6
1.1. Сущность основных средств, их классификация 6
1.2. Система показателей оценки эффективности использования основных средств 10
Глава 2. Анализ эффективности использования основных средств в ООО «Вайс» 17
2.1. Краткая организационно-экономическая характеристика предприятия 17
2.2. Анализ наличия, движения и состояния основных средств на предприятии 23
2.3. Анализ эффективности использования основных средств, оценка влияния факторов на динамику показателей 27
2.4. Основные направления повышения эффективности использования основных средств на предприятии 32
Заключение 36
Список литературы 38
Приложение 40

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты исследований технологии управления персоналом 5
1.1. Интерпретации технологий управления персоналом в отечественных и зарубежных теориях 5
1.2. Характеристика найма, отбора, приёма и деловая оценка работников в системе управления персоналом 13
Глава 2. Методики и анализ оценки системы управления персоналом и кадровым потенциалом на предприятии ООО «Легранд» 25
2.1. Организационно-экономическая характеристика предприятия 25
2.2. Методики анализа и оценки технологий управления персоналом и кадровым потенциалом на предприятии ООО «Легранд» 28
2.3. Анализ и оценка эффективности ключевых технологий управления персоналом и кадровым потенциалом на предприятии ООО «Легранд» 33
Глава 3. Мероприятия, обеспечивающие рост эффективности управления кадровым потенциалом в ООО «Легранд» 40
Заключение 44
Список литературы 46

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты проектирования организационных структур управления предприятием 5
1.1. Понятие организационной структуры управления предприятием, принципы ее построения 5
1.2. Типовые организационные структуры предприятий 7
Глава 2. Анализ организационной структуры ОАО «Дальэнергомаш» 14
2.1. Организационно-экономическая характеристика ОАО «Дальэнергомаш» 14
2.2. Анализ организации маркетинговой службы ОАО «Дальэнергомаш» и оценка эффективности ее функционирования 15
Глава 3. Направления совершенствования организационной структуры ОАО «Дальэнергомаш» 22
3.1. Совершенствование организационной структуры маркетинговой службы ОАО «Дальэнергомаш» 22
3.2. Расчет эффективности изменений в организационной структуре ОАО «Дальэнергомаш» 23
Заключение 26
Список литературы 27
Приложение 29

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ РАЗРАБОТКА НОРМ ВРЕМЕНИ НА ОТДЫХ 5
1.1. Характеристика методики разработки норм времени на отдых 5
1.2. Анализ организации производственного и трудового процесса. Обоснование факторов, влияющих на утомляемость исполнителя. Подготовка программы наблюдения 10
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ НОРМИРОВАНИЯ ВРЕМЕНИ НА ОАО «ЩЕЛКОВСКИЙ МЕТАЛЛУРГИЧЕСКИЙ ЗАВОД» 18
2.1. Краткая характеристика предприятия ОАО «Щелковский металлургический завод» 18
2.2. Проведение наблюдений за трудовым процессом. Регистрация количественных значений факторов, влияющих на утомляемость исполнителя, и времени их действия 20
ГЛАВА 3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ПРОЦЕССА НОРМИРОВАНИЯ ВРЕМЕНИ НА ОТДЫХ И ЛИЧНЫЕ НАДОБНОСТИ 27
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 35
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 38

Введение 3
Глава 1. Разработка операционной стратегии компании 4
1.1. Понятие операционной стратегии компании 4
1.2. Анализ факторов, влияющих на операционную стратегию 6
1.3. Содержание операционной стратегии 13
Глава 2. Операционная стратегия и ее разработка в ПАО «Газпром» 21
2.1. Характеристика предприятия 21
2.2. Анализ стратегии ПАО «Газпром» 23
2.3. Повышение операционной эффективности 37
Заключение 39
Список литературы 43

Введение 3
Глава 1. Теоретические вопросы кадрового обеспечения системы управления организации 6
1.1. Основные варианты построения организационных структур, их достоинства и недостатки 6
1.2. Понятие и сущность кадровой политики организации 16
1.3. Управление персоналом организации как основная функция кадровой политики 23
Глава 2. Проект совершенствования кадрового обеспечения системы управления (на примере гостиницы «___») 30
2.1. Характеристика структуры управления гостиницей 30
2.2. Анализ и совершенствование действующей организационной структуры Отдела кадров в гостинице 39
Заключение 48
Список литературы 51

Введение 3
Глава 1. Планирование интегрированных маркетинговых коммуникаций 5
1.1. Теоретические аспекты интегрированных маркетинговых коммуникаций 5
1.2. Разработка плана интегрированных маркетинговых коммуникаций 10
Глава 2. План интегрированных маркетинговых коммуникаций для «Epishin Decor Studio» 15
2.1. Анализ текущей ситуации «Epishin Decor Studio» 15
2.2. Анализ потребителей рынка В2С 20
2.3. Разработка плана интегрированных маркетинговых коммуникаций для «Epishin Decor Studio» 27
2.4. Результаты ИМК и рекомендации по дальнейшей работе 35
Заключение 45
Список литературы 47

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты разработки товародвижения 5
1.1. Товародвижение: сущность, цели 5
1.2. Каналы товародвижения, их функции, уровни и виды 9
1.3. Стратегия формирования и развития каналов товародвижения 15
Глава 2. Анализ политики товародвижения предприятия ООО «Кондитерская фабрика «Микаелло 20
2.1. Характеристика предприятия ООО «Микаелло» 20
2.2. Описание системы распределения и каналов сбыта предприятия ООО «Микаелло» 22
2.3. Оценка эффективности политики товародвижения предприятия ООО «Микаелло» и рекомендации по ее совершенствованию 26
Заключение 31
Список литературы 33

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты управления прибылью предприятия 5
1.1. Экономическая сущность и содержание прибыли 5
1.2. Методы управления прибылью предприятия 10
Глава 2. Организационно-экономическая характеристика ОАО «Акрон» 17
2.1. Экономические показатели деятельности ОАО «Акрон» 17
2.2. Финансовые результаты ОАО «Акрон» 20
Глава 3. Анализ формирования и максимизации прибыли ОАО «Акрон» 22
3.1. Этапы и методы анализа прибыли ОАО «Акрон» 22
3.2. Стоимостная оценка влияния различных факторов на величину прибыли 24
3.3. Рекомендации по максимизации прибыли ОАО «Акрон» 26
Заключение 29
Библиографический список 31

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы процесса управления корпоративным отдыхом персонала 5
1.1. Роль корпоративного отдыха в управлении персоналом 5
1.2. Корпоративный отдых как элемент корпоративной культуры 9
1.3. Особенности организации корпоративного отдыха как фактора развития персонала 15
Глава 2. Характеристика ФГБУ «Иркутское управление по гидрометеорологии и мониторингу окружающей среды» 22
2.1. Краткое описание предприятия 22
2.2. Описание службы управления персоналом 23
2.3. Совершенствование процесса управления корпоративным отдыхом персонала
Заключение 31
Список литературы 33
Приложение 36

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ ТРУДА КАК ОСНОВА ЭФФЕКТИВНОГО УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ ПРЕДПРИЯТИЯ 5
1.1. Понятие и модели производительности труда 5
1.2. Методы управления производительностью труда и факторы повышения производительности 10
1.3. Резервы повышения производительности труда на предприятиях 13
ГЛАВА 2. РАЗРАБОТКА ПРОГРАММЫ КАДРОВОГО АУДИТА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУДА В ООО «СТАТУС» 18
2.1. Характеристики деятельности ООО «Статус» и кадрового состава 18
2.2. Этапы, методы, инструментарий кадрового аудита производительности труда в ООО «Статус» 26
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 29
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК 31
ПРИЛОЖЕНИЕ 35

Введение 3
Глава 1. Аналитическая часть 4
1.1. Описание компании «Данон» с точки зрения маркетинга. Свот-анализ. Анализ внутренней среды 4
1.2. Внешняя среда компании «Данон». Макросреда. Микросреда 5
Глава 2. Проектная часть 14
2.1. Выбор рынка и стратегии выхода компании «Данон» на международный рынок 14
2.2. Комплекс международного маркетинга компании «Данон» 25
2.3. Рекомендации по совершенствованию ассортимента и марочной политики компании «Данон» 27
Заключение 30
Список литературы 31

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы коммерческой деятельности розничного торгового предприятия 5
1.1. Исторические особенности развития коммерческой деятельности 5
1.2. Принципы, функции, задачи коммерческой деятельности в современных условиях 8
1.3. Особенности коммерческой деятельности в розничном торговом предприятии 14
Глава 2. Анализ коммерческой деятельности розничного торгового предприятия «Ермолино» 18
2.1. Организационно-правовая характеристика анализируемого предприятия «Ермолино» 18
2.2. Анализ ассортимента продукции предприятия «Ермолино» 22
2.3. Анализ экономических показателей предприятия «Ермолино» за 2018-2019 гг 26
Глава 3. Разработка программы по совершенствованию коммерческой деятельности розничного торгового предприятия «Ермолино» 29
3.1. Мероприятия по совершенствованию коммерческой деятельности предприятия «Ермолино» 29
3.2. Экономический эффект применяемых мероприятий по совершенствованию коммерческой деятельности предприятия «Ермолино» 35
Заключение 38
Список литературы 40

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты развития персонала высшего звена 5
1.1. Деятельность руководителя в структуре управления компанией 5
1.2. Функции руководителя 9
1.3. Основы профессионального развития руководителей 13
Глава 2. Исследование программ развития руководителей высшего звена 15
2.1. Организационно-экономическая характеристика компании ПАО «Сбербанк» 15
2.2. Характеристика существующей системы развития руководителей высшего звена 21
Глава 3. Внедрение программы по развитию руководителей высшего звена 25
3.1. Особенности составления программ развития для руководителей высшего звена 25
3.2. Программа по развитию руководителей высшего звена 28
Заключение 31
Список литературы 33

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ РАЗРАБОТКИ ПРОДУКТОВО-РЫНОЧНОЙ СТРАТЕГИИ 5
1.1. Понятие и сущность продуктово-рыночной стратегии 5
1.2. Виды продуктово-рыночных стратегий предприятия 9
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ООО «АРТ-СИТИ»14
2.1. Общая характеристика ООО «Арт-Сити» 14
2.2. Анализ продуктовой стратегии ООО «Арт-Сити» 16
2.3. Экономическое обоснование предложенных мероприятий 21
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 26
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 28

Введение 3
Глава 1. Оптимизация документооборота как способ повышения эффективности работы коммерческого предприятия 5
Глава 2. Организационный проект по оптимизации документооборота на складе ЗАО «ВольскЦемент» 11
Заключение 22
Список литературы 24
Приложения 27

Введение. 3
Глава 1. Анализ финансово-хозяйственной деятельности компании ПАО «Газпром» 4
1.1. Краткая производственная и экономическая характеристика предприятия 4
1.2. Анализ основных технико-экономических показателей операционной деятельности предприятия за последние 3 года 7
1.3. Анализ финансовых показателей 10
Глава 2. Методика расчета плана по труду и заработной плате на предприятии 15
2.1. Методика планирования фонов рабочего времени 15
2.2. Методика планирования оплаты труда 19
2.3. Динамика показателей по труду и заработной плате рассматриваемого объекта за 3 года. Факторы и резервы повышения показателей использования труда 23
Глава 3. Проект плана по труду и заработной плате с учетом выявленных резервов 29
3.1. Условия оплаты труда в ПАО «Газпром» 29
3.2. Расчет плановых показателей по труду 32
Заключение 38
Список литературы 39

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы обеспечения конкурентоспособности организации 5
1.1. Экономическая сущность и содержание конкурентоспособности 5
1.2. Существующие подходы к обеспечению конкурентоспособности организации, показатели и критерии им соответствующие 8
Глава 2. Исследование конкурентоспособности организации 11
2.1. Характеристика и динамика основных результатов деятельности организации 11
2.2. Выявление конкурентных преимуществ организации на основе SWOT анализа 13
2.3. Рекомендации по повышению конкурентоспособности организации 16
Заключение 22
Список литературы 24

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы понятия рентабельности предприятия 5
1.1. Сущность рентабельности, значение и роль в деятельности 5
1.2. Система показателей рентабельности 8
1.3. Факторы, влияющие на рентабельность предприятия. Факторный анализ рентабельности 10
Глава 2. Анализ рентабельности ООО «Адверс», как критерий оценки эффективности его работы 16
2.1. Краткая характеристика предприятия 16
2.2. Анализ основных технико-экономических показателей и финансовых результатов 17
2.3. Анализ рентабельности по системе показателей 19
2.4. Факторный анализ рентабельности 21
2.5. Пути повышения рентабельности ООО «Адверс» 25
Заключение 29
Список литературы 30

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты оценки рисков в хозяйствующем субъекте 5
1.1. Понятие рисков и их классификация 5
1.2. Способы оценки степени рисков 8
1.3. Методы противодействия влиянию рисков на предприятии 11
Глава 2. Анализ рисков финансово-хозяйственной деятельности 13
2.1. Краткая характеристика 13
2.2. Оценка финансового состояния и финансовых результатов 16
Глава 3. Идентификация и ранжирование рисков 23
Заключение 27
Список литературы 32

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы маркетинговой стратегии 5
1.1. Понятия и роль стратегии в маркетинговой деятельности 5
1.1. Виды и характеристика маркетинговой стратегии 9
Глава 2. Особенности разработки и реализации стратегии на примере ООО «Альтим» 18
2.1. Общая характеристика ООО «Альтим» 18
2.2. Особенности стратегического выбора ООО «Альтим» 25
Глава 3. Проблемы в разработке маркетинговых стратегий российских предприятий на современном этапе 32
Заключение 37
Список литературы 38

Введение 3
Глава 1. Анализ деятельности литейного производства 4
1.1. Описание деятельности и структуры литейного производства 4
1.2. Анализ рынка производства стали в России 7
1.3. Постановка задачи создания системы адаптивного управления процессом производства литейной продукции 8
Глава 2. Выявления причин низкого качества продукции 9
2.1. Анализ корневых причин дефектов 9
2.2. Построение диаграмм Парето 10
2.3. Анализ причин и последствий отказов 11
Глава 3. Адаптивное управление технологическим процессом 13
3.1. Анализ технологического процесса плавки металла 13
3.2. Выбор технических средств автоматизированной системы управления технологическим процессом 15
3.3. Разработка SCADA-системы 25
Заключение 27
Список литературы 28

Введение 3
Глава 1. Теоретическая часть 4
1.1. Мотивация труда в современных условиях: понятие, значение в управлении персоналом 4
1.2. Материальное стимулирование: понятие, виды, особенности применения 7
1.3. Характеристика видов материального стимулирования 9
Глава 2. Аналитическая часть 14
2.1. Социально-экономическая характеристика МОО «Конно-спортивный клуб инвалидов»14
2.2. Анализ действующей системы материального стимулирования в МОО «Конно-спортивный клуб инвалидов» 20
2.3. Оценка удовлетворенности работников действующей системы материального стимулирования 23
2.4. Основные выводы и задание на проектирование 27
Глава 3. Проектная часть 29
3.1. Предложения по совершенствованию системы материального стимулирования 29
3.2. Основные мероприятия по реализации проекта 30
3.3. Экономическая эффективность проекта 31
Заключение 33
Список литературы 34
Приложение 37

Введение 3
Глава 1. Система мотивации персонала: теоретические основы, мотивация труда в современных условиях 5
1.1. Система мотивации: понятие, задачи, этапы развития, принципы формирования, виды 5
1.2. Цели и этапы разработки системы мотивации. 8 правил эффективной мотивации 10
1.3. Особенности мотивации в современной России 15
Глава 2. Общая характеристика МБОУ ДОД ДДТ «Октябрьский» и анализ действующей на предприятии системы мотивации 19
2.1. Анализ внешней и внутренней среды ДДТ «Октябрьский» 19
2.2. Анализ системы мотивации ДДТ «Октябрьский» 24
2.3. Оценка удовлетворенности работников действующей системой мотивации 28
2.4. Основные выводы и задание на проектирование 29
Глава 3. Проектная часть 31
3.1. Основные мероприятия по реализации проекта 31
3.2. Расчет социально-экономической эффективности проекта 33
Заключение 36
Список литературы 38
Приложения 38

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты спонсорства в спорте 7
1.1. Спонсорство как экономическая категория 7
1.2. Особенности спонсорства в спорте 10
1.3. Этапы формирования спонсорских предложений 19
Глава 2. Изучение возможностей для спонсорства во время проведения соревнований «Русская зима» 25
2.1. Общая характеристика соревнований «Русская зима» 25
2.2. Анализ возможностей для спонсорских предложений соревнований «Русская зима» 26
2.3. Рекомендации по разработке спонсорских предложений для соревнований «Русская зима» 30
Заключение 39
Список литературы 42

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы стратегического менеджмента 6
1.1. Сущность и роль стратегического управления организациями 6
1.2. Порядок разработки и реализации стратегии развития организации 11
Глава 2. Анализ технико-экономических данных предприятия и его среды 17
2.1. Анализ основных технико-экономических характеристик ООО «N.A.SH. Sport management» 17
2.2. Анализ внешней и внутренней сред ООО «N.A.SH. Sport management» 22
Глава 3. Выбор и обоснование стратегии развития ООО «N.A.SH. Sport management» 29
3.1. Обоснование вида и содержания избранной стратегии развития ООО «N.A.SH. Sport management» 29
3.2. Разработка перечня основных мероприятий по реализации избранной стратегии ООО «N.A.SH. Sport management» 31
Заключение 34
Список литературы 36

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы стратегического менеджмента 5
1.1. Сущность и роль стратегического управления организациями 5
1.2. Порядок разработки и реализации стратегии развития организации 10
Глава 2. Анализ технико-экономических данных ООО «За Маской» и его среды 15
2.1. Анализ основных технико-экономических характеристик ООО «За маской» 15
2.2. Анализ внешней и внутренней сред ООО «За маской» 20
Глава 3. Выбор и обоснование стратегии развития ООО «За маской» 33
3.1. Обоснование вида и содержания избранной стратегии развития ООО «За маской» 33
3.2. Разработка перечня основных мероприятий по реализации избранной стратегии ООО «За маской» 36
Заключение 41
Список литературы 43

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы стратегического менеджмента 5
1.1. Сущность и роль стратегического управления организациями 5
1.2. Порядок разработки и реализации стратегии развития организации 11
Глава 2. Стратегический анализ ООО «БиАйМ-бетонстрой» 13
2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «БиАйМ-бетонстрой» 13
2.2. Анализ внешней среды предприятия (аспектов рынка труда (SPELT - социальные, политические, экономические и технические аспекты) 15
2.3. Анализ внутренней среды с применением COPS- анализа (культура, организация, ЭйчАр системы и персонал) 17
Глава 3. Выбор и обоснование стратегии развития ООО «БиАйМ-бетонстрой» 24
3.1. Обоснование вида и содержания выбранной стратегии развития ООО «БиАйМ-бетонстрой» 24
3.2. Разработка выбранной функциональной стратегии организации 25
Заключение 31
Список литературы 33
Приложение 35

Введение 3
Глава 1. Стратегическое планирование как основа конкурентоспособности организации 5
1.1. Конкуренция и конкурентоспособность организаций 5
1.2. Сущность конкуренции на рынке услуг 11
Глава 2. Анализ технико-экономических данных организации «Лучшее время» ИП Морозова и ее среды 20
2.1. Анализ технико-экономических характеристик организации «Лучшее время» ИП Морозова 20
2.2. Анализ внешней и внутренней сред организации «Лучшее время» ИП Морозова 23
Глава 3. Выбор и обоснование стратегии организации «Лучшее время» ИП Морозова 31
3.1. Формулирование базовой стратегии организации «Лучшее время» ИП Морозова 31
3.2. Разработка перечня основных мероприятий по реализации избранной стратегии организации «Лучшее время» ИП Морозова 36
Заключение 39
Список литературы 40

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы стратегического менеджмента 5
1.1. Сущность и роль стратегического управления организацией 5
1.2. Порядок разработки и реализации стратегии развития предприятия 10
Глава 2. Анализ технико-экономических данных предприятия ЗАО «Line» и его среды 16
2.1. Анализ основных технико-экономических характеристик предприятия ЗАО «Line» 16
2.2. Анализ внешней и внутренней среды предприятия ЗАО «Line» 19
Глава 3. Выбор и обоснование стратегии развития предприятия ЗАО «Line» 30
3.1. Обоснование и содержание выбранной стратегии развития предприятия ЗАО «Line» 30
3.2. Разработка перечня основных мероприятий по реализации избранной стратегии ЗАО «Line» 34
Заключение 37
Список литературы 39