Дипломные работы по экономике

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты организации труда и рабочих мест на предприятии 6
1.1. Понятие и значение организации труда на предприятии 6
1.2. Организация трудового процесса 10
1.3. Характеристика организации рабочих мест 16
Глава 2. Анализ организации труда на предприятии (на примере цеха № 330 АО «НПК Уралвагонзавод») 23
2.1. Общие сведения о предприятии. Характеристика цеха № 330 23
2.2. Анализ качественных характеристик персонала цеха 30
2.3. Анализ организации рабочих мест в цехе 35
Глава 3. Мероприятия по совершенствованию организации рабочих мест в цехе № 330 АО «НПК «Уралвагонзавод» 46
3.1. Сущность предлагаемых мероприятий 46
3.2. Экономическое обоснование мероприятий 52
Заключение 60
Список литературы 64

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы организации рабочих мест на предприятии 5
1.1. Сущность организации рабочих мест 5
1.2. Современные требования к организации рабочих мест персонала 10
Глава 2. Анализ и оценка организации рабочего места бухгалтера в организации 17
2.1. Краткая характеристика ФКУ ЛИУ-23 17
2.2. Анализ существующего состояния организации рабочего места бухгалтера и его влияние на эффективность использования персонала 22
Глава 3. Предложения по совершенствованию рабочего места персонала бухгалтерии 34
Заключение 59
Список литературы 61
Приложения 65

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы организации рабочего места 6
1.1. Понятие рабочего места и его сущность 6
1.2. Характеристики рабочего места и его элементы 12
1.3. Методы организации рабочих мест 22
Глава 2. Изучение рациональной организации рабочего места персонала ООО «Информационный центр» 28
2.1. Социально-экономическая характеристика организации ООО «Информационный центр» 28
2.2. Анализ организации рабочего места персонала ООО «Информационный центр» 40
2.3. Исследование на удовлетворенность условиями труда ООО «Информационный центр» 44
Глава 3. Рекомендации по совершенствованию организации рабочих мест персонала ООО «Информационный центр» 50
Заключение 59
Список литературы 61
Приложения 68

Введение 3
Глава 1. Современные подходы к стратегическому управлению сбытовой деятельностью 6
1.1. Сбытовая деятельность как объект стратегического менеджмента компании 6
1.2. Содержание и взаимосвязь корпоративной и сбытовой стратегии компании 16
1.3. Особенности сбытовой деятельности на мировом автомобильном рынке 31
Глава 2. Анализ сбытовой деятельности автомобильных компаний на примере компании «HONDA» 45
2.1. Общая характеристика компании «HONDA» 45
2.2. Особенности сбытовой деятельности компании «HONDA» 48
2.3. Оценка эффективности организации сбытовой деятельности компании «HONDA» 53
Глава 3. Рекомендации по организации сбытовой деятельности компании «HONDA» 65
Заключение 76
Список литературы 79
Приложение 82

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты организации движения товаров на предприятиях городского хозяйства 8
1.1. Организация и эффективность товародвижения 8
1.2. Требования к организации хранения товаров 18
1.3. Основные пути улучшения организации и повышение эффективности движения товаров 25
Глава 2. Анализ деятельности экономических показателей ООО ИТЦ «Альтернатива» предприятия городского хозяйства 30
2.1. Анализ основных технико-экономических показателей деятельности ООО ИТЦ «Альтернатива» 30
2.2. Анализ организации товародвижения ООО ИТЦ «Альтернатива»41
2.3. Анализ снабженческой деятельности хозяйствующего субъекта 44
Глава 3. Мероприятия по совершенствованию организации товародвижения в ООО ИТЦ «Альтернатива»
58
3.1. Методика совершенствования организации товародвижения в ООО ИТЦ «Альтернатива» 58
3.2. Совершенствование технического обеспечения контроля за условиями товародвижения 74
3.3. Расчет экономической эффективности от предложенных мероприятий 76
Заключение 79
Список литературы 88
Приложения 94

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты научной организации труда 6
1.1. Сущность и принципы научной организации труда на предприятии 6
1.2. Методические подходы к анализу и оценке уровня организации труда 14
Глава 2. Анализ организации труда на ООО «Наш двор» 23
2.1. Социально-экономическая характеристика ООО «Наш Двор» 23
2.2. Анализ отдельных аспектов организации труда на предприятии 40
Глава 3. Основные направления совершенствования организации труда на ООО «Наш двор» 49
3.1. Разработка мероприятий по совершенствованию организации труда на ООО «Наш Двор» 49
3.2. Оценка социально-экономической эффективности предложенных рекомендаций 59
Заключение 63
Список литературы 66

Введение 3
Глава 1. Теоретико-методические аспекты организации труда на предприятии 6
1.1. Понятие и сущность организации труда на предприятии 6
1.2. Современные формы и методы организации труда на предприятии 13
1.3. Методические подходы к анализу и оценке организации труда 22
Глава 2. Анализ и оценка организации труда на предприятии (на примере ОАО «Кондитерский комбинат «Кубань») 29
2.1. Организационно-экономическая характеристика предприятия ОАО «Кондитерский комбинат «Кубань» 29
2.2. Анализ организации труда ОАО «Кондитерский комбинат «Кубань» 37
2.3. Оценка организации труда на предприятии 57
Глава 3. Разработка мероприятий по совершенствованию организации труда на предприятии 70
3.1. Мероприятия, направленные на совершенствование организации труда на предприятии 70
3.2. Обоснование экономической эффективности предлагаемых мероприятий 73
Заключение 79
Список литературы 82

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты исследования повышения эффективности труда персонала на предприятии 5
1.1. Понятие, цель и задачи организации труда на предприятии 5
1.2. Особенности организации системы труда на предприятии 15
Глава 2. Исследование состояния эффективности организации труда на предприятии ООО «Агроторг» 21
2.1. Социально-экономическая характеристика предприятия 21
2.2. Анализ организации труда на предприятии ООО «Агроторг» 37
Глава 3. Совершенствование организации труда на предприятии ООО «Агроторг» 51
Заключение 67
Список литературы 71
Приложение 76

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты организации труда персонала 6
1.1. Научный подход к организации труда персонала 6
1.2. Элементы организации труда на предприятии 11
1.3. Основы проектирования организации труда на предприятии 19
Глава 2. Анализ организации труда персонала ООО «БЕСТ ДИЛ» 23
2.1. Общая характеристика ООО «БЕСТ ДИЛ» 23
2.2. Анализ состояния персонала ООО «БЕСТ ДИЛ» 29
2.3. Анализ эффективности организации труда персонала ООО «БЕСТ ДИЛ» 34
Глава 3. Предложения по совершенствованию организации труда персонала ООО «БЕСТ ДИЛ» 48
3.1. Меры по совершенствованию системы организации труда ООО «БЕСТ ДИЛ» 48
3.2. Оценка эффективности предлагаемых мероприятий 55
Заключение 59
Список литературы 61

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы организации труда персонала 6
1.1. Понятие, сущность и содержание организации труда персонала 6
1.2. Направления совершенствования организации труда персонала 11
1.3. Методическое обеспечение оценки организации труда на предприятии 17
Глава 2. Анализ условий труда персонала на предприятии АО «СУМЗ» 25
2.1. Организационно-экономическая характеристика предприятия АО «СУМЗ» 25
2.2. Анализ кадровой политики и системы управления персоналом на предприятии АО «СУМЗ» 32
2.3. Анализ условий труда персонала на предприятии АО «СУМЗ» 44
Глава 3. Рекомендации по совершенствованию организации труда персонала на предприятии АО «СУМЗ» 49
Заключение 54
Список литературы 57
Приложение 65

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты организации труда персонала 6
1.1. Понятие организации труда, ее цель и задачи 6
1.2. Сущность, направления организации труда и принципы организации труда персонала 10
1.3. Проблемы организации труда персонала в издательской деятельности 17
Глава 2. Анализ организации труда персонала в ГАУПСО «Редакция газеты «Пламя» 21
2.1. Организационно-экономическая характеристика ГАУПСО «Редакция газеты «Пламя» 21
2.2. Анализ и оценка организации труда персонала ГАУПСО «Редакция газеты «Пламя» 29
Глава 3. Методические подходы к совершенствованию организации труда персонала в ГАУПСО «Редакция газеты «Пламя» 35
3.1. Методика организации труда персонала 35
3.2. Мероприятия по совершенствованию организации труда персонала в ГАУПСО «Редакция газеты «Пламя» 49
3.3. Экономическая эффективность предлагаемых мероприятий 52
Заключение 55
Список литературы 59
Приложение 62

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы организации труда персонала 5
1.1. Понятие и основные элементы организации труда персонала 5
1.2. Методика и показатели анализа организации труда персонала 23
Глава 2. Анализ организации труда персонала МАУ ДО «Спортивная школа» КГО 37
2.1. Социально-экономическая характеристика организации 37
2.2. Оценка существующей системы организации труда 50
Глава 3. Предложения по совершенствованию организации труда МАУ ДО «Спортивная школа» КГО 75
3.1. Система мероприятий по совершенствованию организации труда персонала 75
3.2. Анализ эффективности предлагаемых мероприятий 84
Заключение 86
Список литературы 88
Приложение 92

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты организации труда персонала 6
1.1. Сущность и значение организации труда персонала 6
1.2. Формы, функции, методы и принципы организации труда персонала 17
1.3. Направления совершенствования организации труда персонала 22
Глава 2. Анализ организации труда персонала муниципального казенного учреждения «Центр учета жилья и расчета социальных выплат» 26
2.1. Социально-экономическая характеристика муниципального казенного учреждения «Центр учета жилья и расчета социальных выплат» 26
2.2. Анализ оплаты труда персонала муниципального казенного учреждения «Центр учета жилья и расчета социальных выплат» 37
Глава 3. Рекомендации направленные на повышение эффективности организации труда персонала 53
3.1. Предлагаемые рекомендации по совершенствованию организации труда персонала 53
3.2. Оценка эффективности предлагаемых мероприятий 54
Заключение 59
Список литературы 62
Приложение 68

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы организации труда персонала 5
1.1. Сущность управления персоналом, его цели и задачи в современных условиях 5
1.2. Методы и принципы организации управления персоналом 14
1.3. Составляющие элементы организации труда персонала 18
Глава 2. Анализ системы труда персонала на МУП «Водоканал» 30
2.1. Организационно-экономическая характеристика МУП «Водоканал» 30
2.2. Оценка системы управления персоналом на МУП «Водоканал» 36
2.3. Анализ особенностей организации условий труда персонала на МУП «Водоканал» 45
Глава 3. Направления по совершенствованию организации труда персонала 55
3.1. Разработка мероприятий по совершенствованию организации труда персонала на МУП «Водоканал» 55
3.2. Расчет эффективности разработанных мероприятий 58
Заключение 62
Список литературы 64

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты организации труда персонала 6
1.1. Понятие, сущность и содержание организации труда персонала 6
1.2. Подходы и методы организации труда персонала 15
1.3. Основные направления совершенствования организации труда персонала 23
Глава 2. Анализ организации труда персонала на примере ООО «Газпром Трансгаз Югорск» 27
2.1. Краткая характеристика и организационно-экономические показатели деятельности предприятия 27
2.2. Анализ организации труда персонала и проблемы нехватки персонала, переработки рабочего времени сотрудниками предприятия 35
Глава 3. Разработка мероприятий по совершенствованию организации труда персонала ООО «Газпром Трансгаз Югорск» 49
3.1. Мероприятия, направленные на совершенствование организации труда персонала 49
3.2. Социально-экономическая эффективность предложенных мероприятий 52
Заключение 58
Список литературы 60

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты организации труда персонала 5
1.1. Понятие, сущность и содержание организации труда персонала 5
1.2. Понятие рациональной организации труда 13
1.3. Факторы, оказывающие влияние на производительность труда 24
Глава 2. Исследование системы организации труда персонала ООО «Корпус Групп Урал» 31
2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «Корпус Групп Урал» 31
2.2. Анализ организации трудового процесса 44
Глава 3. Разработка мероприятий по совершенствованию организации труда персонала ООО «Корпус Групп Урал» 60
Заключение 64
Список литературы 67

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы организации труда персонала 5
1.1. Сущность, содержание и значение организации труда 5
1.2. Современные подходы к организации труда персонала 13
1.3. Методика оценки организации труда персонала 20
Глава 2. Анализ организации труда персонала в ООО «Кристалл-Сервис» 28
2.1. Социально-экономическая характеристика ООО «Кристалл-Сервис» 28
2.2. Анализ количественного и качественного состава персонала в ООО «Кристалл-сервис» 33
2.3. Анализ организации труда персонала ООО «Кристалл-Сервис» 42
Глава 3. Мероприятия по совершенствованию организации труда персонала ООО «Кристалл-Сервис» 63
Заключение 75
Список литературы 77

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты организации труда персонала 5
1.1. Сущность организации труда персонала 5
1.2. Законодательные основы организации труда персонала 12
1.3. Методы оценки и показатели организации труда персонала 18
Глава 2. Анализ организации труда персонала ООО «ЛУКОЙЛ - ЗАПАДНАЯ СИБИРЬ» ТПП «УРАЙНЕФТЕГАЗ» Цех подготовки и перекачки нефти 28
2.1. Социально-экономическая характеристика ООО «ЛУКОЙЛ - ЗАПАДНАЯ СИБИРЬ» ТПП «УРАЙНЕФТЕГАЗ» Цех подготовки и перекачки нефти 28
2.2. Анализ системы управления персоналом в организации ООО «ЛУКОЙЛ - ЗАПАДНАЯ СИБИРЬ» ТПП «УРАЙНЕФТЕГАЗ» Цех подготовки и перекачки нефти 49
2.3. Анализ системы организации труда персонала в цехе подготовки и перекачки нефти 53
Глава 3. Программа рекомендаций по совершенствованию и труда ООО «ЛУКОЙЛ - ЗАПАДНАЯ СИБИРЬ» ТПП «УРАЙНЕФТЕГАЗ» Цеха подготовки и перекачки нефти 60
3.1. Swot-анализ системы организации труда сотрудников предприятия 60
3.2. Направления совершенствования организации труда персонала в ООО «ЛУКОЙЛ - ЗАПАДНАЯ СИБИРЬ» ТПП «УРАЙНЕФТЕГАЗ» Цех подготовки и перекачки нефти 64
Заключение 84
Список литературы 85

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы организации труда персонала в организации 5
1.1. Понятие, сущность и содержание организации труда персонала 5
1.2. Основные принципы, формы и методы организации труда 14
1.3. Направления совершенствования организации труда персонала 19
Глава 2. Оценка эффективности организации труда персонала в ООО РПО «ЕРМАК» 25
2.1. Организационно-экономическая характеристика организации 25
2.2. Анализ и оценка организации труда персонала 29
Глава 3. Разработка мероприятий по совершенствованию организации труда персонала в ООО РПО «ЕРМАК» 48
3.1. Мероприятия, направленные на улучшение организации труда персона 48
3.2. Социально-экономическая оценка эффективности предлагаемых мероприятий 54
Заключение 58
Список литературы 60
Приложение 63

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы совершенствования организации труда персонала 6
1.1. Сущность организации труда, её задачи и принципы 6
1.2. Пути совершенствования организации труда 12
Глава 2. Исследование системы совершенствование организации труда персонала на ПАО «УРАЛХИММАШ» 16
2.1. Социально-экономическая характеристика ПАО «УРАЛХИММАШ» 16
2.2. Анализ организации труда персонала на ПАО «УРАЛХИММАШ» 26
Глава 3. Разработка мероприятий, направленных на совершенствование организации труда персонала ПАО «УРАЛХИММАШ» 36
Заключение 47
Список литературы 49