Курсовые работы по экономике

Введение 3
Глава 1. Кадровые службы: понятие и общая характеристика 7
1.1. Понятие, цели и задачи кадровой службы 7
1.2. Функции кадровой службы на современном этапе 9
1.3. Структура и формы кадровой службы 12 Глава 2. Основы деятельности кадровой службы 15
2.1. Обязательные кадровые документы организации 15
2.2. Положение об отделе кадров 22
2.3. Должностные инструкции сотрудников отдела кадров 26
Глава 3. Оценка деятельности кадровой службы в МУП «ПОЛИГОН» 31
3.1. Общая характеристика предприятия МУП «ПОЛИГОН» 31
3.2. Оценка персонала МУП «ПОЛИГОН» 34
3.3. Анализ системы управления предприятия МУП «ПОЛИГОН» 36
3.4. Практические рекомендации по совершенствованию деятельности кадровой службы в МУП «ПОЛИГОН» 40
Заключение 44
Список литературы 46
Приложение 48

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы разработки кадровой стратегии 4
1.1. Понятие и цели кадровой стратегии 4
1.2. Связь кадровой и бизнес-стратегии организации 7
1.3. Этапы разработки и реализации кадровой стратегии 10
Глава 2. Анализ действующей кадровой стратегии на предприятии ЗАО «Городской Торг» 15
2.1. Краткая характеристика, основные показатели деятельности предприятия ЗАО «Городской Торг» 15
2.2. Анализ текущей бизнес-стратегии предприятия ЗАО «Городской Торг» 19
2.3. Проблемы взаимосвязи кадровой и бизнес-стратегии на предприятии ЗАО «Городской Торг» 22
Глава 3. Предложения по разработке и реализации кадровой стратегии в ЗАО «Городской Торг» 28
3.1. Основные направления общей кадровой стратегии в ЗАО «Городской Торг» 28
3.2. Меры по реализации кадровой стратегии в ЗАО «Городской Торг» 30
3.3. Эффективность предложенных мероприятий по реализации кадровой стратегии в ЗАО «Городской Торг» 32
Заключение 34
Список литературы 36

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы планирования потребности в персонале на предприятии 6
1.1. Персонал и его основные категории 6
1.2. Сущность, цели и задачи планирования кадрового аудита предприятия 7
Глава 2. Кадровый аудит предприятия на примере МУП «Саргорсвет» 12
2.1. Характеристика деятельности МУП «Саргорсвет» 12
2.2. Анализ системы управления персоналом в предприятии 19
2.3. Рекомендации по управлению персоналом на предприятии 22
Заключение 26
Библиографический список 28

Введение 3
Глава 1. Кадровый аудит и его значение на предприятии 6
1.1. Структура отдела кадров: основные понятия и функции 6
1.2. Сущность, цели и задачи планирования кадрового аудита предприятия 10
1.3. Отечественный и зарубежный опыт совершенствования работы отдела кадров 14
Глава 2. Кадровый аудит предприятия на примере МУП «Саргорсвет» 21
2.1. Характеристика деятельности МУП «Саргорсвет» 21
2.2. Анализ системы управления персоналом на предприятии 28
2.3. Рекомендации по управлению персоналом на предприятии 39
Заключение 42
Библиографический список 44

Введение 3
Глава 1. Теоретические и методические аспекты кадрового потенциала организации 5
1.1. Понятие, сущность и содержание кадрового потенциала 5
1.2. Виды и структура кадрового потенциала 9
1.3. Методика исследования кадрового потенциала в организации 17
Глава 2. Анализ кадрового потенциала в ООО «Кубарус-Молоко» 21
2.1. Организационно-экономическая характеристика предприятия 21
2.2. Анализ кадрового потенциала ООО «Кубарус-Молоко» 27
2.3. Оценка использования кадрового потенциала предприятия 30
Глава 3. Предложения и мероприятия по совершенствованию использования кадрового потенциала ООО «Кубарус-Молоко» 32
Заключение 35
Список литературы 37

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы калькулирования себестоимости 6
1.1. Понятие себестоимости 6
1.2. Калькулирование себестоимости продукции 8
Глава 2. Калькулирование себестоимости продукции (работ, услуг) при позаказном методе учета затрат 12
2.1. Принципы позаказного метода учета затрат при калькулирование себестоимости продукции 12
2.2. Разработка методики калькулирования себестоимости позаказным методом для условного производственного предприятия 14
Заключение 25
Список литературы 27

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы оптимизации структуры капитала организации 6
1.1. Сущность и виды капитала организации 6
1.2. Методики анализа эффективности использования капитала 11
Глава 2. Анализ современного состояния использования капитала на материалах ООО «Техком-Автоматика» 19
2.1. Характеристика ООО «Техком-Автоматика» 19
2.2. Анализ источников формирования капитала 22
Глава 3. Основные направления совершенствования управления капиталом 33
Заключение 39
Список литературы 41
Приложение 43

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы капитала 6
1.1. Понятие «капитал» и его экономическая сущность 6
1.2. Структура и формы капитала в современной экономической науке 10
Глава 2. Характеристика структуры и основных форм капитала 15
2.1. Особенности функционирования рынка капиталов в России 15
2.2. Капитал корпораций и анализ его размеров и структуры 18
2.3. Управление капиталом и оптимизация его структуры 22
Заключение 28
Список литературы 29

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы капитала 6
1.1. Трактовка капитала с позиции разных экономических школ 6
1.2. Происхождение и сущность капитала 10
1.3. Источники накопления капитала 14
Глава 2. Характеристика основных форм капитала 20
2.1. Производственный, торговый и ссудный капитал 20
2.2. Капитал: постоянный и переменный, основной и оборотный 26
2.3. Управление капиталом и оптимизация его структуры 32
Заключение 40
Список литературы 42

Введение 3
Глава 1. Теоретические вопросы формирования и использования капитала 5
1.1. Понятие капитала и его трактовка различными экономическими школами 5
1.2. Капитал как активы предприятия: состав и структура 10
1.3. Оценка интенсивности и эффективности использования капитала 14
Глава 2. Человеческий капитал в современной экономике 18
2.1. Роль человеческого капитала в современной экономике 18
2.2. Интеллектуальный капитал в современной экономике 19
Заключение 22
Список литературы 23

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты исследования капитала 5
1.1. Понятие и сущность капитала 5
1.2. Формы капитала в современной экономической науке 6
1.3. Трактовки капитала с позиций школ экономической мысли 11
Глава 2. Структура капитала 16
2.1. Понятие структуры капитала 16
2.2. Основные теории структуры капитала 18
2.3. Оптимизация структуры капитала предприятия 22
Заключение 28
Список литературы 30

Введение 3
Глава 1. Теоретический анализ категории «капитал» 5
1.1. Научные взгляды на сущность капитала в экономической науке 5
1.2. Структура капитала 9
1.3. Основные формы капитала 11
Глава 2. Проблемы использования основного капитала и его обновление в российской экономике 16
2.1. Качественная характеристика использования основного капитала в экономике России 16
2.2. Проблемы устаревания основного капитала в отраслях российской экономики 19
2.3. Пути решения проблем обновления основного капитала 21
Заключение 25
Список литературы 27
Приложение 29

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты сущности капитала 5
1.1. Формулировки капитала в различных финансовых школах 5
1.2. Механизм функционирования рынка капитала 10
1.3. Сущность и значение человеческого капитала в экономике 15
Глава 2. Структурные особенности и формы капитала 19
2.1. Основной и оборотный капиталы: их сходства и различия 19
2.2. Формы капитала. Особенности и основные черты 23
2.3. Методы оптимизации и концепции управления капиталом 28
Заключение 33
Список литературы 35

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы исследования капитала 5
1.1. Трактовка капитала в классической политической экономии 5
1.2. Сущность и формы капитала в современной экономической науке 7
1.3. Накопление капитала, его источники и результаты 10
1.4. Кругооборот и оборот капитала 13
Глава 2. Характеристика структуры и основных форм капитала 16
2.1. Основной и оборотный капитал: общее и различие 16
2.2. Собственный и заемный капитал: понятие и виды 19
2.3. Управление капиталом и оптимизация его структуры 21
2.4. Роль государства в формировании и увеличении капитала 25
Заключение 27
Список литературы 29

Введение 3
1. Теория инвестиционной деятельности 6
2. Расчетная часть на примере предприятия 14
Заключение 28
Список литературы 30

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ КАРЬЕРЫ МЕНЕДЖЕРА ПО ПЕРСОНАЛУ 5
1.1. Понятие, виды и этапы карьеры менеджера по персоналу 5
1.2. Опыт карьерного развития менеджеров по персоналу в российских и зарубежных организациях 10
ГЛАВА 2. УПРАВЛЕНИЕ КАРЬЕРОЙ МЕНЕДЖЕРА ПО ПЕРСОНАЛУ 16
2.1. Характеристика направлений деятельности организации и кадрового состава в АО «Россельхозбанк» 16
2.2. Проектные мероприятия по формированию и развитию карьеры менеджера по персоналу 23
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 28
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК 31
ПРИЛОЖЕНИЕ 34

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы изучения качества как стратегической цели повышения конкурентоспособности организации 5
1.1. Качество как основа стратегического управления организацией 5
1.2. Формирование стратегических целей в области качества 8
1.3. Конкурентное преимущество организации 10
Глава 2. Исследование системы качества и конкурентоспособности ООО ПКФ «Полёт» 13
2.1. Анализ организационных показателей деятельности предприятия 13
2.2. Анализ системы качества и конкурентного положения ООО ПКФ «Полёт» на рынке 15
2.3. Анализ системы управления качеством и конкурентоспособностью продукции предприятия 24
2.4. Разработка стратегических целей в области качества и повышения конкурентоспособности ООО ПКФ «Полёт» 27
Заключение 32
Список литературы 34
Приложение 36

Введение 3
Глава 1. Теоретические подходы к определению функций и роли менеджера в организации 5
1.1. Сущность понятия «менеджер» и его роли в организации 5
1.2. Ключевые характеристики и функции менеджера в организации 10
Глава 2. Особенности функций менеджера в сфере услуг 16
2.1. Основные функции менеджера в компаниях IT и медиа-отрасли 16
2.2. Роль личных качеств менеджера в процессе управления 19
2.3. Особенности функций менеджера в кризисные периоды 25
Заключение 30
Список литературы 32

Введение 3
Глава 1. Исследование профессии менеджера 5
1.1. Сущность понятия «менеджер» 5
1.2. Роль менеджера в организации и требования, предъявляемые к нему 7
1.3. Типы менеджеров 15
Глава 2. Анализ менеджмента в компании ООО «Фирма ТТЦ «Электроника» 20
2.1. Организационно-правовая характеристика компании ООО «Фирма ТТЦ «Электроника» 20
2.2. Организационная структура и обязанности менеджеров 22
2.3. Роли менеджеров в организации 25
Заключение 30
Список литературы 33

Введение 3
1. Особенности закупок и мерчандайзинга в индустрии моды 4
2. Сегментация потребителей в области моды 10
3. Розничный маркетинг брендов в индустрии моды 19
Заключение 31
Список литературы 32

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты исследования качества жизни населения в системе обеспечения экономической безопасности 6
1.1. Качество жизни населения как основа социально-экономической безопасности 6
1.2. Показатели экономической безопасности в области качества жизни 10
1.3. Международные индексы и рейтинги качества жизни для оценки экономической безопасности 12
Глава 2. Анализ качества жизни населения в системе обеспечения экономической безопасности России 17
2.1. Оценка экономической безопасности России в области качества жизни 17
2.2. Оценка экономической безопасности регионов России в области качества жизни 22
2.3. Международный подход к оценке экономической безопасности России в сфере качества жизни 26
Глава 3. Повышение качества жизни населения как фактор обеспечения экономической безопасности России 29
3.1. Основные направления обеспечения экономической безопасности России в области повышения качества жизни 29
3.2. Угрозы качеству жизни населения и их нейтрализация 32
Заключение 37
Список литературы 40

Введение 3
Глава 1. Понятие о качестве и его значение в современных условиях 5
1.1. Понятие качества товаров 5
1.2. Показатели качества товаров и методы их оценки 9
Глава 2. Роль качества в повышении конкурентоспособности товаров 16
2.1. Влияние качества на удовлетворённость потребителей на примере рынка автомобилей 16
2.2. Потребительские свойства и качество автомобилей их влияние на конкурентоспособность 19
Заключение 28
Список литературы 30

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы качества торгового сервиса 5
1.1. Понятие качества торгового сервиса и его основные элементы 5
1.2. Методы и показатели оценки качества торгового сервиса 9
1.3. Роль и место качества торгового сервиса в системе факторов конкурентоспособности предприятий торговли 16
Глава 2. Обеспечение конкурентного уровня качества торгового сервиса предприятий торговли 19
2.1. Использование интервальной модели качества обслуживания в формировании конкурентного уровня торгового сервиса 19
2.2. Управление качеством торговых услуг как инструмент конкурентоспособности предприятий торговли 21
Глава 3. Оценка качества и конкурентоспособности сервиса предприятий торговли 25
3.1. Тенденции развития качества торгового сервиса в Российской Федерации 25
3.2. Анализ качества и конкурентоспособности сервиса торгового предприятия «Летуаль» и рекомендации по его совершенствованию 27
Заключение 38
Список литературы 40
Приложения 42

Введение 3
Глава 1. Сущность показатели качества трудовой жизни 5
1.1. Качество трудовой жизни:основные подходы, понятия 5
1.2. Компоненты и показатели качества трудовой жизни 8
1.3. Факторы, воздействующие на качество трудовой жизни, их характеристика 13
Глава 2. Анализ качества трудовой жизни на современном предприятии 18
2.1. Анализ уровня, динамики и дифференциации доходов и заработной платы работников предприятия, их связь с качеством трудовой жизни 18
2.2. Анализ занятости, условий труда и жизни 21
Заключение 25
Список литературы 27

Введение 3
Глава 1. Понятие квотирования товаров и причины его применения 5
1.1. Сущность и виды квот. Тарифное и нетарифное регулирование 5
1.2. Правовые аспекты квотирования товаров 13
Глава 2. Анализ и оценка квотирования экспорта и импорта товаров в России 20
2.1. Анализ динамики квотирования экспорта и импорта товаров в Российской Федерации 20
2.2. Современные проблемы квотирования 26
Заключение 31
Список литературы 33

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы методов экспертных оценок 5
1.1. Понятие и необходимость экспертных оценок 5
1.2. Классификация методов экспертных оценок 6
1.3. Экспертные системы поддержки принятия решений 17
Глава 2. Выявление путей решения проблемы ООО «АЯКС-НЕДВИЖИМОСТЬ» с помощью методов экспертных оценок 21
2.1. Сравнительный анализ методов экспертных оценок 21
2.2. Решение проблемы ООО «АЯКС-НЕДВИЖИМОСТЬ» путём выявления лучших решений с помощью методики Паттерн и метода ранжирования целей предприятия 23
2.3. Выявление значимых альтернатив для обеспечения конкурентоспособности компании с помощью попарного сравнения 27
Заключение 42
Список литературы 43

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы исследования систем управления 5
1.1. Понятие системы управления предприятия 5
1.2. Состав и выбор методов исследования систем управления 7
Глава 2. Социологические методы исследования систем управления 15
2.1. Исследование управления посредством социально-экономического экспериментирования 15
2.2. Социологические исследования систем управления 18
Заключение 24
Список литературы 26
Приложения 27

Введение 3
Глава 1. Классификация кредита 5
1.1. Кредит: сущность и виды 5
1.2. Программы кредитования и погашение кредита 13
Глава 2. Субъекты кредитования 17
2.1. Виды субъектов кредитования 17
2.2. Потребительское кредитование в Российской Федерации: тенденции развития 19
Заключение 25
Библиографический список 27

Введение 3
Глава 1. Конкурентоспособность 5
1.1. Оценка конкурентоспособности 6
1.2. Факторы конкурентоспособности 9
1.3. Управление конкурентоспособностью 11
1.4. Методы конкурентоспособности 16
1.5. Инновационная конкурентоспособность 18
Глава 2. Конкурентоспособность наукоемкой продукции 24
2.1. Классификация показателей конкурентоспособности наукоемкой продукции 26
2.2. Мониторинг конкурентоспособности наукоемкой продукции (МК НП) 27
Заключение 33
Список литературы 35

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы риска в коммерческих банках 5
1.1 Сущность рисков в коммерческих банках 5
1.2. Классификация банковских рисков 8
1.3. Современные методы управления банковскими рисками 14
Глава 2. Анализ рисков коммерческого банка АО «ВостСибтранскомбанк» 20
2.1. Краткая характеристика АО «ВостСибтранскомбанк» 20
2.2. Анализ финансового состояния банка АО «ВостСибтранскомбанк» 23
2.3. Анализ рисков коммерческого банка АО «ВостСибтранскомбанк» 25
Заключение 32
Список литературы 36

Введение 3
Глава 1. Виды и методы внешнеторговых операций 5
1.1. Понятие международных коммерческих операций и их виды 5
1.2. Методы осуществления внешнеторговых операций 13
Глава 2. Организация и технология работы внешнеторговых операций 17
Заключение 22
Список литературы 23

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. Теоретические основы кластерной концепции 6
1.1. Экономическая сущность понятий «кластер» и «кластерная политика» 6
1.2. Зарубежный опыт реализации кластерной политики 11
ГЛАВА 2. Инновационные территориально-производственные кластеры как форма развития региональной экономики 18
2.1. Инновационные территориальные кластеры в Российской Федерации 18
2.2. Региональный Камский инновационный территориально-производственный кластер как механизм повышения конкурентоспособности экономики Республики Татарстан 23
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 28
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 31
ПРИЛОЖЕНИЯ 34

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты изучение ключевых компетенций менеджера в управлении человеческими ресурсами 5
1.1. Функции менеджера в управлении человеческими ресурсами 5
1.2. Критерии, показатели и уровни сформированности компонентов корпоративной субкультуры менеджеров по управлению человеческими ресурсами 6
1.3. Развитие профессиональной карьеры менеджеров по управлению человеческими ресурсами 10
Глава 2. Анализ роли и функции менеджера по управлению человеческими ресурсами 14
2.1. Общая характеристика предприятия ООО «______» 14
2.2. Психологическая компетентность менеджера по управлению человеческими ресурсами 20
2.3. Анализ работы менеджера 25
Глава 3. Стратегия управления персоналом как фактор, влияющий на конкурентоспособность организации 30
Заключение 34
Список литературы 36
Приложения 38

Введение 3
1. Экономика и государство на страницах журнала «Экономист» 2014 5
2. Экономика и государство на страницах журнала «Экономист» 2015 14
3. Экономика и государство на страницах журнала «Экономист» 2016 25
Заключение 38
Список литературы 39

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ РЕШЕНИЙ 4
1.1. Понятие и виды управленческих решений 4
1.2. Методы разработки управленческих решений 6
1.3. Понятие процесса принятия коллективного решения, его особенности и структура 9
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ОАО «ШЕКСНА-ГАЗДОРВОД» С ТОЧКИ ЗРЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ КОЛЛЕКТИВНОГО ПРИНЯТИЯ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ РЕШЕНИЙ 17
2.1. Характеристика объекта исследования. Место подразделения в общем процессе разработки управленческих решений 17
2.2. Диагностика проблем 19
2.3. Конкретизация проблем 23
2.4. Перевод проблемы в задачу 24
ГЛАВА 3. РАЗРАБОТКА И ВЫБОР УПРАВЛЕНЧЕСКОГО РЕШЕНИЯ 25
3.1. Генерация идей 25
3.2. Анализ предложенных вариантов решений 25
3.3. Оценка рисков 34
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 36
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 37

Введение 3
Глава 1. Коммерческая информация: ее сущность, значение и виды 4
1.1. Сущность коммерческой информации и ее понятие 4
1.2. Виды и источники коммерческой информации 7
1.3. Порядок отнесения коммерческих сведений к коммерческой информации 11
Глава 2. Способы защиты коммерческой информации и последствия ее разглашения 16
2.1. Мероприятия по защите коммерческой информации 16
2.2. Ответственность за разглашение коммерческой информации 21
Заключение 24
Список литературы 25
Приложение 26

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы функционирования банков в кредитной системе 5
1.1. Сущность, виды и принципы банковского кредита 5
1.2. Роль банковского кредита в кредитной системе 11
Глава 2. Статистический анализ банковской деятельности в России 15
2.1. Анализ деятельности коммерческих банков на территории России 15
2.2. Характеристика современного состояния банковского кредитования в России 24
Глава 3. Проблемы и совершенствование банковского кредитования в России 28
3.1. Проблемы в области банковского кредитования 28
3.2. Проблемы и перспективы развития деятельности банков 31
Заключение 35
Список литературы 37
Приложение 40

Введение 3
Глава 1. Проблема развития коммерческих банков в России 5
1.1. Особенности банковской системы России в переходный период 5
1.2. Место и роль коммерческих банков в экономике России 9
Глава 2. Перспективы развития коммерческих банков 17
2.1. Коммерческие банки в России сегодня 17
2.2. Основные направления развития коммерческих банков в России 21
Заключение 28
Список литературы 30

Введение 3
Глава 1. Коммерческий банк как субъект валютного рынка 5
1.1. Понятие и классификация валютных операций коммерческого банка 5
1.2. Операции коммерческих банков РФ с дорожными чеками, пластиковыми банковскими карточками 14
Глава 2. Практическая часть (расчет кредита, применяемые методики расчета) 23
Заключение 32
Список литературы 36

Введение 3
1. Коммуникация как процесс обмена информацией 7
2. Сущность коммуникаций в системе управления 14
3. Внутренние и внешние коммуникационные процессы и их значение в процессе управленческой деятельности 20
4. Особенности построения эффективных организационных коммуникаций 27
Заключение 34
Список литературы 36

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ МЕНЕДЖЕРА ПО ПЕРСОНАЛУ 5
1.1. Направления деятельности и функции менеджера по персоналу 5
1.2. Особенности функции менеджера по персоналу по обеспечению внутренних коммуникаций на предприятии 11
ГЛАВА 2. ВНУТРЕННИЕ КОММУНИКАЦИИ В ОАО «САРАТОВСКИЙ ЭЛЕКТРОПРИБОРОСТРОИТЕЛЬНЫЙ ЗАВОД ИМЕНИ СЕРГО ОРДЖОНИКИДЗЕ» КАК ФУНКЦИЯ МЕНЕДЖЕРА ПО ПЕРСОНАЛУ 16
2.1. Характеристика предприятия и кадрового состава 16
2.2. Способы повышения эффективности внутренних коммуникаций на предприятии менеджерами по персоналу 18
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 21
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК 23
ПРИЛОЖЕНИЕ 25

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты разработки программ в сфере коммуникационного менеджмента в деятельности интернет-провайдеров 5
1.1. Сущность, функции и модели коммуникационного менеджмента 5
1.2. Особенности управления информационными потоками внутри фирмы 13
1.3. Коммуникационный процесс во внешней сфере организации 16
Глава 2. Анализ коммуникационного менеджмента на примере компании «Сибирские Сети» 20
2.1. Характеристика компании «Сибирские Сети» 20
2.2. Коммуникационный менеджмент компании «Сибирские Сети» 23
Глава 3. Разработка программы по улучшению коммуникационного менеджмента в компании «Сибирские Сети» 31
3.1. Увеличение эффективности внутреннего коммуникационного менеджмента 31
3.2. Увеличение эффективности внешнего коммуникационного менеджмента 33
Заключение 38
Список литературы 40
Приложения 43

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы исследования маркетинговой коммуникации 6
1.1. Маркетинговая коммуникация: понятия, признаки, функции 6
1.2. Специфика коммуникации в местах продаж 16
Глава 2. Прикладные аспекты исследования маркетинговых коммуникаций в местах продаж 21
2.1. Вариативность маркетинговых коммуникаций в местах продаж 21
2.2. Эффективные маркетинговые коммуникации в местах продаж 25
Заключение 32
Список литературы 35

Введение 3
Глава 1. Роль и значение компенсации и компенсационного пакета 5
1.1. Содержание и структура компенсационного пакета 5
1.2. Структура компенсационного пакета 9
Глава 2. Основные принципы построения и разработки компенсационного пакета в управлении 18
2.1. Этапы разработки компенсационного пакета 18
2.2. Разработка компенсационного пакета 20
2.3. Бенефиции или социальная составляющая компенсационного пакета 26
2.4. Рекомендации по совершенствованию компенсационного пакета в Республике Узбекистан 30
Заключение 33
Список литературы 34

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты анализа внешней и внутренней среды организации 5
1.1. Внутренняя среда организации 5
1.2. Внешняя среда организации 9
1.3. Анализ внешней и внутренней среды организации 20
Глава 2. Особенности анализа внешней и внутренней среды на предприятии ОАО «ЭФКО» 26
2.1. Организационно-экономическая характеристика предприятия 26
2.2. Анализ внешней и внутренней среды группы компаний «ЭФКО» 29
2.3. Рекомендации по усовершенствованию анализа внешней и внутренней среды 35
Заключение 41
Список литературы 42
Приложение 44

Введение 3
Глава 1. Методика проведения комплексного анализа финансово-хозяйственной деятельности 5
1.1. Цели и задачи проведения комплексного анализа финансово-хозяйственной деятельности 5
1.2. Схема анализа и диагностики финансовой деятельности АО «Первая Грузовая Компания» 6
1.3. Технические средства, используемые для аналитической обработки информации 9
Глава 2. Организация проведения комплексного анализа финансово-хозяйственной деятельности АО «Первая Грузовая Компания» 10
2.1. Характеристика объекта исследования и его особенности 10
2.2. Подготовительный этап комплексного анализа 14
2.3. Система показателей, используемая при проведении анализа 15
2.4. Последовательность проведения аналитического исследования 21
Глава 3. Комплексный анализ финансово-хозяйственной деятельности АО «Первая Грузовая Компания» 23
3.1. Анализ динамики и структуры баланса 23
3.2. Анализ основных средств компании 26
3.3. Показатели ликвидности и финансовой устойчивости 29
3.4. Анализ рентабельности 31
Глава 4. Рекомендации по улучшению финансового положения АО «Первая Грузовая Компания» 32
4.1. Предложения по повышению рентабельности АО «ПГК» 32
4.2. Разработка предложений по улучшению финансово-хозяйственной деятельности 33
Заключение 34
Список литературы 36
Приложения 38

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты комплексного анализа деятельности коммерческого предприятия 5
1.1. Сущность комплексного анализа деятельности предприятия, его цели и роль в управлении 5
1.2. Система показателей комплексного анализа, последовательность и методика их расчета 6
Глава 2. Комплексный анализ финансово-экономической деятельности ООО «Конст» 10
2.1. Краткая характеристика предприятия 10
2.2. Оценка финансового состояния предприятия 12
2.3. Анализ финансовых результатов предприятия 20
Глава 3. Основные направления совершенствования финансово-экономической деятельности ООО «Конст» 24
Заключение 28
Список литературы 30
Приложение 32

Введение 3
1. Характеристика ОАО «Первоуральское АТП №8» 5
2. Изменения в составе и структуре активов предприятия 6
3. Оценка влияния факторов на изменение эффективности использования основных средств предприятия 8
4. Характеристика структуры оборотных активов предприятия 9
5. Динамика, состав и структура краткосрочной дебиторской задолженности и кредиторской задолженности 11
6. Сравнительный анализ оборачиваемости дебиторской и кредиторской задолженности за 12
7. Анализ источников формирования активов предприятия за 13
8. Расчет чистых активов 15
9. Группировка активов по уровню их ликвидности и обязательств по срочности оплаты 17
10. Анализ платежеспособности предприятия 19
11. Анализ рыночной устойчивости предприятия 21
12. Анализ обеспеченности запасов собственными источниками финансирования 24
13. Анализ оборачиваемости активов предприятия 26
14. Факторный анализ оборачиваемости активов 27
15. Динамика финансовых показателей предприятия (горизонтальный анализ) 29
16. Динамика финансовых показателей предприятия (вертикальный анализ) 31
17. Факторный анализ прибыли от продаж 33
18. Анализ рентабельности предприятия 34
19. Факторный анализ рентабельности активов, собственного капитала и прибыли от продаж 36
20. Анализ затрат предприятия по элементам 38
21. Факторный анализ затрат на продажи 39
22. Анализ влияния экстенсивных и интенсивных факторов на объем продаж 41
23. Расчет «критического» объема продаж, запаса финансовой прочности и операционного рычага 42
24. Оценка инвестиционной привлекательности ОАО «Первоуральское АТП №8» 44
Заключение 48
Список литературы 51
Приложение 53

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты исследования конвертируемости валют 5
1.1. Понятие конвертируемости валюты и ее виды 5
1.2. Условия конвертируемости валю 11
1.3. Мировой опыт перехода к конвертируемости валюты 14
Глава 2. Конвертируемость национальной валюты России 19
2.1. Значение валютной политики в России 19
2.2. Пути достижения конвертируемости рубля в России 23
Заключение 29
Список литературы 31

Введение 3
Глава 1. Валюта и валютные ограничения 5
1.1. Валюта: понятия и виды 5
1.2. Резервные валюты, клиринговые валюты CLS 7
1.3. Валютные ограничения 12
Глава 2. Конвертируемость валюты и валютные курсы 15
2.1. Валютная конвертируемость и режимы валютных курсов 15
2.2. Российская политика в вопросе конвертируемости рубля 21
Глава 3. Проблемы укрепление национальной валюты 23
3.1. Основные факторы, влияющие на состояние национальной валюты 23
3.2. Перспективы свободно плавающего курса рубля 27
Заключение 32
Список литературы 34