Дипломные работы по экономике

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ ПЕРСОНАЛА В СОВРЕМЕННОЙ ОРГАНИЗАЦИИ 7
1.1. Рабочее время: понятие, затраты, показатели 7
1.2. Основные методы изучения затрат рабочего времени 14
1.3. Управление рабочим временем 20
ГЛАВА 2. АУДИТ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ ПЕРСОНАЛА В ИП ЕВСТИГНЕЕВА НАТАЛЬЯ АНАТОЛЬЕВНА 26
2.1. Характеристика деятельности и кадрового состава ИП Евстигнеева Наталья Анатольевна 26
2.2. Результаты аудита эффективности использования рабочего времени в ИП Евстигнеева Наталья Анатольевна 33
ГЛАВА 3. МЕРОПРИЯТИЯ ПО ПОВЫШЕНИЮ ЭФФЕКТИВНОСТИ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ В ИП ЕВСТИГНЕЕВА НАТАЛЬЯ АНАТОЛЬЕВНА 38
3.1. Мероприятия по совершенствованию режима труда торгового персонала 38
3.2. Рекомендации по внедрению нематериальной мотивации для торгового персонала 42
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 46
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК 49
ПРИЛОЖЕНИЕ 55

Введение 3
Глава 1. Теоретико-методологические основы сбытовой деятельности предприятия и разработка экспортных стратегий в условиях международной конкуренции 5
1.1. Экономическая сущность сбытовой деятельности предприятия на зарубежных рынках 5
1.2. Методические подходы к разработке экспортной стратегии в условиях международной конкуренции 12
1.3. Эффективность сбытовой деятельности предприятия и реализации экспортной стратегии 20
Глава 2. Анализ эффективности сбытовой деятельности ООО «Компания Вантаж» в России и странах СНГ 28
2.1. Организационно-управленческая характеристика предприятия и ее основные финансовые показатели 28
2.2. Анализ конкурентов ООО «Компания Вантаж» в России и странах СНГ 34
2.3. Оценка эффективности сбытовой деятельности ООО «Компания Вантаж» на рынке металлорежущего оборудования в России и странах СНГ 43
Глава 3. Повышение эффективности сбытовой деятельности ООО «Компания Вантаж» на рынке металлорежущего оборудования Казахстана 57
3.1. Разработка экспортной стратегии ООО «Компания Вантаж» 57
3.2. Оценка эффективности реализации экспортной стратегии ООО «Компания Вантаж» 72
Заключение 76
Список литературы 77
Приложение 82

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты организации процесса продаж 6
1.1. Сущность и содержание продаж. Роль маркетинга в системе продаж 6
1.2. Этапы процесса продаж на предприятии на рынке B2C 11
1.3. Методы исследования системы продаж в маркетинге 17
Глава 2. Анализ системы продаж предприятия 27
2.1. Общая характеристика предприятия 27
2.2. Анализ общеэкономических показателей АО «Эр-Телеком Холдинг» 37
2.3. Анализ потребителей телекоммуникационных услуг на рынке B2C 41
2.4. Исследования системы продаж, ориентированная на сегменте B2C 50
2.5. Анализ эффективности системы продаж на предприятии 57
Глава 3. Рекомендации по повышению эффективности системы продаж 62
3.1. Основные направления мероприятий по повышению эффективности системы продаж 62
3.2. Расчёт экономической эффективности предложенных мероприятий 73
Заключение 77
Список литературы 79
Приложение 84

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В СОВРЕМЕННЫХ ОРГАНИЗАЦИЯХ 8
1.1. Система управления персоналом: понятие, особенности и элементы 8
1.2. Особенности функционирования системы управления персоналом в организациях нефтегазовой отрасли 18
1.3. Показатели и методы оценки эффективности системы управления персоналом в организации 24
1.4. Отечественный и зарубежный опыт совершенствования системы управления персоналом в коммерческих организациях 30
ГЛАВА 2. КАДРОВЫЙ АУДИТ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В ПАО «ВНИПИГАЗДОБЫЧА» 37
2.1. Характеристика деятельности ПАО «ВНИПИгаздобыча» 37
2.2. Анализ кадрового состава ПАО «ВНИПИгаздобыча» 46
2.3. Результаты кадрового аудита системы управления персоналом в ПАО «ВНИПИгаздобыча» 51
ГЛАВА 3. ПРОЕКТ МЕРОПРИЯТИЙ ПО ПОВЫШЕНИЮ ЭФФЕКТИВНОСТИ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В ПАО «ВНИПИГАЗДОБЫЧА» 74
3.1. Цель проекта, проектные мероприятия 74
3.2. План-график, бюджет, эффективность проектных мероприятий и риски проекта 76
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 80
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК 82
ПРИЛОЖЕНИЕ 88

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В СОВРЕМЕННЫХ ОРГАНИЗАЦИЯХ 7
1.1. Система управления персоналом: понятие, особенности и элементы 7
1.2. Особенности функционирования системы управления персоналом в организациях нефтегазовой отрасли 17
1.3. Методы оценки эффективности системы управления персоналом в организации 23
ГЛАВА 2. ПРОГРАММА КАДРОВОГО АУДИТА ЭФФЕКТИВНОСТИ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ В ПАО «ВНИПИГАЗДОБЫЧА» 30
2.1. Характеристика деятельности ПАО «ВНИПИгаздобыча» 30
2.2. Анализ кадрового состава ПАО «ВНИПИгаздобыча» 39
2.3. Разработка схемы кадрового аудита системы управления персоналом в ПАО «ВНИПИгаздобыча» 44
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 63
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК 65
ПРИЛОЖЕНИЕ 70

Введение 3
Глава 1. теоретические основы исследования применения информационных систем для повышения эффективности управления персоналом 6
1.1. Анализ существующих подходов к управлению персоналом в контексте бизнес-информатики 6
1.2. Возможности и преимущества использования информационных технологий в управлении персоналом 10
1.3. Требования к эффективной системе управления персоналом в условиях современного бизнеса 16
1.4. Разработка стратегии улучшения системы управления персоналом с точки зрения бизнеса 21
Глава 2. Анализ использования информационных технологий в СФ МГПУ 26
2.1. Общая характеристика учреждения 26
2.2. Анализ применяемых информационных технологий и систем в системе управления персоналом 30
Глава 3. Разработка системы управления персоналом на базе университета СФ МГПУ 44
3.1. Описание процесса разработки концепции, этапы планирования внедрения системы 44
3.2. Внедрение системы и расчет ее окупаемости 50
3.3. Прогноз изменений в системе мотивации персонала 53
Заключение 59
Список литературы 62
Приложение 66

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы управления финансово-хозяйственной деятельностью предприятия 6
1.1. Понятие финансово-хозяйственной деятельности и ее основные элементы 6
1.2. Основные направления оценки и анализа хозяйственно-финансовой деятельности предприятия как элементов управления предприятием 13
1.3. Современные проблемы управления финансово-хозяйственной деятельностью строительных организаций 24
Глава 2. Анализ финансово-хозяйственной деятельности ООО «ЛиСтТ» 31
2.1. Краткая экономическая характеристика строительного предприятия 31
2.2. Оценка производственного потенциала ООО «ЛиСтТ» 38
2.3. Анализ финансового состояния ООО «ЛиСтТ» 44
Глава 3. Разработка и оценка управленческих решений, направленных на оптимизацию финансово-хозяйственной деятельности ООО «ЛиСтТ» 58
3.1. Формирование дополнительного портфеля заказов на комплекс строительных работ и организационно-строительных мероприятий 58
3.2. Повышение производительности рабочего персонала за счет улучшения условий труда на предприятии 65
3.3. Построение эффективной системы управления материальными ресурсами 68
3.4. Оценка эффективности внедрения системы управления финансово-хозяйственной деятельностью ООО «ЛиСтТ» 78
Заключение 82
Список литературы 86

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты маркетинговой и информационной политики 7
1.1. Эффективность спортивных комплексов 7
1.2. Общие понятия и тенденции развития маркетинга и информационной политики 12
1.3. Современные аспекты маркетинга в сфере спорта 28
Глава 2. Исследование и анализ маркетинговой и информационной политики спортивного комплекса 44
2.1. Характеристика и анализ деятельности 44
2.2. Описание и анализ действующей маркетинговой политики 59
2.3. Описание и анализ действующей информационной политики 70
Глава 3. Повышение эффективности спортивного комплекса «Юбилейный» путём совершенствования маркетинговой и информационной политики 78
3.1. Выявленные проблемы в маркетинговой и информационной политике спортивного комплекса 78
3.2. Оценка экономической эффективности предложенных мероприятий 86
Заключение 91
Список литературы 97
Приложения 100

Введение 3
Глава 1. Теоретико-методические основы исследования эффективности труда 6
1.1. Эволюция теоретических представлений об эффективности труда 6
1.2. Факторы повышения эффективности труда. Инновации в организации и эффективность труда 9
1.3. Методы анализа и оценки эффективности труда персонала в организациях 15
Глава 2. Анализ и оценка эффективности труда персонала в организации (на примере Администрации муниципального образования Тихорецкий район) 21
2.1. Общая экономическая характеристика деятельности организации 21
2.2. Анализ трудовых показателей организации 27
2.3. Оценка эффективности труда персонала в Администрации муниципального образования Тихорецкий район 30
Глава 3. Направления повышения эффективности труда персонала в Администрации муниципального образования Тихорецкий район 43
3.1. Разработка и обоснование направлений повышения эффективности труда персонала в организации 43
3.2. Цифровизация муниципального управления как фактор повышения эффективности труда муниципальных служащих 51
Заключение 55
Список литературы 57

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы эффективности труда персонала организации 5
1.1. Понятие эффективности использования персонала организации 5
1.2. Особенности управления персоналом организации 9
1.3. Методика оценки эффективности труда персонала организации 20
Глава 2. Анализ эффективности труда персонала ООО «ЭлКом» 24
2.1. Краткая характеристика организации 24
2.2. Оценка эффективности труда персонала организации 33
Глава 3. Пути повышения эффективности труда персонала ООО «ЭлКом» 44
3.1. Разработка мероприятий по повышению эффективности труда персонала организации 44
3.2. Оценка экономического эффекта от предложенных мероприятий 49
Заключение 53
Библиографический список 56
Приложение 60

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ УПРАВЛЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТЬЮ ТРУДА ПЕРСОНАЛА 6
1.1. Определение и сущность эффективности труда персонала 6
1.2. Факторы, методы и показатели оценки эффективности труда персонала 14
1.3. Методы повышения эффективности труда персонала 24
ГЛАВА 2. ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ ТРУДА ПЕРСОНАЛА В ООО «РОКСИС» 31
2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «Роксис» 31
2.2. Анализ состояния эффективности труда персонала в ООО «Роксис» 39
ГЛАВА 3. НАПРАВЛЕНИЯ ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ ТРУДА ПЕРСОНАЛА В ООО «РОКСИС» 50
3.1. Рекомендации по повышению эффективности труда персонала 50
3.2. Оценка эффективности разработанных рекомендаций 57
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 64
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 67
ПРИЛОЖЕНИЕ 71

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты деятельности организации в рамках финансовой и товарной политики 6
1.1. Значение, задачи и методы хозяйственно-финансового анализа деятельности организации 6
1.2. Экономическая сущность и назначение финансовой политики в хозяйственной деятельности организации 15
1.3. Организация и управление товарной политикой компании в структуре маркетинговой концепции 26
Глава 2. Анализ деятельности организации ООО «Сириус» 40
2.1. Общая характеристика организации OOO «Сириус» 40
2.2. Анализ конкурентной среды OOO «Сириус» 51
2.3. Анализ системы управления деятельностью организации OOO «Сириус» в части финансовой и товарной политики 57
Глава 3. Мероприятия по совершенствованию товарной и финансовой политики организации OOO «Сириус» и определение их экономической эффективности 72
3.1. Направления совершенствования финансовой политики OOO «Сириус» 72
3.2. Направления совершенствования товарной политики OOO «Сириус» 82
3.3. Оценка экономической эффективности предложенных мероприятий 86
Заключение 100
Список литературы 104
Приложения 108

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ УПРАВЛЕНИЯ АКТИВАМИ ПРЕДПРИЯТИЯ 5
1.1. Экономическая сущность и классификация активов 5
1.2. Научные аспекты управления активами 13
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ УПРАВЛЕНИЯ АКТИВАМИ НА ПРИМЕРЕ ООО «ФОРТА» 24
2.1. Общая характеристика ООО «ФОРТА» 24
2.2. Анализ эффективности использования активов 38
ГЛАВА 3. РАЗРАБОТКА КОМПЛЕКСА МЕРОПРИЯТИЙ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ УПРАВЛЕНИЯ АКТИВАМИ В ООО «ФОРТА» 52
3.1. Совершенствование управления дебиторской задолженностью 52
3.2. Совершенствование корпоративной информационной системы как способ оптимизации управления материальными ресурсами 57
3.3. Совершенствование системы управления запасами материальных ресурсов на предприятии 61
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 65
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК 67
ПРИЛОЖЕНИЕ 70

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы управления активами и пассивами коммерческого банка 5
1.1. Управление активными операциями коммерческого банка 5
1.2. Пассивные операции коммерческого банка и особенности управления ими 10
Глава 2. Анализ и оценка эффективности управления активами и пассивами ОАО АКБ «Эльбин» 15
2.1. Анализ и оценка эффективности использования активов банка 15
2.2. Анализ структуры пассивов и капитала банка 27
Глава 3. Пути совершенствования активных и пассивных операций коммерческого банка ОАО АКБ «Эльбин» 36
3.1. Рекомендуемая модель управления портфелем активов банка ОАО АКБ «Эльбин» 36
3.2. Разработка рекомендаций по совершенствованию управления пассивными операциями в ОАО АКБ «Эльбин» 47
Заключение 50
Список литературы 54

Введение 3
Глава 1. Теоретико-методические основы управления проектами в логистике 7
1.1. Сущность логистики и виды логистических операций в системе проектного менеджмента 7
1.2. Классификация логистических систем и бизнес-проектов 14
1.3. Особенности управления проектами в логистике 19
Глава 2. Исследование системы управления проектами в логистических компаниях 33
2.1. Тенденции развития логистических компаний в современных условиях 33
2.2. Анализ эффективности проектного менеджмента в логистике 58
Глава 3. Совершенствование управления бизнес-проектами в логистической компании 65
3.1. Направления проектного менеджмента в логистической компании и пути их реализации 65
3.2. Внедрение тайм-менеджмента в бизнес-проекты логистической компании 71
3.3. Экономическое обоснование комплекса предложенных мероприятий 83
Заключение 105
Список литературы 108

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы управления взаимоотношениями с потребителями 6
1.1. Концепция маркетинга взаимоотношений: сущность, понятия, характеристика 6
1.2. Система управления взаимоотношениями с потребителями 12
1.3. Методы оценки эффективности управления взаимоотношениями с потребителями 25
Глава 2. Анализ эффективности управления взаимоотношениями с потребителями ООО «Мир технологий» 32
2.1. Характеристика компании ООО «Мир технологий» 32
2.2. Анализ конкурентной среды компании 39
2.3. Анализ эффективности управления взаимоотношениями компании с потребителями 51
Глава 3. Рекомендации по повышению эффективности управления взаимоотношениями с потребителями ООО «Мир технологий» 67
3.1. Мероприятия, направленные на повышение эффективности управления взаимоотношениями с потребителями 67
3.2. Оценка эффективности управления взаимоотношениями с потребителями 75
Заключение 79
Список литературы 82
Приложение 86

Введение 3
Глава 1. Расходы предприятия на производство и реализацию продукции 5
1.1. Сущность и классификация затрат 5
1.2. Формирование расходов на производство и реализацию продукции 11
1.3. Характеристика методов управления затратами 15
Глава 2. Анализ управления затратами на примере предприятия ТПП «Когалымнефтегаз» 24
2.1. Организационно-экономическая характеристика организации 24
2.2. Диагностика финансового состояния предприятия 36
2.3. Анализ затрат ТПП «Когалымнефтегаз» 47
Глава 3. Разработка мероприятий по повышению эффективности управления затратами на предприятии ТПП «Когалымнефтегаз» 59
3.1. Повышение энергоэффективности производственной деятельности предприятия 59
3.2. Оптимизация организационной структуры с целью сокращения затрат 64
3.3. Оценка эффективности предложенных мероприятий 67
Заключение 69
Список литературы 73
Приложение 78

Введение 3
Глава 1. Теоретико-методологические основы исследования повышения эффективности управления издержками производства на предприятии 7
1.1. Издержки производства: понятие и сущность 7
1.2. Классификация издержек на производство на предприятии 11
1.3. Направления повышения эффективности управления издержками производства на предприятии 17
Глава 2. Анализ издержек производства на примере ООО «СМУ-Окна Века» 22
2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «СМУ-Окна Века» 22
2.2. Анализ издержек производства ООО «СМУ-Окна Века» 26
2.3. Анализ издержек производства по видам продукции ООО «СМУ-Окна Века» 30
Глава 3. Разработка мероприятий по повышению эффективности управления издержками производства на предприятии 40
3.1. Основные направления по повышению эффективности управления издержками производства на предприятии 40
3.2. Оценка экономической эффективности предложенных мероприятий 60
Заключение 63
Список литературы 66

ВВЕДЕНИЕ 4
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ УПРАВЛЕНИЯ КАДРОВЫМ РЕЗЕРВОМ ОРГАНИЗАЦИИ В УСЛОВИЯХ БЮДЖЕТНОГО ФИНАНСИРОВАНИЯ 8
1.1. Сущность и роль управления кадровым резервом в деятельности организации 8
1.2. Технология разработки и методы оценки управления кадровым резервом в организации 15
1.3. Актуальные направления повышения эффективности управления кадровым резервом организации 20
1.4. Особенности управления кадровым резервом в государственных учреждениях 26
ГЛАВА 2. ИССЛЕДОВАНИЕ УПРАВЛЕНИЯ КАДРОВЫМ РЕЗЕРВ ОМ ФГКУ «4 ОТРЯД ФЕДЕРАЛЬНОЙ ПРОТИВОПОЖАРНОЙ СЛУЖБЫ ПО ХМАО-Югре» И РАЗРАБОТКА МЕРОПРИЯТИЙ ПО ПОВЫШЕНИЮ ЕГО ЭФФЕКТИВНОСТИ 39
2.1. Общая характеристика организации 39
2.2. Оценка кадровой политики и кадрового потенциала организации 49
2.3. Анализ эффективности управления кадровым резервом организации 61
2.4. Разработка мероприятий по повышению эффективности управления кадровым резервом организации 71
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 76
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 80

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ОРГАНИЗАЦИИ ЛИЗИНГА КАК СИСТЕМЫ ЭФФЕКТИВНОГО УПРАВЛЕНИЯ КАПИТАЛОМ НА ПРЕДПРИЯТИИ 5
1.1. Понятие и классификация лизинговых отношений 5
1.2. Роль лизинга в формировании основного капитала 11
1.3. Роль лизинга в развитии малого бизнеса 14
ГЛАВА 2. ОЦЕНКА ЦЕЛЕСООБРАЗНОСТИ РАСШИРЕНИЯ СОБСТВЕННОГО АВТОПАРКА НА ПРИМЕРЕ ИП ЮРЬЕВ А.В 21
2.1. Общая характеристика ИП Юрьев А.В 21
2.2. Оценка целесообразности расширения собственного автопарка 35
ГЛАВА 3. РАЗРАБОТКА ПРОЕКТА ПО ВНЕДРЕНИЮ ЛИЗИНГА В СИСТЕМУ УПРАВЛЕНИЯ КАПИТАЛОМ ПРЕДПРИЯТИЯ НА ПРИМЕРЕ ИП ЮРЬЕВ А.В 38
3.1. Анализ различных вариантов расширения собственного автопарка ИП Юрьев А.В 38
3.2. Экономическое обоснование целесообразности приобретения микроавтобусов «Форд» в лизинг 45
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 49
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК 53

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы эффективности управления деятельностью международной компании 6
1.1. Сущность и понятие эффективности управления деятельностью международной компаний 6
1.2. Методы оценки эффективности управления деятельности международных компаний 12
1.3. Особенности повышения эффективности управления деятельности международных компаний на российском рынке 16
Глава 2. Анализ эффективности управления деятельностью международной компании на российском рынке в современных условиях 24
2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «Л'окситан рус» 24
2.2. Анализ эффективности управления деятельностью ООО «Л'Окситан рус» в условиях санкционного давления 31
2.3. Анализ и оценка эффективности управления деятельностью международных косметических компаний 38
Глава 3. Рекомендации по повышению эффективности управления деятельностью компании ООО «Л`Окситан рус» 47
3.1. Мероприятия по повышению эффективности управления деятельностью компании ООО «Л`Окситан рус» 47
3.2. Оценка эффективности мероприятий по повышению эффективности управления деятельностью компании ООО «Л`Окситан рус» 54
Заключение 59
Список литературы 62

Введение 3
1. Теоретические основы эффективности управления предприятием 7
1.1. Понятие эффективности управления предприятием 7
1.2. Особенности оценки и анализа эффективности управления предприятием 17
1.3. Направления повышения эффективности управления организацией 33
2. Анализ эффективности управления ООО «Вектор» 41
2.1. Общая характеристика ООО «Вектор» 41
2.2. Анализ организации управления ООО «Вектор» 45
2.3. Анализ финансового состояния ООО «Вектор» 50
3. Разработка рекомендаций по повышению эффективности управления ООО «Вектор» и оценка их экономического эффекта 59
Заключение 67
Список литературы 71

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты управления коммерческой недвижимостью 7
1.1. Управление коммерческой недвижимостью: содержание, функции, уровни управления 7
1.2. Субъекты рынка недвижимости, участвующие в управлении недвижимостью 16
1.3. Понятие коммерческая недвижимость и ее особенности 20
1.4. Виды коммерческой недвижимости 23
1.5. Способы управления коммерческой недвижимостью 25
Глава 2. Анализ повышения эффективности предприятия АО «Много» 29
2.1. Краткая характеристика предприятия 29
2.2. Анализ внутренней среды предприятия 33
2.3. Анализ внешней среды предприятия 42
Глава 3. Мероприятия по усовершенствованию развития деятельности АО «Много» 53
3.1. Обоснование усовершенствования управления и развития предприятия 53
3.2. Реализация мероприятий по совершенствованию управления и развития предприятия 59
Заключение 70
Список литературы 72
Приложение 75

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты управления оборотным капиталом предприятия 6
1.1. Оборотный капитал: классификация, оценка эффективности 6
1.2. Источники формирования оборотного капитала предприятия 16
1.3. Подходы управления оборотным капиталом 22
Глава 2. Анализ управления оборотным капиталом на примере ОАО «Жировой комбинат» 33
2.1. Общая характеристика ОАО «Жировой комбинат» и особенности процессов производства 33
2.2. Анализ имущества ОАО «Жировой комбинат» и источников его формирования 41
2.3. Анализ и оценка эффективности использования оборотного капитала ОАО «Жировой комбинат» 52
Глава 3. Предложение мероприятий по повышению эффективности управления и использования оборотного капитала ОАО «Жировой комбинат» 64
Заключение 78
Список литературы 80
Приложение 86

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ИССЛЕДОВАНИЯ ОСНОВНЫХ СРЕДСТВ ОРГАНИЗАЦИИ 5
1.1. Экономическая сущность основных средств 5
1.2. Способы воспроизводства и обновления основных средств организации 12
1.3. Значение, задачи, информационное обеспечение аналитического исследования основных средств 19
ГЛАВА 2. МЕТОДИКА АНАЛИЗА ОСНОВНЫХ СРЕДСТВ НА ПРИМЕРЕ ЗАО «ЭНЕРГОЖИЛСТРОЙ» 25
2.1. Краткая характеристика финансово-хозяйственной деятельности ЗАО «Энергожилстрой» 25
2.2. Анализ обеспеченности организации основными средствами 34
ГЛАВА 3. НАПРАВЛЕНИЯ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ ПРОЦЕССА УПРАВЛЕНИЯ ОСНОВНЫМИ СРЕДСТВАМИ ОРГАНИЗАЦИ 40
3.1. Пути повышения эффективности использования основных средств организации 40
3.2. Совершенствование системы внутренней отчетности для целей управленческого анализа основных средств 43
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 47
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК 50

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты управления основными средствами 7
1.1. Понятие основных средств и их роль в деятельности предприятий 7
1.2. Особенности анализа основных средств предприятия 14
Глава 2. Анализ использования основных средств на АО «НПК «Уралвагонзавод» 24
2.1. Организационно-правовая характеристика предприятия 24
2.2. Анализ состава и структуры основных средств АО НПК «Уралвагонзавод» 29
2.3. Оценка эффективности использования основных средств АО НПК «Уралвагонзавод» 41
Глава 3. Рекомендации по повышению эффективности управления основными средствами в АО «НПК «Уралвагонзавод» 48
Заключение 62
Список литературы 65
Приложение 71

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты оценки эффективности системы управления персоналом 5
1.1. Сущность и значение управления персоналом предприятия 5
1.2. Характеристика основных элементов системы управления персоналом предприятия 9
1.3. Показатели эффективности управления персоналом предприятия 15
Глава 2. Анализ эффективности управления персоналом АО «Глория Джинс» 21
2.1. Общая характеристика деятельности АО «Глория Джинс» 21
2.2. Анализ системы управления персоналом АО «Глория Джинс» 27
2.3. Оценка эффективности управления персоналом АО «Глория Джинс» 45
Глава 3. Повышение эффективности управления персоналом АО «Глория Джинс» 55
3.1. Мероприятия повышения эффективности управления персоналом АО «Глория Джинс» 55
3.2. Оценка эффективности предложенных мероприятий 61
Заключение 67
Список литературы 72
Приложение 76

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты управления персоналом на основе инструментов стимулирования персонала 5
1.1. Понятие и сущность стимулирования персонала 5
1.2. Методы стимулирования трудовой деятельности 13
1.3. Тенденции развития системы стимулирования работников предприятий 23
Глава 2. Анализ управления персоналом на основе инструментов стимулирования персонала на предприятии ОАО "Тольяттиазот" 32
2.1. Технико-экономические показатели деятельности предприятия 32
2.2. Оценка системы стимулирования персонала на предприятии 51
Глава 3. Разработка мероприятий по повышению эффективности управления персоналом на основе стимулирования персонала 59
3.1. Мероприятия по повышению эффективности управления персоналом на основе стимулирования персонала 59
Заключение 64
Список литературы 66
Приложения 71

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ЭФФЕКТИВНОСТИ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ НА ОСНОВЕ МОТИВАЦИИ 7
1.1. Сущность и значение эффективности управления персоналом на основе мотивации 7
1.2. Формы управления персоналом на основе мотивации 18
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ СОСТОЯНИЯ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ НА ОСНОВЕ МОТИВАЦИИ, ФАКТОРЫ, РЕЗЕРВЫ И ПУТИ ПОВЫШЕНИЯ ЕГО ЭФФЕКТИВНОСТИ В ОАО «РЖД» 30
2.1. Краткая технико-экономическая характеристика ОАО «РЖД» 30
2.2. Анализ состояния управления персоналом на основе мотивации персонала 41
2.3. Факторы, влияющие на мотивацию персонала 54
2.4. Резервы совершенствования управления персоналом на основе мотивации 69
ГЛАВА 3. ПУТИ ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ НА ОСНОВЕ МОТИВАЦИИ 79
3.1. Проведение опросов для выявления наиболее значимых форм мотивации работающих 79
3.2. Расширение социального пакета 84
3.3. Экономически обоснованное повышение заработной платы 91
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 96
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 100

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы управления сырьевыми и материальными ресурсами на предприятии 5
1.1. Сущность сырьевых и материальных ресурсов на предприятии 5
1.2. Процесс управления сырьевыми и материальными ресурсами на предприятии 12
1.3. Методика анализа управления сырьевыми и материальными ресурсами на предприятии 22
Глава 2. Анализ управления сырьевыми и материальными ресурсами на предприятии ООО «ДСУ-1» 33
2.1. Организационно-экономическая характеристика предприятия 33
2.2. Анализ состояния сырьевых и материальных ресурсов на предприятии 41
2.3. Анализ эффективности управления сырьевыми и материальными ресурсами на предприятии 52
Глава 3. Пути повышения эффективности управления сырьевыми и материальными ресурсами на предприятии ООО «ДСУ-1» 66
3.1. Разработка мероприятий, способствующих росту эффективности управления сырьевыми и материальными ресурсами на предприятии 66
3.2. Расчет экономической эффективности предложенных мероприятий 77
Заключение 87
Список литературы 89
Приложение 93

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ОСНОВЫ ЭФФЕКТИВНОСТИ УПРАВЛЕНИЯ УЧРЕЖДЕНИЯМИ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ 6
1.1. Организационная структура управления 6
1.2. Региональные особенности управления учреждениями здравоохранения 9
1.3. Критерии эффективности управления учреждениями здравоохранения 20
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ЭФФЕКТИВНОСТИ УПРАВЛЕНИЯ В ГБУЗ АО «ОБЛАСТНОЙ ЦЕНТР ПО ПРОФИЛАКТИКИ И БОРЬБЫ СО СПИД» 34
2.1. Основные этапы, методы и процедуры анализа эффективности управления ГБУЗ АО «Областной центр по профилактики и борьбы со СПИД» 34
2.2. Эффективность управления учреждениями здравоохранения 50
ГЛАВА 3. РАЗВИТИЕ МЕТОДИКИ АНАЛИЗА ЭФФЕКТИВНОСТИ УПРАВЛЕНИЯ В ГБУЗ АО «ОБЛАСТНОЙ ЦЕНТР ПО ПРОФИЛАКТИКИ И БОРЬБЫ СО СПИД» 61
3.1. Совершенствование аналитических регистров в ГБУЗ АО «Областной центр по профилактики и борьбы со СПИД» 61
3.2. Использование инструментария экономического анализа для оценки эффективности управления учреждениями здравоохранения 70
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 82
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 86
ПРИЛОЖЕНИЕ 92

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы управления человеческим капиталом предприятия в условиях обеспечения экономической безопасности 7
1.1. Человеческий капитал: понятие, сущность и роль в обеспечении экономической безопасности предприятия 7
1.2. Особенности управления человеческим капиталом как активом современного предприятия 11
1.3. Методики и показатели оценки человеческого капитала предприятия 17
Глава 2. Анализ системы управления человеческим капиталом в ООО ЦКС «Аврора» с учетом оценки его экономической безопасности 24
2.1. Общая характеристика ООО ЦКС «Аврора» 24
2.2. Анализ основных индикаторов экономической безопасности ООО ЦКС «Аврора» 32
2.3.Оценка системы управления человеческим капиталом в ООО ЦКС «Аврора» 38
Глава 3. Перспективные направления повышения эффективности управления человеческим капиталом в ООО ЦКС «Аврора» в условиях обеспечения его экономической безопасности 45
3.1. Рекомендации по повышению эффективности управления человеческим капиталом ООО ЦКС «Аврора» 45
3.2. Обоснование рекомендаций по повышению эффективности управления человеческим капиталом в ООО ЦКС «Аврора» 51
Заключение 57
Список литературы 61
Приложение 67

Введение 3
Глава 1. Аналитическая часть 7
1.1. Анализ социально-экономического состояния г. Владивостока 7
1.2. Анализ отрасли 10
1.3. Анализ факторов внешней среды 12
1.3.1. Ёмкость и потенция рынка 18
1.4. Анализ цен 20
1.5. Анализ потребителей 23
1.6. Анализ конкурентов 27
1.7. SWOT-анализ 34
1.8. Характеристика предприятия 38
1.9. Анализ организационной структуры управления 41
Глава 2. Проектная часть 45
2.1. Анализ производственно-хозяйственной деятельности 45
2.1.1. Информационное обеспечение 45
2.1.2. Кадровое обеспечение 46
2.1.3. Финансовый анализ 48
2.1.4. Анализ рыночной устойчивости или платежеспособности ООО «ДНС» 54
Глава 3. Экономическая часть. Разработка мероприятий по повышению эффективности Общества и его финансового оздоровления 71
Заключение 81
Список литературы 84
Приложения 86

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты формирования персонала в организации 6
1.1. Формирование персонала в общей системе управления персоналом 6
1.2. Основные направления формирования персонала организации 12
1.3. Оценка эффективности формирования персонала в организации 16
Глава 2. Анализ эффективности формирования персонала на предприятии АО НПК «Уралвагонзавод», цех №765 24
2.1. Организационно-экономическая характеристика цеха 765 24
2.2. Анализ показателей по персоналу 31
2.3. Анализ эффективности формирования персонала 34
Глава 3. Рекомендации направленные на повышение эффективности формирования персонала на АО НПК «Уралвагонзавод», цех 765 43
3.1. Обзор предлагаемых рекомендаций направленных на совершенствование формирования персонала 43
3.2. Экономическое обоснование предлагаемых рекомендаций 48
Заключение 52
Список литературы 57

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты изучения особых экономических зон 6
1.1. Экономическая сущность особых экономических зон 6
1.2. Типологические характеристики ОЭЗ 17
1.3. История создания особых экономических зон 22
Глава 2. Анализ эффективности функционирования особых экономических зон: российский и зарубежный опыт 37
2.1. Анализ специфических особенностей функционирования и их влияния на эффективность особых экономических зон в мире 37
2.2. Анализ эффективности функционирования особых экономических зон в России 54
2.3. Характеристика и анализ функционирования особой экономической зоны России на примере ППТ «Тольятти» 63
Глава 3. Перспективы развития ОЭЗ в России 70
3.1. Перспективные направления использования зарубежных механизмов функционирования особых экономических зон в России 70
3.2. Пути повышения эффективности функционирования ОЭЗ 71
3.3. Модель развития ОЭЗ в России 76
Заключение 86
Список литературы 90
Приложение 96

Введение 3
Глава 1. Теоретико-методические аспекты исследования эффективности функционирования предприятий малого бизнеса 5
1.1. Эффективность хозяйственной деятельности малого предприятия: сущность, задачи и критерии оценки 5
1.2. Методические подходы к обеспечению эффективности функционирования предприятий малого бизнеса 12
1.3. Обзор методических подходов к анализу и оценке эффективности функционирования малого предприятия 18
Глава 2. Исследование эффективности функционирования ООО «Санрайз» 27
2.1. Обзор хозяйственной деятельности ООО «Санрайз» 27
2.2. Анализ использования финансовых и производственных ресурсов ООО «Санрайз» 34
2.3. Оценка эффективности функционирования ООО «Санрайз» 51
Глава 3. Пути повышения эффективности функционирования малого предприятия 57
3.1. Выбор ключевых направлений роста эффективности деятельности малого бизнеса 57
3.2. Разработка и обоснование мероприятий по повышения эффективности функционирования ООО «Санрайз» 62
Заключение 69
Список литературы 74

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы совершенствования маркетинговой деятельности как основы повышения эффективности работы предприятия 5
1.1. Маркетинговая деятельность: содержание и роль в повышении эффективности работы предприятия 5
1.2. Сущность эффективности работы предприятия и методы ее оценки 12
Глава 2. Анализ рыночной деятельности ООО «Форум Поволжье» 19
2.1. Общая характеристика предприятия ООО «Форум Поволжье» 19
2.2. Анализ хозяйственной и маркетинговой деятельности ООО «Форум Поволжье» 21
Глава 3. Направления совершенствования маркетинговой деятельности в ООО «Форум Поволжье» 33
3.1. Совершенствование маркетинговой стратегии с учетом принципов маркетинга 3.0 33
3.2. Разработка маркетинговой стратегии ООО «Форум Поволжье» 41
Заключение 53
Библиографический список 56

Введение 3
Глава 1. Современные теории оценки эффективности деятельности коммерческого банка и его филиалов 5
1.1. Понятие «эффективность» и методы ее оценки 5
1.2. Современное состояние банковского сектора России в контексте эффективности 12
Глава 2. Анализ эффективности деятельности филиала коммерческого банка (на примере Ростовского филиала ЗАО ЮниКредит Банка) 18
2.1. Системный подход к анализу эффективности деятельности филиала коммерческого банка 18
2.2. Оценка эффективности деятельности филиала коммерческого банка на основе балансовых обобщений 27
Глава 3. Пути повышения эффективности деятельности Ростовского филиала ЗАО «ЮниКредит Банка» 56
Заключение 68
Список литературы 70

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты анализа путей повышения эффективности деятельности организаций 6
1.1. Экономическое содержание понятия эффективности и факторы, ее определяющие 6
1.2. Методики и инструменты повышения эффективности функционирования хозяйствующего субъекта 16
Глава 2. Анализ состояния и диагностика хозяйственной деятельности ООО «М.Видео Менеджмент» 23
2.1. Характеристика объекта исследования 23
2.2. Анализ рыночного положения ООО «М.Видео Менеджмент» 29
2.3. Диагностика системы аттестации персонала ООО «М.Видео Менеджмент» 42
Глава 3. Разработка и оценка эффективности проекта стратегии развития персонала ООО «М.Видео Менеджмент» 49
3.1. Разработка системы оплаты труда методом грейдирования 49
3.2. Реализация проекта стратегии развития персонала ООО «М.Видео Менеджмент» и оценка ее эффективности 62
Заключение 66
Список литературы 69

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы управления эффективности деятельности предприятия 5
1.1. Понятие и сущность управления эффективности деятельности предприятия 5
1.2. Подходы и методы управления эффективности деятельности предприятия 10
1.3. Инструменты управления эффективности деятельности предприятия 16
Глава 2. Анализ эффективности деятельности предприятия ООО «Элфис» 25
2.1. Общая экономическая характеристика деятельности предприятия ООО «ЭЛФИС» 25
2.2. Динамика основных показателей эффективности деятельности предприятия ООО «Элфис» 31
2.3. Факторы, влияющие на эффективность деятельности предприятия ООО «Элфис» 42
Глава 3. Разработка рекомендаций по повышению эффективности хозяйственной деятельности предприятия ООО «Элфис» 50
Заключение 60
Список литературы 62
Приложение 66

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты экспортной деятельности на рынке продуктов питания и зерновых культур 6
1.1. Теоретические и методологические аспекты анализа экспортных операций 6
1.2. Анализ состояния и перспектив мирового рынка зерновых культур 12
1.3. Анализ состояния и перспектив российского рынка зерновых культур 23
Глава 2. Анализ деятельности предприятия ООО «Беркана» 28
2.1. Общие сведения и организационная структура предприятия ООО «Беркана» 28
2.2. Анализ экспортной деятельности предприятия ООО «Беркана»: продажи ООО «Беркана» зерновых культур на внешнем рынке 32
2.3. Выпуск продукции, себестоимость, финансовое положение 38
2.4. Анализ конкурентной среды и организация международного маркетинга в ООО «Беркана» 46
Глава 3. Пути повышения эффективности экспортной деятельности ООО «Беркана» 56
3.1. Факторы, определяющие эффективность экспортной деятельности производственного предприятия 56
3.2. Мероприятия по повышению эффективности экспортной деятельности ООО «Беркана» 58
Заключение 62
Список литературы 64

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы импортных и экспортных операций 5
1.1. Сущность и классификация импортных и экспортных операций 5
1.2. Формы анализа импортных и экспортных операций 9
1.3. Методика рассмотрения импортной и экспортной деятельности предприятия 13
Глава 2. Особенности организации экспортных и импортных операций на предприятии АО «Пэкэджинг Кубань» 25
2.1. Организационно-экономическая характеристика АО «Пэкэджинг Кубань» 25
2.2. Анализ динамики и структуры импортной деятельности фирмы АО «Пэкэджинг Кубань» 36
2.3. Анализ динамики и структуры экспорта и оценка его роли в деятельности фирмы АО «Пэкэджинг Кубань» 42
Глава 3. Мероприятия и рекомендации по улучшению систем учета и анализа эффективности экспортно-импортных операций на базе АО «Пэкэджинг Кубань» 48
3.1. Проблемы и рекомендации повышения эффективности экспортно-импортной политики предприятия АО «Пэкэджинг Кубань» 48
3.2. Оценка эффективности предлагаемых мероприятий 55
Заключение 60
Список литературы 62

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ХАРАКТЕРИСТИКА ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ООО «АДИЩЕВСКАЯ БУМАЖНАЯ ФАБРИКА» 8
1.1. Краткие сведения о предприятия 8
1.2. Основные показатели работы п ООО «Адищевская бумажная фабрика» 14
1.3. Целлюлозно-бумажная отрасль в РФ: состояние на сегодняшний день и перспективы ее развития 21
ГЛАВА 2. ТЕОРЕТИКО-МЕТОДИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ КОНКУРЕНТОСПОСОБНОСТИ ПРОДУКЦИИ ПРЕДПРИЯТИЯ 32
2.1. Понятие и сущность конкурентоспособности 32
2.2. Показатели оценки конкурентоспособности товаров 39
2.3. Методологические основы оценки конкурентоспособности товаров 43
ГЛАВА 3. ОЦЕНКА КОНКУРЕНТОСПСОБНОСТИ ПРОДУКЦИИ ПРЕДПРИЯТИЯ ООО «АДИЩЕВСКАЯ БУМАЖНАЯ ФАБРИКА» 57
3.1. Общая характеристика товарной политики и товаров предприятия ООО «Адищевская бумажная фабрика» 57
3.2. Программа оценки конкурентоспсобности предприятия продукции ООО «Адищевская бумажная фабрика» 71
3.3. Рекомендации по повышению конкурентоспособности продукции ООО «Адищевская бумажная фабрика» 83
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 85
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 87
ПРИЛОЖЕНИЕ 90

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты повышения эффективности деятельности предприятий 8
1.1. Понятие эффективности деятельности предприятий 8
1.2. Современные подходы к оценке эффективности предприятий 12
1.3. Специфика деятельности авиакомпаний 42
Глава 2. Анализ эффективности деятельности предприятия АО «Авиакомпания Россия» 48
2.1. Краткая характеристика АО «Авиакомпания Россия» 48
2.2. Анализ основных показателей деятельности АО «Авиакомпания Россия» 51
2.3. Расчет эффективности деятельности предприятия АО «Авиакомпания Россия» 60
Глава 3. Рекомендации по повышению эффективности деятельности предприятия АО «Авиакомпания Россия»
3.1. Характеристика рекомендаций по повышению эффективности деятельности предприятия АО «Авиакомпания Россия» 76
3.2. Эффективность рекомендаций по повышению эффективности деятельности предприятия АО «Авиакомпания Россия» 91
Заключение 95
Список литературы 100

Введение 3
Глава 1. Общие теоретические основы управления подбора, отбора и приема персонала предприятия 6
1.1. Значение подбора и отбора персонала в управлении предприятием 6
1.2. Система работы по приему кадров, ее состав 12
1.3. Методика исследования организации работы по приему кадров 19
Глава 2. Анализ подбора, отбора и приема персонала на ПАО «Синарский трубный завод» 26
2.1. Краткая характеристика деятельности предприятия 26
2.2. Анализ состава, динамики и основных показателей движения персонала 33
2.3. Анализ системы приема персонала 37
Глава 3. Рекомендации по совершенствованию управления персоналом ПАО «Синарский трубный завод» 51
Заключение 68
Список литературы 71
Приложение 77

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы аттестации персонала и независимой оценки квалификации 6
1.1. Понятие системы аттестации в организации 6
1.2. Центр независимой оценки квалификаций персонала 13
Выводы по главе 1 19
Глава 2. Особенности аттестации работников на примере ООО «ИЗТМ-Инжиниринг» 22
2.1. Общая характеристика организации 22
2.2. Анализ аттестации ООО «ИЗТМ-Инжиниринг» 27
2.3. Совершенствование процедуры аттестации персонала 30
Выводы по главе 2 34
Заключение 35
Список литературы 37
Приложение 40

Введение 3
Глава 1. Теоретико-методологические основания профессиональной ориентации для подготовки востребованных кадров 10
1.1. Проблема профессиональной ориентации школьников в отечественной и зарубежной литературе 10
1.2. Исторический анализ российского и зарубежного опыта профориентационной работы со школьниками 19
1.3. Анализ современных практик российских предприятий в вопросах профессиональной ориентации школьников 29
Глава 2. Анализ подготовки профессионального резерва на примере машиностроительного предприятия 39
2.1. Социально-экономическая характеристика АО «Шадринский автоагрегатный завод» 39
2.2. Актуальность кадровой проблемы и ее решение через развитие профориентационной работы АО «Шадринский автогрегатный завод» 47
2.3. Практика реализации и анализ результатов профориентационной работы в АО «Шадринский автоагрегатный завод» 54
Глава 3. Разработка мероприятий по подготовке профессионального резерва для производства 62
3.1. Социологическое исследование профессиональной ориентации старшеклассников города Шадринска 62
3.2. Разработка критериев эффективности профориентационной работы на промышленном предприятии 66
3.3. Обоснование мероприятий по подготовке профессионального резерва 69
Заключение 86
Список литературы 89
Приложение 96

Введение 3
Глава 1. Исследование теоретических основ организации подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров 8
1.1. Понятие и сущность подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров 8
1.2. Основные механизмы подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров на предприятиях 18
1.3. Формы организации подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров на предприятиях 24
Глава 2. Анализ организации подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров на примере наукоёмкого предприятия ООО «ТД «Рэлтэк» 33
2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «ТД «РЭЛТЭК» 33
2.2. Анализ трудовых показателей ООО «ТД «РЭЛТЭК» 42
2.3. Анализ процессов подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров ООО «ТД «РЭЛТЭК» 58
Глава 3. Разработка направлений совершенствования организации подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров на примере наукоёмкого предприятия ООО «ТД «РЭЛТЭК» 84
3.1. Разработка рекомендаций по улучшению организации подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров 84
3.2. Разработка плана внедрения рекомендаций по улучшению организации подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров на предприятии 98
3.3. Оценка экономического эффекта от внедрения предложенных мероприятий 79
Заключение 121
Список литературы 126

Введение 3
Глава 1 . Роль малого и среднего бизнеса в обеспечении экономической безопасности государства 8
1.1. Экономическая безопасность в системе национальной безопасности государства 8
1.2. Место и роль МСП в обеспечении экономической безопасности РФ 14
1.3. Меры государственной поддержки малого и среднего бизнеса 21
Глава 2. Исследование состояний и уровней государственной поддержки МСП в современных условиях 34
2.1. Современное состояния МСП в Российской Федерации 34
2.2. Особенности зарубежных государственных инициатив для малого и среднего бизнеса 42
2.3. Стимулирование развития малого и среднего бизнеса в России 48
Глава 3. Перспективы развития малого и среднего бизнеса в РФ для обеспечения экономической безопасности 58
3.1. Проблемы развития малого и среднего бизнеса в РФ 58
3.2. Направления развития малого и среднего бизнеса в рамках экономической безопасности страны 65
Заключение 77
Список литературы 82
Приложение 93

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ИССЛЕДОВАНИЯ РОЛИ МАЛОГО И СРЕДНЕГО ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА В ЭКОНОМИЧЕСКОМ РАЗВИТИИ 10
1.1. Малое и среднее предпринимательство: критерии, межстрановая компаративистика 10
1.2. Роль малого и среднего бизнеса в экономике 18
1.3. Меры и инструменты государственной поддержки МСП 29
ГЛАВА 2. МАЛОЕ И СРЕДНЕЕ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВО В РОССИИ И ЗА РУБЕЖОМ: СОСТОЯНИЕ, МАСШТАБЫ, ГОСУДАРСТВЕННАЯ ПОЛИТИКА 35
2.1. Анализ мер государственной политики по поддержке малого и среднего бизнеса в зарубежных странах 35
2.2. Российская специфика ведения и господдержки МСП: федеральный и региональный срез 48
ГЛАВА 3. АНАЛИЗ МЕР ПОДДЕРЖКИ МАЛОГО И СРЕДНЕГО ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА В АСТРАХАНСКОЙ ОБЛАСТИ 75
3.1. Роль инфраструктуры поддержки малого и среднего предпринимательства в Астраханской области 75
3.2. Проблемы развития мер поддержки малого и среднего предпринимательства в Астраханской области 93
3.3. Перспективы развития мер поддержки малого и среднего предпринимательства в Астраханской области 98
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 104
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 108
ПРИЛОЖЕНИЕ 116