Дипломные работы по экономике

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты понятия «вовлеченность» 10
1.1. Исследование понятия вовлеченности 10
1.2. Связь вовлеченности с коммерческими показателями 17
1.3. Факторы формирования вовлеченности 24
Глава 2. Анализ уровня вовлеченности персонала и экономических показателей работы розничной сети ООО «ФОРВАРД-КГН» 32
2.1. Общая характеристика деятельности ООО «ФОРВАРД-КГН» 32
2.2. Анализ уровня вовлеченности сотрудников розничной сети 58
2.3. Оценка экономических показателей деятельности розничной сети и их взаимосвязь с уровнем вовлеченности персонала 66
Глава 3. Рекомендации по совершенствованию системы управления персоналом 75
3.1. Программа по управлению уровнем вовлеченности розничной сети ООО «ФОРВАРД-КГН» 75
3.2. Моделирование коммерческих показателей при внедрении программы 80
3.3. Расчет экономического эффекта от внедрения мероприятий по повышению уровня вовлеченности 83
Заключение 86
Список литературы 89
Приложения 95

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты исследования управления дебиторской задолженностью в системе обеспечения экономической безопасности организации 5
1.1. Экономическая безопасность организации: понятие, сущность, критерии оценки 5
1.2. Понятие, виды и методы управления дебиторской задолженностью 16
Глава 2. Анализ и оценка влияния управления дебиторской задолженностью на обеспечение экономической безопасности организации (на примере ООО «Инвестиционная группа «Интаго») 28
2.1. Оценка влияния управления дебиторской задолженностью на обеспечение экономической безопасности организации 28
2.2. Направления по совершенствованию управления дебиторской задолженностью в целях обеспечения экономической безопасности 46
Глава 3. Правовой режим обеспечения безопасности организации при управлении дебиторской задолженностью 62
3.1. Общая правовая характеристика обеспечения дебиторской задолженности коммерческой организации 62
3.2. Проблемы и пути обеспечения правовой безопасности организации при управлении дебиторской задолженностью (на примере ООО «Инвестиционная группа «Интаго») 72
Заключение 82
Список литературы 85

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. СОВРЕМЕННЫЕ ПОДХОДЫ К ОЦЕНКЕ ФАКТОРОВ ВЛИЯНИЯ ВНЕШНЕЙ И ВНУТРЕННЕЙ СРЕДЫ ОРГАНИЗАЦИИ 5
1.1. Сущность и значение внутренней среды 5
1.2. Сущность и значение внешней среды 12
1.3. Методы оценки деловой активности 16
ГЛАВА 2. ОЦЕНКА СТЕПЕНИ ВЛИЯНИЯ ФАКТОРОВ ВНУТРЕННЕЙ И ВНЕШНЕЙ СРЕДЫ НА ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ПРЕДПРИЯТИЯ ООО «ПКФ СТРОЙБЕТОН» 24
2.1. Организационно-экономическая характеристика 24
2.2. Оценка внутренней среды 27
2.3. Оценка внешней среды 41
ГЛАВА 3. МЕТОДЫ ПОВЫШЕНИЯ ДЕЛОВОЙ АКТИВНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ ООО «ПКФ СТРОЙБЕТОН» 57
3.1. Рекомендуемые мероприятия 57
3.2. Оценка эффективности предлагаемых мероприятий 59
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 64
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 66

Введение 3
Глава 1. Теоретические и методические основы управления рисками 6
1.1. Понятие и сущность финансовых и операционных рисков в организации 6
1.2. Классификация финансовых и операционных рисков на уровне хозяйствующих субъектов 10
1.3. Методы оценки финансового и операционного рисков 15
Глава 2. Анализ рисков и их влияния на уровень финансовой безопасности ПАО «Татнефть» 22
2.1. Организационно-экономическая характеристика организации 22
2.2. Анализ основных показателей финансово-хозяйственной деятельности и выявление рисков предприятия 25
2.3. Мероприятия, направленные на минимизацию рисков в финансовой деятельности предприятия 40
Заключение 44
Список литературы 46
Приложение 50

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы ценообразования внешнеэкономической деятельности на промышленном предприятии 5
1.1. Понятие и особенности мировых цен 5
1.2. Источники информации по ценам мирового рынка 9
1.3. Основные методы ценообразования в международных торговых сделках в современных реалиях 15
Глава 2. Анализ внешнеэкономической деятельности Российской Федерации 20
2.1. Экономика современной России. Участие России во Всемирной торговой организации и других торговых организациях 20
2.2. Характеристика и анализ внешней торговли Российской Федерации 33
2.3. Проблемы, стоящие на пути развития России, и возможные пути их решения (торговля, торговая политика) 36
Глава 3. Ценообразование и ценовая политика АО «Производственное объединение «Уральский оптико-механический завод» 39
3.1. Общая характеристика 39
3.2. Анализ ценообразования и ценовой политики Акционерного общества «Производственное объединение «Уральский оптико-механический завод» 43
3.3. Пути совершенствования ценовой политики внешнеэкономической деятельности Акционерного общества «Производственное объединение «Уральский оптико-механический завод» 53
Заключение 57
Список литературы 60

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты функционирования центральных банков 6
1.1. Экономическая сущность, понятие и основные функции Центрального Банка 6
1.2. Особенности и роль Центрального Банка в банковской системе страны 15
1.3. Экономико-правовые основы организации деятельности ЦБ РФ 22
Глава 2. Анализ деятельности центральных банков развитых и развивающихся стран 29
2.1. Организационно-экономическая характеристика ЦБ РФ 29
2.2. Анализ деятельности Центральных банков в развивающихся странах 38
Глава 3. Направления совершенствования деятельности Центрального банка Российской Федерации с учетом опыта развитых стран 47
3.1. Основные направления развития деятельности ЦБ в развитых странах 47
3.2. Проблемы и пути улучшения функционирования ЦБ в развивающихся странах 76
Заключение 79
Список литературы 83
Приложение 88

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты исследований экологических проблем в практике стран Европы и России 6
1.1. Основные понятия и виды современных экологических проблем 6
1.2. Классификация глобальных экологических проблем и их влияние на экономику государств 12
1.3. Особенности экологического законодательства стран Европейского союза и России 16
Глава 2. Анализ влияния экологических проблем на отдельные аспекты экономики стран Европейского союза и России 25
2.1. Развитие рынка труда в условиях формирования экологически ориентированной экономики 25
2.2. Экономика экологического налогообложения России и стран Европы 30
2.3. Внешняя торговля природными ресурсами как источник развития экологических проблем 35
Глава 3. Экологические проблемы и пути их решения в развитии экономики России на примере стран Европы 40
3.1. Роль государства в решении экологических проблем России на практике стран Европы 40
3.2. Решение экологических проблем отдельных отраслей экономики России 43
3.3. Развитие рынка утилизации отходов в России на примере отдельных стран Европы 47
Заключение 53
Список литературы 56

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты исследования экономических санкций 6
1.1. Теоретический подход к понятию и виды экономических санкций 6
1.2. Цели международных экономических санкций, причины их введения и последствия 15
Глава 2. Анализ, измерение и последствия экономических санкций на примере «Континентальный терминал С.I.T.» 22
2.1. Анализ текущего положения организации в условиях действующего режима санкций 22
2.2. Измерение и последствия влияния санкций на организацию 32
2.3. Сравнение международной торговли России до и после введения санкций 45
Глава 3. Влияние экономических санкций на экономику России и пути их решения 52
3.1. Изучение влияния экономических санкций на аспекты внешней экономики 52
3.2. Результаты экономических санкций в отношении Российской Федерации 61
3.3. Основные стратегии и механизмы, используемые для смягчения последствий экономических санкций 65
Заключение 73
Список литературы 76

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы экономического развития страны 5
1.1. Сущность экономического роста и развития 5
1.2. Факторы экономического развития страны 12
1.3. Особенности хозяйствования зарубежный стран в условиях внешнеэкономических ограничений 18
Глава 2. Характеристика воздействия санкций на экономику России 27
2.1. Роль внешнеэкономической конъюнктуры в развитии Российской Федерации 27
2.2. Систематизация ограничений, введённых западными странами в отношении Российской Федерации с 2014 года 36
2.3. Эффект, нанесённый введёнными санкциями на экономическое развитие страны 42
Глава 3. Специфика российской экономической политики в условиях внешнеэкономических санкций 60
3.1. Содержание и результаты пакета ответных ограничений в сфере сельского хозяйства 60
3.2. Итоги политики импортозамещения в промышленности 68
3.3. Перспективы экономического развития РФ при сохранении внешнеэкономических санкций 77
Заключение 83
Список литературы 85

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ОБЕСПЕЧЕНИЯ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ 5
1.1. Понятие и факторы экономической безопасности 5
1.2. Показатели экономической безопасности 16
1.3. Понятие и виды экономических санкций 19
ГЛАВА 2. ОБЕСПЕЧЕНИЕ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ РОССИИ 32
2.1. Оценка уровня экономической безопасности России 32
2.2. Влияние экономических санкций на экономическую безопасность России 37
2.3. Перспективы развития экономики России в условиях экономических санкций 47
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 52
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 54

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты коррупции как социально-экономического явления 6
1.1. Сущность коррупционной деятельности: понятие, виды и формы ее проявления 6
1.2. Основные причины и последствия экономической коррупции на национальную безопасность России 16
Глава 2. Анализ существующего уровня экономической коррупции как угрозы национальной безопасности России 23
2.1. Оценка современного уровня экономической коррупции в России 23
2.2. Анализ влияния экономической коррупции на национальную безопасность России 32
2.3. Исследование нормативно-правовой базы в области противодействия экономической коррупции в России 40
Глава 3. Разработка рекомендаций по предотвращению и минимизации негативных последствий от экономической коррупции на национальную безопасность России 46
3.1. Рекомендации по совершенствованию механизмов противодействия экономической коррупции в отдельных отраслях и на национальную безопасность России 46
3.2. Оценка эффективности предложенных мероприятий 57
Заключение 68
Список литературы 72

Введение 3
Глава 1. Сущность финансового планирования 8
1.1. Значение финансового планирования. Цели и задачи 8
1.2. Методы финансового планирования 10
1.3. Принцип финансового планирования 12
1.4. Инструменты для эффективного финансового планирования 14
Глава 2. Анализ деятельности предприятия на примере ООО «Камышловские объединенные экологические системы» 17
2.1. Общее сведения ООО «Камышловские объединенные экологические системы» Камышловского городского округа 17
2.2. Оценка финансово-хозяйственной деятельности ООО «Камышловские объединенные экологические системы» 22
Глава 3. Оценка и разработка рекомендаций по совершенствованию финансового планирования в ООО «Камышловские объединенные экологические системы» 62
3.1. Анализ оперативного планирования в ООО «Камышловские объединенные экологические системы» 62
3.2. Анализ планирования финансовых показателей деятельности в ООО «Камышловские объединенные экологические системы» 72
3.3. Разработка мероприятий по совершенствованию финансового планирования на ООО «Камышловские объединенные экологические системы» 76
Заключение 82
Список литературы 87
Приложения 91

Введение 3
Глава 1. Теоретико-методологические подходы к формированию стратегии развития предприятия 5
1.1. Понятие стратегии развития предприятия 5
1.2. Стратегический потенциал как фактор конкурентного преимущества и основа стратегического развития предприятия 13
1.3. Этапы формирования стратегии развития предприятия 17
1.4. Методика анализа финансово-хозяйственной деятельности предприятия в целях выявления его финансовых возможностей для устойчивого развития 20
Глава 2. Оценка влияния управления стратегическим потенциалом на финансовое состояние ООО «Компания «Каскад» 28
2.1. Организационно-экономическая характеристика предприятия и оценка его конкурентных преимуществ 28
2.2. Анализ финансовой устойчивости предприятия 32
2.3. Анализ внутренних факторов, определяющих стратегическое развитие предприятия 39
2.4. Оценка реализуемой в ООО «Компания «Каскад» стратегии развития 42
Глава 3. Формирование новой стратегии развития ООО «Компания «Каскад» с целью ее финансового оздоровления 50
3.1. Пути повышения доходности на инвестиции в ООО «Компания «Каскад» 50
3.2. Выбор новой стратегии развития предприятия и оценка ее эффективности 54
Заключение 58
Глоссарий 60
Список литературы 65
Приложение 69

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ И МЕТОДИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ВНЕДРЕНИЯ ИНФОРМАЦИОННЫХ ТЕХНОЛОГИЙ ДЛЯ УПРАВЛЕНИЯ ВЗАИМООТНОШЕНИЯМИ С ПОТРЕБИТЕЛЯМИ В ОРГАНИЗАЦИИ 7
1.1. Понятие управления взаимоотношениями с потребителями 7
1.2. Особенности автоматизированных систем и технологий управления взаимоотношениями с клиентами (CRM-систем) 15
1.3. Анализ опыта применения CRM-систем на малых предприятиях в сфере сервиса 21
Выводы по главе 1 31
ГЛАВА 2. ВНЕДРЕНИЕ CRM-СИСТЕМЫ ДЛЯ УПРАВЛЕНИЯ ВЗАИМООТНОШЕНИЯМИ С ПОТРЕБИТЕЛЯМИ НА ПРИМЕРЕ САЛОНА КРАСОТЫ 34
2.1. Характеристика организации 34
2.2. Обоснование выбора CRM-системы для автоматизации управления взаимоотношениями с клиентами в салоне красоты 42
2.3. Этапы внедрения CRM-системы 49
2.4. Определение экономического и социального эффекта от внедрения CRM-системы 55
Выводы по главе 2 62
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 64
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 67
ПРИЛОЖЕНИЕ 71

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ АУТСТАФФИНГА И АУТСОРСИНГА 6
1.1. Понятие заемного труда 6
1.2. Правовые аспекты заемного труда 7
1.3. Понятие аутсорсинга и его содержание 10
1.4. Понятие аутстаффинга и его содержание 11
1.5. Правовые основы регулирования аутсорсинга и аутстаффинга персонала 14
1.6. Возможные проблемы и пути их решения 15
1.7. Выводы по главе 1 19
ГЛАВА 2. ИССЛЕДОВАНИЕ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ АУТСТАФФИНГА И АУТСОРСИНГА В ООО «ЭДЕЛЬВЕЙС ДИАЙ КЛИНИК» 20
2.1. Общая характеристика предприятия и службы управления персоналом 20
2.2. Анализ основных показателей системы управления персоналом 24
2.3. Анализ проблем, связанных с системой управления персоналом на предприятии 28
2.4. Предложения по совершенствованию системы управления персоналом в организации 30
2.5. Обоснование экономической эффективности предложенных мер 33
2.6. Разработка проектов локальных нормативных актов, договоров на оказание услуг 35
2.4. Выводы по главе 2 36
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 38
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 40
ПРИЛОЖЕНИЕ 43

Введение 3
Глава 1. Подбор персонала организации как центр объекта цифровизации 5
1.1. Подбор персонала и его место в системе управления человеческими ресурсам 5
1.2. Процесс подбора персонала: общая характеристика 11
1.3. Цифровые технологии подбора персонала компании 16
Глава 2. Оценка эффективности цифровых технологий подбора персонала ОАО «УГМК» 20
2.1. Социально-экономическая характеристика организации 20
2.2. Анализ персонала ОАО «УГМК» 30
2.3. Оценка эффективности цифровых технологий подбора персонала в организации ОАО «УГМК» 32
Глава 3. Рекомендации по повышению эффективности использования цифровых технологий в процессе подбора персонала ОАО «УГМК» 37
Заключение 53
Список литературы 56

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы подбора персонала с использованием цифровых инструментов и сервисов 6
1.1. Подбор персонала: общие понятия, процесс подбора персонала 6
1.2. Применение информационных технологий в подборе персонала 18
1.3. Современные подходы к оценке эффективности подбора персонала с применением цифровых инструментов и сервисов 35
Глава 2. Оценка применяемых информационных технологий подбора персонала на предприятии 49
2.1. Социально-экономическая характеристика Смычкинской дистанции СЦБ 49
2.2. Оценка системы подбора персонала в Смычкинской дистанции СЦБ 69
Глава 3. Рекомендации по внедрению информационных технологий в процесс подбора персонала на предприятии 76
3.1. Мероприятия по совершенствованию системы подбора персонала Смычкинской дистанции СЦБ 76
3.2. Экономическая эффективность мероприятий по результатам внедрения цифровой технологии подбора персонала Смычкинской дистанции СЦБ 86
Заключение 119
Список литературы 122
Приложение 127

Введение 3
Глава 1. Теоретические и методические основы подбора персонала 6
1.1. Понятие подбора персонала и его связь с функциями HR-службы 6
1.2. Основные этапы подбора персонала 11
1.3. Распространенные методы подбора персонала 14
1.4. Понятия и виды современных инструментов и сервисов в подборе персонала 18
Глава 2. Анализ и оценка системы подбора персонала, используемых инструментов и сервисов компании АО «Мессояханефтегаз» 23
2.1. Социально-экономическая характеристика компании АО «Мессояханефтегаз» 23
2.2. Анализ системы подбора персонала. Оценка используемых инструментов и сервисов компании АО «Мессояханефтегаз» 33
Глава 3. План мероприятий по внедрению в практику подбора персонала компании АО «Мессояханефтегаз» голосового HR-бота 46
Заключение 58
Список литературы 60
Приложение 66

Введение 3
Глава 1. Подбор персонала как объект цифровизации 5
1.1. Подбор персонала: сущность и содержание 5
1.2. Цифровые инструменты и сервисы в подборе персонала 12
Глава 2. Анализ подбора персонала в АО «ПНТЗ» 19
2.1. Социально-экономическая характеристика АО «ПНТЗ» 19
2.2. Анализ текущего состояния системы подбора персонала 31
Глава 3. Рекомендации по внедрению цифровых технологий подбора персонала на АО «ПНТЗ» 40
3.1. Внедрение онлайн-платформы для цифровизации подбора персонала 40
3.2. Оценка экономической эффективности предложенного решения 45
Заключение 55
Список литературы 58
Приложение 64

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы геймизации программ лояльности 7
1.1. Понятие и сущность геймизации 7
1.2. Исторические аспекты развития геймизации 14
1.3. Программы лояльности как предмет геймизации 19
Глава 2. Анализ внедрения геймизации программ лояльности в банковские организации 29
2.1. Предпосылки внедрения геймизации программ лояльности в банковские организации 29
2.2. Стратегии по внедрению геймизации программ лояльности 32
2.3. Анализ примеров внедрения геймизации в российских и зарубежных банковских организациях 38
2.4. Исследование ПАО КБ «Центр-Инвест» как объекта для внедрения геймизации программ лояльности 49
Глава 3. Рекомендации по внедрению геймизации программ лояльности в ПАО КБ «Центр-Инвест» 58
3.1. Моделирование проекта геймизации программ лояльности в ПАО КБ «Центр-Инвест» 58
3.2. Разработка комплекса мер по внедрению геймизации программ лояльности в ПАО КБ «Центр-Инвест» 62
3.3. Оценка экономической эффективности внедрения геймизации программ лояльности в ПАО КБ «Центр-Инвест» 68
Заключение 79
Список литературы 81