Дипломные работы по экономике

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы развития социального предпринимательства 8
1.1. Социальное предпринимательство: понятие, сущность, современное состояние в России 8
1.2. Формы и модели социального предпринимательства 21
1.3. Отечественный и зарубежный опыт социального предпринимательства 34
Выводы по 1 главе 40
Глава 2. Состояние и проблемы развития социального предпринимательства в педагогических вузах России (на примере КГПУ им. В.П. Астафьева) 43
2.1. Состояние развития социального предпринимательства в педагогических вузах России и КГПУ им. В.П. Астафьева 43
2.2. Проблемы развития социального предпринимательства в КГПУ им. В.П. Астафьева 62
2.3. Направления развития социального предпринимательства в КГПУ им. В.П. Астафьева 65
Выводы по 2 главе 71
Заключение 72
Список литературы 74
Приложение 84

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы изучения электронной коммерции в странах БРИКС 6
1.1. Понятие электронной коммерции и ее роль в международной торговле 6
1.2. Основные принципы и методы электронной коммерции 10
1.3. Правовое регулирование электронной коммерции в странах БРИКС 13
Глава 2. Исследование электронной коммерции в странах БРИКС 18
2.1. Анализ развития электронной коммерции в экономике стран БРИКС 18
2.2. Оценка экономической эффективности электронной коммерции в странах БРИКС 28
2.3. Проблемы развития электронной коммерции в экономике стран БРИКС 43
Глава 3. Разработка мероприятий по развитию электронной коммерции в странах БРИКС на примере России 58
3.1. Разработка перспективных направлений развития электронной коммерции в России на основе опыта Китая 58
3.2. Рекомендации по развитию электронной коммерции в странах БРИКС на примере России 64
Заключение 90
Список литературы 93

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ БИЗНЕС-ПЛАНИРОВАНИЯ 6
1.1. Понятие и виды бизнес-планов 6
1.2. Содержание разделов бизнес-плана 12
1.3. Особенности разработки бизнес-плана с учетом инновационности проекта 18
Выводы по главе 1 25
ГЛАВА 2. РАЗРАБОТКА БИЗНЕС-ПЛАНА ПО СОЗДАНИЮ ХОУМШЕРИНГА 27
2.1. Резюме проекта 27
2.2. Идея и сущность проекта 28
2.3. Описание отрасли 34
2.4. Описание услуг 41
2.5. Анализ рынка сбыта 42
2.6. План производства 45
2.7. Управление и организация производства 48
2.8. Финансовый план 50
2.9. Расчет показателей финансовой эффективности проекта 55
2.10. Анализ рисков проекта 57
Выводы по главе 2 60
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 61
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 62

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты инновационной деятельности 7
1.1. Понятие, сущность и содержание инновационных процессов 7
1.2. Классификация инноваций и их характеристика 14
1.3. Инновационная деятельность предприятия 19
Глава 2. Анализ и характеристика предприятия ООО «Профит-Веб» 42
2.1. Общая характеристика предприятия ООО «Профит-Веб» 42
2.2. Анализ состава и структуры имущества предприятия ООО «Профит-Веб» 45
2.3. Оценка инновационного потенциала компании 56
Глава 3. Разработка и финансирование инновационного проекта 60
3.1. Характеристики предлагаемого проекта 60
3.2. Оценка эффективности разрабатываемого проекта 66
Заключение 78
Список литературы 80
Приложение 84

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты разработки программы лояльности предприятия 7
1.1. Роль лояльности в повышении эффективности маркетинговой деятельности предприятия 7
1.2. Цели, задачи и виды программ лояльности 16
1.3. Основные этапы разработки программы лояльности 24
Глава 2. Анализ маркетинговой деятельности ООО «ГСМ-Трейд» 33
2.1. Анализ внешней маркетинговой среды компании 33
2.2. Анализ внутренней маркетинговой среды предприятия 44
2.3. Оценка эффективности маркетинговой деятельности компании 54
Глава 3. Разработка программы лояльности потребителей ООО «ГСМ-Трейд» 65
3.1. Определение целей, задач программы и целевых сегментов для её реализации 65
3.2. Содержание программы лояльности и выбор ключевых показателей эффективности 73
3.3. Оценка программы и прогнозный расчет её эффективности 87
Заключение 100
Список литературы 103
Приложения 107

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты иностранного инвестирования в мировой экономике и внешнеэкономической деятельности 6
1.1. Понятие, формы и участники инвестиционных процессов во внешнеэкономической деятельности 6
1.2. Классификация и основные мотивы иностранных инвестиций 10
1.3. Инвестиционный климат: методики и показатели его оценки 24
Глава 2 . Анализ системы экономико-правового регулирования и стимулирования иностранных инвестиций 34
2.1. Анализ системы многостороннего и регионального регулирования инвестиций в мировой экономике 34
2.2. Анализ зарубежного опыта привлечения иностранных инвестиций в экономику страны 49
Глава 3. Особенности реализации инвестиционных проектов во внешнеэкономической деятельности (пример нефтегазовой отрасли Российской Федерации) 57
3.1. Современные тенденции и проекты с участием иностранного капитала в нефтегазовой отрасли РФ 60
3.2. Оценка инвестиционного климата для обоснования капиталовложений иностранных инвесторов в нефтегазовую отрасль РФ 69
3.3. Разработка практические рекомендации для иностранных инвесторов при реализации проектов с участием иностранного капитала в РФ 77
Заключение 84
Список литературы 87
Приложение 95

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ ОРГАНИЗАЦИИ 8
1.1. Понятие и сущность кадровой политики организации 8
1.2. Виды кадровой политики 15
1.3. Этапы формирования кадровой политики 21
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ МДОУ «ДЕТСКИЙ САД № 1 КОМБИНИРОВАННОГО ВИДА» 26
2.1. Характеристика деятельности МДОУ «Детский сад № 1 комбинированного вида» 26
2.2. Анализ кадрового состава МДОУ «Детский сад № 1 комбинированного вида» 38
2.3. Анализ результатов аудита кадровой политики МДОУ «Детский сад № 1 комбинированного вида» 46
ГЛАВА 3. ПРОЕКТ МЕРОПРИЯТИЙ ПО УСОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ МДОУ «ДЕТСКИЙ САД № 1 КОМБИНИРОВАННОГО ВИДА» 57
3.1. Сильные и слабые стороны кадровой политики МДОУ «Детский сад № 1 комбинированного вида» 57
3.2. Рекомендации по усовершенствованию кадровой политики МДОУ «Детский сад № 1 комбинированного вида» 61
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 64
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК 66
ПРИЛОЖЕНИЕ 72

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ КЛИЕНТООРИЕНТИРОВАННОГО ПОДХОДА КАК ФАКТОРА ЭКОНОМИЧЕСКОЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ 6
1.1. Понятие клиентоориентированного подхода в стратегическом управлении организацией 6
1.2. Сущность и основные понятия экономической эффективности работы предприятия 15
1.3. Влияние клиентоориентированного подхода на экономическую эффективность предприятия 26
ГЛАВА 2. ОСОБЕННОСТИ РЕАЛИЗАЦИИ КЛИЕНТООРИЕНТИРОВАННОГО ПОДХОДА В ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ООО «БАЙКАЛ РИТЕЙЛ ГРУПП» ФИРМЕННЫЙ САЛОН «ASKONA» 36
2.1. Общая характеристика и экономическая эффективность ООО «Байкал Ритейл Групп» фирменный салон «Askona» 36
2.2. Анализ уровня клиентоориентированности фирменного салона «Askona» 46
2.3. Разработка программы по совершенствованию клиеентоориентированного подхода в фирменном салоне «Askona» для улучшения экономической эффективности предприятия 50
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 58
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 61
ПРИЛОЖЕНИЕ 66

Введение 3
Глава 1. Понятие и особенности приоритетных инвестиционных проектов 7
1.1. Понятие, классификация и основы оценки инвестиционных проектов 7
1.2. Экономическое содержание приоритетных инвестиционных проектов 24
Глава 2. Практика реализации приоритетных инвестиционных проектов в России 37
2.1. Проекты реализуемые при участии Государственной Корпорации «Росатом» 37
2.2. Проект «Медицинский Город» (Тюмень) 64
Глава 3. Перспективы и направления совершенствования реализации приоритетных инвестиционных проектов в России 73
3.1. Использования зарубежного опыта создания условий оптимальных для реализации приоритетных инвестиционных проектов 73
3.2. Направления развития и совершенствования реализации приоритетных инвестиционных проектов в России 93
Заключение 107
Список литературы 112
Приложение 120

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты разработки стратегий внешнеэкономической деятельности 8
1.1. Основные подходы к разработке и реализации стратегий внешнеэкономической деятельности предприятий 8
1.2. Специфика стратегий внешнеэкономической деятельности транснациональных компаний 18
1.3. Особенности стратегий внешнеэкономической деятельности компании «Данон» 25
Глава 2. Анализ рынка молочных товаров компании «Данон» 36
2.1. Характеристика международного рынка молочных товаров 36
2.2. Характеристика российского рынка молочных товаров 44
2.3. Анализ деятельности и характеристика внешнеэкономической деятельности компании «Данон» 49
Глава 3. Расчет и обоснование внешнеэкономического контракта поставки йогурта DANONE 60
3.1. Базовые аспекты заключения внешнеэкономического контракта 60
3.2. Оценка валютной эффективности экспортной операции 68
Заключение 73
Список литературы 77
Приложение 83

Введение 3
Глава 1. Региональная интеграция как форма международных экономических отношений 6
1.1. Понятие и содержание региональной экономической интеграции 6
1.2. Характеристика классической теории региональной интеграции: черты и этапы 11
1.3. Новый регионализм: теоретический фундамент и отличительные черты 19
Глава 2. НАФТА как пример регионального интеграционного объединения 27
2.1. Североамериканская экономическая интеграция: предпосылки создания и основы функционирования 27
2.2. Анализ социально экономического развития стран-участниц в рамках НАФТА 33
2.3. Негативные последствия интеграции для участников НАФТА 47
Глава 3. НАФТА 2.0 ИЛИ ЮСМКА: реформа североамериканской интеграции 53
3.1. Преобразование НАФТА в ЮСМКА: причины и условия пересмотра 53
3.2. Выгоды и издержки США и Канады в рамках ЮСМКА 60
3.3. Потенциальные эффекты пересмотра соглашения для Мексики 67
Заключение 74
Список литературы 77
Приложение 83

Введение 3
Глава 1. Стратегии управления в сфере рекрутмента 6
1.1. Сущность рекрутинговой деятельности 6
1.2. Классификация рекрутинговых агентств 15
1.3. Разновидности стратегий управления в сфере рекрутмента 20
Глава 2. Российский рынок рекрутмента 32
2.1. Динамика рынка рекрутинговых услуг 32
2.2. Нормативно-правовая база рекрутмента 36
2.3. Проблемы и перспективы развития рынка рекрутмента 41
Глава 3. Стратегии управления рекрутментом на примере лидеров отрасли 49
3.1. Стратегии управления рекрутментом в лучших кадровых агентствах 49
3.2. Опыт и перспективы развития и применения рекрутинговых технологий в организации «Manpower» 53
3.3. Направления совершенствования работы рекрутинговых агентств 84
Заключение 88
Список литературы 90
Приложения 95

Введение 3
Глава 1. Существенные представления трудового рынка 7
1.1. Трудовой рынок как динамическая совокупность 7
1.2. Инфраструктура трудового рынка 10
Глава 2. Особенности трудового рынка России 15
2.1. Особенности трудового рынка и занятости в России 15
2.2. Проблемы трудового рынка 20
2.3. Географические особенности регионального трудового рынка 24
2.4. Понятие и причины безработицы в России 31
2.5. Экономические и социальные последствия безработицы 34
2.6. Равновесие при различных структурах рынка 37
2.7. Влияние профсоюзных организаций на трудовой рынок 40
2.8. Особенности формирования стоимости на трудовом рынке 43
2.9. Существенные перспективы совершенствования трудового рынка 48
Заключение 52
Список литературы 55

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ КАЧЕСТВА УСЛУГ В СЕРВИСНЫХ ОРГАНИЗАЦИЯХ 8
1.1. Понятие «услуга», «качество услуги» 8
1.2. Факторы, влияющие на качество услуг, система менеджмента качества и международные стандарты 17
1.3. Механизмы внутреннего мониторинга качества услуг на предприятии сервиса 22
Выводы по 1 главе 29
ГЛАВА 2. ВНУТРЕННИЙ МОНИТОРИНГ КАЧЕСТВА УСЛУГ НА ПРЕДПРИЯТИИ КИА АГАТ-АВТО 30
2.1. Материалы и методы исследования 30
2.2. Мониторинг качества услуг в Дилерском Центре КИА Агат-Авто. Внешний мониторинг качества услуг на предприятии 35
2.3. Разработка рекомендаций по улучшению системы внутреннего мониторинга качества услуг с использованием претензий потребителей на предприятии КИА Агат-Авто 42
Выводы по 2 главе 58
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 59
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 60
ПРИЛОЖЕНИЕ 62

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты системы стимулирования труда сотрудников организаций 5
1.1. Сущность стимулирования труда и его роль в системе управления организацией 5
1.2. Структура стимулирования труда в условиях нестабильности российской экономики 12
Глава 2. Технологии формирования системы нематериального стимулирования труда работников внешнеторговой организации 19
2.1. Основные подходы к формированию и использованию систем нематериального стимулирования труда работников 19
2.2. Варианты функционирования системы нематериального стимулирования труда на различных этапах жизненного цикла внешнеторговой организации 27
Глава 3. Развитие системы нематериального стимулирования во внешнеторговой организации (на примере ООО «ВинЭко») 36
3.1. Анализ деятельности компании ООО «ВинЭко» по развитию системы нематериального стимулирования труда работников 36
3.2. Оценка влияния системы нематериального стимулирования труда работников на эффективность ООО «ВинЭко» 43
3.3. Пути совершенствования системы нематериального стимулирования труда работников внешнеторговой организации ООО «ВинЭко» 44
Заключение 52
Список литературы 55

Введение 3
Глава 1. Система организации обслуживания покупателей на предприятии розничной торговли 5
1.1. Качество торгового обслуживания и его оценка 5
1.2. Технология розничных продаж 12
1.3. Роль мерчандайзинга как средства обслуживания покупателей в аптечных организациях 20
Глава 2. Анализ обеспечения коммерческой деятельности аптеки ООО «Полимер» 25
2.1. Краткая характеристика организации и ее организационной структуры 25
2.2. Материально-техническое обеспечение 29
2.3. Финансовое обеспечение 35
2.4. Трудовое и информационное обеспечение 40
Глава 3. Оценка конкурентоспособности предприятия и существующего в нем уровня организации продаж 46
3.1. Анализ конкурентоспособности ООО «Полимер» 46
3.2. Анализ поставщиков и поставок, ассортимента товаров и товарных запасов 53
3.3. Организация продажи товаров 58
Глава 4. Разработка мероприятий, направленных на улучшение деятельности аптеки ООО «Полимер» 68
4.1. Выявление проблем предприятия и мероприятий по их устранению 68
4.2. Экономическая эффективность предлагаемых мероприятий 77
Заключение 87
Список литературы 90
Приложения 94

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты управления финансовыми результатами деятельности организации 6
1.1. Понятие и принципы управления финансовыми результатами деятельности организации 6
1.2. Цель и методы управления финансовыми результатами деятельности организации 13
1.3. Информационное обеспечение управления финансовыми результатами организации 20
Глава 2. Управление финансовыми результатами деятельности ООО «Квазар» 24
2.1. Краткая характеристика ООО «Квазар» и основные технико-экономические показатели ее работы 24
2.2. Анализ и оценка управления финансовыми результатами деятельности организации 29
2.3. Финансовое планирование в системе управления организации 43
Глава 3. Рекомендации по улучшению управления финансовыми результатами деятельности ООО «Квазар» 52
3.1. Мероприятия по улучшению управления финансовыми результатами деятельности ООО «Квазар» 52
3.2. Оценка экономической эффективности от внедрения мероприятий по совершенствованию управления финансовыми результатами деятельности ООО «Квазар» 56
Заключение 62
Список литературы 65

Введение 3
Глава 1.Теоретические аспекты слияния и поглощения на макро- и микроэкономических уровнях 6
1.1. Классификация основных типов слияний и поглощений компаний 6
1.2. Мотивация сделок слияния и поглощения: инвестиционная, стратегическая, финансовая, эффект синергизма 10
1.3. Технологии слияний и поглощений компаний 15
Глава 2. Ретроспективный обзор слияния компаний 22
2.1. Слияние и поглощение компаний за рубежом 22
2.2. Статистика Российского рынка слияний и поглощений 27
2.3. Рейтинги слияний и поглощений 32
2.4. Влияние процедур и результатов слияния и поглощения на социально - экономические процессы 35
Глава 3. Проблемы и перспективы практики слияния и поглощения компаний 47
3.1. Эффективность слияний и поглощений компаний 47
3.2. Мультипликаторы стоимости бизнеса по завершенным сделкам 52
3.3. Последствия слияния и поглощения компаний 55
3.4. Механизм защиты компаний от поглощений 58
3.5. Корпоративные конфликты и организационно - правовое регулирование деятельности холдинговых объединений 62
3.6. Слияние и поглощение: антимонопольный аспект 66
3.7. База сделок в Российской федерации 69
Заключение 74
Список литературы 80
Приложения 87

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы управления персоналом предприятия 6
1.1. Принципы построения системы управления персоналом на предприятии 6
1.2. Сущность, цели и задачи системы управления персоналом 10
1.3. Влияние внешних и внутренних факторов на систему управления персоналом 14
1.4. Современные методы управления персоналом предприятия 20
Глава 2. Анализ системы управления персоналом ОАО «Саратовский хлебокомбинат им. Стружкина» 25
2.1. Краткая организационная характеристика предприятия 25
2.2. Анализ основных экономических показателей деятельности предприятия 29
2.3. Анализ системы управления персоналом на предприятии 38
2.4. Оценка управления мотивацией персонала предприятия 42
Глава 3. Пути повышения эффективности системы управления персоналом на предприятии ОАО «Саратовский хлебокомбинат им. Стружкина» 46
3.1. Совершенствование системы управления карьерным ростом персонала ОАО «Саратовский хлебокомбинат им. Стружкина» 46
3.2. Совершенствование аттестации персонала предприятия 50
Выводы и предложения 55
Список литературы 60

Введение 3
Глава 1. Организация кредитных отношений в современном обществе 5
1.1. Кредит как экономическая категория. Формы кредита 5
1.2. Ипотечный кредит: сущность, участники, и основные схемы современного рынка 11
1.3. Оценка развития рынка ипотечного кредитования в России 25
Глава 2. Оценка современной практики ипотечного кредитования в России (на примере ПАО «Сбербанк России») 31
2.1. Риски, присущи ипотечным кредитным операциям и методы их хеджирования 31
2.2. Экономическая характеристика ПАО «Сбербанк России» 35
2.3. Оценка эффективности портфеля ипотечных кредитов в банке ПАО «Сбербанк России» 42
Глава 3. Перспективы развития системы ипотечного кредитования в России 63
3.1. Международный опыт развития ипотечного кредитования 63
3.2. Совершенствование работы ПАО «Сбербанк России» в сфере ипотечного кредитования 67
Заключение 73
Список литературы 76
Приложение 81

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИКО-МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ РАЗРАБОТКИ СТРАТЕГИИ РАЗВИТИЯ РЕГИОНОВ 6
1.1. Проблемные регионы: типология и особенности социально-экономического развития 6
1.2. Сущность процесса разработки региональных программ социально-экономического развития 10
1.3. Методика разработки стратегического плана развития регионов 14
ГЛАВА 2. ВЫЯВЛЕНИЕ ПРОБЛЕМНЫХ РЕГИОНОВ ДФО И ПРАКТИКА РАЗРАБОТКИ СТРАТЕГИИ ИХ РАЗВИТИЯ 21
2.1. Социально-экономическое положение регионов ДФО 21
2.2. Выявление проблем социально-экономического развития регионов ДФО 39
2.3. Стратегия социально-экономического развития регионов ДФО 45
ГЛАВА 3. РЕКОМЕНДАЦИИ ПО РАЗРАБОТКЕ СТРАТЕГИЙ СОЦИАЛЬНО-ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ ПРОБЛЕМНЫХ РЕГИОНОВ ДФО 54
3.1. Инновационные и инвестиционные процессы как фактор стабилизации и роста экономики проблемных регионов ДФО 54
3.2. Оценка эффективности реализации стратегий социально-экономического развития проблемных регионов ДФО 59
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 65
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК 67
ПРИЛОЖЕНИЕ 71

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы социального управления в компаниях 6
1.1. История возникновения и развития социального управления 6
1.2. Понятие социального управления 14
1.3. Основные принципы и методы социального управления 20
Глава 2. Анализ практики социального управления в международных компаниях 26
2.1. Механизмы реализации социального управления 26
2.2. Приоритетные направления и проблемные аспекты социального управления в международных компаниях российской федерации 37
Заключение 45
Список литературы 48

Введение 3
Глава 1. Теоретические и методологические основы стратегии и тактики управления финансами 6
1.1. Сущность и характеристика финансов предприятия 6
1.2. Особенности стратегического и тактического управления финансами предприятия 11
1.3. Методологические особенности формирования и контроля использования финансовых ресурсов на предприятиях сферы жилищно-коммунального хозяйства 17
Глава 2. Стратегии и тактики управления финансами предприятия (на примере муниципального унитарного предприятия «Погорельское ЖКХ») 25
2.1. Характеристика деятельности предприятия 25
2.2. Финансовый анализ деятельности предприятия 30
2.3. Анализ стратегии и тактики управления финансами предприятия 37
Глава 3. Основные направления совершенствования стратегии и тактики управления финансами предприятия (на примере муниципального унитарного предприятия «Погорельское ЖКХ») 43
Заключение 52
Список литературы 55
Приложение 60

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты стратегического планирования внешнеэкономической деятельности 6
1.1. Понятие «стратегическое планирование» в российской и международной литературе 6
1.2. Этапы и основные методы стратегического планирования 10
1.3. Стратегическое планирование в условиях внешнеэкономической деятельности 20
Глава 2. Анализ внешнеэкономической деятельности на примере предприятия ООО «УТК - Арсенал» 25
2.1. Технико-экономическая характеристика предприятия 25
2.2. Анализ товарной и географической структуры внешнеэкономической деятельности предприятия ООО «УТК - Арсенал» 38
2.3. Анализ планирования внешнеэкономической деятельности ООО «УТК - Арсенал» 42
Глава 3. Особенности стратегического планирования внешнеэкономической деятельности на предприятии ООО «УТК - Арсенал» 45
3.1. Разработка стратегического плана на примере ООО «УТК - Арсенал» 45
3.2. Рекомендации по улучшению процесса стратегического планирования внешнеэкономической деятельности предприятия 50
Заключение 55
Список литературы 57
Приложение 66

Введение 3
Глава 1. Торговая политика государства и инструменты государственного регулирования внешнеэкономической деятельности 5
1.1. Торговая политика: протекционизм и фритредерство 5
1.2. Инструменты торговой политики 9
1.3. Таможенный союз и система тарифных преференций 13
1.4. Сущность нетарифных мер регулирования внешней торговли 15
1.5. Экономическая роль импортных тарифов 21
Глава 2. Анализ мер тарифного и нетарифного регулирования внешней торговой деятельности Российской Федерации в современных условиях 26
2.1. Развитие таможенно-тарифного и нетарифного регулирования в контексте интеграционных преобразований постсоветского пространства 26
2.2. Меры по защите внутреннего рынка в законодательстве и практике применения современной России 38
2.3. Государственное регулирование внешней торговли продуктами химической промышленности 48
Глава 3. Проблемы и пути совершенствование государственного регулирования внешней торговли в области химической промышленности в Российской Федерации 51
3.1. Экономическая профиль и характеристика внешнеэкономической деятельности АО «Химпродукция» 51
3.2. Тарифные и нетарифные методы регулирования внешнеэкономической деятельности, применяемые к АО «Химпродукция» 60
3.3. Предложения по совершенствованию внешнеэкономической деятельности АО «Химпродукция» 67
Заключение 74
Список литературы 77

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ МАРКЕТИНГОВОЙ МОДЕЛИ - ВОРОНКА ПРОДАЖ 6
1.1. Сущность, понятие и содержание маркетинговой модели 6
1.2. Путь клиента на сервисном предприятии в виде воронки продаж 11
1.3. Цифровизация воронки продаж на сервисном предприятии. Анализ существующие цифровые решения для увеличения конверсии воронки продаж на сервисных предприятиях 18
Выводы по главе 1 28
ГЛАВА 2. УВЕЛИЧЕНИЕ КОНВЕРСИИ ВОРОНКИ ПРОДАЖ С ИСПОЛЬЗОВАНИЕМ ЦИФРОВЫХ РЕШЕНИЙ 31
2.1. Анализ применяемых цифровых решений для увеличения конверсии воронки продаж на предприятиях 31
2.2. Анализ ситуации в ООО «Клиника Центра Молекулярной Диагностики» на отраслевом рынке. Исследование, определяющее проблемы, влияющие на клиентский опыт в частных медицинских центрах 37
2.3. Разработка цифрового решения для увеличения конверсии воронки продаж на сервисном предприятии в ООО «Клиника Центра Молекулярной Диагностики» 48
Выводы по главе 2 50
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 51
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 53

Введение 3
Глава 1. Экономические и методологические основы риск - менеджмента в банковской деятельности 7
1.1. Экономическая сущность банковских рисков на современном этапе развития экономики 7
1.2. Классификация банковских рисков в современных условиях 16
1.3. Методологические основы управления валютными рисками в банковской деятельности 22
Глава 2. Механизмы минимизации валютного риска на примере ЗАО МКБ «Москомприватбанк» 32
2.1. Организационно-экономическая характеристика деятельности ЗАО МКБ «Москомприватбанк» 32
2.2. Основные механизмы минимизации валютного риска в ЗАО МКБ «Москомприватбанк» 48
Глава 3. Проблемы и перспективы управления валютными рисками в современных условиях 56
3.1. Особенности управления валютными рисками в условиях макроэкономической нестабильности 56
Заключение 62
Список литературы 67

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы управления дебиторской задолженностью компании 6
1.1. Экономическая сущность дебиторской задолженности компании 6
1.2. Факторы, влияющие на объем и сроки формирования дебиторской задолженности компании 11
1.3. Показатели оценки эффективности управления дебиторской задолженностью компании 25
Глава 2. Анализ практики формирования дебиторской задолженности компании ОАО «МЭЮЗ «Ювелирпром» 31
2.1. Организационно-экономическая характеристика компании 31
2.2. Анализ динамики и структуры дебиторской задолженности компании 34
2.3. Оценка эффективности управления дебиторской задолженность компании 41
Глава 3. Разработка кредитной политики компании ОАО «МЭЮЗ «Ювелирпром» 44
3.1. Разработка кредитных стандартов для компании 44
3.2. Совершенствование процесса инкассации дебиторской задолженности компании 50
3.3. План-прогноз дебиторской задолженности компании 55
Заключение 63
Список литературы 66
Приложение 69

Введение 3
Глава 1. Сущность, структура и источники формирования оборотного капитала 5
1.1. Структура оборотного капитала и место в ней дебиторской задолженности 6
1.2. Понятие, сущность виды дебиторской задолженности и политики ее управления 17
1.3. Методы управления дебиторской задолженностью на предприятии 25
Глава 2. Анализ структуры дебиторской задолженности на предприятии (на примере ООО «ТехРесурс») 40
2.1. Характеристика предприятия и оценка основных финансовых показателей его деятельности 40
2.2. Оценка структуры оборотного капитала, состава и динамики дебиторской задолженности 61
Глава 3. Проблемы управления дебиторской задолженностью на предприятии и пути их решения 69
Заключение 87
Список литературы 93

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ УПРАВЛЕНИЯ ЖИЛОЙ НЕДВИЖИМОСТЬЮ 6
1.1. Понятие и классификация жилой недвижимости 6
1.2. Управление жилой недвижимостью: принципы, функции и задачи 12
1.3. Способы и организационные структуры управления жилой недвижимостью 18
1.4. Сравнительная характеристика способов управления многоквартирным домом 23
ГЛАВА 2. ОСОБЕННОСТИ УПРАВЛЕНИЯ ЖИЛОЙ НЕДВИЖИМОСТЬЮ В СОВРЕМЕННЫХ УСЛОВИЯХ НА ПРИМЕРЕ СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ 29
2.1. Анализ состояния жилой недвижимости в Свердловской области 29
2.2. Трудности управления жилой недвижимостью 36
2.3. Инновационные подходы к управлению жилой недвижимостью 42
2.4. Рекомендации повышения эффективности управления жилой недвижимостью 48
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 54
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 56

Введение 3
Глава 1. Расходы (затраты) предприятия на производство и реализацию продукции 6
1.1. Структура, сущность и классификация расходов (затрат), связанных с производством и реализацией продукции 6
1.2. Особенности формирования расходов на производство и реализацию продукции в РФ 12
1.3. Методы управления затратами на предприятии 23
Глава 2. Анализ затрат на производство и реализацию продукции на предприятии (на примере ООО «Консул») 33
2.1. Характеристика предприятия и оценка основных финансовых показателей его деятельности 33
2.2. Анализ структуры расходов (затрат) на производство и реализацию продукции на предприятии и ее влияние на финансовые показатели его деятельности 45
Глава 3. Проблемы управления затратами на производство и реализацию продукции на предприятии и пути их решения 60
Заключение 76
Список литературы 79
Приложение 84

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы управления инновационными проектами 5
1.1. Основные понятия проектного менеджмента 5
1.2. Особенности жизненного цикла инновационных проектов 11
1.3. Концепция управления инновационными проектами 20
Глава 2. Основы управления инновационными проектами в ЗАО «Технологии Герметизации» 36
2.1. Краткая характеристика компании 36
2.2. Концепция инновационного проекта 39
2.3. Сетевой график инновационного проекта 52
2.4. Календарный план инновационного проекта 53
2.5. Команда инновационного проекта 55
2.6. Бюджет инновационного проекта 55
2.7. Анализ рисков инновационного проекта 58
Заключение 62
Список литературы 66

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ ИННОВАЦИОННЫМИ ПРОЕКТАМИ 4
1.1. Понятие и основные характеристики инновационных проектов 4
1.2. Управление инновационными проектами 5
1.3. Российский и зарубежный опыт управления инновационными проектами 6
ГЛАВА 2. КРАТКАЯ ОРГАНИЗАЦИОННО-ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ООО «Е-ЛАЙТ-ТЕЛЕКОМ» 10
2.1. Общая характеристика ООО «Е-Лайт-Телеком» 10
2.2. Краткая характеристика финансово-хозяйственной деятельности ООО «Е-Лайт- Телеком» 17
2.3. Краткая характеристика системы управления ООО «Е-Лайт-телеком» 24
ГЛАВА 3. ИССЛЕДОВАНИЕ УПРАВЛЕНИЯ ИННОВАЦИОННЫМИ ПРОЕКТАМИ В ООО «Е-ЛАЙТ- ТЕЛЕКОМ» 28
3.1. Характеристика управления инновационными проектами в ООО «Е-Лайт-Телеком» 28
3.2. Исследования управления проектом создания IT-офиса в ООО «Е-Лайт-Телеком» 32
3.3. Проблемы управления инновационными проектами в ООО «Е-Лайт-Телком» 38
ГЛАВА 4. РЕКОМЕНДАЦИИ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ УПРАВЛЕНИЕ ИННОВАЦИОННЫМИ ПРОЕКТАМИ В ООО «Е-ЛАЙТ-ТЕЛЕКОМ» 43
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 49
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 52

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы исследования управления кадрами в детских дошкольных учреждениях 5
1.1. Кадровая политика в сфере образования: понятие, особенности, задачи 5
1.2. Правовое регулирование управления кадрами в детских дошкольных учреждениях 13
Глава 2. Анализ управления кадрами в детских дошкольных учреждениях 22
2.1. Оценка кадровой политики в детских дошкольных учреждениях 22
2.2. Характеристика системы управления кадрами в детском дошкольном учреждении Детский сад «Звездочка» 34
Глава 3. Проблемы и перспективы развития управления кадрами в детских дошкольных учреждениях 55
3.1. Пути решения проблемы подготовки кадров для детских дошкольных учреждений 55
3.2. Совершенствование кадровой политики в детском дошкольном учреждении Детский сад «Звездочка» 62
Заключение 75
Список литературы 78
Приложение 83

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы кадровой политики дошкольных образовательных учреждений 6
1.1. Понятие и сущность кадровой политики в современных условиях 6
1.2. Специфика управления персоналом в современных дошкольных образовательных учреждениях 12
Глава 2. Анализ управления кадрами в МБДОУ детский сад «Дюймовочка» 18
2.1. Общая характеристика кадрового обеспечения учреждения 18
2.2. Анализ системы управления образовательной организацией 24
Глава 3. Совершенствование управления кадрами МБДОУ детский сад «Дюймовочка» 36
3.1. Программа поддержки и развития кадрового потенциала «Школа кадрового резерва» 36
3.2. Ожидаемые результаты программы развития кадрового потенциала 45
Заключение 50
Список литературы 53

Введение 3
Глава 1. Теоретико-методологические основы управления карьерой и профессиональным продвижением кадров 9
1.1. Карьера и профессиональное продвижение: современные отечественные и зарубежные концепции 9
1.2. Карьерное пространство инженерных кадров в условиях развития производственной базы машиностроения 18
1.3. Методы и оценка эффективности управления карьерой и профессиональным продвижением инженерных кадров 25
Глава 2. Диагностика форм и методов управления карьерой и профессиональным продвижением инженерных кадров ОАО «Завод металлоконструкций» 36
2.1. Формы и методы управления карьерой и профессиональным продвижением ключевых специалистов в рамках Кадровой политики ОАО «ЗМК» 36
2.2. Результаты кадрового аудита управления карьерой инженерных кадров ОАО «ЗМК» 48
Глава 3. Повышение эффективности вертикальной и горизонтальной мобильности инженерных кадров ОАО «Завод металлоконструкций» 63
3.1. Модель управления карьерой инженерных кадров в ОАО «ЗМК» 63
3.2. Индивидуальные планы развития ключевых инженерных кадров 73
Заключение 76
Библиографический список 79
Приложение 89

Введение 3
Глава 1. Основные аспекты управления качеством технологического процесса 6
1.1. Роль и основные аспекты формирования системы управления качеством на предприятии в современных условиях 6
1.2. Обеспечение качества технологического процесса как основа обеспечения качества продукции 17
1.3. Методы оценки, инструменты и способы управления качеством технологического процесса в условиях цифровизации 26
Глава 2. Анализ управления качеством технологического процесса на примере ФГУП «Комбинат «Электрохимприбор» 39
2.1. Организационно-правовая характеристика ФГУП «Комбинат «Электрохимприбор» и основные виды деятельности предприятия 39
2.2. Анализ функционирования системы менеджмента качества на предприятии в соответствии с ГОСТ Р ИСО 9000-2015 48
2.3. Описание технологического процесса изготовления, контроля и приемки на примере детали «Крышка», используя современный контрольно-измерительный инструмент 56
2.4. Рекомендации по улучшению управления качеством технологического процесса 70
Заключение 77
Список литературы 81
Приложение 87

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. ПРИНЦИПЫ УПРАВЛЕНИЯ КЛИЕНТСКИМИ ПОТОКАМИ В МЕДИЦИНСКОМ УЧРЕЖДЕНИИ 5
1.1. Понятие клиентского потока и применяемые методы управления клиентских потоков 5
1.2. Понятие клиентского капитала и его значение при управлении клиентскими потоками 7
1.3. Факторы, влияющие на управление клиентскими потоками 12
Выводы по главе 1 14
ГЛАВА 2. РАЗРАБОТКА МЕТОДИЧЕСКИХ РЕКОМЕНДАЦИИ ДЛЯ ОТДЕЛЕНИЯ ЛЕЧЕБНОЙ КОСМЕТОЛОГИИ 16
2.1. Материалы и методы исследования 16
2.2. Анализ внутренних и внешних процессов влияющих на формирование клиентских потоков 18
2.3. Методические рекомендации для решения внутренних проблем влияющих на формирование клиентских потоков 42
Выводы по главе 2 52
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 54
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 58
ПРИЛОЖЕНИЕ 62

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты управления маркетингом 5
1.1. Сущность системы управления маркетингом на предприятии 5
1.2. Инструменты и методы управления маркетингом 12
1.3. Тенденции и закономерности развития управления маркетинга 22
Глава 2. Практические аспекты управления маркетингом на предприятии сферы услуг на примере гостиницы Малай 28
2.1. Организационно-экономическая характеристика предприятия 28
2.2. Особенности управления маркетингом в гостинице Малай 43
2.3. Сравнительная характеристика управления маркетингом в гостинице Малай с компаниями конкурентов 49
Глава 3. Совершенствование управления маркетингом на предприятии сферы услуг гостиницы Малай 57
3.1. Разработка мероприятий по совершенствованию процессов управления маркетингом в гостинице Малай 57
3.2. Оценка экономической эффективности предложенных рекомендаций 61
Заключение 68
Список литературы 71

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы мотивации персонала предприятия 6
1.1. Сущность и основные элементы мотивации персонала предприятия 6
1.2. Виды и методы мотивации персонала предприятия 14
Глава 2. Анализ мотивации персонала в ООО «НоваКорм» 24
2.1. Характеристика объекта исследования 24
2.2. Оценка мотивации персонала в ООО «НоваКорм» 30
Глава 3. Рекомендации по совершенствованию мотивации персонала в ООО «НоваКорм» 44
3.1. Мероприятия по совершенствованию мотивации персонала в ООО «НоваКорм» 44
3.2. Расчет экономической эффективности предлагаемых мероприятий по совершенствованию мотивации персонала в ООО «НоваКорм» 52
Заключение 57
Список литературы 60
Приложение 65

ВВЕДЕНИЕ 3
ГЛАВА 1. Теоретические основы управления оборотными средствами предприятия 5
1.1. Понятие оборотных средств и их виды 5
1.2. Методы анализа оборотных средств 14
1.3. Подходы к управлению оборотными средствами 20
ГЛАВА 2. Анализ управления оборотными средствами ООО «Дом дверей» 28
2.1. Организационно-экономическая характеристика предприятия 28
2.2. Анализ динамики и структуры оборотных средств предприятия 30
2.3. Оценка эффективности управления оборотными средствами 34
ГЛАВА 3. Разработка рекомендаций по улучшению управления оборотными средствами ООО «Дом дверей» 43
3.1. Направления улучшения управления запасами 43
3.2. Направления улучшения управления дебиторской задолженностью 46
3.3. Оценка эффективности рекомендаций 50
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 60
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 64
ПРИЛОЖЕНИЯ 67

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы управления персоналом в организациях малого бизнеса 7
1.1. Концептуальные основы понятия: «особенности управления персоналом в организациях малого бизнеса» 7
1.2. Принципы и методы управления персоналом, характерные для предприятий малого бизнеса 14
1.3. Особенности управления персоналом, свойственные предприятиям малого бизнеса и гостиничной индустрии 18
Глава 2. Кадровый аудит системы управления персоналом ООО «Блисс Хаус» 24
2.1. Характеристика деятельности ООО «Блисс Хаус» 24
2.2. Анализ кадрового состава ООО «Блисс Хаус» 32
2.3. Результаты аудита эффективности системы управления персоналом в ООО «Блисс Хаус» 37
Глава 3. Мероприятия по повышению эффективности управления персоналом в ООО «Блисс Хаус» 59
Заключение 63
Библиографический список 65
Приложение 71

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы системы управления персоналом как фактора экономической безопасности коммерческого предприятия 6
1.1. Управление персоналом как фактор обеспечения экономической безопасности организации 6
1.2. Критерии и показатели оценки экономической безопасности коммерческого предприятия 14
Глава 2. Анализ экономической безопасности и методов управления персоналом (на примере ООО «Ск-Вайнера») 24
2.1. Анализ и оценка системы управления персонала как фактора экономической безопасности ООО «Ск-Вайнера» 24
2.2. Рекомендации по улучшению системы управления персоналом как фактора экономической безопасности организации 37
Глава 3. Правовое обеспечение системы управления персоналом в коммерческого предприятия 45
3.1. Общая характеристика правового регулирования деятельности персонала в организации 45
3.2. Основные направления совершенствования правового обеспечения работы персонала в ООО «Ск-Вайнера» 53
Заключение 60
Список литературы 63
Приложение 68

Введение 3
Глава 1. Теоретические и прикладные основы управления персоналом предприятия 5
1.1. Сущность, принципы и методы управления персоналом 5
1.2. Организация управления кадровым потенциалом предприятия 7
Глава 2. Анализ управления в ООО «ВодоходЪ» 10
2.1. Организационная характеристика предприятия 10
2.2. Анализ экономических показателей предприятия 15
Глава 3. Совершенствование управления в ООО «ВодоходЪ» 21
3.1. Мероприятия по совершенствованию управления 21
3.2. Оценка экономической эффективности предлагаемых мероприятий 29
Заключение 32
Список литературы 34
Приложение 36

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы управления прибылью 7
1.1. Экономическая сущность, функции и виды прибыли 7
1.2. Инструменты анализа прибыли организации 15
1.3. Подходы к управлению прибылью организации 21
Глава 2. Анализ прибыли и рентабельности деятельности ООО «Элит-М» 35
2.1. Организационно-экономическая характеристика ООО «Элит-М» 35
2.2. Анализ прибыли и рентабельности деятельности предприятия 43
Глава 3. Совершенствование управления прибыли организации 52
3.1. Направления формирования и распределения прибыли организации 52
3.2. Оценка экономической эффективности предложенных мероприятий 59
Заключение 64
Список литературы 67

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы управления проектами 7
1.1. Понятие и сущность проекта 7
1.2. Сравнительная характеристика методологий и стандартов управления проектами 14
1.3. Особенности реализации проектов в химической промышленности 23
Глава 2. Организационно-экономическая характеристика ООО «Ника-Петротэк» 32
2.1. Организационная структура компании 32
2.2. Анализ уровня зрелости системы управления проектами компании 45
2.3. Анализ финансовой деятельности предприятия 50
Глава 3. Анализ отраслевых особенностей управления проектами в химической промышленности 58
3.1. Инициация проекта 60
3.2. Планирование проекта 61
3.3. Управление коммуникациями проекта 78
3.4. Управление качеством проекта 82
3.5. Управление персоналом проекта 85
3.6. Управление закупками проекта 88
3.7. Управление стоимостью проекта 90
Заключение 94
Список литературы 99
Приложение 106

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы разработки корпоративной системы управления проектами с участием государства 7
1.1. Сущность и составляющие корпоративной системы управления проектами 7
1.2. Особенности проектного управления с участием государства 11
1.3. Процесс формирования корпоративной системы управления проектами 17
Глава 2. Анализ системы управления проектами и уровня зрелости предприятия 27
2.1. Общая характеристика предприятия 27
2.2. Организация и управление маркетинговой деятельностью в ГУП «Центр обслуживанию туристов» 38
2.3. Анализ существующей системы управления проектами предприятия 46
2.4. Определение уровня зрелости проектного управления предприятия 55
Глава 3. Разработка корпоративной системы управления проектами для предприятия 62
Заключение 66
Список литературы 67

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты затрат предприятия и управления ими 6
1.1. Понятие затрат предприятия и их виды 6
1.2. Теоретические основы управления затратами на предприятии 12
1.3. Методы управления затратами предприятия 19
Глава 2. Анализ деятельности и управления затратами на предприятии 29
2.1. Общая характеристика и анализ финансового состояния ОАО «УГМК» 29
2.2. Анализ структуры затрат ОАО «Уральская горно-металлургическая компания» 39
2.3. Анализ влияния расходов на показатели деятельности ОАО «УГМК» 43
Глава 3. Методы оптимизации процесса управления расходами в рамках деятельности ОАО «УГМК» 49
Заключение 62
Список литературы 65

Введение 3
Глава 1. Теоретические основания организации франчайзинговой деятельности 5
1.1. Понятие «франчайзинга», его классификация, преимущества и недостатки 5
1.2. История развития франчайзинга в мире 21
1.3. Развитие франчайзинга в России и функционирование Российской ассоциации франчайзинга (РАФ) 27
Глава 2. Особенности организации системы управления ООО «Иванушка» (франшиза ФТС «БЕГЕМОТ») 51
2.1. Характеристика деятельности ФТС «БЕГЕМОТ» 51
2.2. Особенности организации системы управления ООО «Иванушка» (франшиза ФТС «БЕГЕМОТ») 59
2.3. Моделирование системы организации деятельности региональной организации, работающей на условиях франшизы (на материалах ООО «Иванушка») 70
Заключение 78
Библиографический список 81

Введение 3
Глава 1. Теоретические подходы к управлению ресурсным обеспечением предприятия 5
1.1. Теоретическое обоснование ресурсов 5
1.2. Экономическая сущность ресурсов 10
1.3. Проблемы управления ресурсным обеспечением в РФ 17
Глава 2. Анализ состояния ресурсного потенциала предприятия АО «УЗГА» 24
2.1. Характеристика предприятия АО «УЗГА» 24
2.2. Анализ материальных, финансовых и трудовых ресурсов предприятия 27
2.3. Проблема ресурсного обеспечения предприятия 45
Глава 3. Предложения по улучшению управления ресурсного обеспечения предприятия 49
3.1. Предложения по улучшению 49
3.2. Расчет экономического эффекта от предложенных мероприятий 56
Заключение 62
Список литературы 65
Приложения 69