Курсовые работы по юридической психологии

Введение 3
1. Наличие и распространенность поведенческих факторов среди сотрудников силовых структур зарубежных стран и России по данным литературных источников 8
2. Разработка оригинальной анкеты по выявлению наличия поведенческих факторов риска среди сотрудников ОВД 11
3. Оценка наличия указаний по формированию здорового образа жизни и коррекции поведенческих факторов риска в нормативно-правовых документах – приказах МВД России, регулирующих психологическую и воспитательную деятельность в органах внутренних дел 11
4. Наличие и частота поведенческих факторов среди сотрудников ОВД 11
Заключение 16
Список литературы 19
Приложение 21

Введение 3
Глава 1. Эмоциональные аспекты расследования преступления 5
1.1. Понятие аффекта наряду с другими эмоциональными состояниями в юридической психологии 5
1.2. Изучение аффекта в юридической практике 15
Глава 2. Аффект как состояние личности преступника 26
2.1. Рассмотрение аффекта судебно-медицинской экспертизой 26
2.2. Аффект как состояние в момент совершения преступления 30
Заключение 40
Список литературы 41

Введение 3
Глава 1. Социально-психологическая характеристика служебного коллектива 5
1.1. Характеристика служебного коллектива сотрудников ОВД 5
1.2. Социально-психологический климат 10
1.3. Роль социально-психологического климата в жизнедеятельности личности и коллектива 14
Глава 2. Совместная деятельность 16
2.1. Представления о совместной деятельности 16
2.2. Структура совместной деятельности 18
2.3. Роль взаимодействия в совместной деятельности 21
Глава 3. Влияние взаимоотношений в коллективе сотрудников ОВД на эффективность оперативно-служебную деятельность и способы их устранения 22
Заключение 28
Список литературы 29

Введение 3
Глава 1. Проблема уровня притязаний и склонности к риску в психологии 9
1.1. Анализ подходов к изучению уровня притязаний в отечественной и зарубежной психологии 9
1.2. Общая характеристика уровня притязаний 13
1.3. Общая характеристика понятия склонности к риску 18
1.4. Психологические особенности профессиональных характеристик сотрудников МВД 27
Глава 2. Эмпирическое изучение особенностей связи уровня притязаний и склонности к риску сотрудников МВД с их должностью 38
2.1. Этапы проведения эмпирического изучения связи уровня притязаний и склонности к риску сотрудников МВД с их должностью 38
2.1.1. Определение методов и методик исследования 38
2.1.2. Нахождение переменных и установление особенностей связи уровня притязаний и склонности к риску сотрудников МВД с их должностью 40
2.3. Рекомендации психологам в работе с сотрудниками МВД 48
2.3.1. Приемы формирования у работника органа правопорядка установки на выживание позволят повысить его эффективную деятельность и личную безопасность 48
2.3.2. Приемы преодоления страха и формирования у работников органов правопорядка бесстрашия 52
2.3.3. Необходимость, виды и задачи психологического обеспечения действий при чрезвычайных обстоятельствах 56
2.3.4. Психологическое обеспечение восстановления сил и боевого настроя 63
Заключение 65
Список литературы 67
Приложение 70

Введение 3
Глава 1. Восприятие как познавательный процесс в юридической психологии 6
1.1. Понятие восприятия. Источники восприятия 6
1.2. Особенности психологической подготовки к юридической деятельности 20
Глава 2. Влияние восприятия при даче свидетельских показаний 28
2.1. Особенности влияния восприятия на опознание 28
2.2. Организация пространственного восприятия во время допроса 35
2.3. Особенности восприятия несовершеннолетней потерпевшей в деле об изнасиловании 38
Заключение 47
Список литературы 49

Введение 3
1. Моральный фактор в деятельности оперуполномоченного полиции 5
2. Проблема формирования духовно-нравственных качеств оперуполномоченного полиции 8
3. Основные направления повышения нравственной культуры сотрудников полиции 14
Заключение 23
Список литературы 25

Введение 3
Глава 1. Общая характеристика конфликта и его основные виды 5
1.1. Понятие и общая типология конфликтов 5
1.2. Особенности конфликтов в личной жизни 9
Глава 2. Психологические особенности личности сотрудника органов внутренних дел 14
2.1. Анализ психологических особенностей личности сотрудника ОВД 14
2.2. Структура личности сотрудника органов внутренних дел 15
2.3. Профессиональные качества и профессиональная деформация сотрудников органов внутренних дел 20
Глава 3. Конфликты в личной жизни сотрудника ОВД затрагивающие его профессиональную деятельность 24
3.1. Конфликты в личной жизни сотрудника ОВД, в рамках работы с персоналом 24
3.2. Причины конфликтов в личной жизни и их взаимосвязь со служебной деятельностью 26
3.3. Предупреждение и диагностика конфликтов в личной жизни сотрудников ОВД 28
Заключение 31
Список литературы 34

Введение 3
Глава 1. Личность нарушителя как объект психологической науки 5
1.1. Психологические особенности личности преступника 5
1.2. Понятие психологического портрета и техника его составления 25
Глава 2. Психологический портрет несовершеннолетнего правонарушителя 31
2.1. Социально-психологический аспект характеристики несовершеннолетних нарушителей 31
2.2. Мотивация правонарушений у несовершеннолетних 38
2.3. Психологические характеристики подростка, отличающегося противоправным поведением 40
Заключение 51
Список литературы 52

Введение 3
Глава 1. Психологическая природа девиантного поведения несовершеннолетних осужденных 6
1.1. Основные подходы к изучению девиантного поведения подростков в отечественной и зарубежной психологии 6
1.2. Психологическая сущность девиантного поведения, детерминанты и особенности его проявления у подростков 17
1.3. Мотивация девиантного поведения подростков 27
Глава 2. Исследование особенностей мотивации осужденных подростков 34
2.1. Организация и методы исследования 34
2.2. Результаты исследования 39
Заключение 45
Литература 47

Введение 3
Глава 1. Личностный рост сотрудника МВД как основа профессиональной компетентности 5
1.1. О профессиональной культуре сотрудника МВД и психологической грамотности социальной среды 5
1.2. Профессиональная компетентность сотрудника МВД 17
1.3. Интеллигентность как составляющая профессиональной культуры сотрудника МВД 20
1.4. Профессионально-важные качества сотрудника МВД 26
1.5. Личностный рост сотрудника МВД 31
Глава 2. Эмпирическое исследование особенностей личностного роста сотрудников МВД 33
2.1. Методика обследования 33
2.2. Анализ и интерпретация результатов исследования 35
2.3. Результаты проведения тренинга личностного роста 41
Заключение 47
Список литературы 49
Приложение 53

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты профессионального общения в деятельности юриста 5
1.1. Профессиональное общение юриста 5
1.2. Общие социально-психологические закономерности профессионального общения 10
Глава 2. Эмпирическое исследование общения в профессиональной деятельности юриста 29
2.1. Построение и методика исследования 29
2.2. Результаты исследования общения в профессиональной деятельности юриста 31
2.3. Статистический анализ результатов 34
Заключение 37
Список литературы 38
Приложение 40

Введение 3
Глава 1. Профессиональные способности юриста 5
Глава 2. Профессиональная наблюдательность у юриста 9
2.1. Внимание юриста как составляющая его наблюдательности 9
2.2. Восприятие юриста как составляющая его наблюдательности 15
Глава 3. Программа развития наблюдательности у юриста 30
Заключение 46
Список литературы 47

Введение 3
Глава 1. Понятие и структура деятельности 5
1.1. Понятие деятельности 5
1.2. Психологическая структура деятельности 7
Глава 2. Психологическое понимание поведения 11
2.1. Понятие поведения человека 11
2.2. Виды поведения и деятельности 13
2.3. Психология девиантного поведения 18
Список литературы 25
Приложение 26

Введение 3
Глава 1. Профессиональное общение сотрудников ЭБ и ПК с гражданами в условиях конфликта 6
1.1. Понятие, источники и функции конфликта 6
1.2. Конфликтогены как факторы, препятствующие профессиональному общению сотрудника ЭБ и ПК 9
1.3. Психологическое воздействие в конфликтной ситуации профессиональной деятельности сотрудников подразделений полиции ЭБ и ПК 16
Глава 2. Анализ индивидуально-психологических особенностей личности, характеризующих поведение в конфликтном взаимодействии 23
2.1. Диагностика уровня конфликтности сотрудника подразделений ЭБ и ПК с гражданами 23
2.2. Исследование профессиональной направленности личности сотрудника ЭБ и ПК 26
2.3. Диагностика факторов, конфликтной ситуации о взаимодействии сотрудников ЭБ и ПК с гражданами 28
Глава 3. Практические рекомендации по выбору и применению методов психологического воздействия в конфликтном взаимодействии сотрудников подразделений ЭБ и ПК с гражданами 32
Заключение 37
Список литературы 41
Приложение 44

Введение 3
1. Правовые основы организации получения общего образования осужденными к лишению свободы 5
2. Специфические особенности получения общего образования в местах лишения свободы 9
3. Организационно-правовые и психолого-педагогические мероприятия по повышению мотивации к получению общего образования осужденными в исправительных учреждениях 15
Заключение 22
Список литературы 24

Введение 3
1. Нравственные основы возникновения проблем этнического и расового характера в деятельности сотрудников ОВД 6
2. Междисциплинарный характер этнических и расовых проблем в деятельности сотрудников ОВД 13
3. Сущность проблемы дискриминации по расовому и этническому признаку в деятельности сотрудников ОВД 22
4. Способы профилактики возникновения проблем расового и этнического характера в деятельности сотрудников ОВД 26
Заключение 34
Список литературы 36

Введение 3
Глава 1.Теоретическое исследование профессиональной мотивации молодых сотрудников исправительных учреждений 5
1.1. Мотивационная политика и методы мотивации персонала ИУ 5
1.2. Оценка эффективности управления мотивацией молодых сотрудников в ИУ 11
1.3. Развитие профессиональной мотивации молодых сотрудников в ИУ 17
Глава 2. Эмпирическое исследование профессиональной мотивации молодых сотрудников исправительных учреждений 25
2.1. Методика исследования 25
2.2. Результаты исследования 26
2.3. Обсуждение результатов 28
Заключение 29
Список литературы 31
Приложение 32

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты профессионально важных качеств следователя 6
1.1. Профессионально важные качества: общая характеристика 6
1.2. Профессионально важные качества следователя 12
1.3. Психологические особенности коммуникативной деятельности следователя 18
Глава 2. Эмпирическое исследование профессионально важных качеств следователя 25
2.1. Построение и методы исследования 25
2.2. Результаты исследования профессионально важных качеств следователя 28
2.3. Анализ полученных результатов 35
Заключение 36
Список использованных источников 38
Приложение 40

Введение 3
Глава 1. Литературный обзор 6
1.1. Исторические основы развития диагностики при подборе кадров 6
1.2. Подходы к определению профессионально - психологического отбора 8
1.3. Этапы и методы психологической диагностики при отборе кадров 9
1.4. Профессионально важные качества работников МЧС 22
Выводы по главе 29
Глава 2. Эмпирическое исследование профессионально важных качеств сотрудников МЧС 32
2.1. Программа эмпирического исследования 32
2.2. Анализ и интерпретация результатов исследования 34
Выводы по главе 40
Заключение 41
Список литературы 43

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты психологических особенностей личности следователя 5
1.1. Психологическая характеристика личности следователя 5
1.2. Профессионально важные качества следователя 11
1.3. Психологические особенности коммуникативной деятельности следователя 16
Выводы по первой главе 23
Глава 2. Эмпирическое исследование личности следователя 25
2.1. Построение и методы исследования 25
2.2. Результаты исследования эмоционального выгорания и профессионального самоотношения у следователей 40
2.3. Статистический анализ полученных результатов 45
Выводы по второй главе 47
Заключение 49
Список литературы 51
Приложение 53

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты смысложизненных ориентаций личности преступника 5
1.1. Анализ ценностей, ценностных и смысложизненных ориентаций личности 5
1.2. Психологический анализ преступного поведения 9
1.3. Психологическая характеристика личности преступника и анализ его смысложизненных ориентаций 19
Глава 2. Изучение системы смысложизненных ориентаций осужденных 26
2.1. Анализ методов изучения системы смысложизненных ориентаций осужденных 26
2.1.1. Интерпретация морфологического теста жизненных ценностей 28
2.1.2. Интерпретация теста смысложизненных ориентаций 29
2.2. Характеристика выборки испытуемых 31
2.3. Сравнительный анализ смысложизненных и ценностных ориентаций осужденных 41
Выводы 44
Заключение 45
Список литературы 47
Приложение 51

Введение 3
Глава 1. Психологические аспекты судопроизводства 5
1.1. Общая характеристика профессиограмм юридической деятельности 5
1.2. Психологическая структура деятельности прокурора 9
1.3. Психологическая структура деятельности адвоката 14
Глава 2. Психологические аспекты деятельности судьи 21
2.1. Общая характеристика 21
2.2. Психологические особенности принятия решений судьей 27
Заключение 35
Список литературы 40

Введение 3
1. Психологическая характеристика профессионального общения сотрудников ОВД с гражданами 4
2. Особенности коммуникативного воздействия сотрудников полиции на граждан 9
3. Психологические особенности восприятия в деятельности сотрудников ОВД 17
4. Приемы установления психологического контакта в профессиональном общении сотрудников полиции 21
Заключение 29
Список литературы 30

Введение 3
Глава 1. Теоретические подходы к исследованию психологических особенностей женщин-сотрудниц внутренних дел МВД 5
1.1. Психологические особенности служебной деятельности женщин-сотрудников ОВД 5
1.2. Самореализация: подходы, изучающие самореализацию как психологический феномен 18
1.3. Самореализация как фактор личностного роста женщины 24
Глава 2. Эмпирическое исследование психологических особенностей личности женщин-сотрудниц органов внутренних дел МВД 29
2.1. Организация и методы исследования 29
2.2. Результаты исследования степени удовлетворенности своим функционированием в различных сферах и самоактуализации у женщин 37
2.3. Статистический анализ результатов 42
Заключение 45
Список литературы 48
Приложение 51

Введение 3
Глава 1. Личность преступника, как объект психологической науки 5
1.1. Психологические особенности личности преступника 5
1.2. Модели личности преступника в современной юридической психологии 7
Глава 2. Понятие психологического портрета и техника его составления 25
2.1. Понятие психологического портрета личности преступника 25
2.2. Компоненты психологического портрета 25
Заключение 31
Список литературы 32

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты психологические особенности мотивации сотрудников следственного комитета 5
1.1. Психологическая характеристика личности следователя 5
1.2. Мотивационная сфера работника 11
1.3. Основные типы профессиональной мотивации сотрудника правоохранительных органов 22
Глава 2. Эмпирическое исследование психологических особенности мотивации сотрудников следственного комитета 27
2.1. Построение и методы исследования 27
2.2. Результаты исследования особенностей мотивации сотрудников следственного комитета 30
2.3. Статистический анализ полученных результатов 35
Заключение 38
Список литературы 39
Приложения 41

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты психологии обыска 6
1.1. Общая характеристика психологических особенностей обыска 6
1.2. Психология личности обыскиваемого, некоторые психологические особенности его поведения во время обыска (психология прячущего) 22
1.3. Психологические особенности поисковой деятельности следователя во время обыска (психология ищущего) 26
Глава 2. Эмпирическое исследование психологических особенностей лиц в процессе обыска 32
2.1. Построение и методы исследования 32
2.2. Результаты эмпирического исследования психологических особенностей в процессе обыска 34
Заключение 38
Список литературы 40

Введение 3
1. Общая характеристика психологии допроса 5
2. Этапы и приемы в допросе 7
3. Пространственная организация общения во время допроса 13
4. Наиболее распространенные психологические приемы и методы разоблачения лжесвидетельства 15
5. Психология лжесвидетельства 17
6. Психология допроса свидетелей и потерпевших 21
7. Психология допроса подозреваемого и обвиняемого 28
Заключение 39
Список литературы 42

Введение 3
Глава 1. Психологические особенности проведения очной ставки 5
Глава 2. Психологические особенности личности преступника по делам об экономических преступлениях 11
Глава 3. Особенности проведения очной ставки по делам об экономических преступлениях 14
3.1. Психологические приемы следователя при очной ставке 14
3.2. Психологический анализ очных ставок из уголовного дела 22
3.3. Эффективность проведения очной ставки 25
Заключение 31
Список литературы 33

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты изучения психологических особенностей профессионального здоровья сотрудников отдела внутренних дел 7
1.1. Проблема синдрома эмоционального выгорания как фактора профессионального здоровья 7
1.2. Факторы, влияющие на профессиональное здоровье сотрудников правоохранительных органов 11
Глава 2. Эмпирическое исследование психологических особенностей профессионального здоровья сотрудников ОВД 28
2.1. Методика и построение исследования 28
2.2. Исследование уровня профессионального здоровья у сотрудников департамента охраны 35
2.3. Обобщение полученных результатов 40
Заключение 43
Список литературы 45
Приложения 48

Введение 3
Глава 1. Профессионально-важные качества следователя при проведении следственного эксперимента 5
1.1. Профессионально важные качества следователя 5
1.2. Профессионально важные качества следователя при проведении следственного эксперимента 15
Глава 2. Психологические аспекты проведения следственного эксперимента 19
Глава 3. Психологическое воздействие в следственном эксперименте 26
3.1. Теоретические предпосылки психологического воздействия в следственном эксперименте 26
3.2. Построение и методы исследования 31
3.3. Результаты эмпирического исследования 33
Заключение 37
Список литературы 39
Приложение 40

Введение 3
Глава 1. Теоретический анализ проблемы психологических особенностей формирования убеждения судьи 6
1.1. Психологические особенности судебной деятельности 6
1.2. Психологическая структура деятельности судьи 23
1.3. Формирование внутреннего убеждения судьи 31
Глава 2. Эмпирическое исследование психологических особенностей формирования внутреннего убеждения судьи 44
2.1. Этапы, методы и методики исследования психологических особенностей формирования убеждения судей 44
2.2. Обработка и интерпретация данных, полученных в ходе исследования 51
2.3. Разработка практических рекомендаций для повышения объективности формирования убеждения судьи 61
Заключение 64
Список литературы 68

Введение 3
Глава 1. Общая характеристика психологии допроса 5
1.1. Психологические особенности стадий допроса 5
1.2. Психологическое воздействие в правоохранительных органов 14
1.3. Психологические приемы ведения допроса 23
Глава 2. Эмпирическое исследование психологического воздействия в ситуации допроса 28
2.1. Построение и методы исследования 28
2.2. Результаты эмпирического исследования 30
Заключение 34
Список литературы 37
Приложение 39

Введение 3
Глава 1. Теоретические основы судебно-психологической экспертизы 5
1.1. Общая характеристика судебно-психологической экспертизы 5
1.2. Принципы системного понимания личности 13
1.3. Соотношение категорий «поведение» и «деятельность» 19
1.4. Психодиагностика в СПЭ 22
Глава 2. Диагностическое обследование в рамках судебно-психологической экспертизы 36
2.1. Анализ методов изучения системы смысложизненных ориентаций осужденных в рамках судебно-психологической экспертизы 36
2.1.1. Интерпретация морфологического теста жизненных ценностей 39
2.1.2. Интерпретация теста смысложизненных ориентаций 40
2.2. Характеристика выборки испытуемых 41
2.3. Статистический анализ смысложизненных и ценностных ориентаций осужденных 51
Заключение 55
Список литературы 57
Приложение 59

Введение 3
1. Наука о психологии жертвы (виктимология) 5
2. Показания потерпевшего 10
3. Методы исследование жертв преступления 20
Заключение 32
Список литературы 34

Введение 3
1. Сущность, структура и динамика конфликтов 4
2. Психологические особенности различных видов конфликтов в деятельности сотрудников ОВД 15
3. Профилактика и преодоление конфликтов в коллективах сотрудников ОВД 26
Заключение 33
Список литературы 34
Приложение 36

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты психологической личной безопасности 6
1.1. Личная безопасность человека 6
1.2. Психологические особенности обеспечения личной безопасности в условиях материально-денежных отношений 9
1.3. Правовые основы и понятие безопасности человека 15
1.4. Типология экстремальных ситуаций 17
Глава 2. Психология личной профессиональной безопасности юриста 19
2.1. Психология личной профессиональной безопасности сотрудника правоохранительного органа 19
2.2. Риск и личная безопасность 24
2.3. Приемы формирования у работника органа правопорядка установки на выживание 25
Заключение 32
Список литературы 35

Введение 3
Глава 1. Общая характеристика психологических особенностей обыска 5
Глава 2. Психологические особенности обыскиваемого и следователя в процессе обыска 22
2.1. Психология личности обыскиваемого, некоторые психологические особенности его поведения во время обыска (психология прячущего) 22
2.2. Психологические особенности поисковой деятельности следователя во время обыска (психология ищущего) 26
Заключение 32
Список литературы 34

Введение 3
1. Коррупция как социально-криминальное явление 5
2. Психологические основы коррупции в российском государстве 8
3. Психологические факторы теневой экономики 23
Заключение 31
Список литературы 33

Введение 3
Глава 1. Соучастие 6
1.1. Понятие соучастия и его признаки 6
1.2. Виды соучастников, основания и пределы ответственности соучастников 10
Выводы по главе 16
Глава 2. Психология уголовной ответственности за соучастие 17
2.1. Психологические аспекты уголовной ответственности 17
2.2. Психологические особенности личности преступника-соучастника 25
Выводы по главе 30
Заключение 32
Список литературы 35

Введение 3
Глава 1. Асоциальная направленность личности и преступное поведение (теоретические аспекты) 7
1.1. Понятие асоциальной личности 7
1.2. Преступное поведение как объект криминологического изучения 8
Глава 2. Психические аномалии, влияющие на формирование асоциальной направленности личности 11
2.1. Пьянство и алкоголизм: медико-психологический аспект 13
2.2. Понятие, виды и содержание наркоманий 16
2.3. Влияние пьянства, алкоголизма и наркомании на деформацию личности 22
Глава 3. Характеристика психических аномалий, взаимосвязанных с преступным поведением 24
3.1. Понятие и содержание расстройств личности и поведения 24
3.2. Понятие и содержание умственной отсталости 24
3.3. Роль психических аномалий в формировании личности преступника 25
Заключение 33
Список литературы 35

Введение 3
Глава 1. Научно-теоретические аспекты изучения феномена самопрезентации как способа управления впечатлением 7
1.1. Самопрезентация: понятие, сущность и основные теоретические подходы к ее изучению 7
1.2. Стратегия, тактика и техника самопрезентации как социального феномена 15
Глава 2. Самопрезентация как имиджевая технология сотрудников органов внутренних дел 21
2.1. Социально-психологические факторы, оказывающие влияние на самопрезентацию как имиджевую технологию правоохранительных органов 21
2.2. Самопрезентация сотрудников ОВД и ее влияние на выбор стратегий поведения в служебных конфликтах 25
Заключение 30
Список литературы 33

Введение 3
1. Методы стимулирования трудовой деятельности 5
2. Современное состояние системы мотивации и стимулирования служебной деятельности персонала в УИС 10
3. Совершенствование мотивации и стимулирования служебной деятельности сотрудников УИС 17
Заключение 26
Список литературы 30

Введение 3
Глава 1. Социальная психология как наука 5
1.1. Предмет, цели и задачи социальной психологии 5
1.2. История становления социальной психологии 8
Глава 2. Социальная психология в ОВД 25
2.1. Социально-психологическая работа с кадрами в ОВД 25
2.2. Формирование социально-психологического климата в ОВД 26
Заключение 29
Список литературы 30

Введение 3
Глава 1. Малая группа и ее изучение в юридической психологии 5
1.1. Понятие малой группы и ее структура в юридической психологии 5
1.2. Преступная (криминальная) группа и особенности ее образования 11
Глава 2. Изучение социально-психологических особенностей преступной группы 20
2.1. Структура криминальной группы как результат взаимной агрессии 20
2.2. Анализ социально-психологических особенностей членов преступной группы 33
Заключение 50
Список литературы 52

Введение 3
Глава 1. Понятие текучести кадров в ОВД и основные причины увольнения 4
1.1. Виды текучести персонала 4
1.2. Причины текучести кадров в ОВД 8
Глава 2. Профессиональное выгорание как основная причина текучести персонала 12
2.1. Профессиональное выгорание как психическое явление 12
2.2. Пути решения проблемы 15
Глава 3. Исследование психического состояния постоянного состава Университета МВД РФ (методика Водопьяновой Н.Е.) 19
Заключение 22
Список литературы 24
Приложения 26

Введение 3
1. Понятие группы. Особенности преступных групп 4
2. Социально-психологическая характеристика преступных групп и организованной преступности 10
2.1. Факторы формирования преступных групп 10
2.2. Преступные группы типа компании 11
2.3. Организованная преступность 14
2.4. Структура преступной организации 21
Заключение 25
Список литературы 27

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты изучения системы стимулирования в сфере служебной деятельности и профессиональной подготовки сотрудников полиции 7
1.1. Стимулирование как важнейшее направление мотивации профессиональной деятельности 7
1.2. Организация стимулирования в сфере служебной деятельности и профессиональной подготовки сотрудников полиции 13
Глава 2. Анализ результатов практического исследования факторов, стимулирующих учебно-профессиональную деятельность курсантов образовательных организаций МВД России 22
Заключение 36
Список литературы 41

Введение 3
1. Общая характеристика способностей осужденных. Виды способностей осужденных 6
2. Проявление творческих способностей у осужденных в процессе отбывания наказания 9
3. Основные способы диагностики творческих способностей у осужденных и их развитие в процессе исправления 14
Заключение 21
Список литературы 23

Введение 3
1. История становления судебно-психологической экспертизы 5
2. Общая характеристика судебно-психологической экспертизы 15
3. Виды судебно-психологических экспертиз 24
Заключение 39
Список литературы 43